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文档简介
PAGE矿山规范安全生产管理制度一、总则(一)目的为加强矿山安全生产管理,防止和减少生产安全事故,保障员工生命安全和企业财产安全,促进矿山企业可持续发展,依据《中华人民共和国安全生产法》、《矿山安全法》等相关法律法规及行业标准,结合本矿山实际情况,制定本管理制度。(二)适用范围本制度适用于本矿山企业内所有部门、车间、班组及员工,涵盖矿山开采、运输、选矿等各个生产环节。(三)基本原则1.安全第一原则:始终将安全生产放在首位,确保员工生命安全和身体健康,优先考虑安全因素,不冒险、不违规作业。2.预防为主原则:强化安全风险防控,加强隐患排查治理,从源头预防事故发生,将事故消灭在萌芽状态。3.综合治理原则:运用多种手段,包括技术、管理、教育等,综合解决安全生产问题,形成全员参与、全方位治理的工作格局。二、安全生产责任制(一)矿长安全生产职责1.全面负责矿山安全生产工作,是安全生产第一责任人,对矿山安全生产工作负总责。2.贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律法规和标准,组织制定并实施本矿山安全生产规章制度和操作规程。3.组织制定并实施矿山安全生产教育和培训计划,保证安全生产投入的有效实施,改善安全生产条件。4.定期主持召开安全生产会议,分析安全生产形势,研究解决安全生产重大问题,决策安全生产工作重大事项。5.督促、检查矿山安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患,组织制定并实施生产安全事故应急救援预案,定期组织演练。(二)副矿长安全生产职责1.协助矿长抓好矿山安全生产工作,对分管范围内的安全生产工作负责。2.按照分工负责组织实施矿山安全生产规章制度和操作规程,落实安全生产措施。3.组织分管部门和人员的安全生产教育和培训,提高员工安全意识和技能。4.定期组织分管范围内的安全生产检查,及时发现和消除安全隐患,对重大隐患及时报告矿长并督促整改。5.参与生产安全事故应急救援工作,协助矿长做好事故调查处理工作。(三)各部门负责人安全生产职责1.负责本部门的安全生产工作,是本部门安全生产第一责任人。2.组织本部门员工学习并执行矿山安全生产规章制度和操作规程,开展安全生产教育和培训。3.组织本部门的安全生产检查,及时发现和消除安全隐患,对不能立即整改的隐患,要采取临时防范措施,并及时报告上级。4.负责本部门设备、设施的安全管理,确保其正常运行,符合安全要求。5.参与制定并实施本部门的生产安全事故应急救援预案,组织员工参加应急演练。(四)班组长安全生产职责1.落实矿山安全生产规章制度和操作规程,组织班组员工正确操作设备、设施,确保安全生产。2.组织班组员工开展班前、班中、班后安全检查,及时发现和处理安全问题,对不能处理的问题及时报告上级。3.对新员工进行岗位安全教育,督促员工遵守安全规定,制止违章作业行为。4.负责本班组的现场安全管理,保持作业现场整洁、有序,物料摆放整齐,通道畅通。5.参与本班组生产安全事故应急救援工作,协助做好事故调查处理。(五)员工安全生产职责1.遵守矿山安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。2.接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识和技能,提高安全意识和自我保护能力。3.发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。4.积极参加矿山组织的安全生产活动,主动提出改进安全生产工作的建议。5.在作业过程中,严格遵守安全操作规程,不冒险作业,不违规操作,确保自身和他人安全。三、安全管理制度(一)安全生产教育培训制度1.新员工入职必须进行三级安全教育培训,即公司级、部门级和班组级安全教育,培训时间不得少于规定学时。2.定期组织全体员工进行安全生产再培训,提高员工安全意识和技能,培训内容包括法律法规、安全操作规程、事故案例分析等。3.对特种作业人员必须进行专门的安全技术培训,经考试合格取得相应资格证书后,方可上岗作业。4.采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时,必须对有关人员进行专门的安全生产教育和培训。5.建立员工安全教育培训档案,记录培训时间、内容、考核结果等,作为员工考核和晋升的依据之一。(二)安全检查制度1.建立定期安全检查制度,矿长每月至少组织一次全面的安全生产检查,副矿长每周组织分管范围内的安全检查,各部门负责人每天进行本部门的安全检查,班组长每班进行班前、班中、班后安全检查。2.安全检查内容包括矿山设备设施、作业环境、安全防护装置、员工操作行为、安全管理制度执行情况等。3.对检查中发现的安全隐患,要立即下达整改通知书,明确整改责任人、整改措施和整改期限,跟踪督促整改,直至隐患消除。4.对重大安全隐患,要实行挂牌督办,矿长亲自负责整改工作的协调和监督,确保隐患得到及时有效的治理。5.建立安全检查台账,详细记录检查时间、地点、内容、发现的问题及整改情况等,作为安全管理工作的重要资料。(三)安全事故隐患排查治理制度1.建立健全安全事故隐患排查治理长效机制,定期组织开展隐患排查治理工作,做到及时发现、及时登记、及时治理。2.明确隐患排查治理的责任主体,矿长是隐患排查治理的第一责任人,各部门负责人负责本部门的隐患排查治理工作,员工要积极参与隐患排查治理。3.对排查出的隐患进行分类分级管理,按照隐患的严重程度和整改难度,分为一般隐患和重大隐患。一般隐患由部门负责人组织整改,重大隐患由矿长组织制定专项整改方案,组织相关部门和人员进行整改。4.隐患排查治理要做到定人、定时、定措施,确保隐患得到彻底治理。整改完成后,要进行验收,验收合格后方可销号。5.建立隐患排查治理信息系统,及时录入隐患排查治理情况,实现隐患排查治理工作的信息化管理,便于跟踪和统计分析。(四)安全设施设备管理制度1.建立安全设施设备台账,详细记录安全设施设备的名称、型号、规格、购置时间、使用部门、维护保养情况等信息。2.安全设施设备必须符合国家有关标准和规定,定期进行维护保养和检测检验,确保其正常运行和安全可靠。3.新购置的安全设施设备必须具有产品合格证、质量检验报告等相关资料,经安装调试合格后方可投入使用。4.对安全设施设备的维修、改造、更新等,要制定计划并组织实施,确保安全设施设备始终处于良好状态。5.安全设施设备的操作人员必须经过专门培训,熟悉设备性能和操作规程,严格按照操作规程操作设备,严禁违章作业。(五)危险作业管理制度1.对动火作业、高处作业、有限空间作业、爆破作业等危险作业,必须严格执行审批制度,未经审批不得进行作业。2.危险作业前,作业部门要制定详细的作业方案,明确作业内容、作业流程、安全措施等,并报相关部门审批。3.作业前要对作业人员进行安全交底,告知作业风险和安全注意事项,作业人员必须正确佩戴和使用劳动防护用品。4.作业过程中,要安排专人进行现场监护,确保作业安全。监护人员要熟悉作业流程和安全要求,及时发现和制止违章行为。5.作业结束后,要对作业现场进行清理,检查设备设施是否正常,确认无安全隐患后方可撤离现场。(六)劳动防护用品管理制度1.根据矿山作业特点和员工实际需求,为员工配备符合国家标准的劳动防护用品,如安全帽、安全带、防护鞋、防护手套、防尘口罩等。2.建立劳动防护用品发放台账,详细记录员工姓名、工种、防护用品名称、型号、发放时间等信息。3.定期组织员工进行劳动防护用品的培训,使员工了解劳动防护用品的性能、用途和正确佩戴方法,提高员工自我保护意识。4.监督员工正确佩戴和使用劳动防护用品,对不按规定佩戴和使用的员工,要进行批评教育并责令改正。5.定期对劳动防护用品进行检查和更换,确保其质量符合要求,防护性能良好。对过期、损坏的劳动防护用品要及时报废处理。(七)应急救援管理制度1.制定完善的生产安全事故应急救援预案,包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案,明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、救援措施等内容。2.定期组织应急救援演练,检验应急预案的可行性和有效性,提高员工的应急救援能力和自我保护意识。演练内容包括火灾、爆炸、坍塌、中毒窒息等事故的应急处置。3.建立应急救援物资储备库,储备必要的应急救援物资和设备,如灭火器、消防水带、急救药品、担架、对讲机等,并定期进行检查和维护,确保物资设备完好有效。4.加强与周边单位和相关部门的应急救援协调联动,建立应急救援信息共享机制,确保在事故发生时能够及时得到外部支援。5.事故发生后,要立即启动应急救援预案,迅速组织救援,保护事故现场,及时向上级主管部门和相关部门报告事故情况。四、安全操作规程(一)矿山开采安全操作规程1.穿孔作业安全操作规程操作人员必须经过专业培训,熟悉穿孔设备性能和操作规程。作业前要检查设备各部位是否正常,防护装置是否齐全有效。穿孔时要保持钻机平稳,严格按照设计参数进行穿孔作业,严禁超深、超宽穿孔。操作人员要站在安全位置,严禁靠近穿孔部位观察作业情况。穿孔作业结束后,要及时清理设备和作业现场。2.爆破作业安全操作规程爆破作业人员必须取得相应资格证书,严格按照爆破设计方案进行作业。爆破器材的运输、储存、使用要严格遵守相关规定,确保安全。装药前要对炮孔进行检查,清理孔内杂物,严禁在残孔上继续装药。爆破时要设置警戒区域,拉好警戒线,严禁无关人员进入。爆破后要等待规定时间,经检查确认安全后,方可解除警戒。3.铲装作业安全操作规程铲装设备操作人员要经过专业培训,熟悉设备性能和操作方法。作业前要检查设备各部位是否正常,制动装置、转向装置是否灵敏可靠。铲装时要保持设备平稳,严禁铲斗从人员上方通过,严禁碰撞其他设备和设施。装矿时要控制好铲斗高度和角度,避免矿石洒落伤人。作业结束后,要将设备停放在指定位置,关闭电源。(二)矿山运输安全操作规程1.车辆运输安全操作规程驾驶员必须取得相应驾驶证,严禁无证驾驶。车辆必须定期进行维护保养和安全检查,确保车辆性能良好,制动、转向、灯光等装置齐全有效。驾驶员要严格遵守交通规则,严禁超速、超载、疲劳驾驶。车辆装载要均匀,严禁超高、超宽、超长,严禁人货混装。车辆行驶过程中要保持安全距离,注意观察路况和周围环境,发现异常情况及时采取措施。2.提升运输安全操作规程提升设备操作人员要经过专业培训,熟悉设备性能和操作规程。作业前要检查提升设备各部位是否正常,钢丝绳、连接装置是否完好。提升物料时要严格按照规定的重量和数量进行装载,严禁超载。提升过程中要密切关注设备运行情况,发现异常及时停车处理。提升设备严禁带病运行,严禁违规操作。(三)选矿安全操作规程1.破碎作业安全操作规程操作人员要经过专业培训,熟悉破碎设备性能和操作方法。作业前要检查设备各部位是否正常,防护装置是否齐全有效。给料要均匀,严禁给料过多或过快,防止设备堵塞。设备运行时严禁触摸传动部位和调整设备,严禁在设备运转时进行清理和维修。作业结束后,要关闭设备电源,清理设备和作业现场。2.磨矿作业安全操作规程磨矿设备操作人员要经过专业培训,熟悉设备性能和操作规程。作业前要检查设备各部位是否正常,润滑系统是否良好。给矿要均匀,控制好磨矿浓度和细度,确保磨矿效果。设备运行时要密切关注设备运行情况,发现异常及时停车处理。严禁在设备运转时进行检修和清理,如需检修必须先停机并切断电源。五、安全事故管理(一)事故报告1.发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。2.单位负责人接到报告后,应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。3.事故报告应包括事故发生的时间、地点(单位)、事故类型、伤亡情况、事故简要经过、初步原因分析等内容。(二)事故调查1.一般事故由矿山企业负责组织调查,必要时可邀请相关部门和专家参加。2.较大事故、重大事故和特别重大事故按照国家有关规定由政府相关部门组织调查。3.事故调查要坚持“四不放过”原则,即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。4.事故调查要查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失,认定事
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