2025年辽宁省事业单位工勤技能考试题库(含答案)

2025年辽宁省事业单位工勤技能考试题库(含答案)【一、判断题（每题1分，共20分。正确选√，错误选×）】1.新时代事业单位工勤人员职业道德的核心是为人民服务。【答案】√【解析】我国社会主义职业道德的核心是为人民服务，事业单位工勤人员作为公共服务体系的支撑力量，职业道德核心同样遵循这一原则。2.辽宁省全面振兴新突破三年行动的实施周期为2023-2025年，2025年是三年行动的收官之年。【答案】√【解析】辽宁省委省政府2022年底印发《辽宁全面振兴新突破三年行动方案（2023-2025年）》，明确2025年为行动收官之年。3.电器起火时，应第一时间用水扑灭降低火情扩散风险。【答案】×【解析】电器起火首先要切断电源，优先使用干粉灭火器、二氧化碳灭火器扑救，用水扑救可能引发触电、电器爆炸等次生风险。4.事业单位工勤技能岗位分为技术工岗位和普通工岗位两类，其中技术工岗位共设置5个等级。【答案】√【解析】根据《事业单位岗位设置管理试行办法》，技术工岗位从高到低分为一级（高级技师）、二级（技师）、三级（高级工）、四级（中级工）、五级（初级工）共5个等级，普通工岗位不分等级。5.辽宁省下辖沈阳、大连、鞍山3个副省级城市。【答案】×【解析】我国副省级城市共15个，辽宁省内仅有沈阳、大连2个副省级城市。6.事业单位内部流转的非正式印发通知，经部门负责人签字确认后可以不加盖公章。【答案】√【解析】公章主要用于对外正式行文、具备法律效力的文书，内部流转、仅用于内部告知的非正式通知，有明确签发人时可不用加盖公章。7.工勤人员年度考核结果分为优秀、合格、不合格三个等次。【答案】×【解析】根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员年度考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次，工勤人员同样适用该标准。8.辽宁省大陆海岸线总长2110公里，居全国第5位。【答案】√【解析】我国大陆海岸线排名前五位的省份依次为广东、福建、山东、浙江、辽宁，辽宁海岸线涵盖渤海、黄海两大海域。9.高温作业人员补充水分应遵循多量少次的原则，一次性补足水分避免脱水。【答案】×【解析】高温作业补水应遵循少量多次原则，每次补充100-200ml淡盐水为宜，一次性大量补水会加重肠胃、心脏负担，还可能引发水中毒。10.沈阳故宫、清永陵、清福陵、清昭陵均属于辽宁省境内的世界文化遗产。【答案】√【解析】辽宁境内世界文化遗产共6处，分别为沈阳故宫、清永陵、清福陵、清昭陵、九门口长城、高句丽王城王陵及贵族墓葬（辽宁段）。11.事业单位工勤人员不得兼职取酬，不得从事与本职工作相关的营利性经营活动。【答案】√【解析】根据事业单位工作人员管理相关规定，工勤人员作为公职人员序列，不得违规兼职取酬，不得利用职务便利开展营利性活动。12.Word文档中，快速撤销上一步操作的快捷键是Ctrl+Z。【答案】√【解析】Ctrl+Z为通用的撤销操作快捷键，适用于绝大多数办公软件。13.发生火灾逃生时，应尽量乘坐电梯快速撤离，避免走楼梯耽误时间。【答案】×【解析】火灾发生时电梯可能断电困人，还可能形成烟囱效应聚集有毒烟气，逃生应走消防通道，用湿毛巾捂住口鼻低姿撤离。14.辽宁省的省花是天女花，省树是黄菠萝。【答案】√【解析】2023年辽宁省十四届人大常委会第三次会议正式表决确定天女花为省花，黄菠萝（黄檗）为省树。15.工勤人员接到领导安排的不属于本职岗位的工作任务时，可以直接拒绝执行。【答案】×【解析】工勤人员应服从单位统一调度，对于临时安排的合理工作任务应配合完成，若任务超出岗位职责或存在违规风险，可向上级说明情况后按规定处置。16.涉密文件资料不得通过普通快递、微信、电子邮箱等非涉密渠道传递。【答案】√【解析】涉密文件传递必须通过机要通信、专人送取等合规渠道，非涉密渠道传递涉密信息属于违规失泄密行为。17.事业单位公务用车可以在非工作时间用于私人用途，只要提前报备即可。【答案】×【解析】公务用车实行闭环管理，非工作时间不得私用，因特殊公务需要使用的需提前履行审批手续，严禁私人用途调用公务用车。18.我国法定公文种类共15种，其中请示、报告属于上行文。【答案】√【解析】《党政机关公文处理工作条例》规定的法定公文共15种，上行文指下级机关向上级主管部门报送的公文，典型为请示、报告。19.工勤技能等级考核成绩分为理论知识考核和操作技能考核两部分，两部分均合格即可取得对应等级证书。【答案】√【解析】辽宁省工勤技能等级考核明确要求，理论、实操两项成绩均达到60分及以上为合格，可核发对应等级的工勤技能岗位证书。20.辽宁是我国重要的老工业基地，装备制造、石化、冶金、农产品加工是全省四大支柱产业。【答案】√【解析】辽宁省产业结构中，装备制造、石化、冶金、农产品加工四大产业占规上工业增加值比重超过80%，是核心支柱产业。【二、单项选择题（每题1.5分，共45分。每题只有1个正确答案）】1.下列不属于事业单位工勤人员职业道德基本规范的是（）A.爱岗敬业B.诚实守信C.追求私利D.服务群众【答案】C【解析】事业单位工勤人员职业道德规范包括爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会，追求私利违反职业道德要求。2.事业单位工勤人员连续旷工超过（）个工作日，单位可以解除聘用合同。A.7B.10C.15D.30【答案】C【解析】《事业单位人事管理条例》明确规定，工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。3.下列城市中，不属于辽宁省沿海经济带覆盖范围的是（）A.大连B.营口C.锦州D.铁岭【答案】D【解析】辽宁沿海经济带覆盖大连、丹东、锦州、营口、盘锦、葫芦岛6个沿海城市，铁岭属于辽北内陆城市。4.Word办公软件中，快速选中整篇文档的快捷键是（）A.Ctrl+VB.Ctrl+AC.Ctrl+CD.Ctrl+X【答案】B【解析】Ctrl+A是全选快捷键，Ctrl+V是粘贴、Ctrl+C是复制、Ctrl+X是剪切。5.下列不属于办公场所消防安全隐患的是（）A.消防通道堆放杂物B.灭火器过期未更换C.烟感报警器被遮挡D.楼道设置应急照明【答案】D【解析】应急照明是消防必备设施，不属于安全隐患，其余三项均违反消防安全管理规定。6.辽宁省境内目前通车里程最长的高速铁路是（）A.京哈高铁辽宁段B.沈丹高铁C.哈大高铁D.赤喀高铁【答案】C【解析】哈大高铁北起哈尔滨、南至大连，辽宁段总长约553公里，是辽宁境内里程最长的高铁线路。7.事业单位召开对外正式会议，会务保障人员首先要核实的核心信息是（）A.参会人员的饮食偏好B.会议的涉密等级C.会场的装饰风格D.茶水的品牌【答案】B【解析】正式会议保障首先要明确涉密等级，按照保密要求布置会场、管理资料、管控参会人员，其余属于次要服务细节。8.工勤人员年度考核优秀等次的占比一般不超过本单位参加考核总人数的（）A.10%B.15%C.20%D.30%【答案】B【解析】辽宁省事业单位工作人员年度考核优秀等次比例一般控制在参加考核总人数的15%以内，获得省级以上集体荣誉的单位可适当提高比例。9.下列属于可回收垃圾的是（）A.用过的口罩B.废弃电池C.打印过的A4纸D.过期药品【答案】C【解析】废弃纸张属于可回收物，用过的口罩属于其他垃圾，废弃电池、过期药品属于有害垃圾。10.下列不属于辽宁省“十四五”规划中明确的发展定位的是（）A.国家制造强国建设示范区B.东北亚对外开放合作枢纽C.全国数字经济创新发展先行区D.全国生态环境保护第一省【答案】D【解析】“全国生态环境保护第一省”不属于官方明确的发展定位，其余三项均为辽宁“十四五”发展核心定位。11.事业单位后勤岗位工作人员接到单位突发停水通知后，第一时间应当（）A.直接联系维修人员上门抢修B.告知全体工作人员停水信息及预计恢复时间C.自行到超市采购矿泉水D.等待领导安排再处置【答案】B【解析】突发停水后第一时间要同步告知所有工作人员，避免影响正常办公，同时核实停水原因、恢复时间，上报领导后按要求开展后续处置。12.下列公文种类中，属于下行文的是（）A.请示B.报告C.批复D.议案【答案】C【解析】下行文是上级机关向下级单位发文，批复是上级答复下级请示的文书，属于下行文；请示、报告属于上行文，议案属于平行文。13.辽宁省工勤技能等级考核中，高级工对应的是技术工（）岗位。A.一级B.二级C.三级D.四级【答案】C【解析】技术工三级对应高级工，二级对应技师，一级对应高级技师，四级对应中级工，五级对应初级工。14.高温天气下，户外作业人员出现头晕、恶心、体温升高等症状时，首先应采取的处置措施是（）A.给作业人员服用退烧药B.将人员转移到阴凉通风处平卧休息C.让作业人员继续坚持完成工作D.直接拨打120送医【答案】B【解析】上述症状属于轻症中暑表现，首先要将人员转移到阴凉处，解开衣物散热，补充淡盐水，多数情况可自行缓解，症状加重再送医。15.事业单位公务用车执行公务过程中发生交通事故，首先应当（）A.联系单位领导汇报情况B.保护现场，救治受伤人员C.和对方车主协商赔偿D.拍照留存证据后挪车避免拥堵【答案】B【解析】交通事故处置的第一原则是救治伤员，其次是保护现场、报警处置，之后再上报单位、协商后续事宜。16.下列属于事业单位工勤人员岗位纪律要求的是（）A.上班时间可以炒股、玩游戏B.可以随意向外单位人员透露单位内部工作信息C.严格遵守考勤制度，不得迟到早退D.对服务对象可以故意刁难、推诿扯皮【答案】C【解析】遵守考勤制度是基本岗位纪律，其余三项均违反岗位管理规定。17.辽宁省的陆地面积约为（）万平方公里。A.10.8B.14.8C.18.8D.22.8【答案】B【解析】辽宁省陆地总面积14.8万平方公里，居全国第21位。18.Excel办公软件中，要对某一列数据进行求和计算，应使用的函数是（）A.VLOOKUPB.SUMC.AVERAGED.COUNT【答案】B【解析】SUM是求和函数，AVERAGE是求平均值函数，COUNT是计数函数，VLOOKUP是数据匹配函数。19.下列不属于工勤技能岗位通用能力要求的是（）A.基本的办公设备操作能力B.应急处置能力C.沟通协调能力D.同声传译能力【答案】D【解析】同声传译属于专业翻译岗位能力，不属于工勤岗位通用要求，其余三项均为工勤人员必备的通用能力。20.事业单位机要文件销毁应当由（）负责实施。A.工勤人员自行销毁B.办公室普通工作人员销毁C.机要管理部门统一集中销毁D.外包给废品回收站销毁【答案】C【解析】涉密文件、机要文件必须由机要管理部门统一登记、集中销毁，严禁私人或非涉密机构处置涉密文件。21.下列不属于辽宁红色文化地标是（）A.沈阳抗美援朝烈士陵园B.锦州辽沈战役纪念馆C.抚顺雷锋纪念馆D.大连老虎滩海洋公园【答案】D【解析】大连老虎滩海洋公园是旅游景区，不属于红色文化地标，其余三项均为国家级红色教育基地。22.事业单位落实“过紧日子”要求，后勤岗位工勤人员应优先推行的节能措施是（）A.所有办公室全天开空调B.推行无纸化办公，减少纸质文件打印C.每天更换全新的办公文具D.下班后所有设备保持待机状态【答案】B【解析】无纸化办公可大幅降低耗材成本，符合节能降本要求，其余三项均会增加运行成本。23.工勤人员参加岗位技能培训取得的证书，有效期一般为（）年。A.3B.5C.10D.长期【答案】B【解析】辽宁省工勤技能等级证书有效期为5年，到期前需参加复核培训，考核合格后延续有效期。24.下列人员中可以作为事业单位聘用合同受聘人员的是（）A.年满16周岁的在校学生B.依法被剥夺政治权利的人员C.年满18周岁、身体健康的社会人员D.因犯罪受过刑事处罚且不满5年的人员【答案】C【解析】事业单位聘用人员要求年满18周岁、具备完全民事行为能力、无违法犯罪记录、符合岗位招聘条件，其余三项均不符合聘用要求。25.办公场所出现人员触电事故时，首先应采取的措施是（）A.直接用手把触电人员拉开B.切断电源或用绝缘物体挑开电线C.拨打120等待救援D.给触电人员做人工呼吸【答案】B【解析】触电救援首先要切断电源，避免救援人员自身触电，之后再开展急救、送医等工作。26.辽宁省下列物产中，不属于国家地理标志产品的是（）A.丹东草莓B.盘锦大米C.大连海参D.鞍山苹果【答案】D【解析】丹东草莓、盘锦大米、大连海参均为国家地理标志产品，鞍山苹果未纳入地理标志产品名录。27.事业单位工勤人员对年度考核结果有异议的，可以在收到考核结果之日起（）内向单位考核委员会申请复核。A.10日B.30日C.60日D.90日【答案】B【解析】根据事业单位考核相关规定，工作人员对考核结果不服的，可在30日内申请复核，对复核结果不服的可向上级主管部门申诉。28.下列关于工勤人员岗位晋升的说法，正确的是（）A.工作满2年就可以直接晋升高级工B.晋升上一级技能等级不需要参加考核C.晋升技师等级需要取得高级工资格满5年以上D.普通工可以直接晋升技师等级【答案】C【解析】辽宁省工勤技能等级晋升要求，晋升技师需取得高级工资格满5年，经理论、实操考核合格后方可聘任，其余选项均不符合晋升规定。29.下列属于事业单位工勤人员依法享有的权利是（）A.不参加岗位培训B.获得工资报酬，享受福利待遇C.不服从单位岗位调整D.随意请假【答案】B【解析】获得劳动报酬、享受福利是工作人员的法定权利，其余三项均属于应当履行的义务或违反管理规定的行为。30.辽宁省的常住人口总量约为（）万人。A.3200B.4200C.5200D.6200【答案】B【解析】2024年辽宁省常住人口统计数据为4197万人，约为4200万人。【三、多项选择题（每题2分，共30分。每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）】1.事业单位工勤人员的基本义务包括（）A.遵守宪法、法律和职业道德B.履行岗位责任，完成工作任务C.接受职业技能培训D.保守国家秘密和工作秘密【答案】ABCD【解析】上述四项均为事业单位工作人员法定的基本义务。2.下列属于辽宁省世界文化遗产的有（）A.沈阳故宫B.九门口长城C.高句丽王城王陵及贵族墓葬（辽宁段）D.旅顺日俄监狱旧址【答案】ABC【解析】旅顺日俄监狱旧址是全国重点文物保护单位，未列入世界文化遗产名录，其余三项均为辽宁世界文化遗产。3.下列属于会务保障工作必备流程的有（）A.会前核实会议议程、参会人员、设备需求B.会中安排专人值守，处置突发情况C.会后清理会场、回收涉密资料D.为所有参会人员准备高端礼品【答案】ABC【解析】会务保障不需要准备高端礼品，违反中央八项规定精神，其余三项均为必备流程。4.事业单位工勤人员职业道德建设的意义包括（）A.提升公共服务质量B.维护事业单位良好形象C.提高工作人员自身素质D.杜绝所有违法违规行为【答案】ABC【解析】职业道德建设可以减少违法违规行为，但无法完全杜绝，D选项表述过于绝对，其余三项均为正确意义。5.下列属于办公场所消防设施的有（）A.灭火器B.消火栓C.烟雾报警器D.应急疏散指示牌【答案】ABCD【解析】上述四项均属于法定的办公场所必备消防设施。6.下列属于辽宁省下辖地级市的有（）A.辽阳B.阜新C.朝阳D.通辽【答案】ABC【解析】通辽是内蒙古自治区下辖地级市，不属于辽宁省，其余三项均为辽宁下辖地级市。7.工勤人员在日常工作中应当遵守的保密规定包括（）A.不随意打听涉密信息B.不用微信传递涉密文件C.涉密文件用完后自行烧毁D.不在非涉密电脑上处理涉密信息【答案】ABD【解析】涉密文件不得自行销毁，必须交由机要部门统一处置，其余三项均为保密工作要求。8.下列属于事业单位工勤技能岗位的有（）A.后勤保障岗B.公务用车驾驶岗C.设备运维岗D.财务会计岗【答案】ABC【解析】财务会计岗属于专业技术岗位，不属于工勤技能岗位，其余三项均为典型的工勤岗位。9.辽宁全面振兴新突破三年行动对工勤人员提出的岗位要求包括（）A.强化服务意识，做好后勤支撑保障B.主动学习新技能，适应数字化办公要求C.厉行节约，落实过紧日子要求D.严守工作纪律，提升工作效率【答案】ABCD【解析】上述四项均为三年行动中对公职人员提出的普遍性要求，适用于工勤人员岗位。10.下列属于工勤人员操作技能考核内容的有（）A.办公设备维修实操B.公务车辆驾驶实操C.会务布置实操D.公文写作能力【答案】ABC【解析】公文写作属于专业技术岗、管理岗的考核内容，不属于工勤技能实操考核范围，其余三项均为对应工勤岗位的实操考核内容。11.下列属于辽宁省特色旅游品牌的有（）A.冰雪旅游B.滨海旅游C.红色旅游D.工业旅游【答案】ABCD【解析】辽宁冰雪资源丰富、海岸线绵长、红色文化底蕴深厚、工业遗产众多，四大类均为全省重点打造的特色旅游品牌。12.事业单位公务用车管理要求包括（）A.实行统一调度、一车一卡B.公务用车只能用于公务活动C.节假日非执勤车辆统一封存D.车辆油耗、维修费用公开公示【答案】ABCD【解析】上述四项均为公务用车管理的明确规定。13.工勤人员出现下列哪些情况，年度考核会被评定为不合格等次（）A.年度内累计旷工超过20个工作日B.工作中出现重大失误，造成严重不良影响C.违反职业道德，服务态度恶劣被多次投诉D.连续两年没有参加岗位技能培训【答案】ABCD【解析】上述四项均符合事业单位考核不合格的认定标准。14.下列属于办公用电安全隐患的有（）A.私拉乱接电线B.一个插线板连接多个大功率电器C.下班时关闭所有用电设备D.电器周围堆放易燃易爆物品【答案】ABD【解析】下班关闭用电设备是安全用电要求，不属于隐患，其余三项均违反用电安全规定。15.工勤人员参加职业技能等级认定可以享受的政策支持包括（）A.技能提升补贴B.岗位工资晋升C.优先参与评优评先D.直接获得编制【答案】ABC【解析】技能等级认定合格后可按规定领取补贴、晋升对应岗位工资、作为评优评先的依据，但不能直接获得编制，D选项错误。【四、简答题（每题5分，共25分）】1.作为事业单位后勤保障岗位工勤人员，遇到单位突发停电事故，应如何规范处置？【参考答案】①第一时间核实停电原因：联系物业、供电部门确认故障点、预计恢复供电时间，同步上报主管领导；②及时发布告知信息：通过单位工作群、公告栏告知全体工作人员停电信息，提醒关闭电脑、打印机等用电设备，避免突然来电损坏设备；③保障核心业务运转：若停电时间超过4小时，协调调配应急发电机，优先保障机要、值班、业务核心部门供电，同时按需调配应急照明设备；④故障排除后处置：供电恢复后第一时间告知全员，逐一排查用电设备运行情况，做好故障台账记录，事后完善停电应急处置预案。2.请简述事业单位工勤人员提升职业道德水平的具体路径。【参考答案】①加强理论学习：主动学习新时代公职人员职业道德规范、事业单位管理相关规定，树立正确的职业观、服务观；②立足岗位实践：在日常工作中落实服务要求，主动对接业务部门和服务对象需求，认