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PPTTEMPLATE就业指导服务系统建设-CONTENTS目录总体要求01优化培养供给体系02健全求职招聘体系04完善帮扶援助体系0506创新监测评价体系03强化就业指导体系07巩固支持保障体系1总体要求总体要求指导思想核心目标阶段性目标以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神实施就业优先战略，聚焦高校毕业生就业，优化培养供给、就业指导、求职招聘、帮扶援助、监测评价等服务3至5年内建立覆盖全员、功能完备、保障有力的服务体系，提升就业质量和稳定性2优化培养供给体系优化培养供给体系人才需求分析推进人才需求数据共享归集，建设人才需求数据库，定期发布急需学科专业引导发展清单专业结构调整动态调整高等教育专业和资源结构布局，对接科技发展和国家战略需求，开展新设专业论证和存量专业评估招生与培养联动优化招生计划分配方式，制定专项招生计划，完善转专业、辅修等灵活学习制度，对接国家职业标准更新人才培养方案3强化就业指导体系强化就业指导体系生涯教育课程完善课程标准，列为必修课，打造国家规划教材和示范课程，设立生涯教育与就业指导学科专业就业教育引导融入思想政治教育，加强心理健康教育，树立正确就业观，开展"永远跟党走、到祖国需要的地方去"等活动实习与见习制度推动大学生寒暑假就业实习，鼓励用人单位提供实习机会，设立就业见习岗位并给予补贴4健全求职招聘体系健全求职招聘体系校园招聘服务建设区域性、行业性就业市场，给予就业创业服务补助，支持新业态、中小微企业就业创业重点领域人才服务实施供需对接就业育人项目，畅通流动渠道，鼓励用人单位增强重点领域就业吸引力招聘安排优化统筹党政机关、事业单位、国有企业招聘时间，合理确定职业资格考试时间，为毕业生预留求职时间5完善帮扶援助体系完善帮扶援助体系困难群体帮扶：为脱贫家庭、低保家庭、残疾毕业生等提供服务和援助，发放求职补贴，优先招聘帮扶对象能力培训：实施"宏志助航"就业能力培训项目，强化职业技能培训支持，鼓励社会力量提供公益性培训6创新监测评价体系创新监测评价体系01评价改革：创新就业质量评价工具，开展跟踪调查，强化评价结果在高校评估和学科建设中的运用02就业形势监测：定期开展滚动调查，推进风险分级预警，优化就业手续，实现去向登记与就业进展数据同步7巩固支持保障体系巩固支持保障体系机构建设落实就业服务机构、人员、场地、经费"四到位"要求，建强省级和高校就业服务机构教师队伍配齐专职就业指导教师，健全兼职教师保障机制，支持教师职业发展和在职深造数字化服务建强国家大学生就业服务平台，推广移动端服务，推进大数据、人工智能在就业服务中的应用公平就业环境规范招聘条件，消除就业歧视，打击招聘欺诈等违法犯罪活动，举办就业政

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