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文档简介
门店安全隐患排查制度一、总则(一)目的规范。为预防和减少门店安全事故,保障员工生命财产安全,维护企业正常经营秩序,特制定本制度。门店安全隐患排查工作必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,遵循“全面覆盖、突出重点、及时整改、责任到人”的原则,确保排查工作制度化、常态化、规范化。二、组织机构(一)职责分工。门店设立安全隐患排查领导小组,由店长担任组长,副店长、各部门主管为成员。领导小组负责全面领导门店安全隐患排查工作,制定排查计划,组织排查实施,督促隐患整改,协调解决重大隐患。安全主管负责日常排查工作的具体实施,包括制定排查标准,组织排查人员,记录排查情况,跟踪隐患整改,定期汇总分析。各部门负责人为本部门安全隐患排查的第一责任人,负责组织本部门员工开展自查自纠,落实整改措施。(二)人员要求。参与排查人员必须经过安全培训,熟悉门店安全管理制度和操作规程,具备识别和判断安全隐患的能力。排查人员应定期进行考核,考核不合格者不得参与排查工作。三、排查范围(一)消防安全。包括消防设施设备、疏散通道、安全出口、用火用电、易燃易爆物品管理等方面的安全隐患。(二)电气安全。包括电气线路、配电设备、用电设备、防雷设施等方面的安全隐患。(三)设备设施安全。包括机械设备、电梯、起重设备、家具家电等方面的安全隐患。(四)作业环境安全。包括地面、墙壁、天花板、照明、通风、防滑防坠落措施等方面的安全隐患。(五)劳动防护。包括个人防护用品配备、使用、维护等方面的安全隐患。(六)其他安全。包括治安防范、食品安全、卫生防疫等方面的安全隐患。四、排查标准(一)消防安全排查标准。消防设施设备完好有效,疏散通道畅通无阻,安全出口标识明显,用火用电符合规范,易燃易爆物品隔离存放。(二)电气安全排查标准。电气线路敷设规范,配电设备无过载,用电设备无漏电,防雷设施接地良好。(三)设备设施安全排查标准。机械设备定期维护,电梯运行正常,起重设备符合安全要求,家具家电稳固牢靠。(四)作业环境安全排查标准。地面平整防滑,墙壁天花板无裂缝,照明充足,通风良好,防滑防坠落措施到位。(五)劳动防护排查标准。个人防护用品配备齐全,使用正确,维护及时。(六)其他安全排查标准。治安防范措施落实,食品安全符合规定,卫生防疫制度健全。五、排查程序(一)制定计划。安全主管根据季节特点、事故发生规律、上级要求等因素,制定年度、季度、月度排查计划,明确排查时间、范围、内容、标准、人员等。(二)组织实施。按照排查计划,组织排查人员开展排查工作。排查人员应认真填写排查记录,详细记录排查时间、地点、内容、发现的问题、整改措施等。(三)记录存档。排查记录应真实、完整、规范,经部门负责人审核签字后存档备查。排查记录应包括排查人员、排查时间、排查地点、排查内容、发现问题、整改措施、整改责任人、整改期限、整改结果等。(四)跟踪复查。安全主管对排查出的隐患,应建立台账,明确整改责任人、整改期限、整改措施,并跟踪复查整改情况。整改不到位的,应及时上报店长,采取进一步措施。六、隐患整改(一)分级管理。根据隐患的严重程度,分为一般隐患和重大隐患。一般隐患是指能够立即整改的隐患;重大隐患是指危害严重,需要一定时间整改的隐患。(二)整改措施。对排查出的隐患,应制定整改措施,明确整改责任人、整改期限、整改资金、整改要求等。整改措施应具有针对性、可操作性、有效性。(三)资金保障。门店应设立安全隐患整改专项资金,专款专用,确保隐患整改资金及时到位。(四)挂牌督办。对重大隐患,应挂牌督办,明确督办责任人、督办措施、督办期限等。督办责任人应定期检查督办情况,确保重大隐患按期整改到位。(五)验收销号。隐患整改完成后,应由安全主管组织验收,验收合格的,应予以销号;验收不合格的,应重新整改。七、考核奖惩(一)考核标准。将安全隐患排查工作纳入门店绩效考核体系,制定考核标准,定期考核各部门和员工的安全隐患排查工作。(二)奖惩措施。对安全隐患排查工作成绩突出的部门和个人,应给予表彰奖励;对安全隐患排查工作不力的部门和个人,应给予批评教育;对
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