2026年金融采购猎头招聘协议

2026年金融采购猎头招聘协议甲方：（委托方公司）乙方：（服务方公司）鉴于甲方需要进行金融行业人才招聘，乙方具备猎头服务专业能力，双方经友好协商，达成如下协议：第一条合同标的1.1本合同标的为乙方为甲方提供金融行业猎头招聘服务，具体服务内容包括但不限于：,-招聘职位：金融行业高级管理岗位、专业技术人员岗位等；-服务标准：乙方根据甲方需求，提供符合岗位要求的候选人信息，包括但不限于候选人简历、面试评估报告等；-服务数量：乙方在合同有效期内，为甲方提供不少于10名候选人；,-单价：人民币壹拾万元整/人；-总价：人民币壹佰万元整。第二条双方权利义务2.1甲方权利义务：-甲方应按照合同约定支付乙方服务费用；,-甲方应在乙方推荐候选人后，按照约定时间进行面试；-甲方应在面试结束后，及时向乙方反馈面试结果。2.2乙方权利义务：-乙方应按照甲方要求，提供符合岗位要求的候选人信息；,-乙方应在合同约定的期限内完成招聘任务；-乙方应对甲方提供的信息保密。第三条付款方式3.1甲方应在合同签订后5个工作日内，向乙方支付合同总价款的50%作为预付款；3.2乙方在完成合同约定的招聘任务后，甲方应在收到乙方提供的候选人信息后5个工作日内，向乙方支付剩余的50%服务费用；3.3付款方式：人民币转账。第四条违约责任4.1若乙方未能在合同约定的期限内完成招聘任务，每逾期一日，乙方应向甲方支付合同总价款的千分之五作为违约金；4.2若甲方未能在乙方推荐候选人后按照约定时间进行面试，每逾期一日，甲方应向乙方支付合同总价款的千分之五作为违约金；4.3若任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第五条争议解决,5.1双方因履行本合同发生的争议，应友好协商解决；5.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第六条合同期限、生效条件、份数,6.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年；6.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第七条其他,7.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充；7.2本合同自双方签字盖章之日起生效，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：年月日第八条面试安排8.1乙方推荐的候选人到达甲方指定地点进行面试，甲方应在接到乙方通知后的3个工作日内安排面试；8.2甲方应在面试过程中充分了解候选人的能力、经验及是否符合岗位需求，如发现不符合条件，应及时告知乙方；8.3甲方在面试过程中应对候选人进行公正、公平的评估，避免任何形式的歧视。第九条候选人背景调查9.1甲方有权对乙方推荐的候选人进行背景调查，以确保候选人的信息真实、准确；,9.2乙方应积极配合甲方的背景调查工作，并提供必要的协助；9.3背景调查包括但不限于：教育背景、工作经历、财务状况、法律纠纷等。第十条候选人录用10.1若甲方决定录用乙方推荐的候选人，应按照甲方公司规定流程进行；10.2甲方在正式录用候选人前，应与乙方进行沟通，确保双方对候选人录用条件达成一致；10.3若乙方推荐的候选人被甲方录用，乙方有权获得约定的服务费用。第十一条知识产权11.1双方在本合同中涉及的商业秘密、技术秘密等信息，未经对方同意，不得外泄给任何第三方；11.2若任何一方违反知识产权相关条款，应承担相应的法律责任。第十二条合同解除12.1双方如因以下原因之一解除本合同，应提前30日书面通知对方：,1.合同约定的任务已完成；2.合同期限届满；3.双方协商一致；4.法律法规规定的其他情形。12.2合同解除后，双方应按照约定履行合同终止后的相关义务。第十三条附则13.1本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力；13.2本合同自双方签字盖章之日起生效，具有同等法律效力。第十四条服务费用及支付14.1本合同约定的服务费用为人民币元（大写：元整），甲方应在候选人被录用后的个工作日内支付乙方。14.2若乙方推荐的候选人未在甲方规定的时间内被录用，乙方有权要求甲方支付%的违约金。14.3甲方支付服务费用时，应将款项汇入乙方指定的银行账户，具体账户信息如下：银行名称：银行账户名称：（乙方名称）账号：（乙方账户号码）第十五条争议解决15.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。15.2诉讼过程中，双方应继续履行本合同约定的义务，不得影响合同的正常履行。第十六条其他16.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。16.2本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为年，自合同生效之日起计算。16.3本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。16.4本合同附件如下：1.《候选人推荐名单》,2.《背景调查报告》3.《服务费用支付凭证》16.5本合同自双方签字盖章之日起生效，具有同等法律效力。银行名称：中国工商银行账户名称：金融采购猎头招聘服务公司16.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。例如，甲方与乙方在签订合同前，应仔细阅读合同条款，确保双方权益得到保障。16.2本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为三年，自合同生效之日起计算。例如，若合同到期后，双方仍有合作意向，可另行协商续签合同。16.4本合同附件如下：1.《候选人推荐名单》：包括候选人姓名、职位、薪资要求等信息。2.《背景调查报告》：包括候选人的教育背景、工作经历、业绩评估等。3.《服务费用支付凭证》：包括支付时间、金额、付款方式等信息。16.5本合同自双方签字盖章之日起生效，具有同等法律效力。例如，若合同签订后，任何一方未在规定时间内履行合同义务，另一方有权追究其违约责任。16.6甲方应在收到乙方推荐的候选人后，对候选人进行面试和背景调查。若甲方对候选人满意，应在一个月内与候选人达成录用意向，并将录用结果通知乙方。16.7本合同签订后，若甲方违反合同约定，未按时支付乙方服务费用，每逾期一日，应向乙方支付合同服务费用总额的1%作为违约金。例如，若甲方于2026年5月1日应支付乙方服务费用10万元，但至2026年5月5日仍未支付，甲方应向乙方支付违约金1000元。16.8本合同签订后，若乙方违反合同约定，未按照甲方要求推荐符合要求的候选人，甲方有权要求乙方退还已支付的服务费用，并要求乙方支付合同服务费用总额的1%作为违约金。例如，若甲方于2026年3月1日支付乙方服务费用8万元，乙方未能在约定的期限内推荐符合要求的候选人，甲方有权要求乙方退还8万元服务费用，并要求乙方支付违约金800元。16.9本合同签订后，若任何一方因不可抗力原因导致合同无法履行，应立即通知对方，并采取一切必要措施减轻损失。在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行合同，直至不可抗力事件消除。例如，若2026年发生地震等不可抗力事件，导致乙方无法履行合同，乙方应在事件发生后48小时内通知甲方，并采取一切措施减轻损失。16.10本合同未尽事宜，双方应本着公平、诚信的原则协商解决。若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。例如，若甲乙双方在合同履行过程中发生争议，经协商未果，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼，以维护自身合法权益。16.11在本合同有效期内，若甲方发现乙方存在任何违法行为或违反职业道德的行为，甲方有权立即终止合同，并要求乙方立即停止一切相关服务。同时，甲方有权要求乙方退还已支付的服务费用，并要求乙方支付合同服务费用总额的2%作为违约金。例如，若乙方在2026年4月10日推荐了一名候选人，但该候选人在入职前被查实存在严重不符规范行为，甲方有权于2026年4月15日终止合同，并要求乙方退还已支付的服务费用，并支付违约金1600元。16.12本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。合同期满后，如双方均无异议，合同可自动续签，续签期限同原合同。例如，若甲乙双方均认为合同履行良好，无任何异议，则合同期满后，双方于2027年5月1日自动续签，续签期限为一年。16.13在合同履行过程中，若甲乙双方对合同内容有任何争议，应首先通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼，但诉讼费用由败诉方承担。例如，若甲乙双方在2026年6月10日就合同条款产生争议，经协商未果，甲方于2026年6月15日向合同签订地的人民法院提起诉讼，若甲方胜诉，则乙方承担诉讼费用。16.14本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。例如，本合同于2026年3月10日签订，甲乙双方