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文档简介
黑龙江伊春市2026年国家级检验检测机构资质认定评审员考试试题及答案一、单项选择题(每题1分,共20分)1.根据《检验检测机构资质认定管理办法》(国家市场监督管理总局令第163号),检验检测机构资质认定证书的有效期为()年。A.3B.5C.6D.10答案:C解析:依据《检验检测机构资质认定管理办法》第十三条,资质认定证书有效期为6年。2.在资质认定评审中,评审组发现某机构的关键管理人员(如技术负责人、授权签字人)同时受聘于两家及以上检验检测机构,且可能影响公正性。根据《检验检测机构监督管理办法》,此种行为属于()。A.一般性违规B.未依法办理变更手续C.出具不实检验检测报告D.出具虚假检验检测报告答案:B解析:根据《检验检测机构监督管理办法》第八条,检验检测机构人员不得同时在两个以上检验检测机构从业。机构关键人员违反此规定,属于“基本条件和技术能力不能持续符合资质认定条件和要求,擅自向社会出具具有证明作用的检验检测数据、结果”的情形,需依法办理变更,否则构成违规。3.依据RB/T214-2017《检验检测机构资质认定能力评价检验检测机构通用要求》,当检验检测机构使用非标准方法时,应()。A.直接使用,无需确认B.征得客户同意,并告知客户相关方法可能存在的风险C.仅需机构技术负责人批准即可D.仅适用于内部质量控制答案:B解析:RB/T214-2017第4.5.14条规定,检验检测机构为规范给出的方法,或需要采用非标准方法时,应征得客户同意,并告知客户相关方法可能存在的风险。使用非标准方法前,需进行确认。4.对检验检测结果的有效性进行监控的方法,不包括()。A.定期使用有证标准物质进行监控B.对留存样品进行再检验检测C.分析样品不同特性结果的相关性D.仅依靠内部人员比对答案:D解析:依据RB/T214-2017第4.5.21条,检验检测机构应监控结果的有效性。监控方式可包括:定期使用有证标准物质、参加能力验证、使用相同或不同方法进行重复检测、对留存样品再检验、分析样品不同结果相关性等。仅靠内部人员比对不足以全面监控有效性,需结合其他统计技术。5.关于测量不确定度的评定,以下说法正确的是()。A.对所有检测项目都必须给出测量不确定度B.校准实验室必须对所有校准项目给出测量不确定度C.检测实验室在客户有要求时才需要给出测量不确定度D.测量不确定度评定只能由外部专家进行答案:B解析:依据JJF1059.1-2012《测量不确定度评定与表示》及实验室认可相关要求,校准实验室对其所进行的校准均应评定测量不确定度。对于检测实验室,当检测方法有要求、客户有要求、或对结果有效性有影响时,需评定测量不确定度。评定工作应由具备能力的人员进行。6.检验检测机构应对()进行授权。A.所有操作设备的人员B.所有管理人员C.抽样、操作设备、检验检测、签发报告和提出意见及解释的人员D.仅签发报告的人员答案:C解析:RB/T214-2017第4.2.5条规定,检验检测机构应对抽样、操作设备、检验检测、签发报告和提出意见及解释的人员,依据相应的教育、培训、技能和经验进行能力确认并授权。7.资质认定评审中,对“样品管理”要素的评审,重点关注的不包括()。A.样品标识系统的唯一性和充分性B.样品在储存、制备、处置过程中的保护要求C.样品的市场价值D.样品处置记录答案:C解析:样品管理的核心是确保其完整性、可追溯性及符合检测要求。RB/T214-2017第4.5.6至4.5.8条对样品运输、接收、处置、储存、保留等有明确规定,关注标识、保护、记录等。样品的市场价值不属于技术评审关注范畴。8.检验检测机构分包检验检测项目时,应()。A.无需通知客户,自行决定B.事前取得客户书面同意C.事后告知客户即可D.仅限分包给未获认定的机构答案:B解析:RB/T214-2017第4.5.5条规定,检验检测机构需分包检验检测项目时,应分包给已取得相应资质认定并有能力完成分包项目的检验检测机构,并应事先取得客户书面同意。9.依据《检验检测机构资质认定评审准则》,管理评审的输出应包括()。A.下一年度的市场推广计划B.与客户沟通的记录C.管理体系有效性及过程改进措施、所需资源、变更需求D.员工个人绩效考核结果答案:C解析:管理评审是最高管理者对管理体系的适宜性、充分性和有效性进行的系统评价。其输出应包括改进措施、资源需求及体系变更等,以确保体系持续适用和有效。市场计划、沟通记录、个人考核不属于标准要求的管理评审核心输出。10.实验室选择需要校准的设备时,应基于()。A.设备的价值高低B.设备是否为新购置C.设备对结果的有效性和计量溯源性的贡献D.设备的使用频率高低答案:C解析:依据RB/T214-2017第4.4.2条,检验检测机构应配备满足检验检测要求的设备和设施。用于检验检测并对结果有影响的设备,包括辅助测量设备,在投入使用前应进行校准或核查。选择的根本依据是对结果有效性和计量溯源性的影响。11.在审核检验检测报告时,发现报告中的“检测依据”标准已经作废,但检测活动发生时该标准仍有效。正确的处理方式是()。A.修改报告,将依据改为现行有效标准B.在报告中明确标注检测时所依据的标准编号(含年号)及状态C.作废整份报告,按新标准重新检测D.不做说明,直接签发答案:B解析:检验检测报告应准确反映检测当时的实际情况。检测依据的标准状态应以检测活动发生时间为准。报告中应清晰注明所依据的标准编号(含年号),必要时可加注“该标准已于X年X月X日被XXX标准替代”等说明,以保证报告的准确性和可追溯性。不能擅自更改原始依据。12.能力验证活动中,|ZA.结果不满意,存在严重问题B.结果可疑,需要采取纠正措施C.结果可接受,无需采取措施D.结果优秀答案:C解析:在能力验证中,Z比分是常用统计量。通常,|Z|≤2.0表示结果满意;13.检验检测机构的环境条件监控,不包括()。A.对检测区域的温湿度进行连续记录B.对微生物检测区域的洁净度进行定期监测C.对化学分析区域的互不相容气体进行有效隔离D.对办公区域的绿化情况进行检查答案:D解析:RB/T214-2017第4.3.2条要求,检验检测机构应确保环境条件不会使结果无效或对结果质量产生不良影响。监控范围是与检验检测活动质量相关的环境条件,如温湿度、洁净度、干扰隔离、生物安全等。办公区绿化与检测质量无直接关系。14.关于检验检测机构的公正性要求,以下做法错误的是()。A.制定并实施保证公正性的程序B.不参与任何可能影响技术判断的商业或财务活动C.其人员同时在所检验检测的同类型产品生产企业任职D.识别并管理存在的公正性风险答案:C解析:公正性是资质认定的核心要求。RB/T214-2017第4.1.4条要求,检验检测机构及其人员应公正、诚信地从事检验检测活动。人员在可能影响公正性的机构(如所检产品的生产、销售企业)任职,构成利益冲突,严重违反公正性原则。15.对检测方法进行方法验证时,通常不需要验证的参数是()。A.方法的检出限和定量限B.方法的正确度和精密度C.方法开发者的个人背景D.方法的线性范围和稳健性答案:C解析:方法验证是通过核查并提供客观证据,证实方法性能特性满足预期用途。主要参数包括:正确度、精密度、检出限、定量限、线性范围、稳健度、选择性等。方法开发者的个人背景属于人员管理范畴,不是方法的技术性能参数。16.下列哪项不属于原始记录必须包含的信息?()A.检测人员的个人家庭住址B.样品的描述、状态和标识C.检测所用的设备和环境条件D.检测数据和观察结果答案:A解析:原始记录应包含足够信息,确保在尽可能接近原条件的情况下能够重复检测活动。必须信息包括:样品信息、检测日期地点、所用设备方法、环境条件、检测人员、复核人员、观察结果、数据及计算等。检测人员的个人家庭住址属于隐私信息,与检测复现性无关,不应包含在原始记录中。17.检验检测机构在发生()时,无需向资质认定部门申请办理变更手续。A.法定代表人变更B.技术负责人变更C.一般检测员离职D.机构名称变更答案:C解析:根据《检验检测机构资质认定管理办法》第十四条,检验检测机构名称、地址、法人性质、法定代表人、最高管理者、技术负责人、授权签字人等发生变更的,应向资质认定部门申请办理变更手续。一般检测员的离职属于机构内部人事管理,只需确保其工作有人接替且满足能力要求,无需上报变更。18.评审员在现场评审时,对“内部审核”要素的核查,最重要的是关注其()。A.审核频次是否足够高B.审核是否覆盖所有场所和全部要素C.审核报告的文字是否优美D.是否由最高管理者亲自执行全部审核答案:B解析:内部审核是管理体系自我完善的重要环节。依据RB/T214-2017第4.5.12条,内部审核应覆盖管理体系的所有要素,包括所有场所和活动。审核的“系统性”和“全覆盖”是核心要求。频次有要求但非唯一重点,通常每年至少一次。审核可由内审员进行,最高管理者确保其有效性。19.用于结果质量控制的有证标准物质,其证书上不包含的信息是()。A.标准物质的标准值和不确定度B.基体组成和有效期C.研制单位的财务审计报告D.定值方法和溯源性说明答案:C解析:有证标准物质(CRM)证书是陈述其特性值、不确定度、溯源性、有效期、使用和保存条件等信息的权威文件。标准值、不确定度、基体、有效期、定值方法、溯源性是核心内容。研制单位的财务审计报告与标准物质的技术特性无关。20.根据《中华人民共和国计量法》,对社会公用计量标准器具,部门和企业、事业单位使用的最高计量标准器具,以及用于()方面的列入强制检定目录的工作计量器具,实行强制检定。A.贸易结算、安全防护、医疗卫生、环境监测B.生产控制、质量检验、科学研究、内部管理C.所有检验检测活动D.仅出口产品检验答案:A解析:《中华人民共和国计量法》第九条规定,用于贸易结算、安全防护、医疗卫生、环境监测方面列入强制检定目录的工作计量器具,实行强制检定。这是法律对特定领域计量器具管理的强制性要求。二、多项选择题(每题2分,共20分,多选、少选、错选均不得分)1.检验检测机构管理体系文件通常包括()。A.质量手册B.程序文件C.作业指导书D.质量和技术记录表格E.市场合同范本答案:ABCD解析:依据RB/T214-2017第4.2.1条及管理体系文件化要求,管理体系文件包括质量手册、程序文件、作业指导书、记录表格等层次。市场合同范本属于商业文件,不属于标准要求的管理体系核心文件范畴。2.以下情形中,可能导致检验检测报告被认定为“虚假报告”的有()。A.未经检测,直接出具检测数据B.篡改原始记录中的数据C.使用未按期校准的设备进行检测,但设备状态良好D.超出资质认定能力范围出具报告,但报告数据真实E.样品未到达实验室,编造检测过程出具报告答案:ABDE解析:根据《检验检测机构监督管理办法》,虚假报告主要指未经检验检测、伪造、变造原始数据、记录,或未按标准规定取样、未按规定传输原始数据等出具报告。A、B、E属于明显伪造篡改。D项“超范围出具报告”即使数据真实,也因机构不具备法定资质而构成虚假报告。C项属于不规范行为,可能出具不实报告,但非必然构成“虚假”。3.检验检测机构在引入新设备(方法)投入使用前,需要进行的工作包括()。A.对设备进行校准或核查B.对操作人员进行培训并授权C.建立设备档案D.进行方法验证或确认E.进行全面的风险评估和商业保险投保答案:ABCD解析:RB/T214-2017要求,新设备投入使用前应校准/核查(4.4.2),人员应培训授权(4.2.5),应建立设备档案(4.4.4)。新方法引入前需验证或确认(4.5.3,4.5.14)。全面的风险评估和商业保险不属于标准强制要求的投入使用前步骤。4.对授权签字人的基本能力要求包括()。A.具备中级及以上相关专业技术职称或同等能力B.熟悉资质认定相关法律法规要求C.掌握所授权签字领域的专业知识D.熟悉检测标准和检测过程E.具备对检测结果进行评价和判断的能力答案:ABCDE解析:授权签字人是机构关键岗位,要求具备较高的技术能力和管理经验。所有选项均为对授权签字人能力的核心要求,包括职称/能力、法规知识、专业领域知识、标准与过程熟悉度以及结果判断评价能力。5.检验检测机构应建立和保持服务客户的程序,这些程序可包括()。A.与客户沟通,明确客户需求B.允许客户合理进入相关区域观察为其进行的检测C.为客户提供检测方法的专业咨询和解释D.在保护其他客户机密的前提下,允许客户查阅其检测报告E.向客户承诺永远不出具任何不符合其预期的报告答案:ABCD解析:RB/T214-2017第4.5.4条“要求、标书和合同评审”及4.5.5条“分包”等条款隐含了服务客户的要求。A、B、C、D均为与客户保持沟通、增强信任、提供服务的合理且常见方式。E项违背了检验检测工作的客观、独立和公正原则,不能作为程序内容。6.测量溯源性是指通过一条具有规定不确定度的不间断的比较链,使测量结果或测量标准的值能够与规定的参考标准,通常是与()联系起来的特性。A.国际单位制(SI)单位B.国家测量标准C.自然常数D.公认的实物标准E.任何商业标准答案:ABC解析:JJF1001-2011《通用计量术语及定义》中,溯源性定义为“通过一条具有规定不确定度的不间断的比较链,使测量结果或测量标准的值能够与规定的参考标准,通常是与国家测量标准或国际测量标准联系起来的特性”。国际单位制(SI)是基础,国家测量标准是具体体现,自然常数是某些SI单位定义的基础。公认的实物标准或商业标准不一定具有溯源性。7.在评审检验检测机构的合同评审记录时,应关注()。A.客户要求是否得到充分明确和理解B.机构是否有能力和资源满足客户要求C.是否选择了适当的方法并满足客户要求D.与以前表述不一致的要求是否已得到解决E.合同评审是否由最高管理者亲自签字批准答案:ABCD解析:合同评审的目的是确保机构充分理解客户要求,并有能力和资源满足这些要求。RB/T214-2017第4.5.4条明确了评审内容应包括A、B、C、D项。合同评审可由授权人员执行,不强制要求最高管理者亲自签字。8.检验检测机构的质量控制活动可包括()。A.定期使用有证标准物质进行内部质量控制B.参加实验室间比对或能力验证计划C.使用相同或不同方法对同一样品进行重复检测D.对留存样品进行再检测E.分析一个样品不同特性结果的相关性答案:ABCDE解析:RB/T214-2017第4.5.21条“结果有效性”中明确列举了监控结果有效性的多种方法,所有选项均属于质量控制活动的有效手段。9.关于检验检测机构的文件控制,以下说法正确的有()。A.管理体系文件发布前应由授权人员审批B.应定期审查文件,必要时更新C.作废文件应立即销毁,不得保留D.应防止误用作废文件E.文件更改应有标识,并保留更改记录答案:ABDE解析:RB/T214-2017第4.2.3、4.2.4条对文件控制有明确规定。A、B、D、E均为文件控制的核心要求。C项错误,作废文件如需保留,应有明确标识(如加盖“作废存档”章),防止误用,并非必须立即销毁。10.现场评审时,评审组可通过()方式对检测人员的技术能力进行评价。A.查阅人员档案(教育背景、培训记录、授权记录、能力确认记录)B.现场提问相关专业知识和操作流程C.安排现场试验,观察实际操作和数据处理D.核查其发表的学术论文数量E.查阅其参与的能力验证或比对结果答案:ABCE解析:人员能力评价应基于教育、培训、技能和经验。A、B、C、E是评审中评价人员能力的直接有效方式。D项,学术论文数量可反映学术水平,但不是评价检测人员上岗操作能力的必要和充分依据。三、判断题(每题1分,共10分)1.检验检测机构资质认定评审员必须由省级以上市场监管管理部门考核合格,取得评审员证书后方可从事评审工作。()答案:对解析:依据《检验检测机构资质认定评审员管理办法》,评审员需经国家市场监督管理总局或省级市场监管管理部门考核合格,取得证书,方可受聘参加评审。2.检验检测机构的内审员只要经过培训即可,无需对其独立于被审核活动的要求。()答案:错解析:RB/T214-2017第4.5.12条要求,内部审核应由经过培训和具备资格的人员来执行,只要资源允许,审核人员应独立于被审核的活动。独立性是保证内审客观公正的基础。3.检验检测机构所有采购的试剂和消耗材料,在使用前都必须进行检测验证。()答案:错解析:RB/T214-2017第4.4.3条要求,检验检测机构应对影响检验检测质量的试剂和消耗材料的供应品、试剂和消耗材料进行验收。验收方式可以是检测验证,也可以是核查供应商的合格证明文件等,并非必须全部检测。4.检验检测报告必须包含“本报告仅对来样负责”的声明。()答案:错解析:报告内容应根据检测活动的实际情况确定。如果检测对象是样品,且客户未对抽样负责,或抽样不构成检测一部分时,报告应包含此类声明。但如果机构负责抽样,或检测结论与整体(批)产品相关,则不应简单使用此声明。这不是报告的强制性必备要素。5.管理评审的输入必须包括内部审核的结果。()答案:对解析:RB/T214-2017第4.5.15条明确将“内部审核的结果”作为管理评审的输入信息之一。6.检验检测机构可以聘请退休的行政领导作为其兼职技术负责人,只要其具备相应技术能力即可。()答案:错解析:根据《检验检测机构资质认定管理办法》及公正性要求,检验检测机构的技术负责人、授权签字人等关键人员必须是机构的长期聘用人员,不得在其他机构从事可能影响公正性的工作。退休行政领导作为兼职人员,若其社会关系可能影响公正性判断,则不符合要求。更重要的是,关键岗位要求全职投入和持续管理,兼职难以满足。7.对于使用计算机系统自动采集的检测数据,只要系统经过验证,就不需要再保留纸质原始记录。()答案:错解析:电子数据同样属于原始记录。机构应建立程序,确保电子数据的采集、处理、存储、传输的安全性、完整性和保密性。必要时,应有备份和防止未经授权访问的措施。并非必须打印成纸质,但必须确保电子记录的可追溯、防篡改和长期可读性。完全依赖未经妥善管理的电子系统存在风险。8.检验检测机构因工作急需,可以使用同一编号的资质认定标志(CMA)于多份不同类别的报告上。()答案:错解析:资质认定标志(CMA)必须与资质认定证书编号一起使用。每一份在资质认定能力范围内出具的具有证明作用的报告,都应正确使用CMA标志和证书编号。同一编号用于多份报告是正当的,但前提是这些报告都在其能力范围内。题干“多份不同类别”若指超出其认定范围的类别,则严禁使用;若都在范围内,则可以使用同一编号。但题干表述模糊,倾向于考察“超范围使用”这一常见错误,故判断为错。9.测量不确定度是衡量测量结果质量的唯一指标。()答案:错解析:测量不确定度是衡量测量结果分散性、表征结果可信程度的重要参数。但衡量测量结果质量还包括正确度、精密度、溯源性、方法的适用性、环境的控制、人员的操作等多种因素。不确定度是核心指标之一,但非唯一。10.检验检测机构在资质认定证书有效期内,若地址从伊春市A区搬迁至B区,只要仍在伊春市范围内,就无需报告资质认定部门。()答案:错解析:根据《检验检测机构资质认定管理办法》第十四条,检验检测机构地址发生变更,应向资质认定部门申请办理变更手续。无论是否跨市,只要注册/经营地址变更,均需办理变更。四、简答题(每题5分,共20分)1.简述检验检测机构应对风险和机遇的措施应包括哪些主要环节?答案与解析:检验检测机构建立和实施管理体系时,应基于风险思维。应对风险和机遇的措施主要包括以下环节:(1)风险识别:系统识别与管理体系目标相关的内外部风险与机遇,如公正性风险、安全风险、技术风险、市场机遇等。(2)风险分析:评估已识别风险的发生可能性和影响程度。(3)风险应对:根据分析结果,制定并实施相应的应对措施。包括规避风险、降低风险(制定预案、加强培训、增加监控)、分担风险(如保险)或接受风险。对于机遇,可采取措施予以利用。(4)融入体系:将风险应对措施融入管理体系的各过程(如合同评审、人员监督、质量控制、文件控制等),并对其进行评价。(5)持续改进:通过管理评审等活动,监视和评审所采取措施的有效性,并持续改进。2.在资质认定现场评审中,评审组如何对“设备设施”要素进行核查?答案与解析:(1)核查设备配置:对照机构申请的能力范围(标准/方法),核查关键设备是否配备齐全,其量程、精度、分辨率等是否满足标准要求。(2)核查计量溯源:抽查关键设备和辅助测量设备的校准/检定证书,核查其是否在有效期内,校准机构资质是否符合要求,校准参数、点、不确定度是否满足检测需要。核查设备的校准状态标识是否清晰、正确。(3)核查设备管理:检查设备档案是否齐全(包括设备信息、使用记录、维护记录、故障维修记录、校准证书等)。核查设备操作规程(作业指导书)是否便于获取和使用。(4)核查设备使用与维护:现场观察设备操作,检查操作人员是否按规程操作。核查设备日常维护、期间核查计划和记录。(5)核查设施与环境:检查实验室布局是否合理,防止交叉污染;环境条件(温湿度、洁净度、振动、电磁干扰等)是否满足标准要求并得到有效监控和记录;安全防护设施(通风、消防、气瓶固定、化学品储存、三废处理)是否到位。3.什么是检验检测机构的“公正性”?机构应如何保证其公正性?答案与解析:公正性是指检验检测机构在实施检验检测活动时,客观、独立、不受任何可能影响其技术判断的、不正当的商业、财务或其他方面的压力和影响,始终保持判断的独立性和完整性。保证公正性的措施应包括:(1)最高管理者承诺:发布公正性声明,承诺独立、公正地开展活动。(2)识别风险:持续识别机构在所有权、治理结构、管理层、人员、资源、财务、商业活动等方面可能存在的公正性风险。(3)制定政策程序:建立并实施保证公正性的政策和程序,如《保证公正性和诚信性程序》。(4)组织结构保障:确保机构及其人员不受任何可能影响技术判断的不正当压力。明确不参与可能损害公正性的活动(如与所检产品相关的生产、销售、咨询等)。(5)人员约束:要求人员签署公正性声明,禁止同时在可能影响公正性的单位从业。(6)信息公开:向客户和社会公开其公正性承诺,接受监督。4.简述检验检测机构在出现哪些情况时,需要启动不符合工作控制程序?答案与解析:当检验检测机构的管理或技术活动出现偏离管理体系要求或客户约定要求时,即构成不符合。需要启动不符合工作控制程序的情况包括但不限于:(1)内部审核、外部评审发现的不符合项。(2)管理评审输出的需要改进的问题。(3)质量监督员在人员监督中发现的操作失误、违反规程等。(4)质量控制活动(如标准物质监控、能力验证、留样再测)出现不可接受结果。(5)客户投诉或反馈经核实确属机构问题。(6)设备设施、环境条件失控并可能影响结果。(7)报告/证书编制或审核过程中发现的错误。(8)采购的消耗品或服务不符合要求。(9)任何偏离方针、程序、标准、规范的情况。五、案例分析题(每题10分,共20分)1.案例:评审组在对伊春市某林木产品质量检验中心进行现场评审时,发现以下情况:(1)该中心2025年8月出具的一份“人造板甲醛释放量”检测报告(报告编号:20250815-001),其检测依据为GB/T17657-2013《人造板及饰面人造板理化性能试验方法》。经查,该标准已于2024年5月1日被GB/T17657-2022替代。该中心于2024年6月已购买新标准并进行了方法验证。(2)查阅该份报告的原始记录,环境条件记录栏显示温度为(23±1C,但该实验室的温湿度自动监控系统历史数据显示,2025年8月15日检测时段的实际温度为问题:请分析该机构在上述两个情况中分别存在什么问题?作为评审员,应如何开具不符合项?答案与解析:情况(1)分析:该机构在2025年8月出具报告时,使用了已作废的标准(GB/T17657-2013)。虽然机构已购买新标准并验证,但在本次检测活动中未使用现行有效标准。这违反了RB/T214-2017第4.5.3条“检验检测机构应使用适合的方法和程序开展检验检测活动”的要求。方法“适合”包括其现行有效性。不符合项描述示例:“机构未能确保使用的检测方法为最新有效版本。证据:报告20250815-001依据的标准GB/T17657-2013已于2024年5月1日废止,检测活动发生在2025年8月。”情况(2)分析:原始记录中记载的环境条件(23±C)与客观证据(温湿度监控系统数据)不符,存在记录不真实或编造数据的嫌疑。这严重违反了RB/T214-2017第4.5.8条“记录应包括从事检验检测活动的环境条件”的真实性要求,也违背了公正诚信原则。不符合项描述示例:“检验检测原始记录不真实。证据:报告20250815-001对应的原始记录中环境温度记录为(23±1评审员应分别针对两个独立的问题开具不符合项,性质上(2)比(1)更为严重,可能涉及不实报告。2.案例:某食品检验机构申请扩项评审,新增“食品中黄曲霉毒素B1的测定(液相色谱-串联质谱法)”。评审员在现场考核时,要求机构提供对该方法的方法验证记录。机构提供了以下材料:(1)一份简要的《方法验证报告》,结论为“方法可行”。(2)一份使用有证标准物质(CRM)进行测定的数据,显示回收率为85%-110%。(3)一
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