妇联培训考试试题及答案

妇联培训考试试题及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1.根据《中华人民共和国妇女权益保障法》（2023年修订），用人单位在招录（聘）过程中，除国家另有规定外，不得实施的行为是：A.了解女性求职者的婚育情况B.询问女性求职者的生育计划C.将限制结婚、生育作为录用条件D.核查女性求职者的学历证明2.下列哪项不属于妇联组织的基本职能？A.代表和维护妇女权益B.促进男女平等C.组织妇女参与经济社会发展D.制定地方性法规3.依据《反家庭暴力法》，人身安全保护令的有效期不超过：A.3个月B.6个月C.12个月D.24个月4.某农村妇女因离婚被村集体取消土地承包经营权，根据《妇女权益保障法》，她可以通过哪种途径维护权益？A.直接向法院提起刑事诉讼B.向当地妇联投诉，要求协调解决C.煽动村民抗议村委会决定D.拒绝履行任何村集体义务5.家庭教育促进法规定，未成年人的父母或其他监护人实施家庭教育，应当关注未成年人的：A.考试成绩与升学规划B.生理、心理、智力发展状况C.课外培训参与度D.社交媒体使用时长6.妇女议事会的核心作用是：A.代替村委会行使基层治理权B.组织妇女参与村（社区）公共事务协商C.管理妇女个人家庭事务D.监督男性村民行为7.针对困境儿童救助，妇联组织的主要职责是：A.直接发放救助金B.协调民政、教育等部门落实政策C.决定儿童的收养归属D.强制困境儿童父母履行抚养义务8.某社区妇女因家庭矛盾求助妇联，工作人员首先应采取的措施是：A.直接批评过错方B.倾听双方诉求，了解矛盾背景C.要求双方立即签订和解协议D.联系媒体曝光家庭隐私9.性别平等评估机制的主要目的是：A.限制男性发展机会以平衡性别比例B.确保公共政策制定中充分考虑性别差异C.统计男女数量比例D.要求所有岗位男女各占50%10.妇女“两癌”（宫颈癌、乳腺癌）筛查的核心意义是：A.增加医疗机构收入B.实现癌症早期发现、早期治疗C.完成上级考核指标D.强制妇女参与健康检查二、判断题（每题1分，共10分）1.妇联是政府机关，具有行政强制权。（）2.用人单位可以因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、辞退或限制晋升。（）3.反家庭暴力工作遵循预防为主，教育、矫治与惩处相结合原则。（）4.妇女在农村土地承包经营、集体经济组织收益分配中享有与男子平等的权利。（）5.家庭教育是家庭内部事务，政府无需干预。（）6.妇女议事会成员只能由女性担任。（）7.困境儿童包括因家庭贫困、监护缺失、重病重残等原因陷入困境的儿童。（）8.处理婚姻家庭纠纷时，妇联工作人员应保持中立，避免偏袒任何一方。（）9.性别平等意味着男女在所有领域承担完全相同的责任。（）10.“两癌”筛查属于基本公共卫生服务项目，政府应提供经费支持。（）三、简答题（每题8分，共40分）1.简述《妇女权益保障法》（2023年修订）在保障妇女劳动和社会保障权益方面的新增内容。2.妇联组织在预防和制止家庭暴力中应履行哪些职责？3.如何通过妇女议事会推动基层社会治理？请列举至少3项具体措施。4.针对农村留守妇女，妇联可以开展哪些精准服务？（至少4项）5.家庭教育促进法中“家庭责任”与“政府责任”的边界是什么？四、案例分析题（每题15分，共30分）案例1：张女士（45岁，农村户籍）与丈夫结婚20年，共同经营一家养殖场。2023年丈夫因外遇提出离婚，并私自将养殖场股权转移至第三者名下，声称“财产都是我赚的，和你无关”。张女士无固定收入，担心离婚后生活无着，向当地妇联求助。问题：（1）张女士的哪些权益可能受到侵害？依据是什么？（2）妇联应如何帮助张女士维护权益？请列出具体步骤。案例2：某社区王女士（32岁）反映，其丈夫长期因琐事辱骂、推搡她，最近一次冲突中用椅子砸伤她的手臂（经鉴定为轻微伤）。王女士因顾及孩子和“家丑不可外扬”的观念，不愿报警，希望妇联协调解决。问题：（1）王女士遭遇的是否属于家庭暴力？法律依据是什么？（2）妇联在处理此案例时，应遵循哪些原则？可以采取哪些干预措施？五、论述题（20分）结合当前社会发展趋势（如数字化、三孩政策、老龄化等），论述新时代妇联组织如何创新服务模式，更好地服务妇女儿童。妇联培训考试答案一、单项选择题1.C（《妇女权益保障法》第23条禁止将限制结婚、生育作为录用条件）2.D（妇联是群团组织，无立法权）3.B（《反家庭暴力法》第30条规定不超过6个月）4.B（《妇女权益保障法》第55条规定可向妇联等投诉）5.B（《家庭教育促进法》第16条要求关注生理、心理、智力发展）6.B（妇女议事会是协商平台，非权力机构）7.B（妇联负责协调，救助金发放由民政部门执行）8.B（处理纠纷需先了解情况，避免激化矛盾）9.B（性别平等评估旨在消除政策中的性别歧视）10.B（“两癌”筛查核心是早发现早治疗）二、判断题1.×（妇联是群团组织，无行政强制权）2.×（《妇女权益保障法》第48条禁止此类行为）3.√（《反家庭暴力法》第5条明确）4.√（《妇女权益保障法》第55条规定）5.×（《家庭教育促进法》规定政府需提供指导支持）6.×（可吸收男性代表参与协商）7.√（困境儿童定义涵盖多类风险）8.√（保持中立是调解基本原则）9.×（性别平等承认差异，追求机会与权利平等）10.√（“两癌”筛查纳入基本公共卫生服务）三、简答题1.新增内容包括：（1）禁止用人单位因女职工婚育降低工资、限制晋升；（2）要求用人单位定期为女职工进行妇科疾病、乳腺疾病检查；（3）规定女职工在孕期、产期、哺乳期可灵活安排工作时间；（4）明确平台经济等新业态用人单位应保障女职工权益；（5）建立健全女职工权益保护集体协商机制。2.妇联职责：（1）宣传反家暴法律法规，提升妇女维权意识；（2）接受家庭暴力投诉，协调相关部门处理；（3）为受害妇女提供心理疏导、临时庇护等服务；（4）推动反家暴联动机制建设，联合公安、法院等部门落实人身安全保护令；（5）参与对施暴者的教育矫治工作；（6）对实施家庭暴力的单位或个人提出批评、建议。3.具体措施：（1）定期组织妇女议事会成员学习基层治理政策，提升协商能力；（2）围绕村（社区）公共事务（如环境整治、养老服务）设定议事主题，广泛收集妇女意见；（3）建立“议事-反馈-落实”闭环机制，将妇女建议提交村（居）委会讨论，跟踪办理结果并公示；（4）吸纳男性代表、志愿者参与议事，扩大共识；（5）通过“线上+线下”结合（如微信群征集意见）提高参与覆盖面。4.精准服务：（1）技能培训：开展种植养殖、手工制作等实用技术培训，提升就业能力；（2）关爱帮扶：建立留守妇女档案，组织志愿者定期探访，协助解决就医、子女教育等困难；（3）文化活动：组建文艺队、读书会，丰富精神生活；（4）权益维护：开展法律讲座，重点普及婚姻家庭、土地权益等法规，帮助解决纠纷；（5）创业支持：协调金融机构提供小额贷款，培育“妇字号”合作社或家庭农场。5.边界：（1）家庭责任：父母或其他监护人是家庭教育的直接责任主体，需承担亲自养育、言传身教、关注身心等义务；（2）政府责任：提供指导服务（如家庭教育指导机构）、支持保障（如公共服务资源）、干预纠正（对失职监护人进行训诫、责令接受指导）；（3）社会协同：学校、社区、群团组织等配合家庭和政府，形成多元共治格局。四、案例分析题案例1答案：（1）受侵害权益及依据：①夫妻共同财产权（《民法典》第1062条规定婚姻存续期间经营收益为共同财产）；②离婚经济帮助权（《民法典》第1090条规定离婚时一方生活困难可要求帮助）；③平等处理财产权（《妇女权益保障法》第67条禁止一方隐藏、转移共同财产）。（2）妇联帮助步骤：①接待张女士，详细记录诉求和证据（如结婚证、养殖场经营记录）；②联系法律援助机构，为其指派律师，协助收集丈夫转移财产的证据（如股权变更记录）；③协调法院申请财产保全，防止财产进一步转移；④与张女士丈夫沟通，阐明法律后果，促成调解；⑤若调解不成，支持张女士提起离婚诉讼，主张分割共同财产及经济帮助；⑥后续跟进案件进展，提供心理支持。案例2答案：（1）属于家庭暴力。依据《反家庭暴力法》第2条，家庭暴力包括殴打、捆绑、残害、限制人身自由及经常性谩骂、恐吓等身体、精神侵害行为。王女士遭遇的辱骂、推搡及肢体伤害符合该定义。（2）处理原则：①尊重受害人意愿（王女士不愿报警，应优先支持其选择）；②保护隐私（不泄露家庭信息）；③多部门协作（联合社区、公安、民政等）；④预防再次发生。干预措施：①与王女士深入沟通，评估危险程度（如丈夫是否有暴力升级史）；②联系社区民警上门走访，对其丈夫进行批评教育，告知《反家庭暴力法》后果；③安排心理咨询师为王女士提供心理疏导，帮助其建立维权信心；④协助王女士收集证据（如伤情照片、医疗记录），告知其可随时申请人身安全保护令；⑤定期回访，了解家庭状况，若暴力升级，及时支持报警或提起诉讼。五、论述题新时代妇联组织需立足社会变革需求，从以下方面创新服务模式：1.数字化赋能，提升服务效率：搭建“互联网+妇联”平台，开发线上维权、培训、咨询模块。例如，通过微信小程序实现“一键求助”，快速对接法律、心理专家；利用短视频平台普及性别平等理念，解读政策法规；建立妇女儿童需求数据库，通过大数据分析精准定位困境群体（如留守妇女、单亲母亲），提供个性化服务。2.回应三孩政策，缓解生育压力：推动建立“家庭友好型”社会支持体系。联合企业开发“弹性工作制”试点，协调用人单位落实育儿假；参与社区托育服务建设，支持“妈妈岗”“共享托育”等灵活就业模式；开展“父亲参与”主题宣传，推动家庭内部育儿责任共担，缓解女性“育儿焦虑”。3.关注老龄化，拓展养老服务：针对老年妇女（尤其是独居、失能女性）需求，整合资源提供“养老+权益”综合服务。组织巾帼志愿者开展“银龄陪伴”行动，提供生活照料、情感支持；推动社区“老年妇女议事会”，鼓励参与养老服务政策制定；联合医疗机构开展老年妇女健康讲座，普及骨质疏松、阿尔茨海默病等防治知识。4.强化基层治理，激活妇女主体作用：深化“妇女议事会”“巾帼网格”等机制，鼓励妇女参与社区矛盾调解、环境治理、文明创建。例如，在老旧小区改造中，组织妇女代表收集居民需求，推动增设母婴室、老年活动中心；在乡村振兴中，培育“女致富带头人”，通过“合作社+妇联”模式带动妇女就业，促进“妇字号”品牌发展。5