版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
铁岭市教师招聘考试题及答案
单项选择题(每题2分,共20分)1.教育心理学的创始人是()A.桑代克B.华生C.布鲁纳D.加涅2.教师职业道德的核心是()A.关爱学生B.教书育人C.爱岗敬业D.为人师表3.教学过程的中心环节是()A.感知教材B.理解教材C.巩固知识D.运用知识4.最早提出“班级授课制”的是()A.夸美纽斯B.赫尔巴特C.杜威D.凯洛夫5.学生学习了“苹果”“香蕉”“橘子”等概念后,再学习“水果”的概念,这种学习属于()A.上位学习B.下位学习C.并列结合学习D.归属学习6.德育过程的基本矛盾是()A.教育者与受教育者的矛盾B.教育者与德育内容和方法的矛盾C.受教育者与德育内容和方法的矛盾D.社会向学生提出的道德要求与学生已有的品德水平之间的矛盾7.教师在书写板书时,要求尽量用白色粉笔,所依据的感知规律是()A.强度律B.差异律C.活动律D.组合律8.“捧着一颗心来,不带半根草去”这句名言出自()A.陶行知B.蔡元培C.徐特立D.陈鹤琴9.遗忘的进程是不均衡的,呈现的趋势是()A.时快时慢B.很快C.很慢D.先快后慢10.教育目的一般由两部分组成:一是要规定所需培养人的身心素质;二是要规定所要培养出的人的()A.质量规格B.社会价值C.发展方向D.发展速度答案:1-5AABAA6-10DBADB多项选择题(每题2分,共20分)1.教育活动的基本要素包括()A.教育者B.受教育者C.教育影响D.教育目的2.教师的专业素养包括()A.职业道德素养B.知识素养C.能力素养D.身心素养3.下列属于我国中小学常用的教学方法的有()A.讲授法B.讨论法C.演示法D.参观法4.影响遗忘的因素有()A.识记材料的性质与数量B.识记材料的系列位置C.身体状况D.学习的程度5.德育的途径主要有()A.政治课与其他学科教学B.课外活动与校外活动C.劳动D.班主任工作6.教师劳动的特点有()A.复杂性B.创造性C.示范性D.长期性7.我国教育目的的基本精神是()A.坚持社会主义方向B.培养全面发展的人C.培养适应社会发展的人D.教育与生产劳动相结合8.下列属于学生不良行为的原因中外部因素的是()A.家庭教育失误B.学校教育不当C.社会文化的不良影响D.学生的性格缺陷9.班级管理的模式有()A.常规管理B.平行管理C.民主管理D.目标管理10.奥苏贝尔根据学习进行的方式将学习分为()A.接受学习B.发现学习C.机械学习D.有意义学习答案:1.ABC2.ABCD3.ABCD4.ABD5.ABCD6.ABCD7.ABD8.ABC9.ABCD10.AB判断题(每题2分,共20分)1.教育是人类所特有的有意识的活动,是人类传递经验的一种特殊形式。()2.教师的根本任务是传授知识。()3.教学方法就是教师教的方法。()4.注意是一个独立的心理过程。()5.德育就是思想政治教育。()6.教育目的是教育活动的出发点和归宿。()7.学习动机越强,学习效果越好。()8.班级是学校进行教育教学活动的基本单位。()9.教师职业道德修养的最高层次是“慎独”。()10.负强化就是惩罚。()答案:1.√2.×3.×4.×5.×6.√7.×8.√9.√10.×简答题(每题5分,共20分)1.简述教师职业道德的基本规范。答:教师职业道德基本规范有爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习。爱国守法是基本要求;爱岗敬业是本质要求;关爱学生是核心;教书育人是天职;为人师表是内在要求;终身学习是发展动力。2.简述如何培养学生的观察力。答:要明确观察目的任务,让学生带着目的去观察;教给观察方法,如顺序观察等;培养观察兴趣,激发主动性;重视观察结果处理,引导分析总结;加强观察训练,提升观察技能与习惯。3.简述教学过程的基本规律。答:一是间接经验与直接经验相统一;二是掌握知识与发展能力相统一;三是教师主导与学生主体相统一;四是传授知识与思想教育相统一,教学中要遵循这些规律以提高质量。4.简述班主任了解和研究学生的方法。答:有观察法,在自然状态下观察学生表现;谈话法,通过交谈了解情况;书面材料分析法,分析学生档案等;调查访问法,向家长、同学等了解学生。讨论题(每题5分,共20分)1.讨论如何在教学中培养学生的创新能力。答:可营造宽松民主氛围,让学生敢想敢说。鼓励质疑,打破常规思维。开展探究性学习,让学生自主探索。组织创新实践活动,提供表现机会。教师本身也要有创新意识,发挥榜样作用。2.谈谈怎样建立良好的师生关系。答:教师要关爱尊重学生,平等对待。提升自身素养,赢得认可。加强沟通交流,理解学生需求。公平公正评价学生,保护自尊心。同时,引导学生尊重教师,双方共同努力建立良好关系。3.讨论德育中如何做到尊重学生与严格要求相结合。答:尊重学生人格、想法和差异,给信任支持。同时严格要求,制定合理规范。要严而有理、有度、有方。在尊重基础上提要求,让学生在被尊
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 手足外科患者疼痛护理护理管理学护理查房
- 护理课件购买平台攻略
- 微生物出科考试题及答案
- 2026年胃切除术后综合征诊疗试题及答案(消化内科版)
- 2026年校园绿化养护管理合同
- 2025年铁路接触网工(技师)职业技能鉴定考试题库(含答案)
- 网页设计师HTMLCSS题库及答案
- 【苏教版】-小学1年级数学下册-单元主题活动:传统文化
- 十堰市护士招聘考试题及答案
- 26年靶向疗效医防协同
- 2026年同等学力申硕英语模拟卷
- 摩根士丹利 -半导体:中国AI加速器-谁有望胜出 China's AI Accelerators – Who's Poised to Win
- 2026辽宁沈阳汽车集团有限公司所属企业华亿安(沈阳)置业有限公司下属子公司招聘5人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026年公路养护工职业技能考试题库(新版)
- 2026中国广播影视出版社有限公司高校毕业生招聘3人备考题库含答案详解(完整版)
- 宜宾市筠连县国资国企系统2026年春季公开招聘管理培训生农业考试模拟试题及答案解析
- 2026年福建南平市八年级地生会考考试真题及答案
- 2025-2030非洲智能汽车零部件行业市场供需理解及投资潜力规划分析研究报告
- 2026季华实验室管理部门招聘3人(广东)建设笔试模拟试题及答案解析
- 北京市大兴区瀛海镇人民政府招聘劳务派遣4人考试参考试题及答案解析
- 4.7-北师数学二下第四单元《有多厚》课件
评论
0/150
提交评论