【《蓝色贸易壁垒对我国国际贸易的影响及对策-以纺织品服装行业为例》10000字（论文）】

蓝色贸易壁垒对我国国际贸易的影响及对策—以纺织品服装行业为例摘要随着经济全球化的进程逐渐加快，国际贸易迅速发展，各经济体的关联性和依赖性日益增强。众多国家开始抵制传统的关税壁垒，发达国家于是转向推行新型的贸易保护政策，蓝色贸易壁垒便是其中的典型代表。蓝色贸易壁垒美其名曰保护劳动者的工作环境和合法利益，对发展中国家实行高劳工标准，实际上达到阻碍其出口的目的。中国是传统的劳动密集型产业大国，且尚未制定完善的劳工保护机制，因此，研究蓝色贸易壁垒对中国劳动密集型产业的影响具有重大意义，有助于我国制定正确应对蓝色贸易壁垒的策略。本文从多角度分析蓝色贸易壁垒的贸易影响。包括利用均衡理论，通过供需关系图分析蓝色贸易壁垒对中国出口商的影响；通过博弈分析，阐述了发达国家在建立蓝色贸易壁垒时的优势；以及利用引力模型对蓝色贸易壁垒对中国纺织品服装行业的影响进行了实证分析。并从政府层面和企业层面提出了正确处理蓝色贸易壁垒的方法。关键词：蓝色贸易壁垒，国际贸易，纺织品服装，引力模型1绪论1.1研究背景及意义1.1.1研究背景在经济全球化的充分推动下，国际贸易迅速发展，各经济体的关联性和依赖性逐渐增强。在该背景下，传统的关税贸易壁垒不再具有优势，受到了众多国家不断的抵制，在国际间的贸易发挥的作用越来越小，如今的国际贸易规则也对其进行了有效的遏制。依靠着充足的资源，低廉的劳动力，发展中国家重新塑造了世界贸易的格局，对发达国家造成了严重的影响。部分发达国家于是纷纷诉诸非关税贸易壁垒，严重地阻碍了国际贸易的发展。作为非关税壁垒的典型代表之一，蓝色贸易壁垒美其名曰保护劳动者的工作环境和合法利益，对发展中国家实行高劳工标准，实际上却是为达到阻碍其出口的目的。蓝色贸易壁垒目前主要由发达国家采用，聚焦于发展中国家的劳工条件和劳工环境，主张各国实行相同的劳工标准，以此削弱发展中国家的竞争优势。发展中国家劳动力充足但科学技术较为落后，以出口劳动密集型产品为主，蓝色贸易壁垒能够达到更为有效的制裁。发达国家和发展中国家因为国情等多方面存在差距，很难就劳工标准问题达成共识。1.1.2研究意义中国是传统的劳动密集型产业大国，且中国充足的廉价劳动力为其创造了较明显的出口比较优势。而中国长期缺乏完善的劳工保障制度，蓝色贸易壁垒对我国贸易出口的负面影响显著。发达国家对订单添加额外的条件，使得我国许多不符合要求的厂商丧失了供应资格，因此损失了订单。蓝色贸易壁垒虽尚未进入世贸组织贸易体系框架，但是却越来越受到国际社会的关注和重视，因此，在未来国际社会极有可能将劳工标准和国际贸易相挂钩。对蓝色贸易壁垒的研究可以让我们加深对其形成机制和影响的认识，辩证地分析它带来的影响，有助于我国制定面对蓝色贸易壁垒的对策，对于促进企业加强技术创新和积极改善劳工工作环境，我国政府劳工制度的完善，出口产业结构现代化和中国经济发展进入新常态具有深刻的影响。1.2研究内容第一章介绍了论文研究的背景及意义，并简要总结论文的主要内容和研究方法，然后揭示了论文的创新点与局限性。第二章叙述了论文的相关理论基础，如比较优势理论、社会倾销论等理论，并对国内外关于蓝色贸易壁垒的观点作了简要的总结，奠定了论文研究的基础。第三章介绍了蓝色贸易壁垒的内涵、产生与发展历程，为下文研究蓝色贸易壁垒的影响奠定基础。第四章是论文的核心部分，论述了蓝色贸易壁垒对中国贸易出口造成的影响。论文首先通过定性分析，从多角度分析蓝色贸易壁垒的贸易影响。然后利用均衡理论，通过供需关系图分析蓝色贸易壁垒对中国出口商的影响。并通过博弈分析，阐述了蓝色贸易壁垒对发达国家和发展中国家的影响。最后使用引力模型实证分析了蓝色贸易壁垒对中国纺织品服装行业的影响。第五章为文章的最后一部分，从政府层面和企业层面提出了正确处理蓝色贸易壁垒的方法，各部门应该积极采取适当的措施，尽量减少我国贸易受到的影响。1.3研究方法论文采取了多种研究方法，文献综述法、理论分析法、定性分析和定量分析相结合。文献综述法比较了国内外不同研究内容的文献，总结了前人对蓝色贸易壁垒的讨论，从中学习吸取经验，制定正确的对策。理论分析法运用均衡理论和博弈论，从不同维度论述蓝色贸易壁垒带来的影响。定性分析和定量分析相结合。结合相关理论，定性分析蓝色贸易壁垒的影响。并采取实证研究，以中国纺织品服装行业为例，收集统计历年数据，利用引力模型进行定量分析。1.4研究创新点及局限性1.4.1创新点当前学者对蓝色贸易壁垒的探索尚浅，且研究分析主要限制于理论表面，缺少实证分析。论文在使用了均衡理论、博弈论等经济学方法的基础上，以中国纺织品服装行业为例，收集数据并运用引力模型进行了实证分析，提高了论文的严谨性和科学性。1.4.2局限性作为新型贸易壁垒，有关蓝色贸易壁垒的参考文献数量有限，同时蓝色贸易壁垒的影响因素非常复杂，其相关数据的时效性与复杂性，使得收集的数据有限，增加了实证分析的难度。同时由于模型自身的局限性，难以对所有因素进行逐一讨论，因此只针对部分影响因素展开了分析，因此论文定量分析还缺乏一定深度。2文献综述2.1相关理论基础2.1.1支持蓝色贸易壁垒的理论1、社会倾销论在国际贸易中以低于其正常价格的价格销售产品即构成倾销。社会倾销论指出出口国家压缩在保护工人合法权利方面的花费以降低成本，发达国家因此得以大量进口价格低廉的产品。发展中国家依靠其丰富的廉价劳动力大量出口价格低廉的产品到发达国家，降低了后者本地厂商的竞争力。同时其廉价劳动力吸引了大量发达国家转移产业，这导致发达国家失业率升高，国内矛盾更加剧烈。发达国家认为压榨劳工、降低薪酬、使用童工等是发展中国家获得竞争优势的主要原因，造成了不公平竞争，认为发展中国家存在社会倾销行为。因此，发达国家主张每个国家采用相同的劳工标准，将蓝色条款加入WTO贸易体系，以维护国际贸易的公平。2、劣胜优汰论由于实行较宽松的劳工标准，发展中国家能以低廉的价格出口产品，长期以来会迫使发达国家降低国内工资水平，放弃使用先进技术以降低生产成本，导致出现低标准驱除高标准的情况。因此，部分学者主张通过增加关税等措施强制发展中国家提高劳工标准，避免劣胜优汰的现象出现。2.1.2反对蓝色贸易壁垒的理论1、比较优势论比较优势论由大卫李嘉图提出。他指出各国的生产技术存在一定差距，生产成本受其影响因此也会存在差别。这两个因素的差异促使了进出口贸易的形成。他主张各国应出口具有比较优势的产品而进口具有比较劣势的产品。他认为这样才能最大化国际贸易的效率和利益。发展中国家劳动力丰富且廉价是其比较优势。发达国家技术先进和资本雄厚是其比较优势所在。因此，发展中国家出口劳动密集型产品有利于国际贸易整体效率的提升。而发达国家要求各国实行统一的劳工制度，不利于发展中国家发挥其劳动力比较优势，违背了比较优势理论。这会导致国际贸易效率的下降。2、要素禀赋论要素禀赋论由经济学家俄林提出。他指出各国的要素禀赋存在差别，因此获得该禀赋的价格也存在差别，国际贸易在此基础上形成。他主张在国际贸易中，出口国内充足要素生产的产品，进口国内稀缺要素生产的产品。2.2国内外研究综述2.2.1国内研究综述张锦飞（2014）认为蓝色贸易壁垒的产生是由于国际贸易的失衡以及国际社会对人权问题的关注。黄翔乐（2013）指出，我国企业在实行SA8000标准时，仍存在员工待遇低增长缓慢、工作环境安全未得到保障、使用童工、强迫劳动等问题。董薇（2016）认为，蓝色贸易壁垒在短期内会导致我国出口量下降和贸易条件恶化，但在长期内可以倒逼企业提高生产效率，国家完善劳工制度。谭童（2016）通过多个维度，论述了蓝色贸易壁垒从贸易、产业、福利、投资、国际声誉等方面对中国贸易造成的负效应。周艳（2016）认为提高劳工标准会提高厂商生产成本，导致贸易在出口国间发生转移，产生贸易转移效应。黄维娜（2013）认为蓝色贸易壁垒是为了社会可持续发展，具有一定的合理性。但是其忽视各国发展差距，根本上为了维护自身政治利益，又具有非合理性。任佳瑜（2017）通过建立激励机制模型提出，政府应该合理地调节激励强度，促使企业能够最大程度的提高劳工标准。刁宇凡，谭凌波（2013）提出在后危机时代，我国纺织服装业应适度推行SA8000标准，保障员工的权益和改善员工的工作环境，顺应企业社会责任的潮流，有利于构建良好的劳动关系，打破发达国家设置的蓝色贸易壁垒。李培元（2012）构建了计量经济模型，以人力资本水平、平均工资、女性劳动参与率等为变量，实证分析了蓝色贸易壁垒对我国劳动密集型产业出口额和出口竞争力的消极影响。薛杨（2015）认为应该积极借鉴国际其他发展中国家的应对机制，加强对非关税贸易壁垒的研究，合理利用世贸组织争端解决机制，完善区域合作协调机制。刘依狄（2013）将蓝色贸易壁垒与我国的劳工法律体系进行了对比研究，包括了我国法律与SA8000标准的兼容性研究，国内外立法对出口企业的影响，以及我国工会组织存在的问题。师坤（2012）论述了将国际劳工标准问题纳入世贸组织的设想的必要性和可行性，将ILO与WTO进行有机结合。陈珊珊（2013）开展了在蓝色贸易壁垒背景下我国出口行业安全评估的实证分析，并提出建立行业预警机制。2.2.2国外研究综述Golub,StephenS（1997）指出大量进口发展中国家生产的产品，会使得发达国家消费者的福利水平上升。长此以往，本地厂商不得不降低工资以削减成本降低产品价格，最终导致劳工标准的下降。KeithEMaskus（1997）认为要求各国采用统一的劳工标准对发展中国家经济发展造成了阻碍，不仅不会改善劳工环境和保障劳工权利，反而会进一步恶化劳工环境。DanielA.Zaheer（2003）赞同各国实行统一的劳工标准并对未达到标准的国家实施贸易限制措施，这可以督促其更加关注改善劳工环境和保护劳工权利。AlanB.Krueger（1996）通过调查发现，支持禁止童工的公民大部分也是贸易保护主义者，因此他认为高劳工标准可能隐含着贸易保护主义。RobertM.Stern（1998）认为，各国的历史文化、经济水平、政治环境等因素各不相同，其劳工标准受这些因素影响也有所不同。因此，他认为没有必要实行统一的劳工标准。3蓝色贸易壁垒的内涵、产生与发展3.1蓝色贸易壁垒的内涵蓝色贸易壁垒美其名曰保护劳动者的工作环境和合法利益，实际上却是构建的新型贸易保护措施。蓝色贸易壁垒强调企业的社会责任，要求企业积极发挥人文主义精神，关爱员工、消费者和环境，承担起一定的社会责任，因此，蓝色贸易壁垒也被称为社会壁垒（任佳瑜，2017）。蓝色贸易壁垒的核心是SA8000标准，即社会责任国际标准，是首个可用于第三方认证的社会责任管理体系。SA8000从9个方面对劳工权益保障进行了规定，包括童工、强迫性劳动、健康与安全、结社自由与集体谈判权利、歧视、惩戒性措施、工作时间、薪酬及管理系统（刁宇凡、谭凌波，2013）。SA8000标准适用于全球，包括任何行业和任何规模的公司，以确保社会责任标准贯彻于产品的生产过程。3.2蓝色贸易壁垒的产生与发展3.2.1蓝色贸易壁垒的产生首先，发展中国家凭借劳动力竞争优势，出口大量劳动密集型产品，发达国家长期面对贸易赤字，国内企业纷纷破产，国内失业率提高，国内社会矛盾尖锐。为了缓解这种困境，迫于国内相关利益集团的压力，政府开始推行贸易保护。他们将竞争劣势归因于发展中国家对劳工生存环境和劳工权益保障的缺乏。发达国家为了限制发展中国家的贸易发展，以维护劳工利益为由推行蓝色贸易壁垒。同时，随着经济的发展和社会福利的提高，消费者对企业提出了更高的要求，在选择产品时，除了性价比，还会关注生产产品的工人的生存环境等因素。近些年，中国及大量发展中国家曝光大量“血汗工厂”和使用童工等现象，引起了国际舆论的广泛关注，大型跨国企业开始重视社会责任，发达国家也加强了对进口产品的劳工标准审查。3.2.2蓝色贸易壁垒的发展1998年，国际劳工组织大会通过了《国际劳工组织关于工作中的基本原则和权利宣言》。会议提出消除一切形式的强迫劳动等声明，提出了核心劳工标准，但各国并不强制受其限制。2010年，国际标准化组织发布了责任国际标准ISO26000，确定了包括人权、环境、消费者问题、劳工实践、社会参与和发展、公平运行实践等6个方面的内容。发达国家通过国内立法规定高劳工标准，阻碍发展中国家产品的出口，并且计划将劳工标准与进出口贸易联系。经过肯尼迪回合、东京回合、新加坡会议、西雅图会议、多哈会议，发达国家和发展中国家在劳工标准上仍未统一看法。4蓝色贸易壁垒对我国贸易出口的影响4.1定性分析4.1.1贸易抑制效应蓝色贸易壁垒对我国有着较为明显的贸易抑制效应，主要体现在出口价格、出口数量和出口标准方面。发达国家对不符合其规定的劳工标准的出口商直接进行贸易制裁，进行直接的出口配额限制，以此达到保护本地厂商的目的。发达国家通过蓝色贸易壁垒对我国设置较高的劳工标准，我国大部分厂商不得不改善劳工环境，因此不得不提高出口价格，将这些花费进而转嫁到消费者身上，进而导致我国和发达国家的价格差缩小，最终达到限制我国贸易发展的目的。4.1.2产业冲击效应我国依然处于社会主义初级阶段，资本积累和科学技术仍不及发达国家雄厚和发达，我国出口的相对优势仍集中于劳动密集型产业。蓝色贸易壁垒对我国的优势产业造成了较大的冲击，影响了我国劳动密集型产业在全球竞争的有利地位和产业结构的转型升级。实行蓝色贸易壁垒以后，发达国家对我国提高了劳工标准。企业不得不改善劳工生存环境和提高劳工待遇，企业的出口成本将会不断增加。同时，企业还会额外支出费用用于进行劳工标准方面的相关认证，同样会提高企业的出口成本。由此带来的便是出口产品价格的上升，而价格的上升便会降低产品在贸易市场上的吸引力。产业结构的转型升级需要一定的经济条件作为基础。而蓝色贸易壁垒相当于切断了我国经济增长的养料，严重影响了我国经济的转型升级。劳动密集型产业为我国经济高质量发展提供了充足的动力，劳动密集型产品出口的大量减少会导致我国缺乏足够的经济基础进行产业转型升级，进而进一步制约我国经济发展的条件。劳动密集型产业对我国经济和产业转型具有重大的战略意义，蓝色贸易壁垒会极大程度制约我国产业结构的现代化转型，影响我国经济发展。4.2均衡理论根据供需均衡理论，从供给需求的角度分析蓝色贸易壁垒对我国出口商、国外消费者和国外相同产品供应商的影响。论文以我国最能代表劳动密集型产品的纺织品服装进行分析。在蓝色贸易壁垒不存在的情况下，此时产品的均衡价格为P1,供需均衡点为E1,均衡出口数量为Q1，此时处于均衡状态。图1纺织品服装供需图首先，假设短期内国际消费者的需求保持不变。当蓝色贸易壁垒存在时，我国出口商为了使其出口产品符合劳工标准，不得不提高劳工待遇和改善工作环境等，这一系列措施提高了生产成本，供给曲线随之上移，均衡价格上涨到P2，均衡出口数量减少到Q2，新的供需均衡点为E2。图2纺织品服装供给端调整后的供需图虽然我国产品出口价格提高，但是由于生产成本的提高，实际上获得的利润并没有增加，而出口数量减少了，因此我国出口商的利益得到了损害。国外消费者由于购买产品的价格提高，购买的数量减少了，福利也得到了损害。而对于国外相同产品供应商，由于国外消费者减少了购买我国出口的产品，但其需求总量没有改变，因此会增加购买国外供应商生产的产品，而国外供应商生产成本不变，因此，国外供应商获得了利益。综上所述，受蓝色贸易壁垒影响，短期内我国出口产品不得不提高价格，竞争力和吸引力因此降低，出口数量减少，对我国出口商的利益造成极大损害。4.3博弈分析根据国际贸易理论，可以做出如下假设：首先，甲国和乙国的分工与合作完全符合比较优势理论，各自将具有比较优势的产品出口到了对方国家。其次，博弈分析只考虑甲国和乙国之间蓝色贸易壁垒的影响，排除其他贸易壁垒存在的情况。博弈分析的假设条件为：A国和B国都是理性人，追求利益最大化；A国和B国可以选择建立或不建立蓝色贸易壁垒，两国可以选择是否协商谈判。表1为两国的博弈收益矩阵。表1博弈收益矩阵B国A国建立不建立建立（20，20）（80，10）不建立（10，80）（50，50）当A国和B国均不建立蓝色贸易壁垒的情况下，A国和B国的收益分别为50，50。当A国建立蓝色贸易壁垒但B国不建立蓝色贸易壁垒时，A国和B国的收益各为80，10。当A国不建立蓝色贸易壁垒但B国建立蓝色贸易壁垒时，A国和B国的收益各为10，80。当A国和B国都建立蓝色贸易壁垒时，即两国都面临了对方的报复性设立，A国和B国的收益各为20，20。可以看出，博弈双方只有一方建立蓝色贸易壁垒，建立的一方利益最大化，不建立的一方利益最小化。如果A国和B国协商都不建立蓝色贸易壁垒，那么将形成帕累托最优的情况。但是一旦一方不遵守承诺，他将获得更多的利益。因此一方很有可能为了使自己利益最大化而建立蓝色贸易壁垒。而为了降低自己的损失，另一方也必然会选择建立蓝色贸易壁垒，最终得到“囚徒困境”的结果。A国和B国得到的纳什均衡为20，20。双方都失去了原本可以使双方情况都更好的50，50。凭借雄厚的资本积累和先进的科学技术，发达国家对发展中国家建立的贸易壁垒具有更强的报复能力，因此发达国家设置蓝色贸易壁垒的成本更低，难度更小。而发展中国家在多方面都处于劣势，并且出口严重依赖于发达国家，设置蓝色贸易壁垒的成本更高，难度更大。4.4引力模型4.4.1模型的建立引力模型的概念来源于万有引力定律。两个物体间的引力与其质量成正比，与其距离成反比。1962年，经济学家廷贝亨根据引力模型研究双边贸易流量，提出了贸易引力模型。两国的贸易流量与两国的经济总量成正比，与两国间的距离成反比。由于贸易引力模型可以分析多个影响因素，其在国际贸易研究中的使用愈发普遍。论文以中国对各样本国家纺织品服装产品出口额作为被解释变量，因此并非双向的贸易流量。论文合理引入变量，建立了适合分析中国纺织品服装的引力模型：lnX=α0+α1lnYi+α2lnNi+α3lnDi+α4lnID+α5lnB+α6lnAPEC+α7lnASEAN+μ其中，X表示中国对i国的纺织品服装产品出口贸易额（百万美元），其余等详细说明见表2：

表2解释变量的含义、预期符号和解释说明解释变量含义预期符号解释说明YiYi表示i国的名义GDP（百万美元）。+经济规模总量越大，该国对中国纺织品服装产品的需求就越大。NiNi表示i国的人口数量（百万人）。+人口数量越多，对中国纺织品服装产品的需求就会增加。DiDi表示中国与i国之间的距离（公里），以北京到i国首都的直线距离为准。-两国间的绝对距离越远，运输成本就越高，因此会阻碍中国纺织品服装产品的出口。IDID表示i国进口依存度，通过进口额占GDP的比重计算表示。+i国进口依存度越高，其国际贸易政策就越开放，有利于中国纺织品服装产品的出口。BB为虚拟变量，表示i国是否对中国设置蓝色贸易壁垒，为模型中的关键变量。+/-当i国是发达国家或地区时，B=1，反之B=0。当B的符号为正时，表示蓝色贸易壁垒对中国纺织品服装出口有积极影响，反之则会阻碍其出口。APECAPEC为虚拟变量，表示i国是否为亚太经济合作组织成员。+贸易组织内部的优惠措施使得i国对我国纺织品服装产品的进口额会提高。当i国是亚太经济合作组织成员时，APEC=1，反之APEC=0。ASEANASEAN为虚拟变量，表示i国是否为东南亚国家联盟成员。+当中国和i国同属于某个贸易集团时，由于优惠贸易政策，i国对我国纺织品服装产品的进口额会提高。当i国是东南亚国家联盟成员时，ASEAN=1，反之ASEAN=0。4.4.2样本国家范围和数据来源根据数据的可得性和代表性，论文在贸易引力模型的基础上对三十九个国家和地区2015-2020年的贸易数据进行了回归测算。选区的三十九个国家和地区包括美国、日本、韩国、英国、德国、法国、西班牙、加拿大、俄罗斯、荷兰、新西兰、希腊、意大利、比利时、波兰、瑞典、捷克、葡萄牙、澳大利亚、巴西、智利、土耳其、埃及、墨西哥、新加坡、印度、巴基斯坦、沙特阿拉伯、罗马尼亚、印度尼西亚、马来西亚、菲律宾、尼日利亚、缅甸、柬埔寨、泰国、南非、越南、中国香港。这些国家和地区都是中国纺织品服装的主要出口地，同时包含了发达国家和发展中国家，且有欧盟成员国和东盟成员国，因此具有较强的代表性。中国与各样本国的贸易数据来源于联合国商品贸易统计数据库。各样本国2020年的GDP、人口数据和进口依存度来源于国际货币基金组织数据库和世界银行数据库。中国与样本国之间的距离由Timeanddate网站(）中的距离计算器计算所得。APEC和ASEAN成员国数据由网站得到。回归测算使用统计软件Eviews9.0。4.4.3回归结果及分析表3输出结果变量系数标准误差T统计量显著性水平C5.5387111.1479024.8250710.0000LNYI0.1520360.0829991.8317850.0683LNNI0.5285060.0910575.8041220.0000LNID0.2019800.1042011.9383700.0538LNDI-0.3844970.091430-4.2053910.0000B0.0532350.1751000.3040270.7614APEC0.4168630.1113343.7442560.0002ASEAN0.3235770.1541982.0984470.0370R20.636804调整后R20.625555F统计量56.60765根据表3，调整后R2为0.63，表明模型总体的拟合性尚好。变量B的相关系数为0.05，说明进口国对我国设置蓝色贸易壁垒在长期以内会促进我国纺织品服装产品的出口。变量Yi的相关系数为0.15，说明进口国GDP和我国纺织品服装产品出口额呈正相关。变量Ni的相关系数为0.53，且通过5%显著性水平T检验，说明人口数量对我国纺织品服装出口额有较为显著的积极影响。而变量Di的相关系数为-0.38，且通过5%显著性水平T检验，说明空间距离和我国纺织品服装产品出口额呈负相关。根据上述分析，蓝色贸易壁垒和SA8000标准在长期看来对我国纺织品服装产品有着积极的促进作用。作为我国典型的劳动密集型产业，SA8000对纺织品服装的影响可以推及到其他劳动密集型产业。随着国际社会和消费者的持续关注、企业社会责任标准的提高以及各国技术的持续发展，这种影响将会发挥更大的作用。因此，我国需要抓住时机顺应潮流，加速推行SA8000标准。5结论与政策建议5.1政府宏观层面1、加强法制建设，加大执行力度随着社会文明的进步，国际社会愈发关注人权问题。我国子21世纪以来，积极参与国际人权领域的活动，但仍有许多国际劳工公约没有加入。虽然SA8000标准被视作蓝色贸易壁垒，但其仍反映了一种新的管理趋势。我国应积极汲取SA8000标准中适用于我国情况的规则，制定相应的更具体的更改符合蓝色贸易壁垒的法律法规保障劳工权益。此外，虽然我国法律对劳工权益保障已做出了严格的规定，但缺乏足够的执行力度，导致最基本的法律也难以执行。政府应结合SA8000标准，加大劳工相关法律法规的执行力度，确保企业的有效执行。政府应积极采取有效的监督措施，将事前与事后监督相结合。同时配合突击检查，更加准确地了解法律法规实施存在的问题与不足。2、加强对SA8000标准的研究我国企业由于蓝色贸易壁垒的存在丧失了许多订单，而这很大程度上归结于缺乏对SA8000标准的相关规定的熟悉和理解。国际贸易涉及的标准与规范不断在改变，如果忽视这些规则，那么企业在出口时就可能会受到阻碍。政府作为宏观调控的主导者，应该发挥对企业的带动引领效果。政府应该加大对于蓝色贸易壁垒等新型贸易壁垒的研究，实时掌握SA8000标准的信息的动态，发展合理的应对和预警机制，能够及时快速地制定解决方案应对遇到的问题。其次，企业应该加大宣传力度，在劳动密集型企业中大力推广SA8000标准的相关信息，帮助企业解读SA8000标准，为企业发展创造良好的环境。此外，政府可以对进行SA8000标准认证的企业提高补贴与优惠政策，充分发挥企业的积极性。3、积极开展外交活动，维护我国利益中国应该积极地融入世界经济一体化，积极参与关于贸易壁垒的国际谈判，争取在制定国际标准时加入维护本国利益的标准。中国还应主动开展区域经济合作，努力发展多样化的国际贸易。积极参与多边与双边谈判，绕过蓝色贸易壁垒。积极发展自由贸易区，建立制度化合作机制，健全区域内组织机构，提升自由贸易区的分工协作能力。5.2企业微观层面1、改变传统思维，积极关注SA8000标准随着生活水平的发展，消费者关注的重点渐渐从质量和价格转移到产品背后产品生产者的状况。企业应该改变只注重产品质量提升的思维模式，积极承担社会责任。此外，企业要从根本上意识到SA8000标准的重要性，将SA8000作为企业发展的重点关注对象之一。企业要主动掌握了解SA8000标准相关的信息，同时积极将其劳工标准向SA8000标准靠拢。企业应主动向各部门及工人科普SA8000标准，使得SA8000标准深入人心，员工的支持与配合可以使工作开展得更为顺利。2、加大技术投入，加强技术创新企业要想在瞬息万变的国际市场站稳脚跟，获得一定的市场占有率，必须提高科技创新的重视程度。只有创新才能维持企业的可持续发展，才有能力改善劳工的待遇和工作环境。企业应加大技术投入，加强自主品牌开发创新，生产高附加值产品，实时关注产品的质量和效益，向产业链上端转移，促进产业现代化，增强国际竞争力。此外，增加员工培训投入，增强员工的技术与创新能力，促进产品优化升级。3、遵守法律法规，主动保障劳工权益我国企业要端正态度改变思想，严格按照国家相关法律的要求，制定企业的劳工标准，改善劳资关系。企业要积极配合国家共同应对蓝色贸易壁垒，贯彻实现国家的政策与指导。此外，很多企业在实际生产中并没有保障工人工作环境的安全性，存在大量安全隐患。我国企业应该积极学习SA8000标准，改善工人工作环境，改变中国企业在国际社会的负面形象。各企业间互相监督和学习，共同面对蓝色贸易壁垒的挑战。参考文献