2025年建筑施工安全生产法试题及答案

2025年建筑施工安全生产法试题及答案考试时间：120分钟满分：100分一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分。每题只有1个正确答案，错选、不选均不得分）1.依据《中华人民共和国安全生产法》（2021修正，以下简称《安全生产法》），建筑施工企业的（）是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。A.安全生产管理机构负责人B.主要负责人C.项目负责人D.总工程师2.依据《安全生产法》，下列关于建筑施工企业安全生产管理机构及人员配备的说法，正确的是（）。A.从业人员不足100人的建筑施工企业，可以配备兼职安全生产管理人员B.从业人员超过100人的建筑施工企业才需要设置安全生产管理机构C.所有建筑施工企业都应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员D.建筑施工企业可以根据项目规模灵活决定是否配备专职安全生产管理人员3.依据《安全生产法》，建筑施工企业安全生产投入的责任主体是（）。A.企业主要负责人B.项目负责人C.安全生产管理部门D.财务部门4.依据《安全生产法》，建筑施工特种作业人员必须取得（），方可上岗作业。A.专科以上学历B.特种作业操作资格证书C.企业内部培训合格证明D.技术员职称5.依据《安全生产法》，建筑施工项目的安全设施必须与主体工程符合“三同时”要求，下列不属于“三同时”范畴的是（）。A.同时设计B.同时施工C.同时验收D.同时投入生产和使用6.依据《安全生产法》，建筑施工企业应当对从业人员进行安全生产教育和培训，关于培训要求的说法正确的是（）。A.从业人员经安全生产教育和培训合格后方可上岗作业B.新进人员只需要进行项目级安全教育即可上岗C.换岗人员不需要重新进行安全教育培训D.培训记录无需存档，仅需口头告知培训内容即可7.依据《安全生产法》，建筑施工企业应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，关于隐患排查治理的说法错误的是（）。A.应当采取技术、管理措施及时发现并消除事故隐患B.隐患排查治理情况应当如实记录，并向从业人员通报C.重大事故隐患排查治理情况应当及时向监管部门和职工大会报告D.一般事故隐患可以不用记录，整改完成即可8.依据《安全生产法》，建筑施工企业进行下列作业时，不需要安排专门人员进行现场安全管理的是（）。A.深基坑开挖作业B.动火作业C.普通墙体抹灰作业D.吊装作业9.依据《安全生产法》，关于建筑施工企业工伤保险和安全生产责任保险的说法正确的是（）。A.可以选择性为从业人员缴纳工伤保险B.安全生产责任保险属于鼓励投保险种，企业可以自主决定是否投保C.建筑施工属于高危行业，应当依法投保安全生产责任保险D.已投保安全生产责任保险的企业，可以不用缴纳工伤保险10.依据《安全生产法》，建筑施工从业人员享有的权利不包括（）。A.拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利B.紧急情况下停止作业撤离现场的权利C.对安全生产工作提出批评、检举、控告的权利D.自主决定施工工艺的权利11.依据《安全生产法》，建筑施工企业不得因从业人员（）而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。A.拒绝违章指挥、强令冒险作业B.违反操作规程作业C.未按要求佩戴劳动防护用品D.工作失误造成一般安全隐患12.依据《安全生产法》，建筑施工总承包单位将工程分包给其他单位的，关于安全生产责任的说法正确的是（）。A.分包工程的安全生产全部由分包单位负责B.总承包单位和分包单位对分包工程的安全生产承担连带责任C.总承包单位不需要对分包单位的安全生产进行管理D.分包单位可以不服从总承包单位的安全生产管理13.依据《安全生产法》，建筑施工企业制定的生产安全事故应急救援预案，应当与（）组织制定的应急救援预案相衔接，并定期组织演练。A.所在地县级以上人民政府B.行业协会C.监理单位D.建设单位14.建筑施工生产安全事故发生后，现场有关人员应当立即报告本单位负责人，单位负责人接到报告后，应当于（）内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。A.1小时B.2小时C.12小时D.24小时15.依据《安全生产法》，建筑施工企业主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，应当处上一年年收入（）的罚款。A.30%B.40%C.60%D.80%16.依据《安全生产法》，建筑施工企业的安全生产规章制度和操作规程，应当由（）组织制定并实施。A.主要负责人B.安全生产管理机构负责人C.总工程师D.项目负责人17.依据《安全生产法》，关于建筑施工企业劳动防护用品的说法正确的是（）。A.可以用现金替代劳动防护用品发放B.必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品C.从业人员可以自行决定是否佩戴劳动防护用品D.劳动防护用品的采购费用可以从员工福利中扣除18.依据《安全生产法》，负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收时，（）。A.可以收取适当的成本费用B.不得收取任何费用C.可以要求施工单位购买指定品牌的安全设备D.有权要求施工单位停工配合检查19.依据《安全生产法》，从业人员因生产安全事故受到损害的，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，（）提出赔偿要求。A.无权B.有权C.经企业同意后方可D.经监管部门同意后方可20.依据《安全生产法》，建筑施工企业未按照规定投保安全生产责任保险的，责令限期改正，处（）的罚款。A.1万元以上5万元以下B.5万元以上10万元以下C.10万元以上20万元以下D.20万元以上50万元以下二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题有2个及以上正确答案，错选、多选不得分，少选每个正确选项得0.5分）1.依据《安全生产法》，建筑施工企业主要负责人的安全生产工作职责包括（）。A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程B.保证本单位安全生产投入的有效实施C.现场带班检查所有分部分项工程的施工安全D.组织制定并实施本单位生产安全事故应急救援预案E.及时、如实报告生产安全事故2.依据《安全生产法》，建筑施工企业安全生产管理机构及专职安全生产管理人员的职责包括（）。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况C.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.组织或者参与本单位应急救援演练E.保证本单位安全生产投入的有效实施3.依据《安全生产法》，建筑施工从业人员应当履行的安全生产义务包括（）。A.落实岗位安全责任，遵守安全生产规章制度和操作规程B.正确佩戴和使用劳动防护用品C.接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识D.发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告E.参与企业安全生产管理决策4.依据《安全生产法》，建筑施工企业的安全生产费用可以用于（）。A.完善、改造和维护安全防护设施设备支出B.配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急演练支出C.发放职工福利和购买办公设备D.安全生产检查、评价、咨询和标准化建设支出E.安全生产宣传、教育、培训支出和配备劳动防护用品支出5.依据《安全生产法》，建筑施工企业有下列（）行为的，责令限期改正，处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。A.未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、注册安全工程师的B.未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训，或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的C.特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的D.未将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报的E.发生生产安全事故后隐瞒不报、谎报或者迟报的6.依据《安全生产法》，建筑施工总承包单位将工程分包给其他单位的，应当符合的要求包括（）。A.不得将工程分包给不具备相应资质或者安全生产条件的单位B.应当与分包单位签订专门的安全生产管理协议，或者在分包合同中约定各自的安全生产管理职责C.总承包单位对分包单位的安全生产工作统一协调、管理D.定期对分包单位的安全生产情况进行安全检查，发现安全问题的，及时督促整改E.分包单位发生生产安全事故的，总承包单位不需要承担任何责任7.依据《安全生产法》，生产安全事故等级划分的依据包括（）。A.死亡人数B.重伤人数C.直接经济损失D.社会影响程度E.间接经济损失8.关于生产安全事故报告的说法，符合《安全生产法》规定的有（）。A.单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失B.不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据C.情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告D.事故报告应当及时、准确、完整，不得迟报、漏报、谎报或者瞒报E.单位负责人接到报告后可以先自行处置，事故无法控制时再向监管部门报告9.依据《安全生产法》，建筑施工企业主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，关于处罚的说法正确的有（）。A.发生一般事故的，处上一年年收入百分之四十的罚款B.发生较大事故的，处上一年年收入百分之六十的罚款C.发生重大事故的，处上一年年收入百分之七十的罚款D.发生特别重大事故的，处上一年年收入百分之一百的罚款E.构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任10.依据《安全生产法》，事故调查处理应当遵循的原则包括（）。A.科学严谨B.依法依规C.实事求是D.注重实效E.从快处理三、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确填“√”，错误填“×”）1.建筑施工企业的项目负责人是本单位安全生产第一责任人。（）2.建筑施工企业可以根据经营效益情况自主决定是否投保安全生产责任保险。（）3.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。（）4.建筑施工企业的特种作业人员只要有丰富的操作经验，未取得特种作业操作资格证书也可以上岗作业。（）5.建筑施工总承包单位和分包单位对分包工程的安全生产承担连带责任。（）6.为了节约成本，建筑施工企业可以用现金或者其他物品替代劳动防护用品发放给从业人员。（）7.生产安全事故发生后，单位负责人应当保护事故现场，任何情况下都不得移动现场物品。（）8.建筑施工企业应当如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。（）9.负有安全生产监督管理职责的部门对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除。（）10.从业人员因违反操作规程导致发生生产安全事故的，无权获得工伤保险赔偿。（）四、案例分析题（共2题，每题25分，共50分）案例一甲建筑工程有限公司（以下简称甲公司）承接了某城市住宅小区总承包项目，总建筑面积13.2万平方米，甲公司将深基坑支护工程分包给具备相应资质的乙岩土工程有限公司（以下简称乙公司）。项目开工后，甲公司项目负责人王某长期不在岗，仅安排项目技术负责人临时代管项目，未按要求配备专职安全生产管理人员，仅在进场时组织从业人员进行了1次安全教育培训，后续未再开展培训。特种作业人员李某（焊工）的特种作业操作资格证书已过期2个月，仍在现场从事焊接作业。乙公司在进行深基坑开挖作业时，未安排专门人员进行现场安全管理，未落实边坡监测要求，2025年4月12日基坑发生坍塌，造成3人死亡、2人重伤，直接经济损失920万元。事故发生后，甲公司为了逃避责任，故意隐瞒事故情况，未向监管部门报告，次日被群众举报后才被查实。根据以上场景，回答下列问题：1.本次事故属于什么等级？说明判定依据。（6分）2.本案中存在哪些违反《安全生产法》的行为？（10分）3.甲公司和乙公司分别应当承担什么责任？（5分）4.甲公司主要负责人应当承担什么法律责任？（4分）案例二丙市政工程有限公司（以下简称丙公司）承接了某跨江桥梁施工项目，为了追赶工期，丙公司项目负责人张某强令作业人员在未搭设安全防护栏杆、未系挂安全带的情况下，在18米高的桥墩盖梁上进行模板安装作业。作业人员赵某拒绝冒险作业，张某随即扣发赵某当月全部绩效奖金，并提出要解除与赵某的劳动合同。2025年6月20日，现场脚手架因未按方案搭设发生坍塌，造成1人死亡、3人重伤。事故发生后，丙公司主要负责人刘某为了减轻责任，故意破坏事故现场，销毁相关安全管理记录，谎报事故仅造成1人轻伤，未向监管部门报告。根据以上场景，回答下列问题：1.赵某拒绝冒险作业的行为是否合法？说明依据。丙公司扣发奖金、解除劳动合同的行为是否合法？赵某可以主张哪些权利？（10分）2.丙公司在事故发生后的行为违反了《安全生产法》的哪些规定？（7分）3.丙公司主要负责人刘某应当承担哪些法律责任？（8分）一、单项选择题1.B解析：《安全生产法》第五条规定，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。2.C解析：《安全生产法》第二十四条规定，矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员，无从业人员规模限制。3.A解析：《安全生产法》第二十三条规定，生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。4.B解析：《安全生产法》第三十条规定，生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。5.C解析：《安全生产法》第三十一条规定，生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。6.A解析：《安全生产法》第二十八条规定，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。7.D解析：《安全生产法》第四十一条规定，生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录，并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。其中，重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告。8.C解析：《安全生产法》第四十三条规定，生产经营单位进行爆破、吊装、动火、临时用电以及国务院应急管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业，应当安排专门人员进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。普通墙体抹灰不属于危险作业范畴。9.C解析：《安全生产法》第五十一条规定，生产经营单位必须依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费。国家鼓励生产经营单位投保安全生产责任保险；属于国家规定的高危行业、领域的生产经营单位，应当投保安全生产责任保险。建筑施工属于高危行业，必须依法投保安责险。10.D解析：从业人员的权利包括知情权、建议权、批评检举控告权、拒绝违章指挥权、紧急避险权、工伤保险和赔偿请求权等，施工工艺应当由技术部门确定，从业人员无权自主决定。11.A解析：《安全生产法》第五十四条规定，生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。12.B解析：《安全生产法》第四十九条规定，生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责；生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。建筑施工总承包和分包单位对分包工程的安全生产承担连带责任。13.A解析：《安全生产法》第八十一条规定，生产经营单位制定的生产安全事故应急救援预案应当与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接，并定期组织演练。14.A解析：《安全生产法》第八十三条规定，生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门，不得迟报、漏报、谎报或者瞒报，不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。15.B解析：《安全生产法》第九十五条规定，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，由应急管理部门依照下列规定处以罚款：（一）发生一般事故的，处上一年年收入百分之四十的罚款；（二）发生较大事故的，处上一年年收入百分之六十的罚款；（三）发生重大事故的，处上一年年收入百分之八十的罚款；（四）发生特别重大事故的，处上一年年收入百分之一百的罚款。16.A解析：《安全生产法》第二十一条规定，生产经营单位主要负责人负责组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程。17.B解析：《安全生产法》第四十五条规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。18.B解析：《安全生产法》第六十四条规定，负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收，不得收取费用；不得要求接受审查、验收的单位购买其指定品牌或者指定生产、销售单位的安全设备、器材或者其他产品。19.B解析：《安全生产法》第五十六条规定，因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权提出赔偿要求。20.B解析：《安全生产法》第一百零九条规定，高危行业、领域的生产经营单位未按照国家规定投保安全生产责任保险的，责令限期改正，处五万元以上十万元以下的罚款；逾期未改正的，处十万元以上二十万元以下的罚款。二、多项选择题1.ABDE解析：《安全生产法》第二十一条规定了主要负责人的7项法定职责，现场带班检查危大工程是项目负责人的职责，不属于企业主要负责人的法定职责。2.ABCD解析：《安全生产法》第二十五条规定了安全生产管理机构及专职安管人员的法定职责，保证安全生产投入的有效实施是主要负责人的职责。3.ABCD解析：《安全生产法》第五十七条、五十八条、五十九条规定了从业人员的法定义务，参与安全生产管理决策是从业人员的权利而非义务。4.ABDE解析：安全生产费用专项用于与安全生产直接相关的支出，不得用于发放福利、购买办公设备等非安全生产用途。5.ABCD解析：《安全生产法》第九十七条规定了上述ABCD项行为的处罚标准，E项隐瞒、谎报、迟报事故的处罚按照《安全生产法》第一百一十条规定，处一百万元以上五百万元以下的罚款。6.ABCD解析：总承包单位和分包单位对分包工程的安全生产承担连带责任，E选项错误。7.ABC解析：生产安全事故等级按照死亡人数、重伤人数、直接经济损失三个指标划分，社会影响程度、间接经济损失不属于法定划分依据。8.ABCD解析：单位负责人接到事故报告后应当立即如实向监管部门报告，不得拖延，E选项错误。9.ABDE解析：发生重大事故的，处上一年年收入百分之八十的罚款，C选项错误。10.ABCD解析：《安全生产法》第八十五条规定，事故调查处理应当按照科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则。三、判断题1.×解析：企业主要负责人是本单位安全生产第一责任人，项目负责人是项目安全生产第一责任人。2.×解析：建筑施工属于高危行业，应当依法投保安全生产责任保险，不得自主决定。3.√解析：符合《安全生产法》第五十五条关于紧急避险权的规定。4.×解析：特种作业人员必须取得特种作业操作资格证书后方可上岗作业。5.√解析：符合《安全生产法》及建筑施工相关法规关于总分包安全责任的规定。6.×解析：《安全生产法》第四十五条规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，不得以现金或者其他物品替代。7.×解析：因抢救人员、防止事故扩大以及疏通交通等原因，需要移动现场物品的，应当做出标志，绘制现场简图并做出书面记录，妥善保存现场重要痕迹、物证。8.√解析：符合《安全生产法》第二十八条关于安全教育培训记录的要求。9.√解析：符合《安全生产法》第六十五条关于监管部门隐患排查治理职责的规定。10.×解析：工伤保险实行无过错责任原则，即使从业人员存在过错，只要认定为工伤，就有权获得工伤保险赔偿。四、案例分析题案例一参考答案1.本次事故属于较大事故。判定依据：根据《安全生产法》《生产安全事故报告和调查处理条例》，造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故为较大事故，本次事故造成3人死亡，符合较大事故的判定标准。2.违反《安全生产法》的行为包括：（1）甲公司未按规定配备专职安全生产管理人员，违反《安全生产法》第二十四条规定；（2）甲公司未按规定定期对从业人员进行安全生产教育培训，违反《安全生产法》第二十八条规定；（3）