2026年安全试题判断题库及答案

2026年安全试题判断题库及答案1.生产经营单位使用被派遣劳动者的，无需对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。（×）2.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。（√）3.企业新建、改建、扩建工程项目的安全设施投资应当纳入建设项目概算，但可以在项目后期根据实际情况调整预算。（×）4.有限空间作业前，必须对作业环境进行评估，分析存在的危险有害因素，提出消除、控制危害的措施，制定有限空间作业方案，并经本企业安全生产管理人员审核、负责人批准。（√）5.临时用电设备在5台及以上或设备总容量在50kW及以上的，无需编制临时用电组织设计，只需制定安全用电和电气防火措施。（×）6.操作旋转机械时，作业人员可以佩戴手套以防止手部磨损。（×）7.动火作业分为一级动火、二级动火和三级动火，其中一级动火作业的审批由企业安全管理部门负责人负责，二级动火由车间负责人审批，三级动火可由班组负责人审批。（√）8.用人单位应当对职业病危害严重的岗位的劳动者，进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。（√）9.企业可以将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位，但必须签订专门的安全生产管理协议。（×）10.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所，生产经营单位不得因此降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（√）11.氧气瓶与乙炔瓶在使用时，间距应不小于5米，与明火的距离应不小于10米。（√）12.安全警示标志的设置应遵循“有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备”原则，无需在所有区域设置。（√）13.企业主要负责人和安全生产管理人员的安全生产知识和管理能力考核可以委托第三方机构进行，但考核标准必须符合国家规定。（√）14.消防设施、器材的配置、使用、维护不符合国家标准、行业标准的，属于一般事故隐患，只需限期整改。（×）15.高处作业时，作业人员可以将工具、材料等物品抛掷传递，只要下方无人即可。（×）16.危险化学品专用仓库应当符合国家标准、行业标准的要求，并设置明显的标志。储存剧毒化学品、易制爆危险化学品的专用仓库，应当按照国家有关规定设置相应的技术防范设施。（√）17.企业应当建立健全并落实全员安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容，但无需定期对全员安全生产责任制落实情况进行考核。（×）18.雷电天气时，在空旷场地不宜打伞，不宜把羽毛球拍、高尔夫球杆等扛在肩上。（√）19.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。（√）20.起重机械作业前，无需检查吊钩、钢丝绳、制动器等关键部位的安全状况，只需确认操作人员持证即可。（×）21.企业应急预案分为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。现场处置方案应当规定应急工作职责、应急处置措施和注意事项等内容。（√）22.生产经营单位的安全生产管理人员在检查中发现重大事故隐患，依照规定向本单位有关负责人报告，有关负责人不及时处理的，安全生产管理人员可以向主管的负有安全生产监督管理职责的部门报告，接到报告的部门应当依法及时处理。（√）23.员工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，不能认定为工伤。（×）24.动火作业中，监护人应坚守岗位，如确需离开，可委托现场其他人员临时监护。（×）25.企业应当按照规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件，安全生产费用在成本中据实列支。（√）26.操作砂轮机时，应站在砂轮的侧面，禁止站在砂轮的正面，以防砂轮破碎伤人。（√）27.有限空间作业结束后，作业人员应清点工具、材料，确认无误后撤离，无需对有限空间进行封闭管理。（×）28.用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业，不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。（√）29.企业可以使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备，只要加强管理即可。（×）30.从业人员在本企业内调整工作岗位或离岗半年以上重新上岗时，无需重新接受车间（工段、区、队）和班组级的安全培训。（×）31.消防控制室实行24小时专人值班制度，每班不少于2人，值班人员应当持有消防控制室操作职业资格证书。（√）32.危险化学品生产企业应当提供与其生产的危险化学品相符的化学品安全技术说明书，并在危险化学品包装（包括外包装件）上粘贴或者拴挂与包装内危险化学品相符的化学品安全标签。（√）33.企业安全生产标准化建设以风险分级管控和隐患排查治理为基础，全面提升安全生产管理水平。（√）34.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告，但无权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（×）35.临时用电线路的电源侧必须设置总配电箱（柜），总配电箱（柜）内必须装设总隔离开关和分路隔离开关、总断路器和分路断路器（或总熔断器和分路熔断器），以及漏电保护器。（√）36.高处作业时，作业人员应系好安全带，安全带应低挂高用，固定在牢固的构件上。（×）37.企业应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录，并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。（√）38.用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品，并督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用，不得发放钱物替代发放职业病防护用品。（√）39.起重机械起吊重物时，严禁在吊物上站人，吊物下严禁有人停留或通过，但可以短暂行人通过。（×）40.企业新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。（√）41.从业人员在作业过程中，应当正确佩戴和使用劳动防护用品，未正确佩戴和使用的，不得上岗作业。（√）42.有限空间作业前，必须对作业场所内的气体浓度进行检测，检测指标包括氧浓度、易燃易爆物质（可燃性气体、爆炸性粉尘）浓度、有毒有害气体浓度。（√）43.企业主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责；其他负责人对职责范围内的安全生产工作负责。（√）44.操作手持电动工具时，无需检查工具的绝缘性能和接地保护情况，只要开关灵活即可使用。（×）45.动火作业前，必须清除动火现场及周围的易燃物品，或采取其他有效的安全防火措施，配备足够适用的消防器材。（√）46.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期向所在地卫生行政部门报告并向劳动者公布。（√）47.企业可以将安全评价、检测工作委托给具备相应资质的机构，但保证安全评价、检测的结果真实、准确、完整的责任仍由本企业承担。（√）48.从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。（√）49.电气设备发生火灾时，应立即使用水进行灭火，以快速控制火势。（×）50.高处作业吊篮的安装、拆卸必须由取得相应资质的单位进行，作业人员应持证上岗。（√）51.企业应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。（√）52.危险化学品的储存方式、方法以及储存数量应当符合国家标准或者国家有关规定，同一区域储存两种及以上不同级别的危险化学品时，应按最高等级危险化学品的性能要求储存。（√）53.安全色中，红色表示禁止、停止、危险；蓝色表示指令、必须遵守的规定；黄色表示警告、注意；绿色表示通行、安全和提供信息。（√）54.从业人员在作业过程中，因违章操作导致事故发生，企业可以不承担赔偿责任。（×）55.临时用电线路严禁架设在树木、脚手架及其他临时设施上，确需跨越道路时，应采取保护措施，高度不低于4.5米。（√）56.有限空间作业时，作业人员应与外部有可靠的通讯联络，监护人员不得离开作业现场，并应掌握应急救援方法。（√）57.企业应当制定本单位的生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练。应急救援预案应当与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接。（√）58.用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。（√）59.起重机械的安全装置包括限位器、制动器、缓冲器、防碰撞装置等，使用前应检查各装置是否完好有效。（√）60.企业的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行的职责包括：组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施等。（√）61.从业人员在作业中有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，生产经营单位不得因此对其进行打击报复。（√）62.动火作业结束后，无需清理现场，只需确认无残留火种即可离开。（×）63.企业应当建立健全并落实安全风险分级管控制度，定期对安全风险进行辨识、评估和分级，制定相应的管控措施，对高风险等级的安全风险应实施重点管控。（√）64.操作木工机械时，严禁戴手套作业，长发应束紧，袖口应扎紧。（√）65.有限空间作业中，当作业人员出现头晕、恶心等不适症状时，应立即撤离作业现场，无需报告监护人。（×）66.用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。（√）67.企业使用的危险化学品必须具有安全技术说明书和安全标签，进口的危险化学品还应当符合我国法律、行政法规的规定和国家标准的要求。（√）68.从业人员在本单位内调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时，应当重新接受车间（工段、区、队）和班组级的安全培训。（√）69.电气设备的金属外壳必须接地或接零保护，同一供电系统中，不得一部分设备接地，另一部分设备接零。（√）70.高处作业时，作业平台的脚手板应铺满、铺稳，离墙面的距离不得大于200mm，脚手板的探头长度应不大于150mm。（√）71.企业应当按照国家有关规定，将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府应急管理部门和有关部门备案。（√）72.从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。（√）73.临时用电线路的导线绝缘层应无破损、老化现象，导线的截面积应满足负荷要求，铜芯线截面积不得小于1.5mm²，铝芯线不得小于2.5mm²。（√）74.有限空间作业前，必须对作业人员进行安全培训，培训内容包括有限空间作业的危险有害因素和安全防范措施、安全操作规程、应急处置措施等。（√）75.企业的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性检查；对检查中发现的安全问题，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告本单位有关负责人，有关负责人应当及时处理。检查及处理情况应当如实记录在案。（√）76.用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予适当的岗位津贴。（√）77.起重机械作业时，严禁超载使用，严禁利用极限位置限制器停车，严禁在有载荷的情况下调整起升、变幅机构的制动器。（√）78.企业应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，明确隐患排查的责任主体、排查周期、排查内容和处理程序，对排查出的隐患应按照整改责任、措施、资金、时限和预案“五到位”的要求进行整改。（√）79.从业人员在作业过程中，因设备故障导致事故发生，企业可以减轻赔偿责任。（×）80.动火作业前，必须对作业人员进行安全交底，明确作业内容、安全措施、应急方案等，作业人员应签字确认。（√）81.安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类，其中禁止标志的基本形式是带斜杠的圆边框，警告标志是正三角形边框，指令标志是圆形边框，提示标志是正方形边框。（√）82.操作电焊机时，应穿戴好绝缘手套、绝缘鞋等防护用品，电焊机的一次侧电源线长度不应超过5米，二次侧焊把线长度不应超过30米。（√）83.有限空间作业时，作业现场应设置明显的安全警示标志，严禁无关人员进入。（√）84.用人单位应当依照法律、法规要求，严格遵守国家职业卫生标准，落实职业病预防措施，从源头上控制和消除职业病危害。（√）85.企业应当对安全设备进行经常性维护、保养，并定期检测，保证正常运转。维护、保养、检测应当作好记录，并由有关人员签字。（√）86.从业人员在作业中，发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所，生产经营单位可以降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（×）87.临时用电设备在5台以下且设备总容量在50kW以下的，无需编制临时用电组织设计，但应制定安全用电和电气防火措施，并经企业技术负责人批准后实施。（√）88.高处作业时，作业人员应使用工具袋传递工具、材料，较大的工具应系保险绳，防止坠落伤人。（√）89.企业应当制定并落实安全生产规章制度和操作规程，明确各岗位的安全操作要求，确保从业人员严格按照规程作业。（√）90.危险化学品的生产、储存、使用单位，应当在作业场所设置通讯、报警装置，并保证在任何情况下处于正常适用状态。（√）91.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（√）92.操作剪板机时，严禁将手伸入剪板机的刀口下方，严禁同时剪切两种不同规格、不同材质的板料。（√）93.有限空间作业结束后，应及时封闭作业入口，防止无关人员误入。（√）94.用人单位应当组织劳动者进行职业健康检查，并承担职业健康检查费用，不得安排未经职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。（√）95.企业应当建立健全安全生产会议制度，定期召开安全生产会议，研究解决安全生产问题，会议记录应保存备查。（√）96.从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品，这是从业人员的法定义务。（√）97.动火作业中，当作业环境发生变化，如风向改变、附近有易燃物未清除等，监护人应立即停止作业，待风险消除后再恢复作业。（√）98.安全风险分级管控的基本原则是：风险越大，管控层级越高；上一级负责管控的风险，下一级必须同时负责管控，并逐级落实具体措施。（√）99.操作叉车时，叉载物品时，应按需调整两货叉间距，使两叉负荷均衡，不得偏载，物品的一面应贴靠挡货架。（√）100.企业应当按照规定，向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施，这是保障从业人员知情权的重要内容。（√）101.有限空间作业时，作业人员应携带便携式气体检测报警仪，连续监测作业场所内的气体浓度，检测数据应实时显示。（√）102.用人单位应当为劳动者提供符合国家标准、行业标准的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件，保障劳动者获得职业卫生保护。（√）103.企业的安全生产管理人员应当定期向企业主要负责人报告安全生产工作情况，提出改进安全生产管理的建议。（√）104.从业人员在作业中，因个人疏忽导致事故发生，企业可以不承担任何责任。（×）105.临时用电线路的架设应符合规范要求，架空线路应采用绝缘导线，架设在专用电杆上，严禁架设在树木、脚手架上。（√）106.高处作业时，作业平台的临边应设置防护栏杆，防护栏杆的高度不应低于1.2米，下设挡脚板高度不应低于180mm。（√）107.企业应当对重大危险源进行实时监控，建立健全重大危险源监控系统，确保监控系统正常运行，并与有关部门的监控系统联网。（√）108.从业人员有权要求企业提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，企业不得因从业人员拒绝使用不符合要求的劳动防护用品而降低其工资、福利等待遇。（√）109.操作砂轮机时，应先启动砂轮机，待转速稳定后再进行磨削作业，磨削时应均匀用力，不得用力过猛。（√）110.有限空间作业前，必须制定应急救援预案，明确救援人员及职责、救援设备及物资、救援程序和措施等，并定期进行演练。（√）111.用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程，指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。（√）112.企业应当建立健全安全生产档案，包括安全生产责任制文件、安全生产规章制度、操作规程、安全培训记录、隐患排查治理记录、应急演练记录等，档案应分类存放、妥善保管。（√）113.从业人员在作业过程中，发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员可以拖延处理。（×）114.动火作业时，氧气瓶、乙炔瓶应直立放置，使用完毕后应及时关闭阀门，氧气瓶的减压器上应有安全阀，乙炔瓶应安装回火防止器。（√）115.安全风险辨识应覆盖企业所有活动、产品和服务中的危险源，包括常规和非常规活动、所有进入作业场所的人员（包括从业人员、承包商人员和访客）的活动、作业场所内的设施设备、原材料、半成品、成品、副产品和废弃物等。（√）116.操作木工平刨机时，严禁戴手套作业，刨削量应小，速度应慢，严禁在刨刀上方回料。（√）117.有限空间作业时，作业现场应配备应急救援设备，如空气呼吸器、防毒面具、安全绳、担架等，并确保设备完好有效。（√）118.用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇，按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。（√）119.企业应当对新上岗的从业人员进行厂（矿）、车间（工段、区、队）、班组三级安全培训，三级安全培训的时间不得少于72学时，每年再培训的时间不得少于20学时。（√）120.从业人员在作业中，有权对本单位安全生产工作提出建议，企业应当对从业人员提出的建议进行研究，合理的建议应当采纳并实施。（√）121.临时用电线路的配电箱（柜）应装设端正、牢固，固定式配电箱（柜）的中心点与地面的垂直距离应为1.4～1.6米，移动式配电箱（柜）应装设在坚固的支架上，中心点与地面的垂直距离应为0.8～1.6米。（√）122.高处作业时，作业人员应从规定的通道上下，不得在非规定通道进行攀登，不得任意利用吊车臂架等施工设备进行攀登。（√）123.企业应当建立健全生产安全事故报告和调查处理制度，发生生产安全事故后，应当立即报告，并按照规定组织调查处理，查明事故原因，落实防范措施，防止事故再次发生。（√）124.从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，企业应当通过培训、交底、公告等方式向从业人员如实告知。（√）125.操作电焊机时，电焊机的外壳必须接地或接零保护，接地电阻不得大于4Ω，多台电焊机并列运行时，应分别接地，不得串联接地。（√）126.有限空间作业时，作业人员应严格遵守“先通风、再检测、后作业”的原则，未经通风和检测合格，不得进入有限空间作业。（√）127.用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查，对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。（√）128.企业的安全生产规章制度应当包括安全生产责任制、安全检查制度、安全培训制度、隐患排查治理制度、应急管理制度、危险作业管理制度、劳动防护用品管理制度等内容。（√）129.从业人员在作业中，因企业未提供必要的劳动防护用品导致事故发生，从业人员有权向企业提出赔偿要求。（√）130.动火作业前，必须对作业区域内的可燃气体浓度进行检测，检测结果应符合安全要求（爆炸下限的10%以下），检测合格后方可作业。（√）131.安全风险分级管控应遵循“全员参与、分级负责、动态更新、持续改进”的原则，确保风险始终处于可控状态。（√）132.操作叉车时，行驶过程中应保持低速，转弯时应减速鸣笛，叉载物品时，货叉应离地300～400mm，门架应后倾。（√）133.有限空间作业时，监护人员应记录作业人员的进入和离开时间，与作业人员保持联系，发现异常情况应立即发出撤离信号，并采取应急措施。（√）134.用人单位应当为劳动者个人建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存，劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。（√）135.企业应当对安全设备进行定期维护、保养和检测，确保其性能良好，安全设备的维护、保养和检测应当有记录，并由相关人员签字确认。（√）136.从业人员在作业过程中，应