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2025年高校行政岗时事政治笔试试题(附答案)考试时长:90分钟满分:100分考试范围:党的二十大及二十届二中、三中全会精神,习近平总书记关于教育的重要论述,2024-2025年国家教育领域专项政策,高校治理相关法律法规,事业单位人事管理规定等。一、单项选择题(共15题,每题1分,共15分。每题只有一个正确答案,多选、错选、不选均不得分)1.2024年10月召开的中国共产党第二十届中央委员会第三次全体会议的核心主题是()A.全面深化改革,推进中国式现代化B.坚持和完善中国特色社会主义制度,推进国家治理体系和治理能力现代化C.全面建设社会主义现代化国家,全面推进中华民族伟大复兴D.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强党的全面领导2.习近平总书记2024年五四青年节前夕到北京大学考察时强调,()是建设教育强国的核心课题。A.落实立德树人根本任务B.高等教育高质量发展C.拔尖创新人才自主培养D.高校服务新质生产力发展3.根据2024年教育部印发的《普通高等学校行政效能提升三年行动计划(2024-2026年)》,高校行政服务事项“最多跑一次”覆盖率到2025年底需达到()以上。A.80%B.90%C.95%D.100%4.我国普通高等学校实行的根本领导制度是()A.校长负责制B.党委领导下的校长负责制C.董事会领导下的校长负责制D.党委负责制5.2025年国务院政府工作报告提出,2025年高校毕业生规模预计达1278万人,要将()作为高校就业工作的首要导向。A.市场化就业B.政策性岗位扩容C.高质量充分就业D.创业带动就业6.习近平总书记关于教育的重要论述明确指出,教育的根本问题是()A.培养什么人、怎样培养人、为谁培养人B.落实立德树人根本任务C.办好人民满意的教育D.服务经济社会发展全局7.根据2024年修订的《事业单位工作人员处分规定》,事业单位工作人员受到警告处分的期间为()A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月8.第三轮“双一流”建设部署明确要求,高校“双一流”建设的核心任务是()A.提升原创科研产出B.优化学科布局结构C.培养拔尖创新人才D.提升国际学术影响力9.根据《高等学校信息公开办法》,下列不属于高校应当主动公开的信息是()A.招生考试录取规则B.年度财务收支预算C.涉密科研项目进展D.学生奖惩管理规定10.2024年全国教育工作会议提出,要把()作为高等教育内涵式发展的重要抓手。A.新工科新文科建设B.行政效能提升C.高层次教师队伍建设D.高校科技成果转化11.高校行政人员履职过程中需遵循的首要政治原则是()A.坚持为师生服务B.坚持党对高校工作的全面领导C.坚持依法行政D.坚持效率优先12.根据《普通高等学校学生管理规定》,学生对学校作出的处分决定不服的,可以在接到处分决定书之日起()内向学校学生申诉处理委员会提出书面申诉。A.10日B.15日C.30日D.60日13.2025年是我国“十四五”教育发展规划的()年。A.启动B.攻坚C.收官D.中期评估14.根据《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》,高校意识形态工作的第一责任人是()A.校长B.学校党委书记C.党委宣传部部长D.二级学院党委书记15.下列不属于高校行政岗基本职责的是()A.开展专业教学科研活动B.落实学校各项决策部署C.服务师生办事需求D.维护校园正常运行秩序二、多项选择题(共10题,每题2分,共20分。每题有2个及以上正确答案,多选、少选、错选、不选均不得分)1.二十届三中全会对高等教育高质量发展提出的明确部署包括()A.优化高等教育布局结构B.加快培养急需紧缺拔尖创新人才C.深化高校科研体制改革D.推进高等教育公平与对外开放2.习近平总书记提出的高校五大核心职能包括()A.人才培养B.科学研究C.社会服务D.文化传承创新E.国际交流合作3.《普通高等学校行政效能提升三年行动计划(2024-2026年)》明确的高校行政队伍建设标准包括()A.政治过硬B.业务精湛C.作风优良D.廉洁自律4.高校行政人员应当遵守的职业道德规范包括()A.忠诚教育事业B.恪守岗位职责C.坚持公平公正D.严守工作纪律5.下列属于高校意识形态工作重点防控风险点的是()A.课堂教学错误言论传播B.校园新媒体不当内容发布C.涉外交流活动意识形态渗透D.学生社团违规开展活动6.根据2024年修订的《事业单位工作人员考核规定》,高校行政人员年度考核结果分为()等次。A.优秀B.合格C.基本合格D.不合格7.高校信息公开的基本原则包括()A.以公开为常态、不公开为例外B.公正公平C.便民利民D.依法依规8.2025年全国高校毕业生就业工作的重点举措包括()A.拓展市场化就业渠道B.扩容政策性岗位供给C.开展就业困难群体精准帮扶D.深化职业生涯规划指导9.高校行政效能提升的核心方向包括()A.办事流程再造B.数字化技术赋能C.行政队伍建设D.监督考核完善10.下列属于高校行政人员履职禁止性行为的是()A.利用职权为本人或他人谋取不正当利益B.泄露工作中知悉的涉密信息C.推诿扯皮、拖延办理师生合理诉求D.未经批准在外兼职取酬三、判断题(共10题,每题1分,共10分。正确打√,错误打×)1.党对高校的全面领导是中国特色社会主义大学的本质特征。()2.高校行政服务的核心目标是提升管理效率,不需要将师生满意度纳入考核指标。()3.2025年国务院政府工作报告明确我国高等教育毛入学率预期目标达到65%以上。()4.高校学生申诉处理结果可以以口头形式告知学生本人,不需要出具书面文件。()5.事业单位工作人员年度考核优秀等次的比例一般不超过参加考核人数的20%。()6.高校可以根据自身办学需要自主调整涉密科研项目的信息公开范围。()7.立德树人是我国高等教育的根本任务。()8.意识形态工作仅由学校宣传部门负责,行政人员不需要承担相关责任。()9.“最多跑一次”改革要求所有高校行政服务事项都必须实现线下当场办结。()10.第三轮“双一流”建设坚持以学科为基础、以绩效为杠杆、以需求为导向的建设原则。()四、简答题(共3题,每题10分,共30分)1.简述二十届三中全会对高等教育高质量发展提出的明确要求。2.高校行政人员应当如何落实“以生为本、服务为先”的工作理念?3.简述高校意识形态工作的主要风险点及基本防控要求。五、论述题(共1题,25分)结合2024年教育部印发的《普通高等学校行政效能提升三年行动计划(2024-2026年)》要求,谈谈你如果竞聘成功校办公室行政岗,将如何提升岗位履职能力,助力学校治理体系和治理能力现代化?一、单项选择题1.答案:A解析:二十届三中全会公报明确核心主题为“全面深化改革,推进中国式现代化”,其余选项为过往全会相关主题。2.答案:B解析:习近平总书记2024年在北大考察时明确指出,高等教育高质量发展是建设教育强国的核心课题。3.答案:C解析:行动计划明确2025年底“最多跑一次”事项覆盖率不低于95%,2026年底实现全覆盖。4.答案:B解析:《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》明确规定高校实行党委领导下的校长负责制。5.答案:C解析:2025年政府工作报告明确要求把高校毕业生高质量充分就业作为就业工作的核心优先级。6.答案:A解析:习近平总书记关于教育的重要论述明确,教育的根本问题是“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”。7.答案:A解析:修订后的《事业单位工作人员处分规定》明确警告处分期间为6个月,记过为12个月,降低岗位等级或撤职为24个月。8.答案:C解析:第三轮“双一流”建设部署明确要求,要把培养拔尖创新人才作为核心任务。9.答案:C解析:涉密信息不属于法定公开范畴,其余三项均为高校必须主动公开的内容。10.答案:B解析:2024年全国教育工作会议将高校行政效能提升列为高等教育内涵式发展三大重点任务之一。11.答案:B解析:党对高校的全面领导是高校一切工作的根本遵循,也是行政人员履职的首要政治原则。12.答案:A解析:《普通高等学校学生管理规定》明确学生申诉期限为接到处分决定书之日起10日内。13.答案:C解析:“十四五”规划周期为2021-2025年,2025年为收官之年。14.答案:B解析:《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》明确高校党委书记是意识形态工作第一责任人。15.答案:A解析:开展教学科研是专任教师的核心职责,其余三项均为行政岗基本职责。二、多项选择题1.答案:ABCD解析:二十届三中全会公报明确以上四项均为高等教育高质量发展的专项部署。2.答案:ABCDE解析:习近平总书记明确提出高校具有人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新、国际交流合作五大职能。3.答案:ABCD解析:行动计划明确提出要打造“政治过硬、业务精湛、作风优良、廉洁自律”的高校行政队伍。4.答案:ABCD解析:《新时代高校行政人员职业道德规范》明确以上四项为基本职业道德要求。5.答案:ABCD解析:以上四项均为高校意识形态工作的重点防控风险点。6.答案:ABCD解析:2024年修订的《事业单位工作人员考核规定》明确年度考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。7.答案:ABCD解析:《高等学校信息公开办法》明确以上四项为信息公开的基本原则。8.答案:ABCD解析:2025年全国高校毕业生就业工作会议明确部署以上四项重点举措。9.答案:ABCD解析:行动计划明确以上四项为行政效能提升的核心方向。10.答案:ABCD解析:以上四项均为高校行政人员履职过程中的禁止性行为,违反规定将给予相应处分。三、判断题1.√解析:《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》明确党对高校的全面领导是中国特色社会主义大学的最本质特征。2.×解析:行政服务要坚持“以生为本、服务为先”,师生满意度是衡量行政效能的核心指标之一。3.√解析:2025年国务院政府工作报告明确提出该预期目标。4.×解析:《普通高等学校学生管理规定》明确要求申诉处理结果必须书面送达申诉人。5.√解析:2024年修订的《事业单位工作人员考核规定》明确该比例要求。6.×解析:涉密信息的公开范围必须严格按照国家保密法律法规执行,高校不得自主调整。7.√解析:习近平总书记关于教育的重要论述明确立德树人是高校的根本任务。8.×解析:意识形态工作是全校各岗位的共同责任,行政人员要落实“一岗双责”,做好职责范围内的意识形态防控。9.×解析:“最多跑一次”是指申请材料齐全、符合法定受理条件时,最多跑一次即可办结,同时支持线上办理“零跑腿”,不要求所有事项当场办结。10.√解析:教育部2024年发布的第三轮“双一流”建设实施方案明确提出该原则。四、简答题1.参考答案:(1)优化高等教育布局结构,聚焦国家重大战略需求调整学科专业设置,提升高等教育与产业发展的匹配度(2分);(2)加快培养急需紧缺拔尖创新人才,深化产教融合、科教融汇,完善人才培养体系,提升人才自主培养质量(2分);(3)深化高校科研体制改革,赋予科研人员更大自主权,完善科研评价体系,加快科技成果转化,服务新质生产力发展(2分);(4)推进高等教育公平,加大对中西部地区高校、地方应用型高校的支持力度,缩小区域、校际办学差距(2分);(5)扩大高等教育对外开放,提升高校国际合作交流水平,增强中国高等教育的国际影响力(2分)。(考生表述符合全会精神即可酌情给分)2.参考答案:(1)强化服务意识,将师生满意度作为工作的首要评价标准,主动了解师生办事需求,杜绝官僚主义作风(3分);(2)优化办事流程,精简不必要的审批环节,推进“一网通办”“最多跑一次”改革,降低师生办事成本(2分);(3)畅通沟通渠道,建立健全师生诉求响应机制,对师生反映的问题及时回应、限时办结,做到“事事有回音、件件有着落”(2分);(4)提升业务能力,熟练掌握岗位办事规则、政策要求,为师生提供专业、准确、高效的服务(2分);(5)坚持公平公正,在评优评先、资助帮扶、权益保障等工作中严格执行政策规定,维护师生合法权益(1分)。(考生结合岗位实际作答言之有理即可酌情给分)3.参考答案:主要风险点:课堂教学、学术交流中的错误言论传播风险;校园新媒体、学生社团活动中的不当内容发布风险;涉外交流、中外合作办学中的意识形态渗透风险;招生就业、学生管理等工作中引发的舆情风险(4分)。防控要求:(1)落实意识形态工作责任制,明确各岗位“一岗双责”要求,压实各级主体责任(2分);(2)强化重点领域管控,完善课堂教学、学术活动、新媒体内容审核机制(2分);(3)加强应急处置能力建设,建立舆情快速响应机制,及时处置意识形态突发事件(1分);(4)强化正向引导,广泛开展理想信念教育,筑牢师生思想根基(1分)。(考生补充合理防控举措可酌情给分)五、论述题评分

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