2026年青年干部履职风险防范竞赛题

2026年青年干部履职风险防范竞赛题一、单项选择题（共10题，每题2分，合计20分）1.某市青年干部小李在负责扶贫项目时，发现部分村干部存在虚报材料、截留资金的情况。小李应如何处理？A.直接向上级举报，避免事态扩大B.侧面了解情况，暂不干预，等待合适时机C.与村干部私下沟通，要求其自行整改D.向纪检监察部门反映，并保留相关证据2.某县青年干部小张在推动乡村振兴项目时，因政策执行偏差导致部分农户利益受损。小张应如何补救？A.强调政策已定，要求农户自行调整B.上报上级部门，申请追加补偿资金C.拒绝承担责任，避免个人风险D.私下解决农户问题，不向上级汇报3.某省青年干部小王在组织招商引资活动时，被企业代表暗示提供不正当便利。小王应如何应对？A.立即满足企业要求，以促成合作B.暗示企业合规经营，拖延时间观察C.拒绝要求，并记录相关情况向上级汇报D.向企业透露其他地区优惠政策，转移注意力4.某市青年干部小刘在审查政府招标文件时，发现其中存在利益输送的痕迹。小刘应如何处理？A.暂不提出疑虑，避免影响招标进度B.向领导请示，建议调整招标方案C.直接公开质疑，要求重新招标D.保留文件证据，向上级纪检监察部门反映5.某区青年干部小陈在推动环保政策时，遭遇企业阻挠。小陈应如何应对？A.放弃执行政策，避免与企业冲突B.以强制手段迫使企业配合C.与企业协商，寻求双方都能接受的方案D.立即向上级汇报，请求强制执行6.某县青年干部小赵在负责疫情防控时，发现部分数据造假。小赵应如何处理？A.暂不干预，等待上级核查B.自行修改数据，避免承担责任C.向纪检监察部门反映，并保留相关证据D.向媒体曝光，引发社会关注7.某省青年干部小孙在推动政策落实时，发现基层存在形式主义问题。小孙应如何处理？A.按照上级要求执行，不干预基层操作B.与基层干部沟通，要求其自行改正C.向上级反映问题，并建议调整政策D.模糊处理，避免引起矛盾8.某市青年干部小周在负责财政资金监管时，发现部分资金被挪用。小周应如何处理？A.私下解决，避免影响财政秩序B.向上级汇报，请求追回资金C.拒绝介入，避免个人风险D.与挪用者私下协商，要求其归还9.某区青年干部小吴在推动政务公开时，因操作不当导致信息泄露。小吴应如何补救？A.拒绝承认错误，避免承担责任B.立即删除信息，并向公众道歉C.暂不处理，等待上级指示D.私下联系媒体，淡化影响10.某县青年干部小郑在负责土地审批时，发现部分企业存在违规用地行为。小郑应如何处理？A.暂不干预，等待上级核查B.私下放行，以换取企业支持C.向执法部门反映，要求严格处理D.与企业协商，要求其补缴费用二、多项选择题（共5题，每题3分，合计15分）1.某市青年干部小林在推动项目建设时，遭遇群众阻挠。小林应如何应对？A.沟通了解群众诉求，寻求合理解决方案B.强调项目必要性，要求群众自行让步C.向上级汇报，请求派警力维持秩序D.暂停项目，避免冲突扩大2.某省青年干部小杨在负责扶贫工作时，发现部分干部存在吃拿卡要行为。小杨应如何处理？A.向纪检监察部门反映，并保留相关证据B.私下警告干部，要求其自行改正C.与群众沟通，收集证据后上报D.暂不干预，等待上级调查3.某县青年干部小朱在审查政府合同时，发现其中存在漏洞。小朱应如何处理？A.向领导请示，建议调整合同条款B.暂不提出疑虑，避免影响合同签订C.保留文件证据，向上级审计部门反映D.与企业协商，要求其补充完善合同4.某区青年干部小韩在推动疫情防控时，发现部分数据造假。小韩应如何处理？A.向纪检监察部门反映，并保留相关证据B.自行修改数据，避免承担责任C.向媒体曝光，引发社会关注D.与造假者沟通，要求其自行纠正5.某市青年干部小冯在负责财政资金监管时，发现部分资金被挪用。小冯应如何处理？A.向上级汇报，请求追回资金B.拒绝介入，避免个人风险C.与挪用者私下协商，要求其归还D.保留文件证据，向上级纪检监察部门反映三、案例分析题（共3题，每题10分，合计30分）1.某县青年干部小马在负责扶贫项目时，发现部分村干部存在虚报材料、截留资金的情况。小马应如何处理？请结合实际，提出具体措施。2.某省青年干部小石在推动乡村振兴项目时，因政策执行偏差导致部分农户利益受损。小石应如何补救？请结合实际，提出具体措施。3.某市青年干部小田在负责疫情防控时，发现部分数据造假。小田应如何处理？请结合实际，提出具体措施。四、论述题（1题，15分）结合当前基层治理实际，谈谈青年干部在履职过程中如何防范廉政风险，并提出具体建议。答案与解析一、单项选择题1.D解析：青年干部在发现腐败行为时，应保留证据并向上级纪检监察部门反映，避免事态失控。直接举报、私下沟通或拖延处理都可能影响调查结果。2.B解析：政策执行偏差导致农户利益受损，应向上级部门申请补偿，避免个人承担责任。强求农户自行调整或拒绝上报都是不当做法。3.C解析：面对企业暗示提供不正当便利，应拒绝要求并向上级汇报，避免涉及违规行为。私下满足或拖延处理都可能带来风险。4.D解析：发现招标文件存在利益输送，应保留证据并向上级纪检监察部门反映，避免权力滥用。暂不提出或直接公开质疑都可能影响公正性。5.C解析：推动环保政策时遭遇企业阻挠，应与企业协商，寻求双方都能接受的方案，避免强制手段或放弃执行。6.C解析：发现疫情防控数据造假，应向纪检监察部门反映并保留证据，避免自行修改或隐瞒不报。媒体曝光可能引发不必要的社会动荡。7.C解析：基层存在形式主义问题，应向上级反映并建议调整政策，避免按部就班或模糊处理。与基层干部沟通可能无法解决根本问题。8.D解析：发现财政资金被挪用，应保留证据并向上级纪检监察部门反映，避免私下解决或拒绝介入。私自协商可能纵容违规行为。9.B解析：政务信息公开导致信息泄露，应立即删除信息并向公众道歉，避免拒绝承认或等待上级指示。及时补救能有效降低负面影响。10.C解析：发现企业违规用地，应向执法部门反映并要求严格处理，避免私下放行或暂不干预。与企业协商可能纵容违规行为。二、多项选择题1.A、D解析：遭遇群众阻挠时，应沟通了解诉求并暂停项目，避免强求让步或派警力维持秩序。2.A、C解析：发现干部吃拿卡要，应向纪检监察部门反映并收集证据，避免私下警告或等待上级调查。3.A、C解析：发现政府合同漏洞，应向领导请示并向上级审计部门反映，避免暂不提出或与企业协商。4.A、D解析：发现疫情防控数据造假，应向纪检监察部门反映并与造假者沟通，避免自行修改或媒体曝光。5.A、D解析：发现财政资金被挪用，应向上级汇报并保留证据，避免私下协商或拒绝介入。三、案例分析题1.答案要点：-向上级纪检监察部门反映，并保留相关证据；-调查核实，对违规干部进行约谈或诫勉；-完善扶贫资金监管机制，加强审计和公示。2.答案要点：-上级部门申请补偿资金，保障农户权益；-调整政策执行方案，避免类似问题再次发生；-加强政策宣传，提高群众对政策的理解。3.答案要点：-向纪检监察部门反映，并保留相关证据；-调查核实，对造假行为进行严肃处理；-完善数据监管机制，加强培训和监督。四、论述题答案要点：1.加强廉政教育，提高风险意识。青年干部应学习党纪国法，树立正确价值观，避免因侥幸心理触碰红线。2.完善制度机制，强化监督制约。推行权力清单、责任清单，避免权力滥用。3.主动接受监督，及时整改问题。青年干