2026年职业健康培训考试题及答案

2026年职业健康培训考试题及答案1.单项选择题（每题1分，共20分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）1.1我国《职业病防治法》最新修订生效日期为（）A.2017年11月5日 B.2018年12月29日 C.2021年12月27日 D.2022年5月1日【答案】C1.2下列哪项不属于我国法定职业病分类中的十大类（）A.职业性尘肺病 B.职业性放射性疾病 C.职业性哮喘 D.职业性布鲁氏菌病【答案】D1.3某车间噪声8h等效声级为92dB(A)，按GBZ2.2—2019要求，该岗位每日最长暴露时间不得超过（）A.1h B.2h C.4h D.8h【答案】B1.4化学有害因素职业接触限值中，PC-TWA指的是（）A.短时间接触容许浓度 B.时间加权平均容许浓度 C.最高容许浓度 D.生物限值【答案】B1.5某企业为“三同时”验收编制职业病危害控制效果评价报告，其法定完成时限为试运行之日起（）A.15日内 B.30日内 C.60日内 D.90日内【答案】B1.6依据《职业健康检查管理办法》，上岗前检查最主要目的是（）A.发现职业禁忌证 B.建立健康档案 C.评价职业病危害程度 D.统计发病率【答案】A1.7下列防护用品中，对苯系物防毒效果最佳的是（）A.N95口罩 B.半面罩配P100滤盒 C.全面罩配A型滤罐 D.医用外科口罩【答案】C1.8高温作业WBGT指数计算时，不需要测量的参数是（）A.自然湿球温度 B.黑球温度 C.干球温度 D.露点温度【答案】D1.9某岗位粉尘游离SiO₂含量为35%，其呼吸性粉尘职业接触限值（PC-TWA）为（）mg/m³A.8 B.4 C.2.5 D.1【答案】C1.10职业健康风险分级管控中，重大风险对应的颜色为（）A.红 B.橙 C.黄 D.蓝【答案】A1.11下列哪项不是职业健康检查机构必备资质（）A.医疗机构执业许可证 B.职业健康检查备案回执 C.放射卫生技术服务机构资质 D.实验室CNAS认可【答案】D1.12某工人尿铅3.5µmol/L，复查后仍高于生物限值，依据GBZ37应诊断为（）A.观察对象 B.轻度铅中毒 C.中度铅中毒 D.重度铅中毒【答案】B1.13局部排风罩中，捕集效率最高的是（）A.外部吸气罩 B.柜式排风罩 C.槽边排风罩 D.吹吸式排风罩【答案】D1.14某企业年度职业病危害因素检测报告显示噪声超标，企业应在收到报告后（）日内整改并书面报告卫生行政部门A.7 B.15 C.30 D.60【答案】B1.15职业健康检查个体结论为“复查”者，复查间隔最长不得超过（）A.15天 B.30天 C.60天 D.90天【答案】B1.16下列哪项属于职业性皮肤病（）A.接触性皮炎 B.日光性皮炎 C.脂溢性皮炎 D.神经性皮炎【答案】A1.17某化工厂使用正己烷，其PC-TWA为100mg/m³，实测浓度为450mg/m³，则职业接触比值（E/O）为（）A.2.5 B.3.5 C.4.5 D.5.5【答案】C1.18职业健康检查档案保存期限应为（）A.10年 B.20年 C.30年 D.永久【答案】D1.19某建设项目职业病危害预评价采用“检查表+定量分级”法，其预评价结论为职业病危害（）A.轻微 B.一般 C.较重 D.严重【答案】B1.20下列哪项不是职业健康促进核心内容（）A.工作场所控烟 B.合理膳食宣传 C.职业心理健康 D.工伤康复【答案】D2.多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）2.1属于职业健康检查个体结论类别的有（）A.目前未见异常 B.复查 C.疑似职业病 D.职业禁忌证 E.职业病【答案】ABCDE2.2计算WBGT指数所需仪器包括（）A.自然湿球温度计 B.黑球温度计 C.干球温度计 D.风速仪 E.露点仪【答案】ABC2.3下列属于职业性尘肺病的有（）A.矽肺 B.石棉肺 C.煤工尘肺 D.铝尘肺 E.棉尘病【答案】ABCD2.4职业健康风险分级管控步骤包括（）A.风险辨识 B.风险评估 C.风险控制 D.风险沟通 E.风险审核【答案】ABCDE2.5建设项目职业病危害预评价需收集的资料有（）A.可行性研究报告 B.工艺流程图 C.化学品安全说明书(MSDS) D.职业病危害事故案例 E.周边环境气象资料【答案】ABCDE2.6下列属于化学有害因素职业接触限值类型的有（）A.PC-TWA B.PC-STEL C.MAC D.BEI E.OEL【答案】ABC2.7职业健康检查机构质量控制措施包括（）A.盲样考核 B.实验室间比对 C.现场质量督查 D.受检者满意度调查 E.设备期间核查【答案】ABCE2.8可导致职业性噪声聋的作业有（）A.冲压 B.锻造 C.织布 D.风钻 E.超声清洗【答案】ABCD2.9下列属于局部排风系统组成部分的有（）A.排风罩 B.风管 C.净化设备 D.风机 E.烟囱【答案】ABCD2.10职业健康促进干预策略包括（）A.政策倡导 B.环境支持 C.健康教育 D.行为干预 E.临床诊疗【答案】ABCD3.填空题（每空1分，共20分）3.1我国职业病防治工作坚持________、________的方针。【答案】预防为主、防治结合3.2职业健康检查分为________、________、________、离岗时及应急健康检查五类。【答案】上岗前、在岗期间、离岗时3.3噪声职业接触限值PC-TWA为________dB(A)，峰值不得超过________dB(C)。【答案】85、1403.4化学有害因素职业接触比值(E/O)大于________时，判定为超标。【答案】13.5高温作业WBGT指数计算公式为：室内WBGT=________；室外WBGT=________。【答案】0.7t_{nw}+0.3t_g；0.7t_{nw}+0.2t_g+0.1t_a3.6粉尘作业分级依据________、________、________三项指标。【答案】粉尘游离SiO₂含量、呼吸性粉尘浓度、工人暴露时间3.7职业健康检查机构应在体检结束后________个工作日内出具书面报告。【答案】153.8职业病诊断鉴定实行________级鉴定制度，省级鉴定为________鉴定。【答案】两、最终3.9正己烷职业接触限值PC-TWA为________mg/m³，其生物监测指标为________。【答案】100、尿2,5-己二酮3.10局部排风罩罩口风速一般控制在________m/s，槽边排风罩宜采用________型。【答案】0.5～1.5、双侧4.判断题（每题1分，共10分。正确打“√”，错误打“×”）4.1职业健康检查费用可由劳动者个人承担。（）【答案】×4.2建设项目职业病危害预评价可由建设单位自行完成。（）【答案】×4.3职业性布鲁氏菌病属于法定职业病。（）【答案】√4.4噪声强度每增加3dB，暴露时间需减半才能保持相同噪声剂量。（）【答案】√4.5职业健康检查机构可委托第三方实验室进行生物样本检测。（）【答案】√4.6职业病诊断必须由三名以上取得职业病诊断资格的医师集体诊断。（）【答案】√4.7高温作业分级仅依据WBGT指数即可确定。（）【答案】×4.8职业健康风险分级管控中，较大风险用黄色标示。（）【答案】√4.9建设项目职业病防护设施试运行时间不得少于30日。（）【答案】√4.10职业健康促进仅针对接触职业病危害的劳动者。（）【答案】×5.简答题（每题8分，共40分）5.1简述职业健康检查机构在开展上岗前检查时的主要工作流程。【答案】1.签订委托协议；2.收集劳动者基本信息、既往史、职业病危害接触史；3.确定检查项目（按GBZ188）；4.实施医学检查、实验室及辅助检查；5.主检医师综合判定，出具个体结论；6.建立电子健康档案；7.将职业禁忌证结果书面告知用人单位和劳动者；8.30日内向辖区卫生行政部门报告疑似职业病。5.2简述化学有害因素职业接触限值制定的主要依据。【答案】1.动物实验毒理学数据（NOAEL/LOAEL）；2.人群流行病学调查；3.生物监测结果；4.技术可行性及经济合理性；5.国际通行标准比对；6.不确定性系数应用；7.社会政治及经济因素综合评估。5.3简述噪声职业接触评估中“等效声级”计算方法。【答案】采用公式×其中T为总暴露时间，t_i为第i段暴露时间，L_i为第i段A计权声级；若每日暴露非稳态，需计算8h等效声级L_{EX,8h}，并与PC-TWA比较。5.4简述建设项目职业病危害控制效果评价现场采样布点原则。【答案】1.覆盖所有职业病危害因素；2.按工种、岗位、设备、操作时段布点；3.高风险岗位加密；4.上风向设对照点；5.采样高度呼吸带1.5m；6.连续3日、每日3班、每点不少于2个样品；7.记录气象条件、生产负荷；8.异常排放追加采样。5.5简述职业健康促进“工作场所控烟”干预措施。【答案】1.制定无烟政策；2.成立控烟小组；3.张贴禁烟标识；4.设立室外吸烟点；5.提供戒烟热线及药物；6.开展戒烟竞赛；7.管理人员培训；8.年度评估并持续改进。6.计算与分析题（共30分）6.1（10分）某车间工人同时接触三种有机溶剂，其PC-TWA分别为：甲苯50mg/m³、二甲苯50mg/m³、乙酸乙酯200mg/m³。实测8h浓度为：甲苯120mg/m³、二甲苯80mg/m³、乙酸乙酯300mg/m³。试计算混合接触是否符合职业接触限值要求，并给出结论。【答案】混合接触比值按公式+结论：混合接触严重超标，需立即采取工程控制及个体防护措施。6.2（10分）某岗位噪声测量数据：08:00—10:00为88dB(A)，10:00—12:00为92dB(A)，13:00—15:00为90dB(A)，15:00—17:00为85dB(A)。计算该工人8h等效声级，并判断是否超标。【答案】各时段2h，T=8h==89.7dB(A)>85dB(A)，结论：超标，需采取听力保护措施。6.3（10分）某石英砂粉碎车间呼吸性粉尘游离SiO₂含量78%，测得呼吸性粉尘浓度为1.8mg/m³，工人每日暴露6h。按GBZ/T229.1进行粉尘作业分级并给出管理建议。【答案】游离SiO₂>70%，限值取1mg/m³；浓度1.8mg/m³，暴露时间6h，换算为8h等效浓度：分级指数G=C_{\text{eq}}/PC-TWA=1.35/1=1.35，二级（中度危害）。管理建议：1.增设湿式作业；2.局部密闭除尘；3.佩戴KN100防尘口罩；4.每半年健康检查；5.年度再评价。7.综合应用题（共40分）7.1（20分）某电子厂拟新建一条无铅波峰焊生产线，主要原辅料为：无铅焊丝（锡铜镍合金）、免清洗助焊剂（含2.0%松香、98.0%醇类）、酒精清洗剂、三防漆（含甲苯、二甲苯）。项目计划用工120人，两班制。请完成：（1）识别主要职业病危害因素（4分）；（2）列出关键控制点及防护措施（8分）；（3）制定职业健康检查方案（含类别、周期、项目）（8分）。【答案】（1）危害因素：高温、松香烟雾、乙醇、甲苯、二甲苯、镍及其化合物、噪声、紫外辐射、工频电场。（2）控制点与措施：①波峰焊炉设局部排风+屏蔽帘；②松香喷嘴密闭，排风速度≥0.5m/s；③三防漆岗位设微负压喷漆柜，水帘+活性炭吸附；④清洗剂使用防爆柜，低流量氮气保护；⑤炉后冷却段设隔离室及空调降温；⑥为操作工配防毒半面罩（A型滤罐）、防噪耳塞、镍防渗手套；⑦自动巡检替代人工；⑧每季度维护防护设施并检测。（3）检查方案：上岗前：全项基础体检+血常规、尿镍、肝功能、胸片、肺功能、心电图；在岗期间：每年一次，项目增加甲苯+二甲苯尿代谢物（马尿酸、甲基马尿酸）、纯音测听、神经肌电图、皮肤检查；离岗时：同在岗；应急：出现化学品泄漏、火灾、急性中毒症状立即组织应急体检，项目加血气、肝肾、眼底、脑MRI。7.2（20分）某汽车涂装车间2025年职业病危害因素检测显示：喷漆室甲苯平均浓度260mg/m³（PC-TWA50mg/m³），二甲苯180mg/m³（PC-TWA50mg/m³），乙酸丁酯150mg/m³（PC-TWA200mg/m³），工人每日暴露8h。企业计划2026年投资改造，预算300万元。请从技术可行性、经济合理性、健康效益三方面进行方案比较并推荐最优方案。【答案】方案A：全面通风+水帘净化，投资120万元，预计甲苯降至90mg/m³，二甲