扬州大学《护理管理学》2025-2026学年期末试卷

扬州大学《护理管理学》2025-2026学年期末试卷一、单项选择题（本大题共20小题，每小题5分，共100分）

1.护理管理学的核心内容包括（）。

A.护理质量、护理安全、护理教育

B.护理伦理、护理政策、护理人力资源

C.护理管理、护理领导、护理组织

D.护理科研、护理信息、护理法规

2.护理管理者应具备的素质不包括（）。

A.道德素质

B.知识素质

C.能力素质

D.年龄素质

3.护理组织结构中的“直线式结构”特点是（）。

A.权力集中，管理层次多

B.权力分散，管理层次少

C.权力集中，管理层次少

D.权力分散，管理层次多

4.护理信息管理的目的是（）。

A.保障护理信息的准确性

B.保障护理信息的完整性

C.提高护理信息的利用率

D.提高护理信息的保密性

5.护理人力资源管理中的激励原则不包括（）。

A.公平原则

B.激励与惩罚相结合原则

C.个人与集体相结合原则

D.信任原则

6.护理质量管理的基本原则不包括（）。

A.以患者为中心

B.全程质量管理

C.预防为主

D.持续改进

7.护理安全管理的基本原则不包括（）。

A.以患者安全为中心

B.预防为主

C.强化培训

D.重视报告

8.护理教育管理的目的是（）。

A.提高护理人员的素质

B.提高护理服务质量

C.提高护理管理效率

D.提高护理科研水平

9.护理科研管理中的伦理原则不包括（）。

A.尊重原则

B.尊重生命原则

C.尊重隐私原则

D.尊重智力成果原则

10.护理政策制定的原则不包括（）。

A.科学性原则

B.可行性原则

C.可持续性原则

D.保密性原则

11.护理领导者的角色不包括（）。

A.决策者

B.组织者

C.沟通者

D.评判者

12.护理管理者的沟通技巧不包括（）。

A.倾听

B.演讲

C.写作

D.表达

13.护理组织文化的核心是（）。

A.护理价值观

B.护理理念

C.护理行为规范

D.护理规章制度

14.护理质量管理的关键是（）。

A.护理人员

B.护理技术

C.护理设施

D.护理信息

15.护理安全管理的基础是（）。

A.护理人员

B.护理技术

C.护理设施

D.护理制度

16.护理教育管理的基本原则不包括（）。

A.以患者为中心

B.以护士为中心

C.以教学为中心

D.以科研为中心

17.护理科研管理的基本原则不包括（）。

A.科学性原则

B.创新性原则

C.可持续性原则

D.保密性原则

18.护理政策制定的基本原则不包括（）。

A.科学性原则

B.可行性原则

C.可持续性原则

D.宗教性原则

19.护理领导者的素质不包括（）。

A.道德素质

B.知识素质

C.能力素质

D.财务素质

20.护理管理者的能力不包括（）。

A.决策能力

B.沟通能力

C.激励能力

D.财务能力

二、多项选择题（本大题共5小题，每小题5分，共25分）

1.护理管理者应具备的素质有（）。

A.道德素质

B.知识素质

C.能力素质

D.情绪素质

E.健康素质

2.护理组织结构的形式有（）。

A.直线式

B.直线职能式

C.职能式

D.矩阵式

E.分支式

3.护理信息管理的基本内容包括（）。

A.护理信息收集

B.护理信息加工

C.护理信息存储

D.护理信息传输

E.护理信息利用

4.护理人力资源管理的基本内容包括（）。

A.护理人员招聘

B.护理人员培训

C.护理人员绩效管理

D.护理人员薪酬管理

E.护理人员职业发展

5.护理质量管理的基本方法有（）。

A.目标管理法

B.PDCA循环法

C.案例分析法

D.比较分析法

E.质量成本分析法

三、名词解释（本大题共5小题，每小题5分，共25分）

1.护理管理

2.护理组织

3.护理信息

4.护理人力资源

5.护理质量管理

四、简答题（本大题共3小题，每小题10分，共30分）

1.