2026年妇联系统招聘工作人员考试题及答案

2026年妇联系统招聘工作人员考试题及答案一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分。每题只有一个正确答案，请将正确答案的序号填在括号内）1.新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》正式实施的时间是（）A.2022年10月1日B.2023年1月1日C.2023年3月8日D.2023年5月1日2.妇联组织的根本性质是（）A.事业单位法人B.党领导下的群团组织C.民间公益组织D.基层自治组织3.《中国妇女发展纲要（2021-2030年）》提出，我国高级专业技术人员中的女性比例应不低于（）A.30%B.35%C.40%D.45%4.根据《中华人民共和国反家庭暴力法》，人身安全保护令的有效期最长不超过（）A.3个月B.6个月C.12个月D.24个月5.用人单位不得对怀孕（）以上的女职工延长劳动时间或者安排夜班劳动A.3个月B.5个月C.7个月D.8个月6.根据《中华人民共和国家庭教育促进法》，妇联组织在家庭教育工作中的核心职责是（）A.替代家长完成家庭教育指导B.协同推进家庭教育指导服务体系建设C.直接考核学校家庭教育工作成效D.负责所有家庭教育服务机构的登记管理7.村（社区）妇联组织的任期与村（居）民委员会任期一致，每届任期为（）A.2年B.3年C.4年D.5年8.用人单位存在就业性别歧视行为的，劳动者可以向（）投诉，该部门应当依法处理A.人力资源和社会保障部门B.市场监督管理部门C.民政部门D.卫生健康部门9.妇联组织面向广大妇女开展的“两癌”免费筛查项目针对的是（）A.宫颈癌和卵巢癌B.宫颈癌和乳腺癌C.乳腺癌和卵巢癌D.卵巢癌和子宫内膜癌10.妇联组织接到拐卖妇女的线索举报后，首要的工作措施是（）A.第一时间上报上级妇联B.第一时间协助配合公安机关开展解救工作C.第一时间安抚受害妇女家属情绪D.第一时间开展受害妇女心理干预11.下列不属于妇联组织针对义务教育阶段留守女童开展的重点工作的是（）A.开展防性侵、防校园欺凌专题安全教育B.协调落实教育资助政策，保障留守女童就学权利C.替代法定监护人承担监护责任D.开展结对帮扶，提供心理关爱服务12.婚姻家庭辅导服务的核心目标是（）A.降低当地离婚率B.促进婚姻家庭和谐，维护妇女儿童合法权益C.督促夫妻双方履行生育义务D.引导妇女主动承担更多家庭责任13.妇女权益受到侵害向妇联投诉的，妇联有权要求并协助有关部门或者单位查处，有关部门或者单位应当依法查处，并及时予以（）A.答复B.公示C.备案D.通报14.中国妇女全国代表大会每（）年召开一次，由全国妇联执行委员会召集A.3B.4C.5D.615.某女职工产假前12个月的月平均工资为8000元，其所在单位上年度职工月平均工资为6500元，当地生育保险政策规定生育津贴按照单位上年度职工月平均工资标准计发，该女职工法定产假共158天，其可领取的生育津贴总额约为（）A.32500元B.34233元C.42133元D.38600元16.新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》明确规定，农村集体经济组织不得以妇女（）为由，侵害妇女在农村集体经济组织中的各项权益A.未在本村实际居住B.未婚、结婚、离婚、丧偶、户无男性C.未承担本村公益劳动D.未承包本村土地17.妇联组织开展的“最美家庭”评选活动，核心导向不包括（）A.弘扬爱国爱家、相亲相爱、向上向善、共建共享的家庭文明新风尚B.提倡男女平等分担家庭责任C.鼓励女性牺牲个人职业发展全心投入家庭D.引导家庭重视家教家风建设18.根据《中华人民共和国民法典》，未成年人遭受性侵害的损害赔偿请求权的诉讼时效期间，自受害人年满（）周岁之日起计算A.14B.16C.18D.2019.用人单位明确发布“仅招男性”的招聘信息，存在明显就业性别歧视的，按照新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》，最高可处以（）的罚款A.1万元以下B.1万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20.妇联组织开展的“巾帼建功”行动，核心服务对象是（）A.城乡就业创业妇女B.农村留守妇女C.困境妇女儿童D.老年妇女二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分，请将正确答案的序号填在括号内）1.新时代妇联组织的工作方针包括（）A.围绕中心B.服务大局C.立足基层D.服务妇女2.新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》明确规定妇女依法享有的权益包括（）A.政治权利、人身和人格权益B.文化教育权益、劳动和社会保障权益C.财产权益D.婚姻家庭权益3.反家庭暴力工作应当遵循的原则包括（）A.预防为主，教育、矫治与惩处相结合B.尊重受害人真实意愿C.保护当事人隐私D.对孕期、哺乳期妇女等特殊群体给予特殊保护4.下列属于妇联组织打造的公益品牌项目的有（）A.春蕾计划B.母亲邮包C.巾帼志愿阳光行动D.最美家庭评选5.我国《劳动法》《女职工劳动保护特别规定》明确规定，女职工在（）期间享有特殊劳动保护A.经期B.孕期C.产期D.哺乳期6.用人单位侵害妇女劳动和社会保障权益的，（）可以联合约谈用人单位，督促整改A.人力资源和社会保障部门B.工会C.妇联D.工商联7.妇联组织在推进婚俗改革工作中的主要职责包括（）A.开展移风易俗宣传，抵制高价彩礼、大操大办等不良习俗B.反对早婚早育、包办婚姻等违法行为C.开展婚前辅导、婚姻关系调适等婚姻家庭服务D.直接限制群众彩礼金额标准8.下列属于人身安全保护令法定措施的有（）A.禁止被申请人实施家庭暴力B.禁止被申请人骚扰、跟踪、接触申请人及其近亲属C.责令被申请人迁出申请人住所D.禁止被申请人在申请人居住、工作、就学等场所200米范围内活动9.针对就业性别歧视，受害妇女可以通过（）途径维护合法权益A.向人力资源和社会保障部门投诉B.向妇联组织求助C.向劳动人事争议调解仲裁机构申请仲裁D.向人民法院提起诉讼10.妇联组织在基层社会治理中应当发挥的作用包括（）A.参与婚姻家庭纠纷排查化解B.引导妇女参与村（社区）公共事务管理C.开展困境妇女儿童关爱帮扶D.替代公安机关处理轻微家庭暴力警情三、判断题（共10题，每题1分，共10分。请在括号内打√或×，正确打√，错误打×）1.妇联组织可以代替受侵害的妇女向人民法院提起民事诉讼。（）2.离婚时，女方因抚育子女、照料老年人、协助男方工作等负担较多义务的，有权向男方请求离婚经济补偿，男方应当依法给予补偿。（）3.用人单位因女职工怀孕、产假、哺乳等情形，适当降低其工资待遇属于合法用工行为。（）4.村（居）民委员会发现本辖区存在家庭暴力行为的，应当及时予以劝阻、调解，配合有关部门做好反家暴工作。（）5.男女平等是我国的基本国策，国家保障妇女享有与男子平等的权利。（）6.无民事行为能力人、限制民事行为能力人因家庭暴力无法自行申请人身安全保护令的，妇联、民政部门、村（居）民委员会可以代为申请。（）7.广告、营销等内容中出现贬低妇女人格、强化性别刻板印象的内容，属于侵犯妇女人格权益的违法行为。（）8.农村留守未成年人的监护责任由当地妇联组织承担。（）9.《中国妇女发展纲要（2021-2030年）》提出，我国孕产妇死亡率要下降到12/10万以下。（）10.妇联组织可以依法依规募集慈善资金，专项用于帮扶困境妇女儿童。（）四、简答题（共3题，每题5分，共15分）1.简述新时代妇联组织的核心职责。2.简述新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》中，针对妇女就业性别歧视的具体救济路径。3.简述妇联组织在开展家庭家教家风建设工作中的主要任务。五、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）1.案例：王某（女，32岁）与李某（男，34岁）2018年登记结婚，婚后育有一子现年4岁。2024年以来，李某多次酗酒后对王某实施殴打，王某先后3次报警，当地派出所均出具了家庭暴力告诫书。2025年12月，李某再次殴打王某致其左臂骨折，经法医鉴定为轻微伤。王某担心李某后续继续施暴，想要离婚并争取孩子抚养权，但因经济困难无力支付律师费，遂前往当地街道妇联求助。（1）街道妇联接到王某求助后，应当采取哪些具体帮扶措施？（6分）（2）王某除向妇联求助外，还可以通过哪些法定途径维护自身合法权益？（4分）2.案例：某村2025年开展村集体经济收益分红，村委会制定的分配方案明确规定“外嫁女户口未迁出的仅能享受50%分红，离婚后户口迁回本村的妇女不参与分红”。该村妇女张某2023年离婚后将户口迁回本村，长期在本村居住生活并履行村民义务，本次分红未获得任何份额。张某多次与村委会协商无果后，到县妇联反映情况要求维权。（1）该村村委会制定的分红方案是否合法？请说明理由。（4分）（2）县妇联应当采取哪些措施帮助张某维护合法权益？（6分）六、写作题（共1题，15分）材料：近年来，各地妇联深入推进“巾帼兴粮节粮”行动，组织广大农村妇女参与粮食种植技术培训、高标准农田建设，发动城乡妇女开展节粮宣传、“光盘行动”，涌现出一大批种粮女能手、节粮巾帼志愿者，在保障国家粮食安全工作中发挥了独特作用。请你结合报考的妇联工作岗位，以“发挥妇女独特作用助力兴粮节粮行动”为主题，撰写一份800字左右的县级妇联兴粮节粮工作实施方案要点，要求结构清晰、措施具体、可操作性强。参考答案及解析一、单项选择题1.答案：B。解析：2022年10月30日，第十三届全国人大常委会第三十七次会议修订通过《中华人民共和国妇女权益保障法》，自2023年1月1日起正式实施。2.答案：B。解析：《中华全国妇女联合会章程》明确规定，妇联是党领导下的群团组织，是党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带。3.答案：C。解析：《中国妇女发展纲要（2021-2030年）》提出，到2030年，高级专业技术人员中的女性比例达到40%以上。4.答案：B。解析：《中华人民共和国反家庭暴力法》第三十条规定，人身安全保护令的有效期不超过六个月，自作出之日起生效，期满前可以申请撤销、变更或者延长。5.答案：C。解析：《女职工劳动保护特别规定》第六条规定，对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。6.答案：B。解析：《中华人民共和国家庭教育促进法》第六条规定，妇联组织负责协同推进家庭教育指导服务体系建设，指导家庭教育服务机构规范开展服务。7.答案：D。解析：现行村（居）民委员会任期为5年，村（社区）妇联组织任期与村（居）民委员会任期一致，每届任期5年。8.答案：A。解析：新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》第四十九条规定，人力资源和社会保障部门应当将招聘、录取、晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务、培训、辞退等过程中的性别歧视行为纳入劳动保障监察范围。9.答案：B。解析：妇联组织开展的“两癌”筛查项目针对的是严重影响妇女健康的宫颈癌和乳腺癌，面向适龄妇女开展免费筛查和救助。10.答案：B。解析：解救被拐卖妇女是公安机关的法定职责，妇联接到线索后首要任务是协助配合公安机关开展解救工作，优先保障受害妇女的人身安全。11.答案：C。解析：留守女童的法定监护责任由其父母或者其他法定监护人承担，妇联组织仅承担帮扶、协助监督的责任，不得替代法定监护人履行监护职责。12.答案：B。解析：婚姻家庭辅导服务的核心目标是维护妇女儿童合法权益，促进婚姻家庭平等、和睦、文明，不得将降低离婚率作为唯一考核目标。13.答案：A。解析：新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》第七十三条规定，妇女的合法权益受到侵害的，可以向妇女联合会等妇女组织求助，妇女联合会有权要求并协助有关部门或者单位查处，有关部门或者单位应当依法查处，并予以答复。14.答案：C。解析：《中华全国妇女联合会章程》规定，中国妇女全国代表大会每5年召开一次，由全国妇联执行委员会召集。15.答案：B。解析：生育津贴计算公式为：生代入数据计算：()16.答案：B。解析：新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》第五十五条规定，妇女在农村集体经济组织成员身份确认、土地承包经营、集体经济组织收益分配、土地征收补偿安置或者征用补偿以及宅基地使用等方面，享有与男子平等的权利，不得以妇女未婚、结婚、离婚、丧偶、户无男性等为由，侵害妇女在农村集体经济组织中的各项权益。17.答案：C。解析：“最美家庭”评选提倡男女平等分担家庭责任，鼓励妇女实现个人发展与家庭责任的平衡，反对“妇女应当牺牲职业发展照顾家庭”的性别刻板印象。18.答案：C。解析：《中华人民共和国民法典》第一百九十一条规定，未成年人遭受性侵害的损害赔偿请求权的诉讼时效期间，自受害人年满十八周岁之日起计算。19.答案：B。解析：新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》第八十三条规定，用人单位发布或者向人力资源服务机构提供含有性别歧视内容的招聘信息的，由人力资源和社会保障部门责令改正；拒不改正或者情节严重的，处一万元以上五万元以下罚款。20.答案：A。解析：“巾帼建功”行动主要面向城乡就业创业妇女，通过技能培训、就业帮扶、典型选树等方式，助力妇女实现更高质量就业创业。二、多项选择题1.答案：ABCD。解析：新时代妇联工作方针为“围绕中心、服务大局、立足基层、服务妇女”，四个选项均正确。2.答案：ABCD。解析：新修订的妇女权益保障法从政治权利、人身和人格权益、文化教育权益、劳动和社会保障权益、财产权益、婚姻家庭权益六个方面明确了妇女享有的平等权利，四个选项均正确。3.答案：ABCD。解析：《中华人民共和国反家庭暴力法》第五条规定，反家庭暴力工作遵循预防为主，教育、矫治与惩处相结合原则，应当尊重受害人真实意愿，保护当事人隐私，未成年人、老年人、残疾人、孕期和哺乳期的妇女、重病患者遭受家庭暴力的，应当给予特殊保护。4.答案：ABCD。解析：四个选项均为妇联组织打造的公益品牌项目，其中“春蕾计划”“母亲邮包”为公益救助项目，“巾帼志愿阳光行动”为志愿服务项目，“最美家庭”评选为家庭文明建设项目。5.答案：ABCD。解析：女职工“四期”保护指经期、孕期、产期、哺乳期四个特殊时期的劳动保护，四个选项均正确。6.答案：ABC。解析：新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》第四十九条规定，人力资源和社会保障部门可以联合工会、妇女联合会约谈侵害妇女劳动和社会保障权益的用人单位，依法进行监督并要求其限期改正。7.答案：ABC。解析：妇联组织在婚俗改革中承担宣传引导、服务供给的职责，不得直接干预群众的婚姻自由、限制彩礼金额，D选项错误，其余选项均正确。8.答案：ABCD。解析：《中华人民共和国反家庭暴力法》第二十九条规定，人身安全保护令可以包括下列措施：（一）禁止被申请人实施家庭暴力；（二）禁止被申请人骚扰、跟踪、接触申请人及其相关近亲属；（三）责令被申请人迁出申请人住所；（四）保护申请人人身安全的其他措施，其中禁止被申请人进入申请人相关场所200米范围内属于第四项的具体实施措施，四个选项均正确。9.答案：ABCD。解析：受害妇女遭遇就业性别歧视可以通过投诉、求助、仲裁、诉讼四个途径维权，四个选项均正确。10.答案：ABC。解析：处理家庭暴力警情是公安机关的法定职责，妇联组织可以协助公安机关开展家暴警情的调解、帮扶工作，但不得替代公安机关履行执法职责，D选项错误，其余选项均正确。三、判断题1.答案：×。解析：妇联组织可以支持受侵害的妇女提起诉讼，但不得代替妇女行使诉讼权利，当事人为案件的原告主体。2.答案：√。解析：《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条和新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》第六十八条均明确规定了离婚经济补偿制度，负担较多家庭义务的一方有权请求补偿。3.答案：×。解析：《女职工劳动保护特别规定》第五条明确规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。4.答案：√。解析：《中华人民共和国反家庭暴力法》第十三条规定，村（居）民委员会应当协助有关部门做好反家庭暴力工作，发现家庭暴力应当及时劝阻、调解。5.答案：√。解析：1995年联合国第四次世界妇女大会上，我国明确提出将男女平等作为基本国策，该原则已写入妇女权益保障法。6.答案：√。解析：《中华人民共和国反家庭暴力法》第二十三条规定，当事人是无民事行为能力人、限制民事行为能力人，或者因受到强制、威吓等原因无法申请人身安全保护令的，其近亲属、公安机关、妇女联合会、居民委员会、村民委员会、救助管理机构可以代为申请。7.答案：√。解析：新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十八条规定，禁止通过大众传播媒介或者其他方式贬低损害妇女人格，广告、营销等内容违反该规定的属于违法行为。8.答案：×。解析：留守未成年人的法定监护责任由其父母承担，妇联组织仅承担关爱帮扶、监督监护责任落实的职责，不得替代法定监护人承担监护责任。9.答案：√。解析：《中国妇女发展纲要（2021-2030年）》明确提出，到2030年我国孕产妇死亡率下降到12/10万以下。10.答案：√。解析：妇联组织可以依法依规设立公益基金，募集慈善资金，专项用于帮扶困境妇女儿童，相关资金使用应当接受社会监督。四、简答题1.参考答案：新时代妇联组织的核心职责包括三个方面：一是加强对妇女群众的思想政治引领，引导妇女群众听党话、跟党走，夯实党执政的妇女群众基础；二是代表和维护妇女儿童合法权益，促进男女平等和妇女全面发展，推动完善妇女权益保障制度体系，畅通妇女诉求表达渠道；三是发挥妇女在社会生活和家庭生活中的独特作用，发挥家庭家教家风在基层社会治理中的重要作用，组织动员妇女群众参与经济社会发展，贡献巾帼力量。（答出三个要点即可得满分，每个要点1-2分）2.参考答案：妇女遭遇就业性别歧视的救济路径包括：①向人力资源和社会保障部门投诉，由劳动保障监察机构依法查处；②向妇联组织求助，妇联可以联合相关部门约谈用人单位，督促整改，为受害妇女提供法律支持；③向劳动人事争议调解仲裁机构申请仲裁，主张相关权益；④向人民法院提起诉讼，要求用人单位承担相应的法律责任；⑤符合条件的可以向司法行政部门申请法律援助。（答出5个要点即可得满分，每个要点1分）3.参考答案：妇联组织在家庭家教家风建设中的主要任务包括：①开展家庭文明创建活动，选树最美家庭、五好家庭等典型，弘扬家庭文明新风尚；②推进家庭教育指导服务体系建设，开展家庭教育宣传培训，为家长提供科学的家庭教育指导服务；③开展婚姻家庭辅导服务，提供婚前辅导、婚姻关系调适、离婚冷静期辅导等服务，促进婚姻家庭和谐；④参与婚姻家庭纠纷预防化解，建立婚姻家庭纠纷调解队伍，协同相关部门排查化解婚姻家庭矛盾，维护妇女儿童合法权益。（答出4个要点即可得满分，每个要点1-2分）五、案例分析题1.参考答案：（1）街道妇联应当采取的帮扶措施包括：①第一时间接待王某，做好情绪安抚，详细了解案件情况，做好求助登记；②为王某提供免费法律咨询，告知其享有的人身安全、离婚、抚养权等相关权益，协助其收集固定家暴证据；③协调法律援助机构为王某提供免费法律援助，帮助其起草法律文书，向法院申请人身安全保护令、提起离婚诉讼；④协调心理咨询机构为王某提供免费心理疏导，缓解其心理创伤；⑤如王某无固定居所，协调民政部门为其提供临时庇护场所；⑥跟进案件办理进度，督促公安机关、人民法院依法公正处理案件，维护王某合法权益。（答出6个要点即可得满分，每个要点1分）（2）王某的其他维权途径包括：①向公安机关报案，要求追究李某实施家暴的治安违法责任，如后续李某继续实施家暴构成犯罪的，要求追究其刑事责任；②向人民法院申请人身安全保护令，禁止李某实施家暴、骚扰、接触王某及其近亲属；③向人民法院提起离婚诉讼，主张孩子抚养权、分割夫妻共同财产，并要求李某支付离婚损害赔偿；④向村（居）民委员会反映情况，请求劝阻、调解李某的家暴行为。（答出4个要点即可得满分，每个要点1分）2.参考答案：（1）该村村委会制定的分红方案不合法。理由：①根据新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》规定，妇女在农村集体经济组织收益分配等方面享有与男子平等的权利，不得以妇女离婚、外嫁等为由侵害妇女的合法