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2025-2026学年第一学期教务工作总结各位领导、各位家人们:
“窗外日光弹指过,席间花影坐前移”,本学期教务处在崔校长的领导下,各个部门、年级的配合下,全体老师的支持下,加强教师队伍建设,落实教学常规,兢兢业业地完成各项工作任务。我谨代表教务处全体成员就本学期工作汇报如下:一、变中求稳,博采众长教学重在稳,如何在千变万化中求稳,教务处紧抓教学质量的基础线——常规检查和课堂巡查。本学年根据崔校长“两周一单元双向双平行”的管理模式,教务处全员出动每两周进行一次常规检查,覆盖集体备课、作业批阅、教辅使用、推门听课记录等多个方面,本学期共计检查23次,覆盖教师138人。教科研主任高海霞老师坚持每周检查备课组长听课记录,共计476篇。数学督导朱爱娟老师深入数学备课组观摩指导十几次,推门听三级各类数学课共计53节,教务处共计推门听课200余节。另当天科室值班规定动作是巡课必须三级两部全覆盖,早读、午间辅导必须巡,开学初、学期末全员上岗巡。本学期教务处各类巡课积累500余节次。在常规检查、课堂巡查中思源的教师家人如银河闪烁,优秀者层出不穷。八年级分部学科组组团推门听课现象络绎不绝,三级数学学科组狠抓课堂练习教室白板充分利用。每周一练中某某某等一大批教师试卷中有练习有思考有方法。二、稳中求变,见贤思齐新课标、新教材、新高考的三新背景下,不断探索,以教务人员的思考、行动,带动各学科组的思考、促进大胆创新势在必行。本学期教务处进一步优化岗前培训、教师转培制度,本学期有38次省市级培训就意味着有38次教师转培。比如某某某老师的培训成果不仅仅止于转培,还带动了本学科的业务学习常态化。本学期教务处进一步优化集体备课流程,增加全体教师自学环节,敦促教师深入教材。统筹全学年优化思源杯全员赛课制度,建立后50%二次赛课、末位开放课制度,进一步敦促全体教师家人重视公开课,贡献精彩课堂。本学期教务处积极推动能力提升手册修订及使用,推动语文、化学、体育、心理健康、综合实践名师工作室建设。三级语文、英语等能力提升手册的使用效果明显。三、稳变兼顾,精益求精珍珠与沙砾齐下是常态,关键在于我们是否看见。本学期不可避免的我们存在着学生自主学习习惯不佳、部分教师课堂练习量不够、优生培养上依然存在差距等现状。那么下学期我们将以双主体互动式高效课堂建设为主线,带动集体备课、学生思维、学科活动、教师阅读的多维度发展。最后,家人们,一如既往地感谢,感谢我的团队,感谢勤奋小伙耿迎海帅哥义无反顾的加入,感谢我的小姑娘胡智慧小丫头擦擦泪继续干的勇气和坚强,感谢王书宝主任、高海霞主任、吴世军主任破解了我年轻领导难带中年兵的困局,感谢朱爱娟主任、张红晓主任两边奔波,于是总觉得不安与愧疚,总想多干一点,多干一点。感谢某某某等任劳任怨,每天轻松万步的思源底蕴;感谢每一位备课组长一呼即应,热情与专业俱备的思源精神;感谢在座的每一位家人始终坚守学科即我,我即学科的
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