工作实习期没签工作协议书

工作实习期没签工作协议书1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX科技有限公司（以下简称“甲方”），系依法设立并有效存续的有限责任公司，其统一社会信用代码为911101XX000000XX。甲方注册地址位于中国北京市海淀区XX路XX号XX大厦XX层，法定代表人为张三，职务为董事长，联系电话甲方在计算机软件研发、技术服务及技术咨询领域拥有丰富的行业经验，致力于为全球客户提供高品质的技术解决方案。基于业务发展需要，甲方现需委托乙方提供为期六个月的实习服务，以支持甲方在XX项目中的研发工作。

甲方经营范围涵盖软件开发、技术服务、技术咨询、技术转让及数据处理等业务，具备完善的知识产权保护体系和专业的技术团队。近年来，甲方在XX领域取得了显著的市场份额，并与多家国内外知名企业建立了长期合作关系。为提升团队技术实力并优化人才储备，甲方决定通过实习合作的方式，引进具备专业能力的技术人才，以增强甲方在XX项目中的研发效率和创新能力。甲方在实习合作过程中，将负责提供必要的办公环境、技术指导和实习补贴，并确保实习生的合法权益得到有效保障。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：李四（以下简称“乙方”），系年满二十周岁、具有完全民事行为能力的自然人，身份证号码为110101XXXXXXXXXX，户籍地址位于中国上海市浦东新区XX路XX号。乙方现就读于XX大学XX学院计算机科学与技术专业，即将于2024年7月毕业，具备扎实的计算机理论基础和较强的实践能力。乙方在大学期间多次参与科研项目，并在XX技术论坛发表过多篇技术文章，熟练掌握Java、Python等编程语言，以及Linux操作系统和数据库管理技术。

基于个人职业发展规划和技能提升需求，乙方希望通过实习机会，在真实的企业环境中积累项目经验，提升技术能力，并为未来的职业发展奠定坚实基础。乙方在实习期间，将严格遵守甲方的规章制度，认真完成分配的任务，积极学习新知识，并与甲方同事建立良好的沟通协作关系。乙方承诺在实习期间将全身心投入工作，确保实习成果的质量，并尊重甲方的商业秘密和技术信息，未经甲方书面同意，不得擅自披露或使用。

协议背景与前提条件：

本协议的签订基于甲乙双方在技术人才培养和项目研发方面的共同需求。甲方作为一家专注于XX领域的科技企业，在业务发展过程中对技术人才的需求日益增长，尤其需要在实习阶段引进具备潜力的技术人才，以补充团队力量并优化项目进度。乙方作为即将毕业的计算机专业学生，具备较高的技术素养和较强的学习能力，希望通过实习机会获得实践锻炼，提升个人竞争力。双方基于平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，决定建立实习合作关系，由甲方提供实习岗位，乙方提供实习服务，共同完成XX项目的研发任务。本协议的签订，旨在明确双方的权利义务，规范实习期间的各项工作安排，保障双方的合法权益，为后续合作奠定基础。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的是明确甲乙双方在实习期间的权利与义务，规范实习过程中的各项工作安排，使乙方能够通过在甲方的工作实践，获得必要的职业技能和项目经验，同时帮助甲方完成XX项目的研发任务，提升项目进度和质量。本协议涉及的实习内容具体包括但不限于：参与XX项目的需求分析、系统设计、编码实现、测试验证及文档撰写等工作；接受甲方在技术、业务及职场规范等方面的指导和培训；遵守甲方的保密协议及公司规章制度；完成甲方安排的其他与项目相关的辅助性工作。通过本次实习合作，甲方期望培养出符合企业需求的技术人才，乙方则希望通过实践提升自身专业能力，为未来的职业生涯做好准备。

第二条定义

为本协议之目的，下列术语具有以下含义：

“实习期间”指本协议生效之日起至六个月止，具体起止日期以本协议约定为准。

“项目资料”包括但不限于项目需求文档、设计文档、源代码、测试报告、用户手册、技术文档等与XX项目相关的所有信息资料。

“商业秘密”指甲方的技术信息、经营信息、客户资料等未公开且具有商业价值的信息，包括但不限于源代码、算法、数据库、管理诀窍等。

“工作成果”指乙方在实习期间根据甲方要求完成的与XX项目相关的所有工作产出，包括代码、文档、设计稿等。

“规章制度”指甲方制定并公示的员工手册、保密协议、信息安全规定等内部管理规定。

“指导老师”指甲方指定负责指导乙方实习工作的员工。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力与义务：

甲方有权根据项目需求安排乙方的实习岗位和工作内容，并对乙方的实习表现进行考核评估。

甲方应向乙方提供符合实习需求的办公环境、必要的设备设施（如电脑、网络、软件工具等），并确保乙方能够顺利开展工作。

甲方应指派一名指导老师负责对乙方进行日常工作指导，解答乙方在实习过程中遇到的技术问题，并定期进行实习表现反馈。

甲方应按照本协议约定，按时足额向乙方支付实习补贴，并依法为乙方购买实习期间的人身意外伤害保险。

甲方有权要求乙方遵守公司的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、信息安全制度等，并对违反规定的行为进行管理。

甲方应保障乙方的合法权益，提供必要的劳动保护，确保乙方在实习期间的人身安全和健康。

甲方有权根据项目进展情况，对乙方的实习任务进行调整，但应提前与乙方沟通并说明理由。

甲方应在本协议履行完毕后，对乙方在实习期间完成的工作成果进行验收，并按照约定进行使用或返还。

甲方有权在实习结束后，根据乙方表现决定是否正式录用，但应提前书面通知乙方最终决定。

甲方应依法为乙方办理实习相关手续，并协助乙方完成实习证明的申请。

甲方应对乙方的实习信息进行保密，不得泄露给无关第三方。

2.乙方的权力与义务：

乙方有权根据甲方安排，在实习期间参与XX项目的相关工作，并要求甲方提供必要的指导和帮助。

乙方有权获得甲方提供的实习补贴，并享受甲方为实习生提供的其他福利待遇（如适用）。

乙方应按时完成甲方安排的实习任务，保证工作质量，并积极学习新技术和业务知识，提升自身能力。

乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于作息时间、保密规定、信息安全要求等，维护良好的工作秩序。

乙方应服从甲方的管理和指导，积极配合指导老师的工作安排，及时汇报实习进展情况。

乙方应妥善保管在工作过程中接触到的项目资料和商业秘密，未经甲方许可，不得复制、泄露或用于任何其他用途。

乙方在实习期间应注意保护自身安全，遵守实验室或工作场所的安全操作规范，避免发生安全事故。

乙方应积极参加甲方组织的培训活动，提升专业技能和职场素养，为实习工作提供必要的支持。

乙方有权在实习期间提出合理的工作建议，并参与项目相关的讨论和决策（如适用）。

乙方应保持良好的职业形象，与甲方同事建立良好的沟通协作关系，维护甲方声誉。

乙方应在实习结束后，按照甲方要求提交实习总结报告，并配合甲方进行实习评估。

乙方应对在实习期间了解到的甲方商业秘密承担保密义务，该义务在本协议终止后继续有效。

如乙方在实习期间表现优秀，甲方愿意优先考虑录用乙方为正式员工，乙方有权选择是否接受甲方的录用意向，并按照约定办理入职手续。

乙方应遵守国家法律法规，不得利用实习岗位从事任何违法违规活动，不得损害甲方利益。

第四条价格与支付条件

甲方同意向乙方支付实习补贴，作为乙方在实习期间提供劳务的对价。实习补贴总额为人民币贰仟肆佰元整（¥2,400.00），分两次支付。

首期实习补贴人民币壹仟贰佰元整（¥1,200.00），于本协议生效之日（即乙方正式开始实习之日）前支付，甲方应提前三个工作日将款项通过银行转账方式支付至乙方指定的银行账户。

期末实习补贴人民币壹仟贰佰元整（¥1,200.00），于本协议约定的实习期满之日（即乙方完成六个月实习工作之日）后十个工作日内支付，甲方应提前五个工作日将款项通过银行转账方式支付至乙方指定的银行账户。

乙方指定的银行账户信息如下：

开户名称：李四

开户银行：中国工商银行XX支行

银行账号：622202XXXXXXXXXXXXXX

乙方保证其提供的银行账户信息真实、准确、完整，若因乙方提供虚假信息导致款项无法支付，由此产生的一切后果由乙方自行承担。支付款项的性质为实习补贴，不涉及个人所得税等税费扣缴义务。

第五条履行期限

本协议的履行期限为六个月，自本协议经双方签字盖章之日起生效，至六个月实习期满之日终止。具体实习起止日期为2024年7月1日至2024年12月31日。

甲方有权在征得乙方同意的前提下，根据项目实际需要调整实习期限，但延长期限不得超过三个月。若需延长实习期限，双方应另行协商并签订补充协议。未经乙方书面同意，甲方不得单方面变更或解除本协议。

乙方应按照甲方制定的实习计划，按时完成实习任务。实习期间，乙方应遵守甲方的考勤制度，原则上每日工作时间为上午9时至下午6时，每周工作五天，周末及法定节假日休息。甲方应确保乙方在实习期间享有法定的休息休假权利。

第六条违约责任

1.甲方违约责任：

甲方未按本协议第四条约定的时间、金额向乙方支付实习补贴的，每逾期一日，应按逾期支付金额的千分之一向乙方支付违约金，但累计违约金不超过实习补贴总额的百分之二十。逾期支付超过三十日，乙方有权单方面解除本协议，并要求甲方支付全部实习补贴及违约金。

甲方未按本协议第五条约定的期限提供必要的实习条件或工作安排，导致乙方无法正常实习的，甲方应承担相应的责任，并退还乙方已支付的实习补贴。若乙方因此遭受其他损失，甲方还应予以赔偿。

甲方要求乙方延长实习期限，但未与乙方达成书面协议的，甲方不得强制要求乙方延长实习期，由此产生的纠纷由甲方承担全部责任。

甲方指导老师未履行指导义务，或未及时解决乙方在实习过程中遇到的问题，导致乙方实习工作严重受阻的，甲方应向乙方进行解释说明，并采取补救措施。若因此给乙方造成损失，甲方应承担相应的赔偿责任。

2.乙方违约责任：

乙方未按本协议第二条定义之“实习期间”的约定，擅自提前终止实习的，应向甲方支付已实习月份实习补贴总额的百分之五十作为违约金。若乙方提前终止实习给甲方造成直接经济损失（包括但不限于项目进度延误、额外招聘成本等），乙方还应承担相应的赔偿责任，但赔偿总额不超过实习补贴总额的百分之二百。

乙方在实习期间违反甲方的规章制度，造成甲方声誉受损或直接经济损失的，应承担相应的赔偿责任。情节轻微的，甲方可以进行批评教育；情节严重的，甲方有权单方面解除本协议，并要求乙方支付违约金。违约金金额为实习补贴总额的百分之三十，若损失超过违约金金额，甲方仍有权进一步追偿。

乙方在实习期间泄露甲方商业秘密，给甲方造成重大损失的，应依法承担侵权责任。甲方有权要求乙方赔偿全部损失，包括但不限于直接经济损失、维权费用等。若乙方构成犯罪，还应承担相应的刑事责任。

乙方在实习期间从事与甲方业务相竞争的活动，或利用实习期间获取的甲方信息为自己或第三方谋取利益的，甲方有权单方面解除本协议，并要求乙方支付违约金。违约金金额为实习补贴总额的两倍，且不因甲方是否遭受损失而减少。

乙方未遵守安全操作规程，造成自身伤害或第三方损害的，自行承担全部责任。若因此给甲方造成财产损失或名誉损害的，乙方还应承担相应的赔偿责任。

乙方在实习结束后，未按约定归还甲方提供的属于甲方所有的资料、设备等物品的，应承担保管费用，并按原价赔偿损失。若物品有损坏或遗失，乙方应承担修复费用或赔偿责任。

3.违约金与赔偿的关系：

双方约定，本协议项下的违约金条款为补偿性条款，旨在弥补守约方的实际损失。若一方违约行为给守约方造成的损失超过违约金金额，守约方有权在违约金之外进一步追偿。但若守约方同时主张违约金和赔偿损失的，其主张的金额不应超过其实际损失总额。

4.解除协议的后果：

任何一方依据本协议约定解除本协议的，应提前三十日书面通知对方。解除协议后，双方应结清所有款项，并按照约定返还或交接相关资料、物品。因一方违约导致协议解除的，违约方应承担本协议约定的违约责任。

第七条不可抗力

1.定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、罢工、政府行为（如法律、法规的变更）、流行病疫情等自然灾害或社会事件。不可抗力事件应导致或合理预期将导致本协议部分或全部义务无法履行。

2.通知义务：任何一方在发生或预见到不可抗力事件可能影响本协议履行时，应立即通知对方，并在合理期限内（不超过十五日）向对方提供不可抗力事件的证明文件，包括但不限于政府公告、事故报告、新闻报道等。若不可抗力事件持续超过三十日，双方应协商决定是否继续履行本协议或采取其他措施。

3.责任免除：因不可抗力事件导致任何一方无法履行或不能完全履行本协议项下义务的，该方不承担违约责任，但应及时采取合理措施减少损失。不可抗力事件消除后，受影响方应恢复履行本协议义务。

4.协议解除：若不可抗力事件导致本协议标的主要目的无法实现，或不可抗力事件持续超过六十日，双方均可单方面解除本协议，且互不承担违约责任。解除协议时，双方应就已完成的工作进行结算，并按照约定返还或交接相关资料、物品。

5.不可抗力免责范围：因不可抗力导致的延迟履行、履行困难或履行成本增加，双方均不承担违约责任，但受影响方应尽快通知对方，并采取合理措施防止损失扩大。双方应根据不可抗力事件的影响程度，协商调整履行期限或履行方式。

第八条争议解决

1.争议类型：本协议履行过程中发生的任何争议，包括但不限于协议的订立、效力、解释、履行、违约责任、争议解决方式等，均应首先通过友好协商解决。双方应指定专门联系人负责处理相关争议，并尽最大努力在友好基础上达成一致解决方案。

2.协商不成处理：若双方在收到争议通知后三十日内无法通过协商达成一致，或任何一方在协商过程中拒绝协商的，争议应提交至甲方所在地有管辖权的人民法院通过诉讼解决。甲方有权依据相关法律规定，向有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.诉讼程序：仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。任何一方不得向任何其他法院或仲裁机构就同一争议提出诉讼或仲裁。仲裁庭的裁决具有法律效力，仲裁费用由败诉方承担，或按照仲裁规则的规定分配。

4.争议解决原则：在争议解决过程中，双方应遵守诚实信用原则，尊重事实，合理主张权利。任何一方不得采取侮辱、诽谤、威胁等不当手段解决争议，应通过合法途径维护自身权益。

5.专属管辖：本协议约定之争议解决方式具有优先性。除非双方另有明确书面约定，任何一方不得单方面变更争议解决方式，且所有与本协议相关的争议均应适用本约定。

第九条其他条款

1.通知方式：本协议项下的所有通知、请求、要求或其他通信均应以书面形式作出，并可以通过专人递送、挂号信、传真、电子邮件或甲方指定的其他方式进行。通知在以下时间视为送达：（1）专人递送，发件当日视为送达；（2）挂号信，寄出后第五日视为送达；（3）传真或电子邮件，发送成功当日视为送达。若采用邮寄方式，以邮件寄出的邮戳日期为准。

2.协议变更：对本协议的任何修改或补充，均须经双方协商一致，并以书面形式作出，作为本协议不可分割的一部分。任何一方不得单方面修改本协议，任何未按本协议约定作出的修改均无效。

3.法律适用：本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在签订本协议时，已充分了解并同意受中华人民共和国法律管辖。

4.完整协议：本协议及其附件构成双方就本协议标的事项达成的完整协议，取代双方此前就此达成的所有口头或书面协议、谅解或安排。本协议的任何条款均不能被视为对其他条款的放弃，除非有书面明示。

5.分离性：若本协议任何条款被有管辖权的法院或仲裁机构认定无效或不可执行，不影响其他条款的效力。双方应协商替换无效条款，以实现双方最初订立该条款的意图。

6.联系信息：双方应确保在本协议首部列明的联系信息准确有效，并在信息变更