2026年教育咨询猎头招聘协议

2026年教育咨询猎头招聘协议第一条协议标的本协议的标的为委托方（以下简称“委托方”）委托服务方（以下简称“服务方”）提供的教育咨询猎头招聘服务，包括但不限于猎头服务、人才推荐、招聘咨询等。第二条服务内容1.服务方应在协议签订后30个工作日内，完成委托方提出的5名教育行业高级管理人才或专业技术人才的猎头招聘工作。2.服务方应通过合法途径，确保推荐人才的资质、经验和背景与委托方要求相符。3.服务方应提供招聘过程中的专业咨询和建议，协助委托方优化招聘流程。第三条服务期限本协议的有效期为自2026年1月1日至2026年12月31日。第四条服务费用1.本协议服务费用总额为人民币壹拾万元整（￥100,000.00）。2.委托方应在协议签订后5个工作日内支付服务费用总额的50%作为预付款。3.服务方完成招聘任务后，委托方应在收到服务方提供的发票后5个工作日内支付剩余的50%服务费用。第五条双方权利义务,1.委托方权利义务：-按时支付服务费用；-提供招聘需求，包括但不限于岗位要求、薪资待遇、工作地点等；,-对服务方推荐的候选人进行面试和评估；-对服务方提供的招聘咨询服务给予合理评价。2.服务方权利义务：-按照委托方要求提供招聘服务；,-在规定时间内完成招聘任务；,-对委托方提供的招聘需求保密；-对推荐的人才提供必要的背景调查和评估。第六条违约责任1.如委托方未按时支付服务费用，应向服务方支付逾期付款金额的每日万分之五的违约金。2.如服务方未按时完成招聘任务，应向委托方支付违约金，违约金为服务费用总额的10%。3.如任何一方违反保密义务，导致对方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。第七条质量标准1.服务方推荐的候选人应满足委托方提出的岗位要求。2.服务方推荐的候选人应在面试后3个工作日内提供详细的背景调查报告。第八条验收方式1.委托方对服务方推荐的候选人进行面试和评估。2.委托方在面试后3个工作日内向服务方反馈候选人是否满足岗位要求。第九条保密条款1.双方对本协议内容以及招聘过程中涉及的商业秘密负有保密义务。2.未经对方同意，任何一方不得向任何第三方外泄本协议内容或招聘过程中的商业秘密。第十条争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均可向服务方所在地人民法院提起诉讼。第十一条其他1.本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。2.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。,委托方（盖章）：服务方（盖章）：,签订日期：签订地点：第十二条服务费用及支付1.服务费用为人民币拾万元整（￥100,000.00），其中委托方支付人民币伍万元整（￥50,000.00）作为定金，剩余伍万元整（￥50,000.00）在候选人成功入职并完成三个月试用期后支付。2.若委托方在协议签订后30日内取消或终止本协议，服务方有权收取已发生的费用及合理成本。3.若服务方未能按照协议规定的时间和质量标准提供招聘服务，委托方有权要求部分或全部退还服务费用。第十三条候选人入职1.候选人入职后，委托方应按照国家相关法律法规及公司制度为候选人提供相应的薪酬、福利及工作条件。2.候选人入职后，若出现不符合岗位要求或违反公司制度的行为，委托方有权根据公司规定进行处理，包括但不限于警告、降职、辞退等。3.候选人入职后，服务方仍需对候选人的职业发展提供一定程度的跟踪服务，确保候选人能够适应新岗位。第十四条保密信息1.双方在本协议履行过程中获取的对方商业秘密，包括但不限于公司内部文件、客户信息、技术资料等，应严格保密，未经对方同意不得向任何第三方外泄。1.本协议的任何变更，必须以书面形式经双方协商一致，并签署书面协议。2.未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更本协议内容。第十六条协议解除1.本协议在以下情况下可解除：a.双方协商一致；b.因不可抗力导致本协议无法履行；c.一方严重违约，另一方有权解除本协议。2.协议解除后，双方应按照本协议约定处理相关事宜，包括但不限于费用结算、保密信息处理等。第十七条通知1.双方在本协议履行过程中，应按照以下方式相互通知：a.以书面形式发送至对方指定地址；b.以电子邮件形式发送至对方指定邮箱。2.通知送达时间以对方收到通知的时间为准。第十八条法律适用本协议适用中华人民共和国法律。第十九条效力本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。协议期满后，如双方无异议，可自动续签一年。第二十条附件本协议附件如下：,1.候选人岗位要求2.候选人背景调查报告模板,3.服务费用明细表第二十一条保密条款1.双方对本协议内容以及在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方书面同意，不得向任何第三方外泄。2.本协议项下保密信息的范围包括但不限于：候选人信息、客户信息、项目信息、财务数据等。3.保密期限自本协议签订之日起至协议终止后三年。第二十二条争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。2.争议解决过程中，双方应继续履行本协议中未涉及争议的条款。第二十三条其他1.本协议未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。,甲方（教育咨询猎头）签字：乙方（招聘单位）签字：,甲方（教育咨询猎头）代表：乙方（招聘单位）代表：,甲方（教育咨询猎头）联系方式：,乙方（招聘单位）联系方式：第二十四条乙方招聘需求1.乙方需招聘的岗位为：教育咨询顾问，具体人数为10人。2.乙方对教育咨询顾问的要求如下：,-本科及以上学历，教育、心理学或相关专业优先；,-具备3年以上教育行业工作经验，熟悉教育行业市场动态；,-具有良好的沟通能力和团队协作精神；,-具备较强的市场拓展和客户服务能力；-熟练掌握办公软件，具备一定的英语沟通能力。第二十五条甲方服务内容,1.甲方负责为乙方提供教育咨询顾问的招聘服务，包括但不限于：,-根据乙方需求，制定招聘方案；,-通过多种渠道发布招聘信息，吸引优秀人才；,-对应聘者进行初步筛选，推荐符合要求的候选人；,-协助乙方进行面试、背景调查等工作；-根据乙方反馈，持续优化招聘流程。第二十六条服务费用及支付方式1.本协议服务费用总额为人民币伍拾万元整（￥500,000.00）。2.甲方在签订本协议后，乙方支付人民币壹拾万元整（￥100,000.00）作为定金；3.甲方完成招聘任务后，乙方支付剩余服务费用人民币肆拾万元整（￥400,000.00）；4.服务费用支付方式：银行转账。第二十七条服务期限1.本协议服务期限为自签订之日起至乙方招聘需求岗位全部满足之日止。2.如乙方招聘需求岗位在协议服务期限内未能全部满足，甲方应继续提供招聘服务，直至满足乙方需求。第二十八条违约责任1.如甲方未按约定完成招聘任务，乙方有权要求甲方退还已支付的服务费用，并承担相应的违约责任；2.如乙方未按约定支付服务费用，甲方有权暂停或终止服务，并要求乙方支付违约金，违约金为未支付服务费用的20%。第二十九条不可抗力1.如因不可抗力因素导致本协议无法履行，双方应协商解决，如协商不成，本协议自动解除；2.不可抗力包括但不限于自然灾害、管理部门行为、社会事件等。第三十条协议解除1.本协议在履行过程中，任何一方有权在提前三十日书面通知对方的情况下解除本协议；2.协议解除后，双方应按照本协议约定处理相关事宜。第三十一条附件,1.本协议附件包括但不限于：,-招聘岗位需求表；-招聘方案；-候选人推荐名单。第三十二条本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。第三十三条服务质量保证1.甲方承诺在服务期间，将为乙方提供不少于20名符合招聘要求的候选人；2.甲方所推荐的候选人，须在面试后15个工作日内完成背景调查，确保候选人信息真实可靠；3.若甲方在服务期间未能按照上述承诺提供合格候选人，乙方有权要求甲方退还已支付的服务费用，并按照未完成候选人数的50%进行赔偿。第三十四条信息保密1.双方对本协议内容及所涉及的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方外泄；2.双方应采取必要的保密措施，确保协议内容和商业秘密的安全。第三十五条争议解决2.如协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。第三十六条协议生效与终止,1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年；,2.本协议期满前三十日，如双方均未提出续签申请，本协议自动终止；3.本协议提前终止的，双方应按照协议约定处理相关事宜。第三十七条其他,1.本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议；,2.本协议的修改、补充，必须以书面形式进行，并由双方签字盖章；3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（教育咨询猎头）签字：张伟乙方（招聘单位）签字：李明乙方（招聘单位）代表：李明第三十八条合作成果分享1.甲方根据协议约定完成招聘任务后，乙方需在协议约定的付款周期内支付招聘费用；2.招聘成功后，甲方有权在相关媒体和平台上发布招聘成果，包括但不限于公司名称、职位名称、招聘人数、薪资范围等信息；3.甲方在发布招聘成果时，应遵循相关法律法规和行业标准，确保信息的真实性和准确性。第三十九条违约责任1.如乙方未按协议约定支付招聘费用，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为应支付费用的百分之十；2.如甲方未能按照协议约定完成招聘任务，乙方有权要求甲方退还部分或全部招聘费用；3.双方违约责任的具体计算方式和赔偿标准，可另行签订补充协议。第四十条知识产权,1.本协议中涉及的甲方提供的招聘信息、简历等知识产权归甲方所有；1.本协议的签订、效力、解释、履行和争议解决，均适用中华人民共和国法律；2.本协议的任何修改、补充均需遵循上述规定。第四十二条协议附件1.本协议附件包括但不限于：招聘需求表、保密协议、服务费用明细表等；2.附件与本协议具有同等法律效力。附件一：招聘需求表,1.公司名称：