高校党支部工作制度

PAGE高校党支部工作制度一、总则（一）目的与依据为了加强高校党支部建设，提高党支部工作的规范化、科学化水平，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，根据《中国共产党章程》《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》等党内法规，结合我校实际，制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于我校各二级学院、系部、机关及直属单位党支部。（三）基本原则1.坚持党的领导：高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻党的路线方针政策，确保党对高校工作的全面领导。2.围绕中心工作：紧密围绕学校的中心工作和发展目标，把党建工作贯穿于教学、科研、管理、服务等各项工作之中，为学校事业发展提供坚强的政治保证。3.服务师生群众：坚持全心全意为人民服务的宗旨，密切联系师生群众，倾听师生呼声，关心师生疾苦，维护师生权益，不断增强师生对党组织的信任和拥护。4.民主集中制：实行民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合，充分发扬党内民主，尊重党员主体地位，保障党员民主权利，严肃党的纪律，增强党的团结统一。5.与时俱进创新：适应新时代高校党建工作的新要求，不断推进党支部工作理念、内容、方式方法创新，提高党支部工作的针对性和实效性。二、党支部设置（一）设置原则按照有利于加强党的领导、有利于开展党的活动、有利于党员教育管理监督、有利于密切联系师生群众的原则，合理设置党支部。（二）设置方式1.教师党支部：根据教学、科研、管理等工作需要，按教研室、系部或学科专业设置教师党支部。党员人数较多的党支部，可根据实际情况划分若干党小组。2.学生党支部：根据年级、专业或班级设置学生党支部。低年级学生党员一般由所在学院党委（党总支）集中管理，高年级学生党员可单独成立党支部。学生党员人数较少的班级，可与其他班级联合建立党支部。3.机关及直属单位党支部：根据工作性质和党员人数，按部门或单位设置党支部。党员人数较少的部门或单位，可与其他部门或单位联合建立党支部。（三）党支部委员会的产生1.党支部委员会的组成：党支部委员会一般由党员大会选举产生，设书记、副书记，必要时可设组织委员、宣传委员、纪检委员、统战委员等。支部委员会成员一般为3至7人，其中书记1人，副书记1人。2.选举程序：党支部委员会任期一般为3年。任期届满应及时进行换届选举。换届选举工作在学校党委（党总支）的领导下，由上一届党支部委员会主持。选举前，应认真做好准备工作，广泛征求党员意见，酝酿候选人名单。候选人应具备党章规定的党员条件，能够认真履行党员义务，具备较强的工作能力和群众基础。选举时，应严格按照党内有关规定和程序进行，采取无记名投票方式进行差额选举。选举结果报学校党委（党总支）批准。三、党支部主要职责（一）宣传和执行党的路线方针政策1.组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的基本知识和党的路线方针政策，学习党的历史和优良传统，学习科学文化和业务知识，不断提高党员的思想政治素质和业务工作能力。2.宣传和执行党中央、上级党组织和本组织的决议，团结、组织师生群众，努力完成学校所担负的各项任务。（二）加强党员教育管理监督1.制定党员教育计划，定期组织党员参加政治理论学习、业务培训和党内组织生活，提高党员的党性修养和综合素质。2.做好党员发展工作，按照党员发展程序，培养、教育和考察入党积极分子，做好预备党员的教育、考察和转正工作。3.严格党的组织生活制度，定期召开支部党员大会、支部委员会和党小组会，按时上好党课。认真开展批评与自我批评，加强对党员的日常管理监督，及时发现和纠正党员的不良行为和错误倾向。4.做好党员组织关系转接工作，及时将流动党员编入党支部或党小组，加强对流动党员的教育管理。5.做好党内统计工作，及时准确地向上级党组织报送党员统计报表。（三）服务师生群众1.密切联系师生群众，经常了解师生群众的思想、工作和生活情况，听取师生群众的意见和建议，维护师生群众的正当权益。2.关心师生群众的疾苦，帮助师生群众解决实际困难，积极为师生群众办实事、做好事。3.组织师生群众开展丰富多彩的文化体育活动，营造积极向上、团结和谐的校园文化氛围。（四）做好思想政治工作1.加强对师生的思想政治教育，引导师生树立正确的世界观、人生观、价值观和社会主义核心价值观，坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。2.了解和掌握师生的思想动态，及时发现和化解师生中的矛盾和问题，维护校园和谐稳定。3.做好意识形态工作，加强对课堂教学、学术讲座、校园媒体、社团活动等阵地的管理，牢牢把握意识形态工作领导权。（五）加强党风廉政建设1.组织党员学习党风廉政建设的有关规定，开展廉政教育活动，增强党员的廉洁自律意识。2.加强对党员干部的监督，严格执行党的纪律和廉洁自律各项规定，防止和纠正不正之风。3.严肃查处党员干部的违纪违法行为，维护党的纪律的严肃性。（六）领导群团组织1.加强对工会、共青团等群团组织的领导，支持群团组织依照各自章程开展工作。2.定期听取群团组织的工作汇报，研究解决群团组织工作中的重大问题，充分发挥群团组织在联系师生群众、服务学校发展中的积极作用。四、党支部工作制度（一）“三会一课”制度1.支部党员大会：支部党员大会一般每季度召开一次。会议由支部委员会召集，支部书记主持。支部党员大会的主要任务是：传达学习党的路线方针政策和上级党组织的决议、指示；听取和审查支部委员会的工作报告；讨论决定支部的重大问题；选举支部委员会和出席上级党的代表大会的代表；讨论决定对党员的表彰和处分等。2.支部委员会：支部委员会一般每月召开一次。会议由支部书记主持，也可由副书记或其他委员主持。支部委员会的主要任务是：贯彻执行上级党组织的指示、决定和支部党员大会的决议；研究安排支部工作，制定工作计划并组织实施；讨论决定本支部的重大问题；研究党员教育、管理和发展工作；讨论决定对党员的表彰和处分等。3.党小组会：党小组会一般每月召开一至两次。会议由党小组组长主持。党小组会的主要任务是：组织党员学习党的基本知识和党的路线方针政策；传达支部委员会的决议，讨论贯彻执行的具体措施；组织党员开展批评与自我批评，交流思想，互相帮助；讨论决定本小组的有关事项等。4.党课：党课一般每季度安排一次。党课由支部书记或组织委员授课，也可邀请上级党组织的领导或专家学者授课。党课的主要内容是：党的基本理论、基本路线、基本方略；党的基本知识和党的历史；党的优良传统和作风；党纪党规和党的纪律处分条例等。（二）组织生活会制度1.党支部每年至少召开一次组织生活会。组织生活会一般以支部党员大会或党小组会的形式召开。2.组织生活会的主要内容是：围绕党的中心工作和学校的重点任务，结合本支部的实际情况，组织党员开展批评与自我批评，查找存在的问题，分析原因，提出整改措施。3.召开组织生活会前，支部委员会应认真准备，广泛征求党员和群众的意见，确定会议主题，并提前通知党员做好发言准备。4.组织生活会上，党员要认真开展批评与自我批评，实事求是地查找自身存在的问题，虚心接受其他党员的批评意见。支部委员会要对党员提出的问题进行梳理，制定整改措施，并明确整改责任人。5.组织生活会后，支部委员会要将会议情况和整改措施及时向党员通报，并向上级党组织报告。（三）民主评议党员制度1.党支部每年开展一次民主评议党员工作。民主评议党员工作一般在年底结合组织生活会进行。2.民主评议党员的主要内容是：党员是否认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的基本知识和党的路线方针政策；是否坚决贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织的决议、指示；是否自觉遵守党的纪律，执行党的决定，履行党员义务，正确行使党员权利；是否密切联系群众，全心全意为人民服务，在工作、学习和社会生活中发挥先锋模范作用等。3.民主评议党员的基本方法是：党员自评、党员互评、群众评议、支部评定。4.民主评议党员结果分为优秀、合格、不合格三个等次。对优秀党员要进行表彰和奖励；对不合格党员要按照党内有关规定进行组织处理。（四）党员发展制度1.按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，做好党员发展工作。2.党员发展工作要严格按照党章规定的党员条件和党员发展程序进行，坚持个别吸收原则，成熟一个，发展一个。3.在党员发展过程中，要加强对入党积极分子的培养教育和考察，确定两名正式党员作为培养联系人，对入党积极分子进行培养考察。4.入党积极分子经过一年以上培养教育和考察，基本具备党员条件的，在听取党小组、培养联系人、党员和群众意见后，由支部委员会（不设支部委员会的由支部大会）讨论同意并报上级党委备案后，可列为发展对象。5.发展对象要进行政治审查和集中培训，未经政治审查或政治审查不合格的，不能发展入党；未经集中培训或培训不合格的，除个别特殊情况外，不能发展入党。6.支部委员会要对发展对象进行严格审查，集体讨论是否合格。合格的，报上级党委预审。预审合格的发展对象，由支部委员会或支部大会进行讨论，采取无记名投票方式进行表决。赞成人数超过应到会有表决权的正式党员的半数，才能通过接收预备党员的决议。7.预备党员必须由党委（党总支）审批。党支部上报的预备党员材料，要如实填写，不得隐瞒或伪造。党委（党总支）审批前，要派人进行谈话，作进一步的了解，并帮助预备党员提高对党的认识。（五）党内激励关怀帮扶制度1.建立健全党内激励关怀帮扶机制，对表现优秀的党员进行表彰和奖励，对生活困难党员、老党员、患病党员等给予关心和帮助。2.设立党内关爱基金，多渠道筹集资金，用于对困难党员的帮扶救助。3.定期走访慰问生活困难党员、老党员、患病党员等，了解他们的生活情况和实际困难，帮助他们解决实际问题。4.对在工作中表现突出的党员，及时进行表彰和奖励，宣传他们的先进事迹，发挥榜样的示范引领作用。5.关心党员的身心健康，定期组织党员进行体检，为党员提供必要的健康保障。（六）党支部工作台账制度1.党支部要建立健全工作台账，对党支部各项工作进行详细记录。2.工作台账应包括党员基本情况、党员发展、党员教育管理、组织生活、民主评议党员、党内激励关怀帮扶、党支部活动等方面的内容。3.工作台账要及时更新，确保记录内容真实、准确、完整。4.党支部工作台账是党支部工作的重要档案资料，要妥善保管，以备查阅。五、党支部工作保障（一）人员保障1.选优配强党支部书记。党支部书记一般应由党性强、业务精、有一定组织协调能力的党员担任。教师党支部书记一般应具有副高级以上专业技术职务，或具有中级以上专业技术职务且任职3年以上；学生党支部书记一般应由政治素质好、工作能力强、群众基础好的学生党员担任。2.加强党支部委员队伍建设。党支部委员要认真履行职责，积极参与党支部工作，不断提高工作能力和水平。学校党委（党总支）要加强对党支部委员的培训和指导，定期组织党支部委员参加业务培训和工作交流。3.建立健全党支部工作队伍。根据工作需要，配备必要的党支部工作兼职人员，协助党支部书记做好日常工作。（二）经费保障1.学校要将党支部工作经费纳入年度预算，确保党支部工作正常开展。2.党支部工作经费