2026年乡镇基层党建知识测试题及答案

2026年乡镇基层党建知识测试题及答案

一、单项选择题（10题，每题2分，共20分）1.乡镇党委每届任期为多少年？A.3年B.4年C.5年D.6年2.发展党员工作的首要环节是？A.申请入党B.确定积极分子C.确定发展对象D.预备党员转正3.乡镇基层党组织在乡村振兴中的核心作用是？A.领导核心B.政治核心C.战斗堡垒D.先锋模范4.乡镇党员教育的主阵地是？A.村党群服务中心B.乡镇党校C.远程教育站点D.新时代文明实践站5.乡镇纪委的职责不包括以下哪项？A.监督B.执纪C.问责D.发展党员6.新时代基层党建“三基”建设指的是？A.基础组织、基本队伍、基本制度B.基础工作、基本能力、基本保障C.基层组织、基本队伍、基本技能D.基础建设、基本能力、基本制度7.村党组织书记应当具备的条件中，不包括以下哪项？A.必须高中以上学历B.3年以上党龄C.熟悉农村工作D.有一定致富能力8.乡镇党建工作的第一责任人是？A.乡镇党委书记B.乡镇党委副书记C.乡镇组织委员D.乡镇纪委书记9.党员组织关系转接的基本原则是？A.人户一致B.人档一致C.人走关系走D.单位属地10.农村基层党组织标准化规范化建设的核心目标是？A.提升组织力B.加强党员管理C.推动产业发展D.落实惠民政策二、填空题（10题，每题2分，共20分）1.乡镇党委是党在农村的______，领导乡镇全面工作。2.发展党员工作的总要求是“控制总量、______、素质优良、作用突出”。3.农村党员“三会一课”中的“三会”指支部党员大会、支部委员会会议和______。4.乡镇基层党建要坚持“围绕______抓党建，抓好党建促______”。5.党员的党龄从______之日起计算。6.乡镇纪委要推动______向基层延伸，整治群众身边的腐败和作风问题。7.村党组织书记和村委会主任“一肩挑”的比例要求达到______以上。8.基层党组织意识形态工作的第一责任主体是______。9.党员月收入3000元以下（含）的，党费交纳比例为______。10.乡镇党建工作考核的重点是______成效。三、判断题（10题，每题2分，共20分）1.乡镇党委可以直接任命村党组织书记。（）2.预备党员可以参加党内选举，但没有表决权、选举权和被选举权。（）3.农村党员每年集中学习培训时间不少于32学时。（）4.乡镇党建工作只需抓党员管理，无需结合产业发展。（）5.党员组织关系转接可由个人自行办理，无需党组织出具证明。（）6.村党组织是村级各类组织和各项工作的领导核心。（）7.新时代乡镇党建要突出政治功能，提升组织力。（）8.乡镇纪委对村党组织书记的问责无需向上级纪委报告。（）9.党员可以信仰宗教，但不能参加宗教活动。（）10.乡镇党建工作考核结果可作为干部评优评先的重要依据。（）四、简答题（4题，每题5分，共20分）1.简述乡镇党委的主要职责。2.发展党员工作的基本流程包括哪些环节？3.乡镇基层党建如何引领乡村振兴？4.农村党员教育管理的重点内容有哪些？五、讨论题（4题，每题5分，共20分）1.结合乡镇实际，谈谈如何破解农村党员老龄化问题？2.如何推动乡镇党建与基层治理深度融合？3.乡镇纪委在整治群众身边腐败问题中可采取哪些具体举措？4.结合新时代要求，说说乡镇党组织如何加强意识形态阵地建设？答案解析：一、单项选择题答案1.C2.A3.A4.B5.D6.A7.A8.A9.C10.A二、填空题答案1.战斗堡垒2.结构合理3.党小组会4.乡村振兴乡村振兴5.预备期满转为正式党员6.全面从严治党7.90%8.党组织书记9.0.5%10.党建引领基层治理和乡村振兴三、判断题答案1.×2.√3.√4.×5.×6.√7.√8.×9.×10.√四、简答题答案1.乡镇党委主要职责：①贯彻党的路线方针政策及上级决议；②领导乡镇经济社会发展、基层治理；③加强自身建设，管理党员干部；④领导乡镇人大、政府、政协及群团组织；⑤落实全面从严治党，加强党风廉政；⑥做好意识形态、统一战线工作；⑦维护社会稳定，服务群众。2.发展党员流程：①申请入党；②确定积极分子；③培养教育考察（1年以上）；④确定发展对象；⑤政治审查；⑥公示（5个工作日）；⑦支部大会表决；⑧上级党委审批；⑨预备党员教育考察（1年）；⑩转为正式党员。3.党建引领乡村振兴：①选优村党组织书记，建强“领头雁”队伍；②融入产业发展，培育党员致富带头人；③推行“党建+网格”，提升治理能力；④落实惠民政策，强化服务供给；⑤加强党员教育，提升振兴本领；⑥压实考核责任，推动落实。4.党员教育管理重点：①政治理论（习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神）；②党性教育（党章党规、党史常态化学习）；③能力提升（乡村振兴、治理技能）；④纪律教育（党风廉政、处分条例）；⑤日常管理（组织生活、党费收缴）；⑥先锋作用（设岗定责、承诺践诺）。五、讨论题答案1.破解老龄化举措：①拓宽源头，从返乡大学生、退役军人、致富带头人中发展年轻党员；②优化政策，制定倾斜性发展计划，优先吸纳35岁以下群体；③导师帮带，老党员结对年轻党员，提升履职能力；④激励保障，落实年轻党员创业扶持、评优倾斜；⑤创新载体，开展“青年党员进支部”活动，增强活力；⑥跟踪培养，建立年轻党员档案，确保发展质量。2.党建与治理融合：①建强四级组织体系（乡镇党委-村党组织-网格支部-党员中心户）；②推行“党建+议事协商”，党组织主导村民代表会议；③设立党员网格员、调解员岗位，参与矛盾化解；④依托党群服务中心打造“一站式”治理平台；⑤党建与治理同考核，压实干部责任；⑥整合资源，联动乡镇宣传、派出所等部门，形成治理合力。3.纪委整治举措：①精准排查，聚焦惠农补贴、集体“三资”、低保等重点领域；②畅通举报，设村级举报箱、线上渠道；③快查快办，通报典型案例，强化震慑；④建章立制，完善“三资”管理、政策公示制度；⑤警示教育，开展村级廉政课、警示片学习；⑥监督下沉，乡镇纪委干部定期驻村走访，倾听群众诉求。4.意识形态阵地建设：①压实责任，明确乡镇、村