公司标准化岗位工作标准

年4月19日公司标准化岗位工作标准文档仅供参考目录财务部主任工作标准…………1财务部副主任工作标准………4财务部主任会计师工作标准…………………7总账报表及会计核算管理高级主管岗位工作标准…………9预算管理高级主管岗位工作标准……………13成本管理主管岗位工作标准…………………16基建工程管理主管岗位工作标准……………20专项工程管理主管岗位工作标准……………23电力销售核算管理会计师工作标准…………25税金管理助理会计师工作标准………………27固定资产管理主管岗位工作标准……………29社会保险基金管理主管岗位工作标准………31物资管理岗位工作标准………33会计档案管理岗位工作标准…………………36财务信息化管理岗位工作标准………………39银行出纳岗位工作标准………41电费银行出纳岗位工作标准…………………44现金出纳岗位工作标准………46财务部主任工作标准范围本标准规定了财务部主任岗位的基本信息、基本职责与工作项目、责任与权限、任职资格、专业管理工作文件、检查与考核。本标准适用于沧州供电公司财务部主任岗位。基本信息财务部,主任岗,岗位等级17级,所辖1人。基本职责与工作项目3.1工作目标认真贯彻执行国家财经法规、制度及企业规章制度,维护财经纪律;负责财务部全面工作,对公司领导负责;负责组织公司财务管理工作,保证财务环节各项工作持续不断的发展;确保公司财务业绩考核指标的如期完成。3.2财务部主任担负财务资产、资金、成本、收入等项管理与会计核算及监督工作,按期提供会计报表,组织完成省公司下达财务业绩考核指标,确保同业对标指标的优良。3.3认真贯彻执行<会计法>、<企业财务通则>、<企业会计准则>等国家、行业颁布的规程、标准及上级和本公司颁发规章、制度。3.4在公司经理、总会计师的领导下,做好本公司财务管理工作。3.5行政管理3.5.1主持财务部日常工作,完成上级党、团委、工会交给的各项工作任务。3.5.2组织编写公司财务管理制度、办法和标准,不断提高财务管理水平,主持财务重要文件和情况报告的签发签报。3.5.3负责监督、审批财务部经费的使用及其它费用的开支。3.5.4组织财务人员学习政策法规,做好业务培训工作。3.5.5协调安排本部门月、季、年度中心工作,主持完成年度财务工作总结和提出年度财务工作的实施意见。3.6业务管理3.6.1组织编制、审核、下达年度各项预算计划,并严格执行。3.6.2组织参加企业的预算执行分析,并提供有关经济指标完成情况的详细资料。3.6.3组织配合有关部门制定标准成本定额。3.6.4督促有关人员做好纳税的计算、申报和缴纳工作。3.6.5根据资金计划组织筹集调配各项工程所需资金,保证生产、经营、基建各环节工作的正常进行。3.6.6组织做好各类资产的清查管理工作。3.6.7组织配合营销部门正确执行国家电价、保证电费回收上交任务的完成。3.6.8组织协调做好工程概预算、决算、合同、协议审查等工作。3.6.9组织检查财经法规政策的执行情况,及时制止违纪违规行为,发现问题及时向上级报告。3.6.10组织做好会计基础规范化工作。3.6.11组织做好财务管理信息系统的推广开发、应用工作。3.6.12组织做好会计报表编制和年度会计决算工作。3.6.13按<会计法>及上级要求设置会计岗位,组织制定会计核算流程,审核公司会计报表、会计资料,保证会计信息真实、准确、及时。3.6.14负责组织全公司财、税,物价的自查和迎检工作,宣传贯彻国家财政法规。3.7廉政建设3.7.1努力抓好两个文明建设。加强法制教育,不发生职工犯罪现象。3.7.2关心职工业余文化生活,组织开展文娱活动,帮助解决实际困难。3.7.3做好职工政治思想工作,思想上严格要求,工作上热情帮助。3.8创新管理工作思路,创造性的开展岗位工作。3.9维护稳定,做好安全与保密工作,不发生泄密与破坏安全稳定事件。责权范围4.1有权拒绝违反财会制度及其它不合理的财务开支4.2有权就企业经营管理中存在的问题向公司总会计师提出建议。4.3有权参与拟定审查企业有关重要经济合同协议及其它经济文件。4.4有权处理财务管理、会计核算工作中存在的问题。4.5有权监督各单位财务收支情况并提出考核意见。4.6负责监督、审批财务部经费的使用及其它费用的开支任职资格5.1大学本科及以上学历,中级师及以上专业技术职务任职资格5.2熟悉本部门专业所需用的法律、法规,相关政策规定、规程,掌握国家和上级有关专业的政策、规定制度、工作流程。(含规范性引用文件中的的相关文件)5.3具有与本岗位相应的管理水平及实际工作经验。5.4具有较强的领导、组织、协调、理解、分析、判断、决策、语言表示及文字写作能力。5.5身体健康,胜任本岗位工作。专业管理文件<会计法>7月1日颁布<企业会计准则>2月15日颁布<企业财务通则>财政部令第41号<企业财务会计报告条例><国家电网公司会计核算办法>国家电网财〔〕48号<国家电网公司会计基础工作规范>(试行)冀电财〔〕68号转<河北省电力公司财务信息化操作规程>冀电财[]29号<河北省电力公司企业年度业绩考核办法>冀电人资〔〕10号<沧州供电公司沧州供电公司年度业绩考核办法>沧州供电公司基层单位年度业绩考核责任书7.检查与考核按照沧州供电公司<业绩考核办法>执行。财务部副主任工作标准范围本标准规定了财务部副主任岗位的基本信息、基本职责与工作项目、责任与权限、任职资格、专业管理工作文件、检查与考核。本标准适用沧州供电公司财务部副主任岗位。基本信息财务部,副主任岗,岗位等级16级,所辖8人,为资金管理会计师专责、固定资产管理会计师专责、基建工程管理会计师专责、专项工程助理会计师专责、物资管理助理会计师专责、财务信息助理会计师专责、银行出纳助理会计师专责、现金出纳助理会计师专责。基本职责与工作项目工作目标对资产、资金进行计划编制、组织实施、考核评价等方面的管理过程,保证资产、资金过程的顺利实施,确保基建工程按里程碑完成决算。负责公司资产、资金管理(1)组织资产、资金、基建工程、专项工程、物资的安全,确保各项考核指标的完成。a)协助主任组织会计人员会同有关部门做好资产、基建的管理、核算与清查,合理有效地使用资金。b)协助主任组织准确及时编制工程竣工决算等工作。c)负责税务、审计等迎检及协调工作(外审)。d)负责产权和财产保险工作e)负责会计档案管理。f)有权拒绝违反财会制度及其它不合理的财务开支。j)协助主任处理财务管理、会计核算工作中存在的问题。(2)下达至各专业部室基建及专项工程项目由基建岗位、营销、生产、科信部、农电部岗位负责完成工程结算。各县局财务培训。召开培训工作会议,布置培训工作任务。检查、督导培训计划执行。培训工作总结。资料归档。负责资产,资金管理工作(a)财务部副主任在财务部主任领导下,担负资金、资产等项会计核算工作管理工作负责。对竣工决算完成率、资金上缴率、现金误差率、折旧计提准确率、资产总额、投入产出比、财务工作质量。(b)认真贯彻执行<会计法>、<企业财务通则>、<企业会计准则>等国家、行业颁布的规程、标准及上级和本公司颁发规章、制度。(1)行政管理(a)协助主任组织编写分管岗位各项财务管理制度、办法和标准,不断提高财务管理水平。(b)协助主任做好会计人员管理和公司本部及县局财会人员业务培训工作。(c)协助主任组织做好会计基础规范化工作。(业务管理(2)协助主任做好公司会计核算业务,及时掌握财会政策以及财政、物价、税务政策法规。(a)协助主任组织做好各类资产的清查管理工作。(b)协助主任根据部门需求或上级安排组织进行公司本部财会人员培训工作。(c)协助主任组织协调做好工程概预算、决算、合同、协议审查等工作。(d)协助主任组织检查财经法规政策的执行情况,及时制止违纪违规行为,发现问题及时向上级报告。(e)协助主任组织完成相关财务指标。(f)创新管理工作思路,创造性的开展岗位工作。(j)维护稳定,做好安全与保密工作,不发生泄密与破坏安全稳定事件。(h)负责完成领导交办的其它工作,按要求配合其它副主任相关工作。3.4负责公司业绩考核指标管理计提折旧准确性.不良资产率.竣工决算完成率现金支出预算误差率。责权范围对形成文字材料出现失误和上报数据出现差错负责。对未按工作计划落实所造成的失误负责。有权对公司资产。资金管理制度提出修改意见和建议。有权对各单位工作开展情况提出奖励和考核。有权向公司各部门调查和收集资产、资金工作的有关数据和材料。任职资格5.1大学专科及以上学历,中级师及以上专业技术职务任职资格5.2熟悉本部门专业所需用的法律、法规,相关政策规定、规程,掌握国家和上级有关专业的政策、规定制度、工作流程。(含规范性引用文件中的的相关文件)5.3具有与本岗位相应的管理水平及实际工作经验。5.4具有较强的领导、组织、协调、理解、分析、判断、决策、语言表示及文字写作能力。专业管理工作文件中华人民共和国会计法

中华人民共和国主席令第24号,企业财务通则中华人民共和国财政部令第41号,企业财务会计报告条例中华人民共和国国务院令第287号,中华人民共和国现金管理暂行条例,中华人民共和国个人所得税法,关于印发<河北省电力公司资金上缴管理办法>的通知冀电财〔〕47号,关于印发<河北省电力公司电费资金集中上缴、实时划转暂行办法>的通知冀电财〔〕65号,关于转发<国家电网公司关于资金管理的若干规定>的通知冀电财〔〕68号,河北省电力公司工程项目财务管理办法冀电财〔〕59号,河北省电力公司基建工程项目结算管理办法,华北电网有限公司工程竣工决算报告编制办法,转发国家电网公司关于进一步加强输变电工程结算工作的通知冀电基〔〕171,关于印发<河北省电力公司工程竣工决算报告编制办法>的通知冀电财〔〕2号,关于印发<河北省电力公司废旧物资管理与考核办法(试行)>的通知冀电招标〔〕20号,关于印发<沧州供电公司基建工程财务管理办法>的通知沧电财〔〕12号,关于印发<沧州供电公司财务印章保管、使用管理规定>的通知沧电财〔〕16号 7.检查与考核按照沧州供电公司<财务部工作考核细则>执行财务部主任会计师工作标准范围本标准规定了财务部主任会计师岗位的基本信息、基本职责与工作项目、责任与权限、任职资格、专业管理工作文件、检查与考核。本标准适用于沧州供电公司财务部主任会计师岗位。基本信息财务部,主任会计师岗,岗位等级16级。所辖8人,为预算管理高级主管、总帐报表及会计核算管理高级主管、成本管理主管、销售及税金管理主管、社保基金管理主管。基本职责与工作项目工作目标对预算管理、会计核算、会计基础、财务评价、财务稽核、财务信息化、低压维护费等方面的管理过程,保证财务管理过程的顺利实施。负责分管的行政管理协助主任组织编写分管岗位各项财务管理制度、办法和标准,不断提高财务管理水平。协助主任组织配合用电营销部门完成电费回收上交任务。协助主任进行稽核管理,组织进行凭证三级审核。协助主任做好综合计划、同业对标报送和执行工作,并组织进行分析。协助主任组织财务部通讯报道宣传工作。资料归档。负责分管的业务管理协助主任做好全公司分管业务管理,及时掌握财会政策以及财政、物价、税务政策法规。协助主任组织检查财经法规政策的执行情况,及时制止违纪违规行为,发现问题及时向上级报告。协助主任进行低压维护费管理,正确进行会计核算。创新管理工作思路,创造性的开展岗位工作。维护稳定,做好安全与保密工作,不发生泄密与破坏安全稳定事件。资料归档。完成领导交办的其它工作。责权范围对形成文字材料出现失误和上报数据出现差错负责。对未按工作计划落实所造成的失误负责。有权对具体分管的预算管理、会计核算工作、会计基础管理制度提出修改意见和建议。有权对各单位经济责任制和资产经营考核财务部分相关工作开展情况提出奖励和考核。有权向公司各部门调查和收集分管工作的有关数据和材料。任职资格大学专科及以上学历,中级师及以上专业技术职务任职资格。熟悉本部门专业所需用的法律、法规,相关政策规定、规程,掌握国家和上级有关专业的政策、规定制度、工作流程。掌握计算机应用、行政、经济管理知识,熟悉公司生产、经营业务流程。具有与本岗位相应的管理水平及实际工作经验。具有较强的领导、组织、协调、理解、分析、判断、决策、语言表示及文字写作能力。具有当好领导参谋助手的能力,能为领导决策提供建议。身体健康,胜任本岗位工作。专业管理工作文件以下文件为XXXX岗位开展专业管理工作的参考依据:<国家电网公司会计核算办法>,国家电网财〔〕48号,国家电网公司;<国家电网公司会计基础工作规范(试行)>国家电网财〔〕870号,国家电网公司;<关于转发〈国家电网公司财务控制评价办法(试行)〉和〈国家电网公司财务控制评价工作手册(试行)>的通知〉冀电财〔〕38号,河北省电力公司;<河北省电力公司财务稽核管理办法>冀电财〔〕42号,河北省电力公司;<河北省电力公司转发财政部关于实施修订后〈企业财务通则〉有关问题的通知>冀电财〔〕46号,河北省电力公司;<关于明确〈企业会计准则〉执行若干问题的通知>财字〔〕13号河北省电力公司;<沧州供电公司财务部工作规则>沧电财〔〕7号,沧州供电公司;<沧州供电公司财务稽核管理办法>沧电财〔〕18号,沧州供电公司;<沧州供电公司财务支出审批规定>沧电财〔〕21号,沧州供电公司。检查与考核按照沧州供电公司<财务部工作考核细则>执行总账报表及会计核算管理高级主管岗位工作标准范围本标准规定了财务部总账报表及会计核核算高级主管岗位的的基本信息、基本职责与工作项目、责任与权限、任职资格、专业管理工作文件、检查与考核。本标准适用于沧州供电公司总账报表及会计核算审核高级会计师。基本信息财务部,总账报表及会计核核算高级主管岗,岗位等级15级。基本职责与工作项目工作目标研究完善本岗位财务管理制度,规范财务管理流程,对记账凭证二级审核,设置和使用会计科目,规范会计核算体系,检查会计基础工作,组织协调省公司、政府机构、社会中介机构各项检查,认真做好会计报表总审总报工作并按时上报省公司,财务各种报告的编写,债权债务核算管理,会计档案管理,涉及本岗位的同业对标指标、业绩考核指标的完成。认真遵守财会法规、制度,维护财经纪律。负责监督会计核算全过程管理研究完善本岗位财务管理制度,规范财务管理流程。合法设置和使用会计科目,规范会计核算体系监督日常会计核算工作及执行,并督促各岗办理核算业务定期检查会计基础工作,组织公司会计核算、会计基础规范、基层单位财务管理评价等工作。组织协调省公司、政府机构、社会中介机构各项检查工作。进行会计核算及凭证总审核,做到手续完备,合乎标准,内容真实,数字准确。月末财务凭证汇总、审核、转账、结帐等财务核算。协助主任做好会计检查与会计基础工作。每年组织一次对会计基础工作,包括会计凭证、会计账簿、会计报表、财务管理等的抽查或联查负责组织财务报告全过程管理。定期对总账报表方面制度的健全性、有效性提出建设性意见和建议并负责修订、完善。核对总帐与明细帐,总帐与日记帐,总帐与有关帐户的余额。保证作到帐帐相符。认真做好会计报表总审总报工作,认真做好会计报表总审总报工作,报表审核与编制要做到数字准确,内容完整,份数齐全,勾稽关系一致,装订规范,快报当月月末、月报次月2日前按时报送河北省电力公司财务部。每年年初和年末根据省公司下发新的报表格式重新设置报表。财务各种报告的正确编写。按时上报会计报表,并做好编报说明及分析工作。负责债权债务核算管理审核已经入账的债权债务经济事项科目的金额、要求其它部门按照财务要求提供原始资料实施收付手续,进行结算。财务部内部对债权债务实行二级管理,明确科目负责人和经办会计责任人,科目责任人负责组织协调管理,经办会计责任人负责具体事项的管理;财务部经办会计人员负责按时与业务部门核对债权债务处理情况,督促业务部门进行清理。负责按照有关规定对长期挂账的债权债务款项进行处理。业务部门需落实责任人员,定期对债权债务情况进行清理,并将清理情况书面反馈至财务部,对不能收回的应收款项须向财务部提供有关证明,对不能支付的应付款项应向财务部提供内部或外部证据。负责对会计档案的管理。督促各岗位按照财务部内部规定分月装订凭证。组织、监督做好年度会计档案的归档工作。会计档案的借阅要履行审批手续。负责本岗位同业对标指标和业绩考核指标的完成。负责对县(市)公司、趸售县局相关业务检查、指导。创新管理工作思路,创造性的开展岗位工作。维护稳定,做好安全与保密工作。责权范围有权对会计核算、会计报表工作质量的监督和检查、指导和考核。有权要求有关人员按财务制度办理业务。对财务报告的质量负责。有权对本岗位管理制度提出修改意见和建议。有权要求财务部其它岗位配合本岗位工作。提供的有关数据和材料。有权对所负责的工作提出建议。任职资格大学本科及以上学历毕业,具备高级师专业技术职务任职资格。熟悉本岗位所需用的相关具体专业法律、法规,政策规定、规程、规定,掌握国家、上级有关方面的具体政策、法令、规章制度工作流程。具有与本岗位相应的管理水平及实际工作经验。具有较强的组织、协调、理解、分析、判断、语言表示及文字写作能力。具有当好领导参谋助手的能力,能为领导决策提供建议。身体健康,胜任本岗位工作。规范性引用文件以下文件为总账报表及会计核算审核岗位开展专业管理工作的参考依据:下列文件中的条款经过本标准的引用而成为本标准的条款。与该岗位有关的的最新标准时适用于最新标准。7月1日中华人民共和国会计法内部会计控制规范——基本规范(试行)企业会计准则第30号——财务报表列报()

财会[]3号企业会计准则第31

号——现金流量表 中华人民共和国档案法中华人民共和国档案法实施办法国家档案局令第5号关于转发<国家电网公司关于资金管理的若干规定>的通知

冀电财〔〕68号6月9日国家电网公司财务控制评价办法(试行)河北省电力公司关于开展财务数据集中核算工作的通知财字〔〕10号关于转发<华北电网有限公司资产减值准备和预计负债办法>的通知

冀电财〔〕58号河北省电力公司冀电财〔〕68号转发国家电网公司会计基础工作规范(试行)河北省电力公司关于进一步加强依法理财工作的意见国家电网公司国家电网财〔〕48号国家电网公司会计核算办法关于进一步加强资金安全管理的通知

冀电财〔〕96号河北省电力公司财务稽核管理办法的通知冀电财〔〕42号河北省电力公司冀电财〔〕26号关于印发<河北省电力公司关于加强资金管理的若干规定>的通知河北省电力公司冀电财[38]关于印发<河北省电力公司资金(费用)使用监督检查办法>的通知河北省电力公司财字〔〕13号关于明确<企业会计准则>执行若干问题的通知沧州供电公司相关制度规定汇编沧州供电公司财务审批规定沧州供电公司内部会计管理实施细则沧州供电公司财务稽核管理办法沧州供电公司内部日常财务稽核制度检查与考核按照沧州供电公司<财务部工作考核细则>执行预算管理高级主管岗位工作标准

范围本标准规定了财务部财务预算高级主管岗位的基本信息、基本职责与工作项目、责任与权限、任职资格、专业管理工作文件、检查与考核。本标准适用于沧州供电公司财务部财务预算高级主管岗位。基本信息财务部,财务预算高级主管岗,岗位等级15级。基本职责与工作项目工作目标对公司和趸售县的预算工作实施全过程管理,完善全面预算管理体系,对公司业绩考核指标中的财务考核指标进行分析控制,充分发挥预算的引领作用,确保各项预算指标的完成。负责公司预算全过程管理预算管理制度建设。a)对预算管理方面制度的健全性、有效性提出建设性意见和建议并负责修订和完善。b)国家政策和上级单位文件变更后10日内完成。公司年度预算编制。a)根据省公司具体要求在每年四季度省公司预算编制通知下达5个工作日内组织有关部门、岗位填报预算报表。b)负责各部门上报业务预算后5个工作日内进行报表修改、汇总、平衡、组织会审,形成预算草案。c)负责向预算管理委员会和经理办公会提交预算草案,预委会审批后3个工作日内报省公司。公司预算分解下达。a)省公司下达年度预算指标后15日内组织各部门根据其在预算管理中的职责划分进行指标的分解。b)各部门提交方案后10个工作日内综合分析平衡各部门提交的指标分解方案,提出公司年度预算指标分解执行方案初稿,并提交预算管理委员会审核。c)预委会提出意见后7日内修改,重新提交预算管理委员会审核。d)预委会审定后3个工作日内根据公司预委会批准的预算指标分解方案,以正式文件形式下发各部门执行。预算执行分析。组织预算各职能部门和财务部相关岗位进行各项业务预算的执行情况分析。次月10日前提交分析报告。预算调整。要求相关业务部门提交业务预算调整方案。调整方案以正式文件下发。预算执行考核。资料归档。负责趸售县预算管理工作预算编制。a)向各趸售县传达编制要求。b)组织职能部门进行预算会审。预算分解。预算执行分析。a)每季度结束后7日后提交分析报告。预算执行考核。资料归档。负责公司业绩考核指标管理内部利润管理。a)每月2日前审核、填报内部利润报表。b)分析影响内部利润的各因素,次月7日前完成分析报告。全部财务考核指标的分析。a)次月7日前完成分析报告。资料归档责权范围对形成文字材料出现失误和上报数据出现差错负责。对未按工作计划落实所造成的失误负责。有权对公司预算管理制度提出修改意见和建议。有权对各单位预算管理工作提出奖励和考核。有权向公司各部门调查和收集预算管理工作的有关数据和材料。任职资格大学本科毕业八年以上,具备高级及以上专业技术资格。掌握计算机应用、行政、经济管理知识,熟悉公司生产、经营业务流程。具有综合协调、服务、社交和文字表示能力。具有当好领导参谋助手的能力,能为领导决策提供建议。身体健康,胜任本岗位工作。专业管理工作文件以下文件为财务预算高级主管岗位开展专业管理工作的参考依据:中华人民共和国会计法、企业财务通则、企业财务会计报告条例、内部会计控制规范——基本规范(试行)、中华人民共和国企业所得税法、关于开展”节约一分钱,节约一张纸,节约一寸导线”活动的意见、河北省电力公司预算管理办法、河北省电力公司预算管理办法实施细则、河北省电力公司资金(费用)使用监督检查办法、河北省电力公司趸售县级供电企业预算管理办法、河北省农村电网维护管理费管理办法、河北省电力公司生产成本管理办法、河北省电力公司企业年度业绩考核办法、河北省电力公司绩效考核补充细则(试行)、河北省电力公司”三节约”活动实施意见、河北省电力公司关于财务工作落实”三节约”措施的意见、河北省电力公司标准成本建设工作方案、沧州供电公司预算管理办法、沧州供电公司预算管理办法实施细则、沧州供电公司预算分析制度、沧州供电公司年度业绩指标考核办法、沧州供电公司月度绩效工作考核办法、沧州供电公司”三节约”活动实施意见、关于加强”三节约”活动情况反馈工作的通知 检查与考核按照沧州供电公司<财务部工作考核细则>执行成本管理主管岗位工作标准范围本标准规定了财务部成本管理岗位的基本信息、基本职责与工作项目、责任与权限、任职资格、专业管理工作文件、检查与考核。本标准适用于沧州供电公司财务部成本管理岗位。基本信息财务部,成本管理岗,岗位等级14级。基本职责与工作项目工作目标对公司成本及职工薪酬进行日常核算、预算编制分解、管理控制、报表编制上报、分析、考核评价等方面的管理过程,保证成本及职工薪酬管理的顺利实施。负责公司成本管理及职工薪酬管理制度建设针对国家政策和上级单位的要求,结合本单位实际情况,经过新建和修订的手段完善本单位制度,使其能够真正指导实际工作。a)国家政策和上级单位文件变更后10个工作日内完成。资料归档。负责公司成本日常核算每日核算生产成本科目的所有业务内容,依照<沧州供电公司财务收支规定>审核成本支出原始凭证;正确运用会计科目填制记帐凭证,做到手续齐全、内容真实、数字准确;对违反成本支出规定的,应拒绝受理并及时向领导汇报。原始凭证审核无误确认开支后当时正确填制记帐凭证,做到记帐凭证科目使用正确,数字准确、及时填制;摘要标准、入账准确。准确编制财务快报有关成本数据及成本管理相关报表报送总账报表及会计核算高级主管岗位。a)在每月月末日前准确填报财务快报有关成本数据,误差率小于1%。b)在每月3日之前准确编制成本相关报表。c)负责随时向省公司提供有关成本指标及数据并保证数据准确。资料归档。负责公司成本预算管理收集汇总成本预算数据。a)每年按照预算管理高级主管岗要求时间向费用归口责任单位收集业务预算分项表。b)每年按照预算管理高级主管岗要求时间汇总相关数据。c)每年按照预算管理高级主管岗要求时间将数据计算完成。根据公司发展需要、定额成本要求拟定成本预算草案。每年按照预算管理高级主管岗要求时间根据公司发展需要、定额成本要求拟定成本预算草案报预算管理高级主管岗。负责年度三项费用预算指标的分解。a)每年按照预算管理高级主管岗要求时间向生产单位收集全年运行维护费需求,向各费用归口管理部门收集其它费用全年需求。b)每年按照预算管理高级主管岗要求时间汇总相关数据。由本岗位人员会同预算管理岗位人员对各单位上报的数据进行研究,剔除不属于运行维护费的因素,充分考虑当年新增费用需求,结合上年水平初步确定各生产单位的运行维护费控制数。其它费用根据各归口管理部门的测算数,结合省公司下达的标准成本体系和我公司实际情况进行综合平衡,提出分解方案。c)每年按照预算管理高级主管岗要求时间将数据计算完成。资料归档负责成本管理控制工作负责对三项费用及专项费用进行管理控制,确保业务发生符合省公司规定的列支项目和范围,确保完成数控制在省公司下达指标之内并厉行节约。负责成本分析与考核工作编制成本管理分析报表。每月3日前编制完成<成本完成情况分析表>、<专项费用完成情况表>、<其它费用完成情况表>、<材料费、修理费完成情况表>。完成成本分析报告。a)每月3日前向各成本费用专项指标责任单位收集对其所负责的成本指标进行分析的分析报告。每月5日前编写成本分析报告包预算管理高级主管岗,准确反映成本各项指标发生情况,发现问题,分析原因,督促成本各项指标按预算时间进度完成。对完成情况差异率大于10％或影响金额较大的要逐项分析,找出原因。负责成本考核管理。a)每月2日前根据<沧州供电公司年度业绩指标考核办法>、<沧州供电公司月度绩效工作考核办法>对公司各基层单位既不是的成本费用完成情况提出考核意见。资料归档负责职工薪酬管理工作负责每月职工工资奖金发放工作。a)每月按照人力资源部编制的职工工资表、月度、季度以及各单项奖金发放表进行职工工资、奖金和各种津贴的计算汇总、审查、领款和发放工作,做到及时正确,确保职工工资、奖金和各种津贴等发放不出责任事故。b)负责对职工的房费、水费、各项保险金、个人所得税等进行扣款。负责正确核算职工工资奖金。a)每月在工资奖金等原始凭证审核无误确认开支后当时编制记账凭证,做到记帐凭证科目使用正确,数字准确、及时填制;摘要标准、入账准确。对工资基金进行管理控制。a)每月与人力资源部核对工资基金来源与使用情况。b)根据省公司下达的工资总额对工资基金使用情况进行严格的审查和监督,确保不突破年度工资总额,确保工资奖金列支符合省公司要求的项目。负责工资基金计划执行分析a)每月月末日前正确编制工资基金相关报表。b)每月3日前向人力资源部收集工资基金计划执行情况分析报告。c)每月5日前完成工资基金计划执行分析报预算管理高级主管岗,准确反映工资基金计划执行情况,发现问题,分析原因,督促按工资基金计划完成。负责正确计提工会经费、各项保险基金和职工教育经费。a)每月向人力资源部收集企业年金、住房公积金、各项医疗保险等的成本列支数额。b)每月根据国家规定比例和范围正确计提工会经费、各项保险金基金和职工教育经费。资料归档负责成本相关指标管理工作负责本岗位承担的业绩考核指标管理。a)三项费用指标:每月2日前根据各项财务指标数据编制完成成本、费用相关报表,每月5日前深入分析影响三项费用的各因素,提请相关部门提出解决措施,确保三项费用指标的完成。负责本岗位承担的同业对标指标管理。每季末次月1日前向人力资源部收集工资总额执行情况分析、职工人数变动情况分析。成本费用利润率、人均贡献毛益、单位电量供电成本、固定资产运行维护费、人均管理费用指标:与指标相关的财务指标为三项费用、工资总额、平均在岗职工人数。每月根据各项财务指标数据编制完成成本、费用、工资相关报表,每季末次月2日前深入分析影响三项费用、工资总额及平均在岗职工人数的各因素,提请相关部门提出解决措施,确保成本费用利润率、人均贡献毛益、单位电量供电成本、固定资产运行维护费、人均管理费用指标的最大优化。资料归档完成领导交办的其它工作责权范围对形成文字材料出现失误和上报数据出现差错负责。对未按工作计划落实所造成的失误负责。有权对公司成本管理制度及职工薪酬管理制度提出修改意见和建议。有权对各单位成本费用及职工薪酬指标管理即完成情况提出奖励和考核。有权向公司各部门调查和收集成本管理及职工薪酬管理工作的有关数据和材料。任职资格大学专科及以上学历,中级师及以上专业技术职务任职资格。熟悉本岗位所需用的相关专业具体法律、法规,政策规定、规程、规定,掌握国家、上级有关方面的政策、法令、规章制度、工作流程。具有与本岗位相应的管理水平及实际工作经验。具有一定的组织、协调、理解、分析、判断、语言表示及文字写作能力。具有当好领导参谋助手的能力,能为领导决策提供建议。身体健康,胜任本岗位工作。专业管理工作文件以下文件为成本管理岗位开展专业管理工作的参考依据:<国家电网公司会计核算办法>,国家电网财〔〕48号,国家电网公司;<国家电网公司会计基础工作规范(试行)>国家电网财〔〕870号,国家电网公司;<河北省电力公司生产成本管理办法>冀电财〔〕34号,河北省电力公司;<河北省电力公司差旅费管理办法>冀电财[]27号,河北省电力公司;<沧州供电公司差旅费管理办法>沧电财〔〕1号,沧州供电公司;<沧州供电公司财务支出审批规定>沧电财〔〕21号,沧州供电公司。检查与考核按照沧州供电公司<财务部工作考核细则>执行基建工程管理主管岗位工作标准范围本标准规定了财务部基建工程管理主管岗位的基本信息、基本职责与工作项目、责任与权限、任职资格、专业管理工作文件、检查与考核。本标准适用于沧州供电公司基建工程管理主管。基本信息财务部,基建工程管理主管岗,岗位等级14级。基本职责与工作项目工作目标对基建工程进行资金安排、支出审核、组织编制竣工决算等方面的管理过程,保证基建工程财务工作的顺利实施。3.2财务部基建工程管理会计师担负大中型基建投资概预算及计划的贯彻执行、基建贷款的筹措和本利的归还、基建工程项目的财务核算、会计报表编报及工程竣工决算等工作,保证各项工作合理、有序进行。3.3认真贯彻执行<会计法>、<企业财务通则>、<企业会计准则>等国家、行业颁布的规程、标准及上级和本公司颁发规章、制度。3.4基建财务基础核算(1)正确运用会计科目进行基建项目的会计核算,做到手续完备、符合标准、内容真实、数字准确、记帐及时。对于手续齐备、符合标准、内容真实、数字准确的原始凭证经过审核后及时记入相关的会计科目进行基建项目核算。(2)及时清理基建往来业务,不得长期挂帐。(3)负责按期归还基建贷款及贷款利息,正确归集工程成本和财务费用。3.5基建工程管理(1)及时掌握基建工程进度及开支情况,按期较全面、深入地分析资金运用和效益情况,控制工程造价,精益管理。(2)经常深入现场了解基建工程进度、质量等,发现问题及时处理或报告。(3)做好基建资金管理,做到多方筹集、合理调配、保证重点、综合平衡、讲究效益。(4)每月定期与材料仓库核对库存材料设备金额,做到一致无误。(5)负责所管工程合同会签、保管及印花税及时足额上缴。工程物资计划审批及领料单的核对签章。(6)负责组织基建工程分析、协调会议,根据核算管理中存在的问题提出建议和要求。(7)负责对县(市)公司基建工程管理与核算工作进行指导、检查,根据县(市)公司基建工程管理情况提出表扬或考核意见。(8)根据省公司要求或公司管理需要确定基建工程管理对标计划及方案并组织实施,确定公司内标杆单位,相互学习,促进成本管理水平进一步提高。(9)做好工程竣工决算准备工作,整理相关资料,做好工程决算的前期工作。按照<华北电网有限公司工程竣工决算报告编制办法>进行工程决算,并及时转增资产。3.6基建报表管理(1)负责组织汇总编制在建工程月报、竣工决算完成情况表等基建会计报表,做到数字准确、内容齐全、报送及时。(2)负责实时监控竣工决算完成率指标,及时编制所负责的大中型基建工程的财务竣工决算,保证竣工决算完成率100％,做好基建资产移交工作,所管工程竣工1个月内,到现场清点设备,保证帐实相符。竣工决算完成后向固定资产岗提供完整、全面的资产信息工作。3.7做好与工程管理部门,计划发展部门,生产技术部门等工程管理相关部门的沟通协调工作,及时掌握最新的政策法规。3.8创新管理工作思路,创造性的开展岗位工作。3.9工作中注意事项;工程审核应严格按照省公司计划及批复概算书,防止超概算的现象发生。3.10负责完成领导交办的其它工作,配合其它岗位做好相关工作。责权范围竣工决算完成率未完成负责。基建现金支出误差率负责。基建工程管理制度提出修改意见和建议。基建工程管理部门的决算进度提出奖励和考核。任职资格5.1大学专科及以上学历,中级师及以上专业技术职务任职资格。5.2熟悉本岗位所需用的相关专业具体法律、法规,政策规定、规程、规定,掌握国家、上级有关方面的政策、法令、规章制度、工作流程。5.3具有与本岗位相应的管理水平及实际工作经验。5.4具有一定的组织、协调、理解、分析、判断、语言表示及文字写作能力。专业管理工作文件以下文件为基建工程管理主管岗位开展专业管理工作的参考依据:7月1日中华人民共和国会计法2月15日企业会计准则财政部令第41号企业财务通则1月1日企业财务会计报告条例财政部财建字[]394号基本建设财务管理规定国家电网公司国家电网财〔〕48号家电网公司会计核算办法国家电网公司国家电网财〔〕497号国家电网公司工程竣工决算报告编制办法(试行)河北省电力公司冀电财〔〕68号转发国家电网公司会计基础工作规范(试行)河北省电力公司冀电财[]29号河北省电力公司财务信息化操作规程河北省电力公司冀电财[]2号关于印发〖河北省电力公司工程竣工决算报告编制办法〗的通知河北省电力公司冀电财[]59号关于印发〖河北省电力公司工程项目财务管理办法〗的通知河北省电力公司冀电财[]31号关于进一步规范基建其它费用管理意见河北省电力公司冀电冀[]28号关于印发〖河北省电力公司工程项目结算管理办法〗的通知河北省电力公司冀电人资〔〕10号河北省电力公司企业年度业绩考核办法沧州供电公司沧州供电公司年度业绩考核办法沧州供电公司沧供财〔〕11号关于印发〖沧州供电公司工程竣工决算管理办法〗的通知检查与考核按照沧州供电公司<财务部工作考核细则>执行专项工程管理主管岗位工作标准范围本标准规定了专项工程管理主管的职责、岗位资格与能力、工作内容要求与方法、明确了工作的考核依据。本标准适用于沧州供电公司专项工程管理主管岗。基本信息财务部,财务专项工程管理主管岗,岗位等级13级。基本职责与工作项目工作目标对公司配网,技改,无人值守,营销专项等专项资金项目日常核算和编写相应的竣工决算,完成相关日常考核指标和决算完成率指标。各项工程项目管理(1)接收各项计划(与各负责部门和发策部联系)(2)按照各项计划加入核算系统相应会计科目,为会计核算做好基础(3)按照各项支出列出资金计划,向省公司报资金需求,待报批及到帐后方可予以结算。(4)遵守相关法律制度,监督有关部门执行省公司批准的投资计划或里程碑计划,负责工程财务核算。(5)对于手续齐备、符合标准、内容真实、数字准确的原始凭证经过审核后及时记入相关的会计科目进行基建项目核算。(6)经过归集工程成本费用,及时掌握基建工程进度及开支情况,较全面的掌握资金使用效果。(7)在建工程借款、还款及利息日常核算。(8)对于工程施工合同,严格按照工程进度进行结算。(9)根据计划下达的资金计划落实资金到位情况,核实施工合同所签的付款方式和进度情况,保证工程资金的正确使用。(10)做好工程竣工决算准备工作,整理相关资料,做好工程决算的前期工作。(11)正确核算基建工程支出,编制财务报表和竣工决算报告。(12)按照<华北电网有限公司工程竣工决算报告编制办法>进行工程决算,并及时转增资产。5.13按照工程进度每月编制工程进度报表报送财务部、计划部、基建部和公司领导。责权范围对形成文字材料出现失误负责。对未按工作计划落实所造成的失误负责。对未按时完成决算,影响决算考核率负责。有权对各单位执行工作部门工作提出奖励和考核。有权向公司各部门调查有关工作的数据和材料。有权参与制定基建开支计划、概预算的审查、施工合同的签订及有关基建工程管理会议督促指导工程管理部门完成工程完工转资产工作。按照科目分工对相关业务进行管理,并负责对县(市)公司、趸售县局相关业务检查、指导。任职资格大学专科及以上学历,中级师及以上专业技术职务任职资格。熟悉本岗位所需用的相关专业具体法律、法规,政策规定、规程、规定,掌握国家、上级有关方面的政策、法令、规章制度、工作流程掌握计算机应用、行政、经济管理知识,熟悉公司生产、经营业务流程。具有一定的组织、协调、理解、分析、判断、语言表示及文字写作能力具有与本岗位相应的管理水平及实际工作经验。专业管理工作文件以下文件为专项工程高级主管岗位开展专业管理工作的参考依据:中华人民共和国会计法、企业财务通则、企业财务会计报告条例、内部会计控制规范——基本规范(试行)、中华人民共和国企业所得税法、国家电网财〔〕48号国家电网公司会计核算办法冀电财〔〕68号转发国家电网公司会计基础工作规范(试行)冀电基[]28号河北省电力公司基建工程项目结算管理办法冀电财[]29号河北省电力公司财务信息化操作规程冀电人资〔〕10号河北省电力公司企业年度业绩考核办法年度业绩考核责任书基层单位年度业绩考核责任书沧州供电公司年度业绩考核办法检查与考核按照沧州供电公司<财务部工作考核细则>执行电力销售核算管理主管岗位工作标准1范围本标准规定了电力销售核算管理主管的职责、岗位资格与能力、工作内容要求与方法、明确了工作的考核依据。本标准适用于沧州供电公司电力销售核算管理主管。2基本信息财务部,财务电力销售核算主管岗,岗位等级13级。3工作项目与基本职责3.1工作目标对公司电力销售收入进行核算,确认各项收入和计提各项税金,对公司业绩考核指标中的财务考核指标进行分析控制,充分发挥销售核算的管理作用,确保各项财务指标的完成。3.2负责电力销售收入的日常管理3.1.1电力销售收入核算,正确核算当期主营业务收入及税金。3.1.2高可靠供电费收入的核算,正确核算当期主营业务收入及税金。3.1.3违约使用电费和电费违约金收入的核算,正确核算当期营业外收入及税金。3.1.4赔电表费收入核算,正确核算其它业务收入及税金。3.1.5按规定的时间正确编制公司<主营业务收支明细表>、<营业外收支明细表>、<电费回收情况表>、<电力销售收入明细表(全含)>、<电力销售收入明细表(目录)>、<电力销售收入明细表附表>、<趸售电价电费明细表>、<峰谷分时电价明细表>、<分时电价明细表>、<资产负债表补充资料>、<应上交款项明细表>、<价外费用应上交款项明细表>、<上缴财政资金情况表>、<差别电价执行情况表>、<政府性基金执行情况表>及其它有关报表。。3.3负责资金上缴管理每月10日上交省公司电费完成上月电费收入的100％,每月20日预交电费数据完成上月电费收入的40％。正确核算随同电价收取的三峡基金、水库移民后期扶持基金、农电建设资金、城市公用事业附加费、可再生能源附加等价外费用的收缴,足额上缴省公司和地方财政部门。4职权范围4.1对形成文字材料出现失误和上报数据出现差错负责。4.2对未按工作计划落实所造成的失误负责。4.3有权对公司电力销售核算管理制度提出修改意见和建议。4.4有权对各单位电力销售核算管理工作提出奖励和考核。4.4有权向公司各部门调查和收集电力销售管理工作的有关数据和材料。5任职资格5.1大学专科及以上学历,中级师及以上专业技术职务任职资格。5.2熟悉本岗位所需用的相关专业具体法律、法规,政策规定、规程、规定,掌握国家、上级有关方面的政策、法令、规章制度、工作流程。5.3具有与本岗位相应的管理水平及实际工作经验。5.4具有一定的组织、协调、理解、分析、判断、语言表示及文字写作能力。专业管理工作文件<会计法>、<企业财务通则>、<企业会计准则>、印发中央企业账销案存资产管理工作规则的通知、河北省物价局、河北省财政厅关于降低部分涉企行政事业性收费标准的通知、关于印发<企业账销案存资产管理工作规则(试行)>的通知、转发<财政部关于处理18项到期政府性基金政策有关事项的通知>的通知、关于印发<河北省电力公司资金上缴管理办法>的通知、关于印发<河北省电力公司电费资金集中上缴、实时划转暂行办法>的通知、关于转发<华北电网有限公司资产减值准备和预计负债办法>的通知、转发财政部、国家税务总局关于中央企业清产核资有关税收处理问题的通知、河北省电力公司关于加强农电建设资金管理的通知、关于印发<河北省农村电网维护管理费管理办法>的通知、河北省电力公司应收(预付)款项管理办法、关于印发<河北省电力公司账销案存资产管理暂行办法>的通知7检查与考核按照沧州供电公司<财务部工作考核细则>执行。税金管理岗位工作标准1范围本标准规定了税金管理岗位的职责、岗位资格与能力、工作内容要求与方法、明确了工作的考核依据。本标准适用于沧州供电公司税金管理岗位。2基本信息财务部,财务税金管理岗。3基本职责与工作项目3.1工作项目对公司的营业税、城建税和个人所得税等税金的计提与缴纳进行管理,按税务局的要求完成各税种的申报缴纳和月报表的管理,做到依法纳税。3.2基本职责3.2.1负责编报纳税申报表,负责税金的交纳管理。3.2.2按照会计核算规定,对完税凭证进行制证。3.2.3负责发票的购买、领用、登记、缴销及管理工作。3.2.4负责纳税资料的档案管理。 3.2.5负责对县局税金工作的指导、检查,掌握新的税金政策并传达到有关岗位及各县(市)公司。4职权范围4.1对形成文字材料出现失误和上报数据出现差错负责。4.2对未按工作计划落实所造成的失误负责。4.3有权对公司税金管理制度提出修改意见和建议。任职资格5.1大学专科及以上学历,初级师及以上专业技术职务任职资格。5.2熟悉本岗位所需用的相关专业具体法律、法规,政策规定、规程、规定,掌握国家、上级有关方面的政策、法令、规章制度、工作流程。5.3具有与本岗位相应的管理水平及实际工作经验。5.4具有一定的组织、协调、理解、分析、判断、语言表示及文字写作能力。专业管理工作文件中华人民共和国个人所得税法、财政部国家税务总局关于增值税若干政策的通知、财政部

国家税务总局关于印花税若干政策的通知、<企业财产损失所得税前扣除管理办法>、国家税务总局关于进一步明确房屋附属设备和配套设施计征房产税有关问题的通知、国家税务总局关于工资薪金所得计算缴纳个人所得税政策衔接问题的通知、国家税务总局关于纳税人取得不含税全年一次性奖金收入计征个人所得税问题的批复、国家税总关于供电企业收取的免税农村电网维护费有关增值税问题的通知、中华人民共和国增值税暂行条例(1993年12月13日中华人民共和国国务院令第50号发布11月5日国务院第34次常务会议修订经过)、中华人民共和国增值税暂行条例实施细则财政部国家税务总局第50号令、河北省地方税务局关于个人所得税有关政策问题的通知7检查与考核按照沧州供电公司<财务部工作考核细则>执行固定资产管理主管岗位工作标准范围本标准规定了财务部固定资产管理岗位的基本信息、基本职责与工作项目、责任与权限、任职资格、专业管理工作文件、检查与考核。本标准适用于沧州供电公司财务部固定资产管理岗位。基本信息财务部,固定资产管理岗,岗位等级13级,所辖1人,为固定资产管理专责。基本职责与工作项目工作目标负责资产形成、运行、退出期间的价值管理工作,经过价值来监控和反映资产的动态变化,确保资产帐实相符。3.2认真遵守国家财经法律、法规、会计准则及公司系统各项规章制度。3.3负责组织完成计提折旧准确性、资金上缴率指标,配合完成财务工作质量指标。3.4负责固定资产核算,正确计价,按规定提取折旧,及时、准确反映固定资产增减变动情况。3.5按时完成固定资产相关会计报表的编制、审核、汇总,做到帐、表一致。3.6负责每年定期对固定资产管理方面制度的健全性、有效性提出建设性意见并负责修订、完善。3.7负责定期进行固定资产财务分析。负责组织固定资产财务分析会议,提出建议和要求。3.8负责对县(市)公司、趸售县局资产相关业务进行检查、指导。3.9负责内外部审计检查审计决定中涉及本岗位业务的落实、执行。 3.10负责完成领导交办的其它工作。责权范围对资产帐务处理、资产卡片信息、资产报表中出现的价值差错负责。对未按工作计划落实所造成的失误负责。有权对公司固定资产制度提出修改意见和建议。有权对各单位固定资产清查开展情况提出奖励和考核。有权向公司各部门调查和收集固定资产工作的有关数据和材料。任职资格大学本科毕业,具备中级及以上专业技术资格。掌握计算机应用和本专业相关管理知识,熟悉公司生产、经营业务流程。具有综合协调、服务、社交和文字表示能力。具有当好领导参谋助手的能力,能为领导决策提供建议。身体健康,胜任本岗位工作。专业管理工作文件以下文件为固定资产管理岗位开展专业管理工作的参考依据:<国家电网公司会计核算办法>,国家电网财〔〕48号,国家电网公司;<国家电网公司固定资产管理办法>国家电网财〔〕597号,国家电网公司;<河北省电力公司固定资产管理办法>冀电财〔〕48号,河北省电力公司;<河北省电力公司资产全寿命管理暂行办法>冀电财〔〕39号,河北省电力公司。检查与考核按照沧州供电公司<财务部工作考核细则>执行社会保险基金管理主管岗位工作标准1范围本标准规定了财务部社会保险基金管理会计师的基本信息、基本职责与工作项目、责任与权限,任职资格,专业管理工作文件,检查与考核。本标准适用于沧州供电公司社会保险基金管理会计师。2基本信息财务部,财务社会保险基金管理会计师岗,岗位等级13级。3.基本职责与工作项目3.1工作项目财务部社会保险基金管理会计师担负基本养老保险、企业年金、医疗保险、工伤保险等,保险基金日常核算、报表工作。依据国家政策及省公司社保中心要求,准确、及时收缴资金,足额上缴。严格贯彻<会计法>、<企业财务通则>、<企业会计准则>等国家、行业颁布的规程、标准及上级和本公司颁布的规章、制度。3.2负责公司社会保险核算全过程管理依据社会保险办公室提供的基本养老保险申报表、企业年金申报表、工伤保险申报表收取本部、下属各单位各项保险基金,并经过该申报表按规定的缴费比例核对各项保险基金缴纳金额,确保各项保险基金收取无误。依据社保办政策人员提供的数据完成离退休人员、调入、调出人员各项保险费用的结算工作。完成参保人员医疗费报销工作。完成各项保险基金会计核算工作。完成各项保险基金会计报表工作。对本岗位财务工作质量负责。创新管理工作思路,提高管理水平,创造性的开展岗位工作。维护稳定,做好安全与保密工作,不发生泄密与破坏安全稳定事件。负责完成领导交办的其它工作,配合其它岗位做好相关工作。4.责权范围4.1对形成文字材料出现失误和上报数据出现差错负责。4.2对未按工作计划落实所造成的失误负责。4.3有权对公司社会保险基金管理制度提出修改意见和建议。4.4有权对各单位社会保险基金管理工作提出奖励和考核。4.5有权向公司各缴费单位(泊头供电公司,中捷供电公司,南大港供电局)进行机关业务检查,指导。5.任职资格5.1大学专科及以上学历,中级师及以上专业技术职务任职资格。5.2熟悉本岗位所需用的相关专业具体法律、法规,政策规定、规程、规定,掌握国家、上级有关方面的政策、法令、规章制度、工作流程。5.3具有与本岗位相应的管理水平及实际工作经验。5.4具有一定的组织、协调、理解、分析、判断、语言表示及文字写作能力。6.专业管理工作文件以下为财务社会保险基金管理会计岗位开展专业管理工作的参考依据:中华人民共和国会计法、企业财务通则、企业财务会计报告条例、内部会计控制规范——基本规范(试行)、中华人民共和国会计法,企业会计准则,社会保险基金会计制度,国家电网公司会计核算办法,国家电网公司会计基础工作规范(试行),河北省电力公司社会保险中心,工伤保险基金会计制度实施细则,河北省电力公司,社会保险中心社会保险基金财务制度,河北省电力公司财务信息化操作规程,河北省电力公司企业年度业绩考核办法,沧州供电公司基层单位年度业绩考核责任书,沧州供电公司年度业绩考核办法。检查与考核按照沧州供电公司<财务部工作考核细则>执行 物资管理岗位工作标准范围本标准规定了财务部物资管理岗位的基本信息、基本职责与工作项目、责任与权限、任职资格、专业管理工作文件、检查与考核。本标准适用于沧州供电公司财务部物资管理岗位。基本信息财务部,物资管理岗,岗位等级12级。基本职责与工作项目工作目标负责本公司所有工程物资、存货的核算及管理,真实反应库存物资状况,加强物资有效管理,促进企业持续健康发展。3.2负责物资采购计划管理对已经到货的物资针对相应合同及采购计划进行对照,审查,确认无误,保证物资的采购工作完全按照相关计划。3.3物资采购手续的审核审核供应商提应供的增值税发票、运费发票等原始单据,要求发票真实,金额及开票信息准确。审核报账单据,保证相关手续完备、准确。审核对应的发票、入库单、汇款申请单及费用报销单与发票一致,签字手续完备。3.4账务处理对审核经过的单据在2日内进行账务处理,月底结账前完成全部采购报账手续的财务入账。3.5库存物资核对与分析=1\*GB2⑴库存物资核对.a)核对本月账上入库物资,出库物资及库存余额与物资仓库一致性b)月末填写物资调节表,对不相符的部分查明原因,进行详细说明c)督促相关部门履行相关手续,做到账实相符。d)负责供应商往来账目的核算、核对、检查和清算工作。每月末,将账上的工程物资全部供应商往来款的余额与物资业务部门进行对账,同时打印各客户对账清单。=2\*GB2⑵实物盘点a)物资管理处每月末清点结余的存货,年末终了会计决算前由财务部联合物资及其它相关部门,对库存物资进行一次全面的清查盘点,以确保企业的存货做到账实相符。b)本企业采用实地盘点法对存货进行清查盘点。清查盘点后要达到账、卡、物相符。具体按<沧州供电公司物资盘点制度>执行。c)次年1-8号根据盘点清查的结果填写存货盘点表,对存货清查盘点中出现的盘盈、盘亏及毁损等情况,按规定的会计方法进行处理。=3\*GB2⑶库存分析a)分别按时间、工程项目、设备类型分析当前库存物资,提出处理建议。b)每三个月填写库存剩余物资统计表,提出处理建议。3.6负责审核存货和工程物资的报废,并组织办理审批手续。3.7负责节能环保设备的统计工作3.8负责完成领导交办的其它工作。责权范围对物资采购发票验收负责。对物资各供应商付款额度负责。对物资入库及库存统计及上报数据负责。有权对物资管理提出相关的意见及建议。有权向物资调查和收集有关物资合同、招标资料及其它相关资料。任职资格大学本科毕业一年以上,具备中级及以上专业技术资格。熟悉公司物资管理流程,清楚物资采购、出库及物资保管各项业务。掌握计算机应用,会熟练使用物流管理系统。具有当好领导参谋助手的能力,能为领导决策提供建议。身体健康,胜任本岗位工作。专业管理工作文件以下文件为物资岗位开展专业管理工作的参考依据:7月1日中华人民共和国会计法2月15日企业会计准则财政部令第41号企业财务通则1月1日企业财务会计报告条例国家电网公司国家电网财[]48号国家电网公司会计核算办法河北省电力公司冀电财[]68号转发国家电网公司会计基础工作规范(试行)河北省电力公司冀电财[]21号河北省供电公司废旧物资管理暂行办法河北省电力公司冀电财[]41号河北省电力公司存货管理办法河北省电力公司冀电财[]29号河北省电力公司财务信息化操作规程河北省电力公司冀电人资[]10号河北省电力公司企业年度业绩考核办法检查与考核按照沧州供电公司<财务部工作考核细则>执行 会计档案管理岗位工作标准范围本标准规定了财务部会计档案管理岗位的基本信息、基本职责与工作项目、责任与权限、任职资格、专业管理工作文件、检查与考核。本标准适用于沧州供电公司财务部会计档案管理岗位。基本信息财务部,会计档案管理岗,岗位等级12级。基本职责与工作项目工作目标对会计档案进行整理、装订、保管、移交等方面的管理过程,保证会计档案管理的科学、规范。按照会计准则、会计制度的要求,做好会计档案的管理工作。负责公司本部日常会计档案管理,对各所属单位的会计档案管理进行指导、检查按照国家法律法规和公司有关管理制度,负责制订、修订会计档案管理制度每年对会计档案管理制度进行一次修订。按照国家法律法规和公司有关管理制度的变化和新要求修订本单位会计档案管理制度。按照新出现的情况、变化、问题修订本单位会计档案管理制度。修订后的会计档案管理制度报公司主管领导批准后执行。资料归档收集整理公司营销、基建、发策、生产等经济业务业务管理或经办部门、单位负责提供的会计档案过程中所需的预算、合同等经济业务原始资料负责组织会计凭证的整理装订工作整理会计凭证时检查是否有掉页、反页、错页现象,如发现应及时处理。切割时避免出现切割档案内容的现象。会计凭证应每月装订一次,不得延误装订,以减少会计凭证丢失毁损的风险。会计档案管理专责负责对档案装订设备、工具、材料、包装物的保管、维护等工作。对装订用耗材和包装物不足的要及时补充,做好装订工作的后勤保障。负责会计账簿的打印装订工作年终决算完毕后,对会计账簿进行格式设置和打印输出。对三栏式账统一采用A4纸横向打印,对多栏式账统一采用B4纸横向打印。会计账簿应按照会计科目代码的顺序逐本打印,并与科目汇总表核对一致。每本会计账簿附账簿使用登记表,登记表由记账人员、会计主管签章并加盖单位公章和法人印章,年度内发生交接的,填写交接记录并签章。会计账簿在账簿使用登记表右上角粘贴印花税票并划线注销。会计账簿制定统一的封面,封面应包含公司标识、标题、账簿名称、账簿年度四项内容。会计账簿采用硬质牛皮纸,各年度应采用不同颜色以便于区分。负责保管管理会计凭证、会计账簿、会计报表、银行对账单、银行调节表等会计档案会计档案专责负责保管上一年度的会计档案和本年度装订好的会计凭证。除装订好的会计凭证外的当年会计档案由各岗位自己保存按照相关制度要求,负责办理会计档案交接手续每年年度终了,及时把前年的会计档案进行整理并登记在册,作为档案交接的依据。整理会计档案时发现手续不全的,要及时通知有关岗位人员进行补充,确保交接的档案各种要素齐全。前年的会计档案核对无误后,制作会计档案交接表一式两份,分别由办公室和财务部领导,交出人和接交人签字确认后,办公室和财务部各自留存一份。按照会计电算化管理的相关要求,负责备份、保管会计电子档案每周要从省公司集中核算服务器上将数据库备份文件拷贝到本地并做到双备份和异地保存。按照公司内部控制制度的相关要求,负责会计档案的使用、保管、登记、查阅、安全等日常管理工作制作档案使用登记表,对日常查阅档案做详细记录。负责会计档案管理工作的创新工作负责领导交办的其它工作责权范围对形成文字材料出现失误和上报数据出现差错负责。对未按工作计划落实所造成的失误负责。有权对公司会计档案管理制度提出修改意见和建议。有权对各单位提供档案资料情况提出奖励和考核。有权向公司各部门调查和收集会计档案工作的有关数据和材料。任职资格大学本科及以上学历,助理会计师师专业技术职务任职资格。熟悉本岗位所需用的相关具体专业法律、法规,政策规定、规程、规定,掌握国家、上级有关方面的具体政策、法令、规章制度工作流程。具有与本岗位相应的管理水平及实际工作经验。具有较强的责任心、安全意识和保密意识,并具备一定组织、协调能力。身体健康,胜任本岗位工作。专业管理工作文件以下文件为XXXX岗位开展专业管理工作的参考依据:<中华人民共和国档案法>;<中华人民共和国档案法实施办法>国家档案局令第5号,国家档案局;<河北省电力公司本部档案管理办法>冀电总〔〕22号,河北省电力公司;<沧州供电公司会计档案管理办法>沧电财〔〕23号,沧州供电公司。检查与考核按照沧州供电公司<财务部工作考核细则>执行 财务信息化管理岗位工作标准范围本标准规定了财务信息化管理助理会计师的职责、岗位资格与能力、工作内容要求与方法、明确了工作的考核依据。本标准适用于沧州供电公司财务信息化管理助理会计师。基本信息财务部,财务信息化岗,岗位等级12级。基本职责与工作项目工作目标部门内部计算机及其辅助设备运行稳定,信息系统安全可靠,辅助其它岗位工作需要,提高工作效率。管理计算机耗材领取日常所需耗材,提出更新设备申请,保证其它岗位工作正常进行。管理计算机硬件设备做好信息设备台账的统计及管理工作,配合科信部完成各项统计及上报工作。维护财务信息系统按照省公司要求及时完成对远光财务信息系统的安装及更新工作。维护公司财务软件,做好公司财务核算系统的日常备份工作。按照公司信息化管理制度要求,完成各个工作站的密码设置及定期更新工作。会计年度开始前对会计科目体系及会计报表格式按省公司统一要求进行初始化设置。会计年度开始前划分财务信息系统中各岗位操作权限。会计年度结束,打印该年度全部三栏、多栏、科目(栏目)汇总表。将打印好的会计账本及银行对账单、工资表等进行核对后装订成册。及时检查接收上级部门及科信部发放的各种文件、政策及各种管理办法,并做好对领导和同事的传达工作。建立电算化资料移交清册,对部门内电算化资料移交情况及时登记。维护公司内外网信息系统。对财务部的电子信息设备进行检查维护,发现计算机出现的问题及时维护,保证工作的顺利进行。检查收取科信部有关的程序安装及更新通知,对各种需要更新的应用程序、杀毒软件、防火墙等软件及时对各个工作站进行更新,保证工作站系统的稳定运行。当部门人员发生新增和变更时及时新增变更相应的个人IP、NOTES及其它信息系统。检查财务部移动存储介质状态。责权范围有权登录部门内部信息系统。对台账上不存在的计算机设备有权拒绝接入公司内网、外网。有权对移动存储介质进行杀毒处理。会计期初有权初始化远光财务信息系统会计科目体系和报表体系。有权对财务信息系统数据进行备份。任职资格大学专科及以上学历,中级师及以上专业技术职务任职资格。熟悉本岗位所需用的相关专业具体法律、法规,政策规定、规程、规定,掌握国家、上级有关方面的政策、法令、规章制度、工作流程。具有与本岗位相应的管理水平及实际工作经验。具有一定的组织、协调、理解、分析、判断、语言表示及文字写作能力。专业管理工作文件以下文件为XXXX岗位开展专业管理工作的参考依据:1996年7月5日中华人民共和国档案法1998年8月21日财会字[1998]32号会计档案管理办法河北省电力公司冀电财〔〕40号关于印发<河北省电力公司加快财务管理信息系统建设的若干规定>的通知河北省电力公司冀电科〔〕9号河北省电力公司信息系统安全管理办法河北省电力公司冀电科〔〕23号河北省电力公司信息化建设管理暂行办法河北省电力公司冀电科〔〕24号河北省电力公司信息系统运行管理暂行办法河北省电力公司冀电人资〔〕10号河北省电力公司企业年度业绩考核办法检查与考核按照沧州供电公司<财务部工作考核细则>执行 银行出纳岗位工作标准范围本标准规定了财务部银行出纳岗位的基本信息、基本职责与工作项目、责任与权限、任职资格、专业管理工作文件、检查与考核。本标准适用于沧州供电公司财务部银行出纳岗位。基本信息财务部,银行出纳岗,岗位等级10级。基本职责与工作项目工作目标贯彻执行国家法律、法规和银行结算制度,根据审核无误的会计凭证,及时办理收付款业务;负责有关财务印鉴、印章和各种银行票据的管理,确保工公司资金的安全性。银行结算业务收款业务a)收到银行汇票,审核无误后进行登记,当日到银行办理入账手续;b)收到银行进账单,当日登陆网银查询是否到账;c)收到电汇款项,次日到银行取得银行回单并入账;开具转账支票或业务委托书汇款办理支付业务a)审核各会计岗位传递过来的会计凭证和报销凭证;b)收款人在本市的,开具转账支票付款;c)收款人在异地的,填写业务委托书便利电汇;d)付款业务2个工作日完成。利用账务系统数据和银行对账单进行对账。对未达账项进行分析,并形成书面材料。每月10前编制银行余额调节表并上报省公司。每月10日前资金安全管理银行账户管理a)与银行签订支付协议与网上银行服务协议,明确双方责任与权利。b)做好网上银行与计算机维护工作,保证网银安全。c)准确掌握银行存款余额,不准出租出借银行账户。d)及时向财务主管提供账面资金及资金使用情况,使财务主管准确掌握流动资金情况,合理调配资金。票据管理票据领购,需在登记簿上进行登记(领购日期、编号、经办人)票据按编号顺序使用,并在登记簿上登记,由领用人签字确认,以备查;填写错误的票据,加盖”作废”字样,归档保管,并在登记簿上注明。相关票据必须在离岗前(下班或临时离岗)锁入安全的屉、柜中。保管人长如需将票据移交她人必须办理票据交接手续,以明确责任。(3)印鉴管理a)财务印鉴必须分人保管。财务专用章由主任会计师保管,企业负责人”名章”银行出纳保管。b)保管人必须在离岗前(下班或临时离岗)将印鉴锁入安全的屉、柜中。印鉴保管人如需将印鉴移交她人,但必须办理印鉴交接手续,以明确责任。c)印鉴使用范围仅限于财务专用票据。财务往来事项须用印鉴,必须经本单位财务部门负责人批准。经济往来事项须用印鉴,必须经本单位主管财务领导批准d)财务印章不允许携带外出。特殊事项必须经公司主管领导批准,部门主要负责人签字后,由财务负责人安排印鉴保管人或本单位财务部门的会计人员持印章一同办理进行业务。完成领导交办的其它工作。责权范围对由于填制票据而导致的误付款负责。对由于保管不当原因而造成的票据、印鉴丢失负责。对不认真、不合法、不准确、不完整的原始凭证有权不予受理。有权不办理违反财务制度规定的收支,必要时向主任报告。任职资格大学专科及以上学历,初级师及以上专业技术职务任职资格。了解本岗位所需用的相关专业具体法律、法规,政策规定、规程,掌握国家、上级有关方面的政策、法令、规章制度、工作流程.5.3具有与本岗位相应的管理水平及实际工作经验