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文档简介
——XX橡塑模具有限公司总务课长岗位说明书一、岗位基本信息1.岗位名称:总务课长2.所属部门:行政管理部3.直接上级:行政管理部长4.直接下级:驾驶班长、保安班长、保洁员、前台接待、主厨5.岗位定位:总务课核心管理者,统筹公司后勤保障、安全管理、公务接待、物资管理等工作,带领下属落实各项总务事务,协助行政管理部长规范后勤管理体系,为公司生产经营、员工工作生活提供坚实保障,维护公司正常运营秩序。二、核心工作职责1.基本建设管理:组织、领导公司基本建设相关管理事务,统筹基建项目规划、实施及管控,确保基建工作贴合公司发展需求、合规推进。2.公关与接待管理:处理公司日常公关事务,规范公务接待流程,统筹来访客人、合作单位及上级部门的接待安排,提升公司对外形象。3.会议保障管理:做好公司各类会议的组织准备工作,明确会议议程、筹备会议物资,跟踪会议决议催办落实情况,确保会议高效推进、落地见效。4.文书处理管理:组织起草、审核各类总务相关文稿,规范文书收发、登记、归档等处理工作,确保文书传递准确、档案完整。5.车辆与出入管理:负责公务车辆调度管理,规范用车流程,统筹车辆维护保养,确保车辆安全、高效使用;负责公司车辆、人员进出管理,严格落实出入登记制度,维护公司出入秩序。6.环境与绿化管理:组织开展公司清洁维护工作,统筹企业绿化养护,优化办公及生产周边环境,营造整洁、舒适的工作氛围。7.伙食供应管理:负责公司伙食供应及管理,监督食材采购、加工、卫生等环节,保障员工饮食安全、营养,规范食堂运营管理。8.安全与消防管理:统筹公司安全保卫工作,落实安保措施;负责消防管理及日常安全检查,排查安全隐患,组织消防培训及演练,防范安全事故发生。9.物资管理:负责办公用品、电器配件等各类物资的采购、登记、发放、保管管理,优化物资库存,杜绝浪费,确保物资供应及时。10.协调管理:协助领导协调各部门之间的意见分歧和工作矛盾,结合实际提出合理解决办法,推动部门协同高效。11.固定资产与物业管理:负责公司固定资产(机电设备管理部分除外)及物业项目的管理与核算,建立固定资产台账,定期盘点,确保资产安全、账实相符。12.应急处置:负责公司灾害及其他突发事件的应急处理,制定应急处置预案,快速响应、科学处置,最大限度降低事件对公司的影响。13.临时工作:服从行政管理部长及公司领导安排,高效完成交办的其他临时工作任务。三、岗位权责范围(一)核心权限1.后勤治安管理权:行使对公司后勤生活、治安维护相关工作的管理权限,统筹后勤、安保各项工作有序开展。2.处罚提请权:对安全事故责任部门和个人、环境破坏行为,有权依据公司制度及流程,提请实施相应处罚。3.下属考核权:有权对直接下级(驾驶班长、保安班长等)进行工作考核,评价工作表现、提出奖惩建议。4.任免建议权:有权对本部门员工的任免、岗位调整提出合理化建议,供上级领导决策。(二)主要职责1.后勤质量责任:对总务后勤工作质量负领导和组织责任,确保各项后勤服务达标、保障到位。2.失职责任:因自身工作失职,导致后勤工作延误、安全事故发生或给公司造成经济损失,承担相应的经济责任和行政责任。3.执行责任:严格履行执行公司规章制度、规程及上级工作指令的义务,规范履职、高效落实各项工作。四、任职资格1.教育背景:行政管理、公共关系学等相关专业大学专科及以上学历,了解橡塑模具行业后勤管理特点者优先。2.培训经历:参加过管理学、公共关系学、行政管理、人力资源管理、财务管理等相关系统培训。3.工作经验:具备5年以上行政后勤相关工作经验,其中至少2年以上担任行政后勤主管及以上职务,有现代企业后勤管理实践经验。4.技能要求:(1)具有较强的组织、计划、执行、控制、协调能力,工作效率高,能统筹推进多项后勤事务;(2)能独立开展工作并实施管理,具备较强的领导管理能力,善于带领下属完成工作任务;(3)对突发事件有较强的应变能力和应对能力,能快速妥善处置各类应急情况;(4)具有亲和力,沟通及人际交往能力强,能高效对接内外部相关人员;(5)熟悉现代企业后勤管理流程、管理手段和模式,掌握后勤管理相关专业知识;(6)能熟练操作办公自动化设备,高效完成文稿起草、台账登记等工作;(7)有较强的说服力和洞察力,能及时发现后勤工作中的问题并提出解决办法;(8)
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