2026年育儿嫂兼职合同协议模板

2026年育儿嫂兼职合同协议模板甲方（雇主）：[雇主姓名/公司名称]身份证号码/统一社会信用代码：[填写号码]联系地址：[填写地址]联系电话：[填写电话]乙方（育儿嫂）：[乙方姓名]身份证号码：[填写号码]联系地址：[填写地址]联系电话：[填写电话]根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方担任甲方家庭育儿嫂事宜，签订本合同协议。第一条职责与工作内容乙方同意接受甲方的聘请，担任甲方家庭的育儿嫂，主要负责[填写具体负责的儿童年龄，如：婴幼儿]的护理与辅助教育工作。主要工作职责包括但不限于：1.1负责婴幼儿的日常生活照料，包括但不限于按时喂养、更换尿布、清洗浴后、安抚睡眠、进行必要的身体护理和健康观察；1.2对婴幼儿进行早期启蒙教育和益智游戏，培养良好的生活习惯和卫生习惯；1.3维护婴幼儿活动区域的清洁卫生，按时清洗婴幼儿衣物被褥；1.4协助准备和喂食婴幼儿餐食，保持厨房相关区域的清洁；1.5遵守甲方的合理作息安排，确保工作时间内精力充沛地履行职责；1.6遵守国家及地方关于婴幼儿护理的法律法规和科学知识，保障婴幼儿安全；1.7完成甲方交办的其他与婴幼儿护理相关的合理任务。第二条工作地点乙方工作地点为甲方家庭住址：[填写详细地址]。如因工作需要临时变更工作地点，甲方应提前告知乙方。第三条工作时间与休息3.1乙方工作时间为：[详细说明工作时段，如：每日上午9点至下午5点，每周工作五天]。3.2乙方享有国家法定节假日及每周至少一天的休息日，休息日为：[具体说明休息日安排]。3.3工作时间内，如需乙方加班，经甲方协商一致，可酌情安排，甲方同意支付加班费用，标准为：[说明加班费计算方式，如：按正常工资的1.5倍支付]。第四条劳动报酬4.1甲方按[选择：小时/天/月]支付乙方劳动报酬。具体标准为：[填写具体金额，如：每小时人民币XX元]。4.2支付周期为：[选择：按周/按月]支付。4.3支付方式为：[选择：现金/银行转账]。如选择银行转账，乙方收款账户信息如下：开户行：[填写银行名称及支行]账户名：[填写乙方姓名]账号：[填写银行账号]4.4甲方应于[具体说明支付日期或条件，如：每周X日/每月X日前]将当期报酬支付至乙方指定账户或以现金形式支付给乙方。第五条社会保险与福利5.1甲乙双方确认，本合同性质为非全日制用工关系。根据国家及地方关于非全日制用工的社会保险相关规定，甲方[选择：已/未]为乙方缴纳社会保险。5.2乙方享有国家规定的非全日制用工相关待遇。甲方应按约定支付劳动报酬，并[选择：为乙方购买/建议乙方自行购买]适当的商业意外保险或健康保险，以增加工作保障。第六条合同期限6.1本合同自[填写起始日期]起，至[填写终止日期或条件，如：婴幼儿满X周岁止/双方协商一致止]止。6.2合同期满前[如：一个月]，如双方均有续约意愿，应另行协商并签订新合同。第七条合同的解除7.1经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。7.2因乙方原因导致本合同解除的：a)乙方严重违反甲方的规章制度的；b)乙方提供虚假信息给甲方造成损失的；c)乙方不能胜任工作，经甲方提出，乙方在合理期限内未能改进的；d)乙方有违法行为或严重失职行为，给甲方家庭或婴幼儿造成重大损害的。在上述情况下，甲方有权立即解除合同，且无需支付经济补偿。但甲方应结清乙方解除合同前的劳动报酬。7.3因甲方原因导致本合同解除的：a)甲方未按照约定支付劳动报酬的；b)甲方以欺诈、胁迫手段使乙方在违背真实意思的情况下订立合同的。在上述情况下，乙方有权解除合同，甲方应结清乙方解除合同前的劳动报酬，并[根据情况约定是否支付经济补偿]。7.4任何一方单方面解除合同，应提前[填写天数，如：三日]书面通知对方。乙方提前解除合同，甲方已支付的劳动报酬不予退还，除非乙方能够证明甲方存在本条7.2款所述情形。7.5任何一方违反本合同约定解除合同，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。第八条保密义务8.1乙方在履行本合同期间及合同终止后[填写年限，如：一年内]，应对甲方的家庭隐私、人员信息、财产状况等商业秘密或个人隐私信息承担保密义务，不得以任何形式泄露给任何第三方。8.2乙方不得利用在甲方家庭工作期间获得的信息，为第三方或自身利益从事与甲方有利害关系或可能损害甲方利益的活动。第九条违约责任9.1甲方未按时足额支付乙方劳动报酬的，每逾期一日，应按应付金额的[填写比例，如：千分之五]向乙方支付违约金。9.2乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。9.3任何一方违反本合同其他约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。第十条争议解决凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向[选择：甲方所在地/乙方所在地/合同履行地]劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，任何一方均可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他约定11.1乙方应具备履行工作所需的身体条件和专业知识，并持有相关健康证明或资格证书，乙方自行承担相关费用。11.2乙方应遵守国家及工作地点的法律法规，维护甲方家庭形象。11.3甲方应为乙方提供必要的劳动条件和必要的办公用品（如：清洁用品、婴儿常用物品等）。11.4双方指定的紧急联系人信息如下：甲方紧急联系人：[姓名]电话：[电话]乙方紧急联系人：[姓名]电话：[电话]11.5本合同未尽事宜，可