2026年（思想政治工作）上海市助理政工师职称考试考前冲刺试题及答案

2026年（思想政治工作）上海市助理政工师职称考试考前冲刺试题及答案一、单项选择题1.新时代思想政治工作的根本任务是（）。A.巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位B.围绕中心、服务大局C.统一思想、凝聚共识D.培养担当民族复兴大任的时代新人答案：D解析：根据《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》，新时代思想政治工作的根本任务是“巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础”，其核心指向和落脚点在于“培养担当民族复兴大任的时代新人”。A、B、C选项均为思想政治工作的重要职责或原则，但非根本任务的完整和核心表述。2.在国有企业思想政治工作中，发挥核心作用的是（）。A.企业工会B.企业党组织C.企业行政负责人D.企业共青团组织答案：B解析：根据《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》等规定，国有企业党组织发挥领导核心和政治核心作用，坚持和加强党对国有企业的全面领导。思想政治工作是企业党组织的职责所在，必须发挥其核心作用。工会、共青团是党组织开展群众工作的重要助手。3.“一把钥匙开一把锁”体现了思想政治工作的哪项原则？（）A.方向性原则B.民主性原则C.针对性原则D.渗透性原则答案：C解析：“一把钥匙开一把锁”是思想政治工作的传统比喻，强调要根据工作对象的思想实际、性格特点、具体问题等不同情况，采取不同的方式方法，有的放矢地进行教育和引导，这集中体现了针对性原则。4.下列哪项不属于思想政治工作中常用的典型教育方法？（）A.榜样示范法B.案例分析法C.反面警示法D.系统讲授法答案：D解析：典型教育法是通过树立先进典型或剖析反面典型，发挥其示范、警示作用的教育方法，包括榜样示范、案例分析和反面警示等。系统讲授法属于理论灌输法范畴，侧重于系统的理论讲解和知识传授，与典型教育的侧重点不同。5.评估基层思想政治工作效果，最应关注的是（）。A.组织学习活动的次数和规模B.撰写心得体会文章的数量和质量C.干部职工思想觉悟的提升和实际问题的解决D.宣传栏、网站等阵地的建设情况答案：C解析：思想政治工作效果评估应坚持效果导向，克服形式主义。A、B、D选项更多反映的是工作过程或载体建设情况，属于“做了多少”的范畴。而C选项直接指向工作的最终目的，即人的思想转变和实际问题化解，是评估效果的核心指标。6.当职工因岗位调整产生思想波动时，政工师首先应采取的措施是（）。A.向领导汇报情况，建议调整决定B.组织集体会议进行批评教育C.进行个别谈心，了解具体顾虑D.发放调查问卷，收集普遍意见答案：C解析：针对个体因具体事件产生的思想问题，遵循思想政治工作的针对性、及时性原则，最直接有效的方式是进行个别谈心谈话。这有助于深入了解其具体想法、困难和诉求，为后续疏导和解决问题奠定基础。A选项可能操之过急，B选项可能激化矛盾，D选项更适合了解普遍性、倾向性问题。7.新时代爱国主义教育的核心是（）。A.爱祖国的大好河山B.爱自己的骨肉同胞C.坚持爱国和爱党、爱社会主义高度统一D.爱祖国的灿烂文化答案：C解析：根据《新时代爱国主义教育实施纲要》，新时代爱国主义教育“坚持爱党爱国爱社会主义相统一”是核心要义。新中国是中国共产党领导的社会主义国家，祖国的命运与党的命运、社会主义的命运密不可分。A、B、D均是爱国主义教育的重要内容，但核心是C选项。8.运用新媒体开展思想政治工作，应特别注意（）。A.追求技术形式的华丽和复杂B.确保信息内容的准确性和导向的正确性C.完全替代传统的面对面沟通D.以点击率和转发量为唯一评价标准答案：B解析：新媒体是思想政治工作的新阵地、新平台，但其本质仍是思想引领和价值传播的工具。无论形式如何变化，内容为王、导向为魂的原则不能变。必须确保网上传播信息的准确性、思想性和正确的政治方向、舆论导向、价值取向。A、C、D选项的认识都是片面的或错误的。9.在企业文化建设中，思想政治工作的主要作用是（）。A.代替企业行政进行经营管理B.提供价值引领和思想保证C.负责设计所有的文化视觉标识D.仅限组织文体娱乐活动答案：B解析：企业文化建设是思想政治工作的重要载体。思想政治工作在其中发挥的是把握方向、塑造灵魂的作用，通过弘扬社会主义核心价值观，引导企业形成符合时代要求、具有自身特色的企业精神、价值理念和行为规范，为企业发展提供强大的精神动力和思想保证。A、C、D均非其核心作用。10.下列哪项是思想政治工作中“人文关怀”的体现？（）A.只关注工作任务的完成情况B.对职工的思想问题一律严肃批评C.关心职工成长，帮助解决实际困难D.仅通过规章制度进行刚性管理答案：C解析：思想政治工作既要教育人、引导人，又要尊重人、关心人、帮助人。人文关怀要求关注人的需求、情感和价值，把解决思想问题同解决实际困难结合起来。C选项体现了这一要求。A、B、D选项更多体现的是任务导向或管理刚性，缺乏温度和人本关怀。二、多项选择题1.思想政治工作的基本内容主要包括（）。A.思想教育B.政治教育C.道德教育D.心理疏导E.法治教育答案：A,B,C,D,E解析：新时代思想政治工作的内容体系丰富，涵盖了以理想信念教育为核心的思想教育，以党的理论路线方针政策为重点的政治教育，以社会主义核心价值观为引领的道德教育，以培育理性平和心态为目标的心理疏导，以及增强规则意识、培育法治精神的法治教育等多个方面。2.下列属于思想政治工作中“理论联系实际”原则要求的有（）。A.学习理论要精、要管用B.紧密联系国际国内形势的新变化C.紧密联系本单位改革发展稳定的新情况D.紧密联系干部职工的思想和工作实际E.照本宣科，完整复述理论条文答案：A,B,C,D解析：理论联系实际是思想政治工作的根本原则和基本方法。它要求学习理论要有的放矢（A），并紧密联系时代背景（B）、工作实际（C）和人的思想实际（D），用理论分析解决现实问题。E选项“照本宣科”恰恰是违背这一原则的表现。3.基层思想政治工作骨干队伍通常包括（）。A.党组织负责人和党务干部B.行政负责人C.班组长、生产骨干D.先进模范人物E.工会、共青团干部答案：A,B,C,D,E解析：基层思想政治工作是一项群众性工作，需要构建专兼结合、全员参与的工作格局。党组织负责人和党务干部是专职骨干（A）；行政负责人负有“一岗双责”（B）；班组长、生产骨干（C）和先进模范人物（D）生活在群众中，影响力大；工会、共青团干部（E）是联系特定群体的重要纽带。他们都是骨干力量的组成部分。4.进行思想政治谈话时，应注意的技巧包括（）。A.营造平等、宽松的谈话氛围B.善于倾听，不随意打断对方C.抓住问题，立即进行严厉驳斥D.换位思考，理解对方的处境E.谈话内容严格保密（涉密或违纪问题除外）答案：A,B,D,E解析：有效的谈话是思想政治工作的基本功。A选项是建立信任的前提；B选项是了解情况的基础；D选项是共情沟通的关键；E选项是保护隐私、维护信任的保障。C选项“严厉驳斥”容易导致对立情绪，不利于思想沟通和问题解决，应通过摆事实、讲道理的方式进行引导。5.当前思想政治工作面临的新挑战主要来自（）。A.社会思想观念多元多样多变B.信息传播方式发生深刻变革C.社会矛盾日益简单化D.工作对象代际特征更加明显E.全球化背景下意识形态斗争复杂严峻答案：A,B,D,E解析：新时代思想政治工作环境、对象、范围、方式都发生了很大变化。A选项是思想领域的挑战；B选项是传播技术带来的挑战；D选项是工作对象变化带来的挑战；E选项是国际环境带来的挑战。C选项表述错误，当前社会矛盾更具复杂性，而非日益简单化。三、判断题1.思想政治工作只是党组织和政工干部的事，与其他人员无关。（）答案：错误解析：思想政治工作具有鲜明的群众性和实践性。它不仅是党组织和政工干部的主责主业，也需要行政干部履行“一岗双责”，同时动员广大党员、骨干和群众共同参与，形成齐抓共管的“大政工”格局。2.解决思想问题比解决实际问题更重要。（）答案：错误解析：思想问题和实际问题常常相互交织。思想政治工作必须坚持解决思想问题与解决实际问题相结合的原则。很多时候，实际问题是思想问题的根源，不解决实际问题，思想问题也难以彻底解决。二者相辅相成，不可偏废。3.在非公有制企业开展思想政治工作，必须建立与国有企业完全相同的组织机构。（）答案：错误解析：开展非公有制企业思想政治工作，必须从实际出发，因地制宜、因企制宜。可以依托党组织、工会等现有组织，探索灵活多样的工作模式和载体，不搞“一刀切”，不强求机构设置与国有企业完全一致，关键在于有效开展工作。4.利用网络开展思想引导时，可以为了吸引眼球而使用未经核实的信息。（）答案：错误解析：网络空间不是法外之地，也不是价值真空地带。利用网络开展思想政治工作，必须坚持真实性、准确性原则，传播正能量，抵制虚假、错误、不良信息。使用未经核实的信息，不仅违背职业道德，更可能误导公众、引发问题，损害工作公信力。5.思想政治工作的效果是立竿见影、一劳永逸的。（）答案：错误解析：人的思想形成、发展和转变是一个复杂的过程，具有反复性、长期性特点。思想政治工作是一项“润物细无声”的长期工程，其效果往往是潜移默化、逐步显现的，需要持续发力、久久为功，不可能一蹴而就、一劳永逸。四、简答题1.简述新时代思想政治工作应遵循的“围绕中心、服务大局”原则。答案要点：“围绕中心、服务大局”是思想政治工作的重要原则和生命力所在。（1）内涵理解：“中心”通常指党和国家在一定历史时期的根本任务、重点工作，如经济建设、改革发展稳定等；“大局”指全局利益、整体形势和战略部署。思想政治工作必须紧密围绕这个中心，自觉服务这个大局。（2）实践要求：首先，要明确方向。将思想政治工作置于党和国家的全局工作中来谋划和推进，确保其不偏离正确轨道。其次，要找准切入点。将思想政治工作渗透到中心工作的各环节、全过程，为完成中心任务提供思想保证、精神动力和舆论支持。再次，要检验实效。以是否有利于推动中心工作、维护发展大局作为衡量思想政治工作成效的重要标准。（3）意义：坚持这一原则，能有效防止思想政治工作与业务工作“两张皮”，实现虚功实做、软实力硬打造，彰显其实际价值。2.列举并简要说明三种思想政治工作中的疏导方法。答案要点：疏导是思想政治工作的重要方针，主要方法包括：（1）理论疏导：运用科学的理论（如马克思主义基本原理、党的创新理论等）分析问题、阐明道理，帮助工作对象从思想根子上解疑释惑，提高认识水平和思想觉悟。适用于解决因理论模糊、认识偏差导致的思想问题。（2）情感疏导：通过关心体贴、真诚交流、感同身受等方式，与工作对象建立情感连接，化解其抵触、焦虑、郁闷等不良情绪，为思想沟通创造良好心理条件。强调以情动人、情理交融。（3）榜样疏导：通过宣传先进典型的感人事迹和高尚品格，发挥其示范引领作用，激发工作对象的向上向善之心，引导其见贤思齐。既包括正面典型的激励，也包括对反面案例的警示。（4）实践疏导：组织引导工作对象参与社会实践、岗位建功等活动，使其在亲身参与和体验中认识真理、转变思想、提升境界。强调知行合一。3.基层单位在制定思想政治工作年度计划时，应主要考虑哪些因素？答案要点：制定科学的工作计划是做好思想政治工作的前提，应主要考虑：（1）上级精神与部署：深入学习领会上级党组织和主管部门关于思想政治工作的最新指示要求、年度工作重点，确保计划方向正确、符合大局。（2）本单位中心任务：紧密结合本单位年度改革发展目标、生产经营重点、重大项目安排等，找准思想政治工作服务的结合点和着力点。（3）干部职工思想状况：通过调研、座谈、分析研判等方式，摸清干部职工当前普遍关注的热点、思想上的疑点、工作生活中的难点，增强计划的针对性。（4）以往工作评估：总结上年度思想政治工作的成效与不足，分析原因，在此基础上进行改进和深化。（5）资源条件与载体创新：综合考虑现有工作队伍、阵地、经费等资源，同时探索运用新媒体、新平台、新活动形式，使计划切实可行又富有新意。（6）预期目标与评估方式：设定清晰、可衡量、可达成的年度工作目标，并规划相应的过程监控和效果评估方法。五、案例分析题案例：某科技公司研发部近期项目攻坚压力巨大，连续加班成为常态。部分年轻工程师开始出现抱怨情绪，认为公司只关注进度不关心员工，团队氛围变得紧张，甚至有核心成员流露出离职意向。研发部党支部书记老王察觉到这一情况。问题：假如你是老王，你将如何运用思想政治工作方法，有效化解这一矛盾，稳定团队、鼓舞士气？答案要点：作为党支部书记，面对因工作压力引发的团队思想波动和潜在危机，应迅速、稳妥地开展思想政治工作。1.快速调研，精准把脉：（1）个别谈心：首先与流露出离职意向的核心成员、情绪反应较大的员工进行深入、保密的个别谈话，真诚倾听他们的具体压力来源（如工作负荷、家庭影响、个人成长焦虑、对管理方式的意见等）、真实想法和诉求。（2）集体座谈：召开小范围、轻松的团队座谈会或利用非正式场合，了解普遍性情绪和压力点，让大家感受到组织的关注。（3）侧面了解：与研发部行政负责人、项目组长沟通，从管理角度了解项目进展、人员调配存在的实际困难。2.分类施策，多管齐下：（1）解决实际问题（关键）：向公司管理层反映：客观汇报团队超负荷运转的现状及潜在风险（如人才流失、工作质量下降、创新乏力），提出合理化建议。如：争取临时性人力资源支持；优化项目流程，减少不必要的环节；建议公司考虑项目攻坚的特殊激励政策。内部协调：与行政负责人协商，在可能范围内优化排班，争取短暂的调休轮休；关注员工家庭困难，提供力所能及的帮助（如协调子女临时看护等）。（2）加强思想引导与心理关怀：解释说明：召开部门会议或通过项目组会，由行政负责人和支部书记共同出面，坦诚说明项目对公司发展的战略意义、当前面临的严峻竞争形势和攻坚必要性，争取大家的理解，将个人努力与公司发展、国家科技自立自强联系起来，提升使命感和价值感。心理疏导：邀请公司心理咨询师或外部专家开展一次压力管理与情绪调适的专题讲座或团体辅导。支部书记和党员骨干要主动关注同事情绪，及时进行朋辈关怀。榜样激励：挖掘宣传团队内在攻坚克难中涌现的感人事迹、先进做法，表扬突出贡献者，营造积极向上、团结拼搏的氛围。（3）丰富团队建设：在不影响核心进度前提下，组织短时、小型的文体放松活动，如午间散步、健身小组、茶话会等，帮助大家短暂抽离高压环境，增进感情交流。发挥党员作用：要求党员在攻坚期带头奉献，同时主动关心身边群众，做好解释安抚工作，成为团队的“稳定器”和“粘合剂”。3.建立长效机制：（1）推动建立常态化的员工思想动态分析与反馈机制，使管理层能及时掌握团队状态。（2）建议公司完善项目管理制度，建立更科学的工作量评估与人力资源调配机制，避免长期性、普遍性的过度加班。（3）将此次事件的处理作为案例，反思党支部在服务保障中心工作、关爱员工方面如何更好发挥作用，完善相关工作制度。核心：思想政治工作在此案例中，必须坚持解决思想问题与解决实际问题相结合，既要讲清道理、疏导情绪，更要推动实际困难的有效缓解，体现组织的温度和担当，才能重新凝聚团队、激发奋斗精神。六、论述题试论在全面建设社会主义现代化国家新征程中，基层政工师应如何提升自身专业素养和能力，以更好适应新时代思想政治工作的要求。答案要点：在新征程上，面对新形势新任务新挑战，基层政工师必须不断提升专业素养和能力，成为政治强、业务精、作风正的思想政治工作专才。一、筑牢政治根基，把稳思想之舵1.强化理论武装：持续深入学习马克思主义基本原理、党的创新理论，特别是关于宣传思想工作、意识形态工作的重要论述，做到真学、真懂、真信、真用，保持政治上的清醒和坚定。2.提升政治能力：不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。善于从政治上看待和分析思想问题，准确把握中央精神，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，确保思想政治工作始终沿着正确方向前进。二、精进业务本领，夯实履职之基1.掌握专业知识：系统学习思想政治教育学、心理学、管理学、社会学等相关学科知识，理解人的思想行为规律、教育引导规律、舆论传播规律。2.提升调研能力：熟练掌握社会调