2026年职业健康基层排查治理工作计划

2026年职业健康基层排查治理工作计划2026年职业健康基层排查治理工作将围绕贯彻落实国家和地方相关职业健康法律法规及政策要求，坚持预防为主、防治结合的方针，以保护劳动者职业健康为根本目标，全面深入开展基层职业健康排查治理工作，有效防范和遏制职业病危害事故的发生，特制定以下工作计划。工作目标1.全面掌握基层用人单位职业健康基本情况，建立健全职业健康管理档案，档案建档率达到95%以上。2.完成对重点行业、重点企业的职业健康排查，排查覆盖率达到100%。3.对排查发现的职业健康隐患问题整改率达到90%以上，重大隐患整改率达到100%。4.加强职业健康宣传教育，用人单位主要负责人、职业健康管理人员和劳动者职业健康培训率分别达到90%、95%和90%以上。5.提高职业病诊断与鉴定服务质量，职业病诊断及时率达到95%以上。工作内容全面排查摸底1.组织基层监管人员对辖区内用人单位进行拉网式排查，重点排查矿山、化工、建材、冶金等职业病危害严重的行业，以及存在粉尘、化学毒物、噪声、辐射等职业病危害因素的企业。2.详细了解用人单位的基本信息、职业病危害因素种类、接触人数、防护设施配备及运行情况等，建立职业健康管理档案，实行动态管理。3.对排查出的用人单位按照职业病危害风险程度进行分类分级，确定重点监管对象，实施差异化监管。深入隐患治理1.对排查中发现的职业健康隐患问题，下达整改通知书，明确整改要求和整改期限，督促用人单位限期整改。2.指导用人单位制定切实可行的整改方案，加大资金投入，完善职业病防护设施，改善作业环境。3.加强对整改情况的跟踪检查，对整改不力或拒不整改的用人单位，依法予以严肃处理。加强监测评价1.组织开展职业病危害因素监测工作，对重点行业、重点企业的职业病危害因素进行定期检测，掌握职业病危害因素的浓度（强度）及变化情况。2.督促用人单位按照规定委托有资质的职业卫生技术服务机构开展职业病危害现状评价，及时了解用人单位职业健康管理状况，发现潜在的职业健康问题。3.对监测和评价结果进行分析研判，为职业健康监管工作提供科学依据。强化宣传培训1.开展职业健康宣传活动，通过发放宣传资料、举办专题讲座、开展咨询服务等形式，普及职业健康知识，提高用人单位和劳动者的职业健康意识。2.组织开展用人单位主要负责人、职业健康管理人员和劳动者职业健康培训，提高其职业健康管理水平和自我防护能力。3.加强对职业卫生技术服务机构从业人员的培训，提高其技术服务水平和质量。严格执法监督1.加大职业健康执法力度，严厉查处用人单位违反职业健康法律法规的行为，重点查处未进行职业病危害项目申报、未开展职业健康监护、未配备职业病防护设施等违法行为。2.建立健全职业健康执法联动机制，加强与安全生产监管、卫生健康等部门的协作配合，形成执法合力。3.加强对职业卫生技术服务机构的监管，规范其服务行为，对违法违规的职业卫生技术服务机构依法予以处罚。工作步骤动员部署阶段（12月）1.制定职业健康基层排查治理工作计划，明确工作目标、任务和要求。2.召开动员会议，对排查治理工作进行全面部署，广泛宣传发动，营造良好的工作氛围。排查摸底阶段（35月）1.组织基层监管人员对辖区内用人单位进行全面排查，建立职业健康管理档案。2.对排查出的用人单位进行分类分级，确定重点监管对象。隐患治理阶段（69月）1.对排查中发现的职业健康隐患问题下达整改通知书，督促用人单位限期整改。2.加强对整改情况的跟踪检查，确保隐患问题得到有效治理。监测评价阶段（1011月）1.组织开展职业病危害因素监测和现状评价工作，掌握用人单位职业健康状况。2.对监测和评价结果进行分析研判，为职业健康监管工作提供科学依据。总结验收阶段（12月）1.对职业健康基层排查治理工作进行全面总结，总结经验，查找不足。2.组织对排查治理工作进行验收，对工作成效显著的单位和个人进行表彰。保障措施加强组织领导成立职业健康基层排查治理工作领导小组，明确各成员单位的职责分工，加强对排查治理工作的组织领导和统筹协调。定期召开工作会议，研究解决工作中存在的问题，确保排查治理工作顺利开展。强化队伍建设加强基层职业健康监管队伍建设，充实监管力量，提高监管人员的业务素质和执法水平。通过举办培训班、开展业务交流等形式，加强对监管人员的培训，使其熟悉职业健康法律法规和标准规范，掌握职业健康监管的方法和技能。加大经费投入积极争取政府财政支持，加大对职业健康基层排查治理工作的经费投入，保障排查治理工作的顺利开展。同时，鼓励用人单位加大职业健康投入，改善作业环境，提