心内科医师心脏超声诊断技术高级培训规范征求意见稿_第1页
心内科医师心脏超声诊断技术高级培训规范征求意见稿_第2页
心内科医师心脏超声诊断技术高级培训规范征求意见稿_第3页
心内科医师心脏超声诊断技术高级培训规范征求意见稿_第4页
心内科医师心脏超声诊断技术高级培训规范征求意见稿_第5页
已阅读5页,还剩12页未读, 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

T/GSFCF0002--2022

团体标准

心内科医师心脏超声诊断技术高级培训规范

TheSpecificationofEchocardiographicDiagnosticTechnique

AdvancedTrainingforCardiologists

2022-07-20发布2022-7-21实施

广州市益路同行慈善基金会

1

T/GSFCF0002--2022

前言

本文件依据《中华人民共和国标准化法》,按照《标准化工作导

则第1部分:标准化文件的结构和起草规则》(GB/T1.1-2020)的

规定起草。

本文件的某些内容可能涉及专利。本文件的发布机构不承担识别

这些专利的责任。

本文件由广州市益路同行慈善基金会提出并归口。

本文件主编单位:北京大学人民医院,国家卫生健康委人才交

流服务中心。

本文件参编单位:北京大学第一医院,清华大学第一附属医院,

北京协和医院,山东大学齐鲁医院,北京大学中国卫生发展研究中心,

广州市益路同行慈善基金会。

本文件主要起草人:朱天刚、胡丹、王廉一、陈未、姚桂华、高

翔。

审核专家:霍勇、李爱仙、马为、舒先红、邓又斌、张梅、王梅。

高级顾问:张运、张俊华。

2

T/GSFCF0002--2022

引  言

超声心动图作为一种无创及常规的临床诊断工具,其临床应用价

值主要体现在三个方面:第一在心血管疾病诊断方面,能够起决定性

诊断作用的疾病,包括结构性心脏病、心肌病、心腔内肿瘤、主动脉

夹层、心包积液等,仅能辅助性诊断的心血管疾病有冠心病、大血管

病等。第二在心血管疾病治疗领域,随着心血管病治疗手段的日益丰

富,尤其近年介入技术推广和杂交手术开展,超声心动图已走出检查

室,可在导管室、急诊室、手术室等引导治疗、监测病情以及评价疗

效和并发症。第三超声心动图已经成为随机临床试验的中间指标、测

量手段和随访工具。超声心动图不仅是心血管专科医师的“必备利器”,

同时也是急诊科、重症监护病房、麻醉科、心脏外科和冠心病监护病

房的得力助手。由于我国心血管专科医师没有实施超声心动图规范化

培训,使超声心动图的临床应用、普及与提高受到严重制约,因此,

如何对我国心血管等专科医师进行超声心动图规范化培训成为当务

之急,也是行业学会必须认真思考和解决的问题。

为了贯彻落实国家卫生健康委发布的《公立医院高质量发展促进

行动(2021—2025年)》和《“十四五”国家临床专科能力建设规划》

等文件精神,加强我国心内科医师队伍建设,提高心内科医师的专业

服务能力,对心内科医师开展心脏超声诊断技术培训,帮助他们达到

专业水平,就必须有详细结构化标准化的培训课程和考核评估方法。

研究制订心血管内科医师心脏超声诊断技术培训规范,不仅有利

于促进我国心脏超声行业发展,而且可以提高心内科医师整体综合素

4

T/GSFCF0002--2022

质,更好地服务广大患参训学员,保护广大心脏病患参训学员权益。

具有执业医师资格的参训学员在完成超声心动图初级培训并经考核

合格后,可参加超声心动图高级培训;完成高级培训并经考核合格的

学员,能够胜任常规超声心动图的日常工作,能独立对心血管常见病、

多发病做出诊断并出具规范化报告。

5

T/GSFCF0002--2022

1.范围

本文件规定了培训对象、培训内容、培训周期与方式、培训时间

和考核评估方法。

2.培训对象

2.1基本要求

具有执业医师资格证书。

2.2.学员类型

初级培训考核合格参训学员、零基础执业医师均可参加超声心动

图高级培训。

3.培训内容

分为理论学习和技能训练两部分。

3.1理论学习

集中授课培训,初级培训考核合格参训学员培训时间不少于8小

时,零基础参训学员不少于10小时。

3.1.1超声心动图基本技术

(1)仪器设备使用与管理:基本功能的使用与图像调整方法;

6

T/GSFCF0002--2022

(2)超声心动图成像原理与模式:二维超声与多普勒成像原理与模

式;

(3)超声心动图基本技术:M型、二维超声、彩色多普勒、频谱多

普勒、组织多普勒;

(4)了解常见超声心动图检查分类及新技术:TTE、TEE、急诊

床旁超声心动图、负荷超声心动图、三维超声心动图、心脏声学

造影、胎儿超声心动图、超声指导下操作、导管室辅助、外科术

中超声心动图、心肌应变成像技术;

(5)心腔定量测量规范化及正常参考值;

(6)左心室射血分数的规范化评估;

(7)瓣膜血流速度和瓣膜狭窄评价的原理;

(8)瓣膜反流的规范化评价;

(9)心内压力评估原理和规范化;

(10)左室舒张功能的规范化评估。

3.1.2超声诊断理论知识培训

集中授课或线上授课培训,初级培训考核合格参训学员培训时间

不少于20小时,零基础参训学员不少于22小时。

(1)急性心肌梗死及其并发症的临床表现和超声诊断;

(2)急性肺动脉栓塞的临床表现和超声诊断;

(3)急性主动脉夹层的临床表现和超声诊断;

(4)急性心包压塞的临床表现和超声诊断;

7

T/GSFCF0002--2022

(5)严重心力衰竭的临床表现和超声诊断;

(6)心脏瓣膜病;

(7)成人常见先天性心脏病;

(8)心肌病;

(9)冠心病;

(10)主动脉疾病;

(11)心包疾病;

(12)心脏肿瘤与血栓;

(13)感染性心内膜炎;

(14)高血压心脏损害;

(15)肺动脉高压;

(16)人工瓣膜的超声心动图评价;

(17)右心声学造影评价卵圆孔未闭;

(18)如何解读超声心动图报告;

(19)超声心动图报告规范化;

(20)超声心动图的诊断思路。

3.2技能训练

3.2.1基本操作

以集中床旁讲解及实习方式开展培训,初级培训考核合格参训学

员培训时间不少于4小时,零基础参训学员不少于6小时。

(1)图像方位:辨识图像方位与心血管解剖结构的关系。

8

T/GSFCF0002--2022

(2)基本切面:在带教老师的帮助下进行实际操作,训练如何获得

常规标准切面,包括胸骨旁左室长轴切面、心底部大动脉短轴切

面、左室二尖瓣、腱索、乳头肌水平短轴切面、心尖四腔、二腔

切面、心尖长轴切面、心尖五腔心切面、剑下四腔切面、剑下双

房切面、剑突下短轴切面、剑突下腔静脉切面、胸骨上窝主动脉

弓长轴切面、上腔静脉切面。

(3)图像判读:以经典图像阅读或实况视频图像解析的方式,讲解

二维超声、频谱多普勒、彩色多普勒声像的判读顺序与方法。

(4)基本参数测量:掌握心腔定量测量、左室收缩功能与舒张功能

参数的测量方法,掌握心内压力评估、瓣膜狭窄与反流的定量或

半定量评价。

3.2.2能力提升

自我训练和自我能力维持:需在有心血管内科超声心动图室的医

院、心血管专科医院超声科、有超声心动图专业组的超声科进行。在

培训周期内参训学员必须独立完成500例次常规超声心动图操作、独

立完成500例次(正常/异常)超声报告撰写、完成40小时或200例经

典图像的阅读、完成10例右心声学造影等学习任务。

9

T/GSFCF0002--2022

4.培训周期与方式

4.1培训周期

零基础参训学员需在具备带教条件和能力的医院心内科脱产培

训6个月。

初级培训考核合格参训学员需脱产培训3个月。

4.2.培训方式

集中理论授课和实践技能操作相结合。

5.培训时间要求

5.1集中培训时间

超声基础知识:初级培训考核合格参训学员不少于8小时,零基

础参训学员不少于10小时;

基本操作培训:初级培训考核合格参训学员不少于4小时,零

基础参训学员不少于6小时;

超声诊断理论知识:初级培训考核合格参训学员不少于20小时,

零基础参训学员不少于22小时。

5.2上机操作时间

零基础参训学员在带教老师指导下,上机操作时间不少于120工

10

T/GSFCF0002--2022

作日。

初级培训考核合格参训学员上机操作时间不少于60个工作日。

6.考核评估方法

考核评估方法包括理论考核、实际病例操作考核和完成规定的培

训计划。

6.1培训计划

(1)独立完成500例次常规超声心动图操作;

(2)独立完成500例次正常/异常超声报告撰写;

(3)完成40小时或200例经典图像的阅读;

(4)完成10例右心声学造影;

(5)能力自我维持:不设时限、持续整个培训周期,鼓励高强度实践。

6.2理论考核

参训学员在完成培训周期全脱产培训任务后,需参加结业理论考

核。

6.3实操考核

在完成培训周期全脱产培训任务后,参训学员将独立对5个病例

进行超声检查操作并做出超声诊断。在参训学员对上述病例进行检查

和诊断时,需进行全程多角度摄像,将完整的视频资料用于实操结业

11

T/GSFCF0002--2022

考核专家评估。

6.4结业证书

对完成培训周期脱产培训任务并顺利通过结业理论和实操考核

评估的学员,由负责培训的相关机构联合颁发高级培训结业证书。

12

T/GSFCF0002--2022

参考文献

(1)《超声增强剂在超声心动图中的临床应用:2018美国超声心动图

指南更新》及《心脏超声增强剂临床应用规范专家共识》解读。

(2)《围术期经食管超声心动图监测专家共识》(2020版)。

(3)《经食管超声心动图在非心脏手术中应用专家共识》(2020版)。

(4)《抗肿瘤治疗心血管损害超声心动图检查专家共识》(2020版)。

(5)《中国成人心脏瓣膜病超声心动图规范化检查专家共识》(2021

版)。

(6)《肥厚型心肌病超声心动图检查规范专家共识》(2022版)。

(7)CarolMitchell,PeterS.Rahko,MD,LoriA.Blauwetetal:Guidelines

forPerformingaComprehensiveTransthoracicEchocardiographic

ExaminationinAdults:RecommendationsfromtheAmericanSociety

ofEchocardiography.JournaloftheAmericanSocietyof

Echocardiography.2019;32(1):1-64.

(8)HelmutBaumgartner,JudyHung,JavierBermejoetal:

RecommendationsontheEchocardiographicAssessmentofAortic

ValveStenosis:AFocusedUpdatefromtheEuropeanAssociationof

CardiovascularImagingandtheAmericanSocietyofEchocardiography.

JournaloftheAmericanSocietyofEchocardiography.2017;30

(4):372-392.

(9)ThomasR.Porter,SharonL.Mulvagh,SaharS.Abdelmoneimetal:

13

T/GSFCF0002--2022

ClinicalApplicationsofUltrasonicEnhancingAgentsin

Echocardiography:2018AmericanSocietyofEchocardiography

GuidelinesUpdate.JournaloftheAmericanSocietyof

Echocardiography.2018;31(3):241-274.

(10)WilliamA.Zoghbi,DavidAdams,RobertO.Bonowetal:

RecommendationsforNoninvasiveEvaluationofNativeValvular

Regurgitation.AReportfromtheAmericanSocietyof

EchocardiographyDevelopedinCollaborationwiththeSocietyfor

CardiovascularMagneticResonance.JournaloftheAmericanSocietyof

Echocardiography.2017;30(4):303-371.

(11)JamesN.Kirkpatrick,RichardGrimm,AmerM.Johrietal:

RecommendationsforEchocardiographyLaboratoriesParticipatingin

CardiacPointofCareCardiacUltrasound(POCUS)andCriticalCare

EchocardiographyTraining:ReportfromtheAmericanSocietyof

Echocardiography.JournaloftheAmericanSocietyof

Echocardiography.2020;33(4):409-422.

(12)《职业性急性化学物中毒性心脏病诊断标准》GBZ74-2002.

(13)《心脏大血管外科5个病种的临床路径》卫办医政发〔2009〕

148号.

(14)《心血管疾病介入诊疗技术临床应用管理规范(2019年版)》国

卫办医函〔2019〕1828号.

(15)《县医院医疗服务能力基本标准》和《县医院医疗服务能力推荐

14

T/GSFCF0002--2022

标准》国卫办医函〔2016〕12号.

(16)《冠状动脉粥样硬化性心脏病和脑血管疾病分级诊疗重点任务及

服务流程图》及《冠状动脉粥样硬化性心脏病分级诊疗服务技术方案》

国卫办医函〔2016〕1424号.刊物名称?2019年1月第27卷第1期6-12.

15

T/GSFCF0002--2022

目次

引  言.......................................................................................................................................................4

1.范围.............................................................................................................................................................6

2.培训对象....................................................................................................................................................6

2.1基本要求..........................................................................................................................................6

2.2.学员类型............................................................................................................................................6

3.培训内容....................................................................................................................................................6

3.1理论学习............................................................................................................................................6

3.2技能训练..........................................................................................................................................8

4.培训周期与方式....................................................................................................................................10

4.1培训周期........................................................................................................................................10

4.2.培训方式.......................................................................................................................................10

5.培训时间要求......................................................................................................................................10

5.1集中培训时间................................................................................................................................10

5.2上机操作时间................................................................................................................................10

6.考核评估方法........................................................................................................................................11

6.1培训计划........................................................................................................................................11

6.2理论考核........................................................................................................................................11

6.3实操考核.........................................................................................................................................11

6.4结业证书........................................................................................................................................12

参考文献.....................................................................................................................................................13

3

T/GSFCF0002--2022

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论