版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
——XX建筑工程有限公司安装部经理岗位职责一、总则为完善公司土建+安装一体化工程管理体系,明确安装部经理专项管理权责,统一安装工程投标、合同管控、方案审批、现场签证、进度结算、费用审核、现场巡检、人员考核全流程管理标准,厘清安装专项工程与土建工程管理分工,规范安装分包、材料采购、现场成本管控流程,保障公司所有机电安装工程施工质量、施工进度、成本支出合规可控,贴合公司质量管理体系及工程内控管理要求,特制定本岗位职责。安装部经理为公司机电安装工程第一管理责任人,统筹公司全部安装类项目商务、技术、现场、人员、结算全维度管理工作,对公司所有安装项目经济效益、施工质量、现场管控承担直接管理责任。二、岗位定位本岗位为公司安装专项板块总负责人,直接受生产副总经理管理,专注机电安装工程专项管理;区别于工程部土建全域生产管控、技术科整体技术审核,专职负责水电、消防、暖通等安装专业专属工作;前置管控投标商务标书、各类分包及采购合同,过程审核施工方案、现场签证、月度生活费,后置管控竣工结算、分包结算,同时负责现场安装施工巡检评比与内部安装团队绩效考核,实现安装工程全链条闭环管控。三、具体岗位职责1.安装工程投标商务标终审审核:全面负责公司所有机电安装类投标项目商务标书最终审核工作,对标书内安装工程清单报价、定额套用、取费标准、主材价格、优惠条款、付款节点等内容逐一核查;纠正报价偏差、清单漏项、取费错误等问题,把控投标报价风险,杜绝商务标失误造成投标亏损或废标,保障安装项目投标报价合理合规。2.已完工安装工程竣工结算审核:负责所有竣工交付机电安装项目全套竣工结算资料最终内审工作,核对竣工图纸、现场签证、设计变更、合同约定条款;核查结算工程量、主材单价、措施费用、规费税金计取准确性,严控结算高估冒算、重复计费问题,配合经营科、甲方造价部门完成对外结算对接,保障公司安装项目合法回款,守住项目最终经济效益。3.安装类全品类合同审核把关:对公司及各安装项目部签订的劳务分包合同、专业安装分包合同、安装专用材料采购合同、设备采购合同进行专项审核;重点审核合同施工范围、计价模式、付款方式、工期要求、质量标准、违约责任、保修条款等核心内容,规避合同漏洞、经济纠纷及履约风险,所有安装类合同未经安装部经理审核,不得正式签约生效。4.安装专项施工方案及技术资料审定:审核各安装项目部上报的机电安装专项施工组织设计、各类安装专项施工方案;同步审定安装项目质量目标任务书、专项现场经济签证资料;结合安装施工规范、图纸要求及现场工况,审核方案可行性、工艺合规性、质量目标合理性,提出优化修改意见,严禁未经审核的安装施工方案直接用于现场施工。5.安装板块月度人员生活费审核:负责审核各安装项目部每月上报的内部管理人员月度生活费、劳务分包班组月度生活费发放申请;核对在岗人员考勤、出勤天数、生活费发放标准,核查人员名单真实性、费用额度合理性,杜绝虚报人员、超额申领生活费等违规情况,严控安装板块月度人工日常开支。6.安装现场签证全过程督促与审核:常态化督促各安装项目部及时办理现场设计变更、现场经济签证,杜绝事后补签、逾期签证导致费用无法回款;对所有安装专业现场签证内容、工程量、计价方式逐一审核,核实签证内容是否真实发生、是否属于合同外新增工作内容,规范签证格式与签字流程,保证现场签证可作为结算有效依据。7.配合工程部开展安装现场成本核查:配合公司工程部开展在建项目联合检查,专项核查安装施工现场主材、辅材领用消耗情况,现场人工投入、人工窝工情况;核对材料消耗与施工工程量匹配度、人工投入合理性,排查材料浪费、人工怠工、材料非正常损耗等问题,助力安装项目全过程成本管控。8.参与安装项目生产检查并开展专项评比:定期参与公司组织的在建项目安全生产、施工进度、文明施工联合检查,重点针对机电安装施工工序、安装成品保护、管线排布施工质量、现场安全文明施工开展专项检查;根据检查结果对各安装项目部进行横向评比通报,树立标杆项目,督促落后项目整改提升。9.安装管理人员月度及年度综合素质考核:建立公司安装条线管理人员考核体系,从工作履职、方案编制、现场管理、结算资料报送、成本管控、纪律遵守等多维度,对全体安装管理人员开展月度日常考核与年度综合考评;将考核结果与绩效薪酬、岗位评优直接挂钩,提升安装管理团队整体业务能力与工作责任心。10.安装劳务及专业分包单位工程结算审核:独立审核各劳务分包班组、机电专业分包单位上报的月度进度结算、最终竣工结算;对照分包合同、现场实际完成工程量、整改扣款、材料领用扣款,精准核算分包结算金额,核减不合理费用,严控分包付款风险,把控安装项目分包成本支出。11.完成上级领导交办其他专项工作:按时保质完成分管领导及公司总经理交办的安装专项制度修订、安装图纸会审、安装质量通病专项治理、甲方安装专项对接、安装成本复盘分析、分包单位准入评审等其他临时性管理工作。四、履职追责说明安装部经理未按本岗位职责履职,出现标书审核失误、结算审核不严造成公司经济损失、合同审核存在漏洞、施工方案审批疏漏、生活费及签证审核把关不严、现场成本检查流于形式、人员考核缺失、分包结算管控失控等问题,承担安装板块全部管理责任;因审核失
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 健康教育宣教展示
- 通信安全心得分享讲解
- 裁剪车间安全规范讲解
- 2026年初级经济师运输经济模拟试卷及解析
- 2026年中国中铁局集团项目融资竞聘笔试模拟题
- 员工职业发展培训
- (正式版)DB36∕T 612-2019 《萍乡红鲫》
- 2026年春高一英语人教版(2019)第2周周末小测卷
- 医院医保生育保险服务制度
- 2004年1月国开电大行管本科《行政法与行政诉讼法》期末纸质考试试题及答案
- (2025年)上饶市广信区社区网格员招录考试练习题及答案
- 上海市社区工作者考试《综合素质能力测验》真题及答案
- (2026年)五篇《给阿嬷的情书》电影观后感(深度扩充版)
- 八年级语文期末模拟卷·新题素养卷(试题版A4)【测试范围:下册第1-6单元】(新教材统编版)
- 《国际中文教育数字资源建设指南(试行)》
- 2026可穿戴设备用柔性光纤传感器研发进展与商业化前景评估
- 2025年山东济南市八年级地理生物会考真题试卷+答案
- 急性心肌梗死2025诊疗指南课件
- 2025-2026学年八省八校T8联考2026届高三下册第二次质量检测(4月联合测评)数学试题【附答案】
- 2026中国公路养护行业运行动态及投资效益预测报告版
- 2026年南京科技职业学院辅导员招聘笔试备考题库及答案解析
评论
0/150
提交评论