职业卫生与职业病管理制度

职业卫生与职业病管理制度

1.目的：为维护公司职工的合法利益，保证职工的身体健康，建立

健全职业病防治责任制，落实各项职业病危害防护设备，改善劳动条件,

消退安全生产隐患，标准劳动用工行为，特制定本规定。

2.术语和定义

职业病____是指劳动者在工作及其他职业活动中，因接触职业危害

因素而引起的，并列入国家公布的职业病范围的疾病。

职业危害----是指存在于工作场所或者接触特定职业相伴随，对从

事该职'业活动的劳动者可能造成健康损害或者影响的各种危害。

职业禁忌症----是指从事特定职业或者接触特定职业危害因素时，

比一一般职业人群更易遭受职业危害和易患炽业病，或者可能导致原有

自身疾病病情加重。或者在从事作业过程中，可能导致对他人健康构成

危险的特别生理或病理状态。

有害作业--是指在生产环境和过程中存在的可能影响身体健康的

因素（包括化学因素、物理因素和生物因素等）。

3.职责

（1）工会负责对职业病防治施行民主管理和群众监督。

1

（2）安全生产（监督）部门负责职业危害因素的辨识、评价、制

定职业危害防治措施，开展职业病防治的宣传、教育，负责职业病的统

计、报告和档案管理工作。

（3）劳动人事部门负责对职业病患者调换工作岗位，布置疗养。

（4）公司负责职业病防治措施的实施，对职业病防治装备进行常

常检查、维护和定期检测，保持正常运转，并按规定发给员工符合质量

要求的个人卫生防护用品。

（5）员工（劳动者）在生产劳动过程中，应严格遵守职业病防治

管理制度和职业安全卫生操作规程，并享有获得职业病预防、保健、治

疗和康复的权利，在工作中穿戴齐备劳动防护用品。

4.一般规定

（1）公司安全生产（监督）部门、工会组织应对劳动者进行上岗

前和常常性的职业安全卫生和职业病防治的宣传教育和培训。

（2）不得布置有职业禁忌的员工从事与禁忌相关的有害作业。

（3）各部门在可能发生急性职业中毒和职业病的有害作业场所,

配备医疗急救药品和急救设备。

（4）严格管理有毒物品、放射源或其他对人体有害的化学物品，

并在醒目位置设置安全标志。

2

（5）各单位必需实行综合的防治措施，采纳先进技术、先进工艺、

先进装备和无毒材料，掌握、消退职业危害的生产本钱。

5.职业病管理

（1）职业病的诊断鉴定，由医疗保险定点医院初步诊断，报公司

安全生产（监督）部，由公司安全生产（监督）部报告市职业病防治所，

由市职'业病诊断鉴定组织诊断鉴定。

（2）安全生产（监督）部接到市职业病诊断鉴定组织的结论定为

职业病后，填写职业病登记表，按国家有关规定进行职业病报告。

（3）急性职业中毒和其他急性职业病诊治终结，疑有后遗症或者

慢性职业病的，应当由市级职业病诊断鉴定组织予以确认。

6.保健食品

（I）保健食品费是针对从事有害作业人员养分需要，有助于增加

抗毒害力量，预防职业中毒和职业病的一项劳动爱护辅助措施，详细实

施方法按公司有关福利制度执行。

（2）在装备、容器及通风缺乏的场所协作有害作业者，可与直接

从事有害作业人员享受同等保健食品。

（3）暑期时段的防暑降温费标准参照公司有关《福利制度》文件

规定执行。

7.职业卫生管理机构的建立

3

（5）公司强化身体素养，以便更好地服务于公司工作，激励职工

开展体育活动。

（6）公司员工被确认为有传染性疾病的职工本人应主动医治，并

严格掌握传染，有必要时调离工作闵位并按时报告疾病防控中心。

9.职业卫生管理制度和操作规程

（1）职业卫生管理由公司综合部和工会负责组织落实，其它部门

应主动协作。

（2）公司职工体检费用依据公司有关规定执行。

（3）体检前由公司综合部制订相应的体检计划，报公司领导批准

执行。

（4）春、秋两季由公司综合部组织服月感冒药（以大锅药为主），

主动开展预防工作。夏季高温时段每年5月-10月组织供应绿豆汤。

（5）公司依据有关规定为职工提供必要的劳动爱护用品（见公司

福利制度）。

10.职业卫生管理档案和劳动者健康档案的管理

（1）公司职工食堂炊事员体检后其体检结果由公司综合部资料员

负责进行整理和登记，并根据档案管理的有关规定进行归档处理。

5

（2）体检后，由综合部将职工的健康状况作出特地的总结报告,

报公司领导。

11.健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度

（1）公司综合部应将职工的身体健康状况进行年度比拟，跟踪把

握公司职工身体健康改变情况。

（2）对可能造成职工身体损害的工作场所强化管理。公司确定防

治重点工位为：1）生产车间；2）化磷；3）熔磷；4）化验；噪声为全

公司范围。

（3）对可能造成职工身体损害的工作场所工作的职工，公司强化

管理，严格催促职工根据特别作业场所的规定配戴相应的劳动爱护用

品。

（4）对上述作业人员，每年体检属于重点监控对象，施行双重体

检，分别进行职业病危害健康检查及常规体检，如发现身体健康状况发

生改变，按时调整其工作岗位。

（5）大搞技术革新、改革生产工艺如以无毒或低毒的物质代替有

毒或剧毒的物质；以低噪声装备代替高噪声装备等，生产过程完成机械

化、自动化，从而削减工人与有害因素接触的时机。

（6）实行通风除污、排毒、降噪、隔离等技术性措施来降低或消

退生产性有害因素。

6

（7）强化生产装备的管理，防止毒物的跑、冒、滴、漏污染环境。

（8）对新建、改建、扩建和技术改造工程进行“三同时”检查，确

保这些工程完成后有害因素的浓度或强度到达国家标准。

（9）严格遵守安全操作规程，防止发生意外事故。

（10）强化个人防护，养成良好的卫生习惯，防止有害物质进入体

内。

（11）合理布置休息，留意养分，增加机体对有害物质的抵抗力量。

（12）对接触生产性害作业的工人，进行就业前体格检查和定期体

格检查，及早发现禁忌症及职业病患者，及早进行处理。

（13）依据国家制度的一系列卫生标准，定期作业环境中生产性有

害因素的深度或强度，按时发现问题，按时解决。

12.职业病事故应急救援预案

（1）公司对全部职工本着预防为主、治疗为辅的原则，由公司办

公室负责跟踪把握职工的身体健康状况，发现问题，按时报公司领导及

相关卫生医疗机构处理。

（2）对急性传染病应本着急事急办的原则，主动与当