2026年广西南宁市从“五方面人员”中选拔乡镇领导班子成员考试(基本素质和能力)模拟试题及答案_第1页
2026年广西南宁市从“五方面人员”中选拔乡镇领导班子成员考试(基本素质和能力)模拟试题及答案_第2页
2026年广西南宁市从“五方面人员”中选拔乡镇领导班子成员考试(基本素质和能力)模拟试题及答案_第3页
2026年广西南宁市从“五方面人员”中选拔乡镇领导班子成员考试(基本素质和能力)模拟试题及答案_第4页
2026年广西南宁市从“五方面人员”中选拔乡镇领导班子成员考试(基本素质和能力)模拟试题及答案_第5页
已阅读5页,还剩16页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2026年广西南宁市从“五方面人员”中选拔乡镇领导班子成员考试(基本素质和能力)模拟试题及答案一、单项选择题(每题1分,共20分)1.在全面推进乡村振兴战略中,乡镇领导班子最核心的职责是:A.招商引资,发展工业经济B.落实党的路线方针政策,服务基层群众,推动乡村全面发展C.主要进行城镇规划建设D.专注于上级交办的各项临时任务答案:B解析:乡镇领导班子作为基层政权的核心,其根本职责在于不折不扣地落实党中央和上级党委政府的决策部署,直接面对和服务群众,统筹推进乡村产业、人才、文化、生态、组织振兴。选项A、C、D均侧重于单一或片面职能,未能体现其总揽全局、协调各方的核心领导作用。2.“千万工程”经验对于当前乡村建设最重要的启示是:A.必须投入巨额资金进行村庄风貌改造B.坚持因地制宜、分类施策,循序渐进、久久为功C.统一建设标准,打造整齐划一的美丽乡村D.主要依靠外部企业进行整体开发运营答案:B解析:“千万工程”的核心经验在于坚持从实际出发,尊重乡村发展规律和农民意愿,一张蓝图绘到底,持续努力,而非追求短期效应或“一刀切”。选项A、C、D的理解均较为片面或偏离其以人为本、循序渐进的内核。3.在处理一起涉及土地承包经营权纠纷的村民上访事件时,作为乡镇领导,应首先采取的原则是:A.迅速动用行政力量强制平息,防止事态扩大B.依据《农村土地承包法》等相关法律法规,深入调查,调解疏导,保障农民合法权益C.向上级报告,等待指示后再处理D.告知村民通过诉讼解决,政府不便介入答案:B解析:基层矛盾化解应坚持法治思维和法治方式,将法律作为判断是非、处理争议的基本准绳。同时,乡镇干部要深入一线,了解实情,善于运用调解等手段,将矛盾化解在基层、化解在萌芽状态。选项A简单粗暴,选项C推卸责任,选项D未能履行基层政府调解纠纷的法定职责。4.发展壮大村级集体经济的关键在于:A.完全依赖上级财政转移支付B.探索符合本村实际的特色产业和经营模式,增强“造血”功能C.将村集体资产全部承包或租赁给私人老板D.主要依靠“第一书记”或驻村工作队包办代替答案:B解析:发展村级集体经济必须立足资源禀赋和市场条件,创新体制机制,激发内生动力,实现可持续增长。选项A是“输血”而非“造血”,选项C可能导致资产流失和风险,选项D不利于培养村级组织自我发展能力。5.在突发暴雨引发山体滑坡险情时,乡镇领导班子的首要行动应是:A.立即召开班子会议研究抢险方案B.第一时间组织危险区域群众转移避险,并向上级报告C.等待专业地质队伍到达后进行处置D.先准备详细的抢险物资清单答案:B解析:面对突发自然灾害,必须坚持人民至上、生命至上,把保障群众生命安全作为第一要务,迅速采取最直接有效的避险措施。同时,按规定及时报告是应急管理的重要环节。选项A、C、D均可能延误抢险救灾的最佳时机。6.推动乡村有效治理,需要健全“三治结合”的乡村治理体系,“三治”指的是:A.法治、德治、礼治B.人治、法治、自治C.自治、法治、德治D.制治、规治、民治答案:C解析:党的十九大报告明确提出,健全自治、法治、德治相结合的乡村治理体系。这是新时代乡村治理的基本框架。7.下列哪项不属于防止返贫动态监测的主要对象?A.脱贫不稳定户B.边缘易致贫户C.突发严重困难户D.所有已脱贫户答案:D解析:防止返贫动态监测的重点是脱贫不稳定户、边缘易致贫户,以及因病因灾因意外事故等刚性支出较大或收入大幅缩减导致基本生活出现严重困难户,并非对所有已脱贫户进行无差别监测。8.乡镇领导干部提高群众工作能力,最基本的方法是:A.多开会传达政策B.经常深入田间地头、农户家中,与群众面对面交流C.主要依靠村干部汇报了解情况D.通过网络平台收集民意答案:B解析:密切联系群众是我们党的最大政治优势。深入基层一线,与群众同坐一条板凳,是了解真实情况、增进群众感情、做好群众工作的最基本、最有效途径。9.根据《中国共产党农村基层组织工作条例》,乡镇党委每届任期是:A.3年B.5年C.4年D.2年答案:B解析:根据现行条例,乡镇党的委员会每届任期5年。10.下列哪项是提升乡村基础设施水平应优先考虑的?A.建设大型景观公园B.推进农村供水保障、道路畅通、电网巩固升级等民生工程C.修建豪华的村委会办公楼D.统一安装高标准路灯答案:B解析:乡村基础设施建设应优先解决群众最关心最直接最现实的利益问题,补齐影响基本生活和发展生产的短板。选项A、C、D可能脱离实际需求,造成资源浪费。11.某乡镇计划引进一个农产品加工项目,在决策前最需要进行的是:A.主要领导拍板决定B.科学严谨的环境影响评价和效益风险评估C.看其他乡镇是否有类似项目D.征求投资方意见即可答案:B解析:重大项目的引进决策必须遵循科学、民主、依法原则,进行全面的可行性论证,特别是环境影响和综合效益评估,以防范决策风险,实现可持续发展。12.“枫桥经验”在新时期的精髓是:A.依靠群众就地化解矛盾B.严厉打击各类违法犯罪C.建立庞大的基层辅警队伍D.实行严格的网格化管理答案:A解析:“枫桥经验”历久弥新的核心在于坚持党的群众路线,发动和依靠群众,坚持矛盾不上交,就地解决问题。13.在推进农村移风易俗工作中,乡镇领导班子应主要发挥:A.强制规定作用,统一制定红白事标准B.教育引导和模范带头作用,发挥村规民约和群众组织作用C.放任不管,尊重传统习俗D.经济处罚违规者的作用答案:B解析:移风易俗是思想观念和行为习惯的变革,必须坚持教育、实践、制度相结合,发挥党员干部示范作用,依靠群众性组织,引导群众自我管理、自我教育、自我提高,切忌简单粗暴、强迫命令。14.下列文件中,属于指导当前“三农”工作的纲领性文件是:A.中央经济工作会议公报B.中央一号文件C.政府工作报告D.乡村振兴促进法答案:B解析:改革开放以来,党中央连续多年发布以“三农”为主题的中央一号文件,已成为指导农业农村工作的标志性文件。15.乡镇领导班子成员保持清正廉洁,最重要的基础是:A.高薪养廉B.加强个人党性修养和道德修养,严守纪律规矩C.依靠严密的外部监督D.减少与企业和群众的接触答案:B解析:清正廉洁是对党员干部的基本要求,内因是决定性因素。必须筑牢拒腐防变的思想道德防线,增强纪律意识和规矩意识。其他选项均为外部条件或片面认识。16.为提升农业产业效益,关键举措是:A.盲目扩大种植面积B.延伸产业链条,发展农产品精深加工和乡村新产业新业态C.等待提高粮食收购价格D.全部改种经济作物答案:B解析:提升农业效益的根本出路在于推进农村一二三产业融合发展,拓展农业多种功能,挖掘乡村多元价值,构建现代乡村产业体系。17.面对网络上出现的关于本乡镇工作的不实信息,正确的处置方式是:A.不予理睬,等待自然平息B.立即封堵、删除相关信息C.及时调查核实,通过权威渠道发布准确信息,回应社会关切D.私下联系发布者要求其删除答案:C解析:在舆情应对中,应遵循及时准确、公开透明、有效回应的原则。主动发布权威信息是澄清事实、引导舆论、维护公信力的关键。18.选拔“五方面人员”进入乡镇领导班子,主要目的是:A.解决基层干部待遇B.优化班子结构,充实熟悉乡村、来自一线的工作力量C.完成干部选拔任务D.奖励长期在基层工作的人员答案:B解析:此项政策旨在拓宽乡镇干部来源,改善领导班子经历和知识结构,增强班子整体功能,提升领导乡村振兴的能力和水平。19.评估一个乡村是否真正实现“产业兴旺”,最重要的标准是:A.是否有大型企业入驻B.是否形成了具有持续性和竞争力的特色主导产业,并能有效带动农民增收C.是否建设了现代化的农业园区D.是否引进了高新技术答案:B解析:产业兴旺的核心是农业质量效益和竞争力的提升,以及农民收入的持续增长。必须立足实际,形成能够扎根乡土、惠及农民的产业。20.新时代好干部的标准“忠诚干净担当”中,“担当”主要指:A.敢于承担风险和责任,面对矛盾敢于迎难而上B.善于处理人际关系C.工作经历丰富D.拥有高学历答案:A解析:“担当”就是要有责任重于泰山的意识,坚持原则、认真负责,在困难面前敢于挺身而出,在歪风邪气面前敢于坚决斗争。二、多项选择题(每题2分,共10分,多选、少选、错选均不得分)1.下列哪些属于当前巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的重点任务?A.健全防止返贫动态监测和帮扶机制B.持续发展壮大脱贫地区特色产业,促进脱贫人口稳定就业C.对脱贫县从脱贫之日起设立5年过渡期,保持主要帮扶政策总体稳定D.立即取消所有扶贫项目和资金支持E.推动脱贫地区乡村特色产业提质增效答案:A、B、C、E解析:过渡期内要保持政策稳定,并逐步由集中资源支持脱贫攻坚向全面推进乡村振兴平稳过渡,重点在于巩固“两不愁三保障”成果,增强内生发展能力。选项D是错误的“急刹车”做法。2.提升乡村治理水平,需要发挥哪些主体的积极作用?A.乡镇党委和政府B.村党组织C.村民委员会D.农村集体经济组织、农民合作组织E.村民理事会、红白理事会等群众组织答案:A、B、C、D、E解析:乡村治理是多元主体共同参与的过程。党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障,需要各类组织各司其职、协同发力。3.乡镇领导干部在决策中坚持民主集中制,应做到:A.会前充分酝酿,听取各方意见B.会上班子成员充分发表意见C.主要领导人率先表态定调D.按照少数服从多数的原则作出决定E.决定一旦作出,必须坚决执行,不得有不同声音答案:A、B、D解析:民主集中制要求充分发扬民主,善于集中正确意见。选项C违背了充分讨论的原则,选项E则混淆了决策过程中的民主讨论和决策后的执行纪律,允许保留意见但必须执行。4.下列哪些行为违反了群众纪律?A.在管理服务中态度恶劣、简单粗暴B.克扣群众财物,拖欠群众钱款C.盲目举债、铺摊子、上项目,劳民伤财D.对待群众合理诉求消极应付、推诿扯皮E.按照规定公开党务、村务、财务答案:A、B、C、D解析:《中国共产党纪律处分条例》对群众纪律有明确规定,上述A、B、C、D选项均属于侵害群众利益、损害党群干群关系的行为。选项E是符合规定的行为。5.建设生态宜居美丽乡村,应包括以下哪些方面?A.扎实推进农村人居环境整治提升B.加强乡村生态保护与修复C.推广绿色生产生活方式D.保护传统村落和乡村风貌E.追求城市化的建筑风格和景观答案:A、B、C、D解析:生态宜居强调尊重自然、顺应自然、保护自然,改善农村人居环境,保留乡村风貌,留住田园乡愁。选项E与“乡村风貌”保护可能相悖。三、判断题(每题1分,共10分)1.乡村振兴意味着所有村庄都要进行大规模拆建,实现城镇化。(错误)解析:乡村振兴是全面发展,要分类推进,保护乡村特色,不搞大拆大建。2.乡镇领导班子可以为了发展经济,适当放宽环境保护的要求。(错误)解析:必须牢固树立和践行“绿水青山就是金山银山”的理念,绝不能以牺牲环境为代价换取经济增长。3.村级重大事项决策实行“四议两公开”,其中“四议”是指村党组织提议、村“两委”会议商议、党员大会审议、村民会议或村民代表会议决议。(正确)解析:这是村级事务民主决策的基本程序。4.作为从“五方面人员”中选拔的干部,因为来自基层,所以不需要再进行系统的理论学习和党性锻炼。(错误)解析:越是来自一线,越需要加强理论武装,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,这是履职尽责的基础。5.在基层,只要把事情办成了,程序上有点瑕疵没关系。(错误)解析:法治思维要求实体公正与程序公正并重。程序合规是结果公正、干部清廉的重要保障。6.发展乡村产业,必须由政府主导,统一规划、统一经营。(错误)解析:要发挥市场在资源配置中的决定性作用,更好发挥政府作用,激发农民主体和各类经营主体的内生动力。7.“一村一品”就是指一个村子只能发展一种农产品。(错误)解析:“一村一品”强调的是依托资源优势,打造具有市场竞争力的主导产业或特色品牌,并非绝对单一化。8.乡镇信访工作的核心是依法按政策解决群众合理合法诉求。(正确)解析:这是信访工作的基本原则和出发落脚点。9.村务监督委员会的主要职责是监督村“两委”的工作。(正确)解析:村务监督委员会是村民自治机制中的监督机构,对村级事务和村干部廉洁履职情况进行监督。10.乡村振兴是乡镇干部的事,与普通农民关系不大。(错误)解析:农民是乡村振兴的主体,必须充分调动广大农民的积极性、主动性、创造性。四、案例分析题(共30分)案例一(15分):某山区乡镇盛产优质八角,但长期以来以出售干果原料为主,价格受市场波动影响大,农民增收不稳定。新一届乡镇班子经过调研,计划推动八角产业升级。有干部提出引进大型化工企业,建设八角茴香油精深加工厂;有干部建议发展林下养殖;也有干部认为应主打“绿色有机”品牌,开展电商直销。部分村民对土地流转有顾虑,也有村民希望尽快见效。问题:1.请你分析该乡镇八角产业发展面临的机遇与挑战。(6分)2.作为乡镇领导班子成员,你将如何科学决策,推动八角产业健康发展?(9分)答案与解析:1.机遇:①拥有特色资源(优质八角),具备产业发展的基础条件。②消费升级和健康理念提升,为绿色、有机、深加工农产品带来市场空间。③电商发展为拓展销售渠道、提升品牌知名度提供了新路径。④国家乡村振兴战略和政策支持为乡村产业发展创造了良好环境。挑战:①产业结构单一,附加值低,抗风险能力弱。②村民对产业升级方式(如土地流转、深加工)存在不同认识和顾虑,需统一思想。③产业升级需要技术、资金、人才和市场渠道等多方面支撑,可能存在短板。④需平衡短期效益与长期可持续发展,以及产业发展与生态保护的关系。(评分点:机遇与挑战各答出2-3点,分析合理即可得分)2.科学决策与推动措施:①深入调研,科学论证:组织专班,对八角深加工(化工提取、食品级加工)、林下经济、品牌电商等不同路径的市场前景、技术可行性、环境影响、经济效益、带农效果等进行全面评估和风险评估。邀请专家、企业、村民代表参与论证。②尊重民意,凝聚共识:召开村民座谈会、代表会议,详细介绍各种方案的利弊、潜在收益和风险,充分听取村民特别是种植大户的意见,解答关于土地流转、收益分配等方面的疑虑。坚持农民主体地位,保障其知情权、参与权、决策权、监督权。③试点先行,稳步推进:不搞“一刀切”和盲目上马。可选择基础较好的村或合作社,先行开展小范围的品牌打造、电商试点或与科研单位合作进行产品研发试点,积累经验,树立示范。④多元发展,融合推进:决策未必是单选。可考虑“品牌引领+初级加工(如烘干、分级包装)+电商营销”为基础,同时积极稳妥引进或培育符合环保要求的精深加工企业,探索林下种养等复合经营,延伸产业链,提升价值链。⑤强化服务与保障:决策后,政府应着力在政策引导、基础设施改善(如冷链物流)、技术培训、对接市场、招商引资(严格环保门槛)等方面做好服务,而不是大包大揽。建立健全利益联结机制,确保农民分享产业增值收益。(评分点:答出以上要点中的5-6点,并适当阐述,逻辑清晰即可得高分)案例二(15分):某镇在推进人居环境整治中,计划对镇区主要街道沿街商铺的违规搭建雨棚、广告牌进行统一拆除和规范。部分商户以影响生意、拆除成本高为由强烈抵触,甚至联合上访。分管此项工作的副镇长带领工作组上门做工作,但效果不佳,工作陷入僵局。镇长认为副镇长工作不力,提出由他亲自带队,联合城管、公安等部门进行强制拆除。问题:1.请评价副镇长和镇长的工作思路和方法可能存在的问题。(6分)2.如果你是乡镇领导班子成员,请提出妥善处理此事的建议。(9分)答案与解析:1.存在问题:副镇长方面:工作方式可能较为简单,停留在一般性劝说,未能深入了解商户的具体困难和核心诉求,也未能提出切实可行的解决方案或补偿帮扶措施,导致沟通无效。镇长方面:思路存在“重行政命令、轻群众工作”的倾向。强制拆除虽然可能快速推进工作,但极易激化矛盾,引发更大的冲突和群体性事件,损害政府形象和公信力,违背了以人为本、依法行政的原则,也未从根本上解决问题。(评分点:对两人的评价需指出其方法上的缺陷及潜在风险)2.处理建议:①暂停强制拆除计划,避免矛盾升级。重新评估整治方案的合理性和必要性,检查相关法规依据是否充分,程序是否合规。②深入开展调查研究:组织干部深入商户,逐一访谈,不仅听取反对意见,更要了解其经营状况、实际困难(如拆除后如何遮阳避雨、广告如何规范设置、拆除成本如何分担等),掌握第一手资料。③优化整治方案:在调研基础上,考虑是否可采取“疏堵结合”方式。例如,制定统一的、美观安全的雨棚和广告牌设置标准,给予商户一定的整改过渡期;联系设计施工单位提供性价比高的改造方案;对确有经济困难的商户,探索通过镇里适当补贴、协调商户互助等方式解决部分费用;规划临时经营区域,减少对生意的影响。④加强宣传引导与民主协商:召开商户代表会议或听证会,公开说明整治的目的(提升镇容镇貌、消防安全、公平竞争环境等长远利益),展示优化后的方案,听取意见,争取最大共识。发挥党员商户、商会等的带头作用。⑤依法依规推进:对经过充分协商、宣传引导后,仍拒不整改、违反相关法律法规的个别商户,在履行完所有法律程序(如告知、催告等)后,依法实施强制措施,并做好现场预案和解释工作。⑥建立长效机制:整治后,要加强日常管理和服务,防止反弹,将镇容管理纳入常态化、法治化轨道。(评分点:答出以上要点中的5-6点,体现法治思维、群众路线和柔性管理,逻辑清晰即可得高分)五、材料写作题(30分)材料:近年来,N县大力推动“人才回乡”工程,吸引了一批外出务工经商人员、大学毕业生、退役军人等返乡创业就业。他们带来了新观念、新技术、新业态,在特色种植养殖、乡村旅游、农村电商、乡村车间等领域大显身手,成为当地乡村振兴的一支重要力量。但同时,也存在一些困境:部分返乡人才感到乡村基础设施和公共服务仍有短板;在项目审批、用地、融资等方面遇到一些障碍;与本地村民、基层组织的融合需要过程;有些人对长期扎根乡村发展信心不足。假设你是N县某乡镇的领导班子成员,请结合材料反映的现象和自身工作实际,围绕“如何更好地引才、育才、留才,为乡村振兴提供人才支撑”这一主题,撰写一篇工作对策性文章。要求:观点明确,措施具体,逻辑清晰,语言流畅,字数800字左右。答案与解析(写作要点与思路):(文章无固定答案,需围绕主题展开,以下为核心要点和结构建议)标题(此处不显示,但写作时应自拟):如《筑巢引凤固本育才汇聚乡村振兴的源头活水》开头(约100字):简要概括人才在乡村振兴中的战略地位,结合材料指出N县“人才回乡”工程的成效与当前面临的现实困境,引

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论