2026年芜湖市保安服务有限公司定向遴选芜湖市看护辅警1名笔试题库及答案解析

2026年芜湖市保安服务有限公司定向遴选芜湖市看护辅警1名笔试题库及答案解析一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分）1.根据《保安服务管理条例》及芜湖市相关规定，芜湖市保安服务有限公司定向遴选的看护辅警，其年龄要求一般不超过（）周岁？A.28B.30C.35D.40答案：C解析：参照《芜湖市公安机关警务辅助人员管理办法（2023修订）》第十五条，定向遴选看护辅警的年龄一般不超过35周岁（特殊岗位可放宽至40周岁，但本次遴选无特殊说明）。2.看护辅警在执行看护任务时，发现被看护对象有自伤迹象，应首先（）？A.立即报告带班民警并采取必要约束措施B.直接使用警械控制其行为C.联系医护人员到场D.记录情况待任务结束后汇报答案：A解析：根据《公安机关警务辅助人员管理条例》第二十二条，辅警在协助开展警务活动中遇紧急情况，应立即报告所属民警并采取合理措施控制事态，不得擅自使用限制人身自由的警械（需民警指令）。3.下列哪项不属于芜湖市看护辅警的法定职责范围？A.在民警指挥下监控被看护对象活动B.协助登记被看护对象随身物品C.参与对被看护对象的讯问D.记录被看护对象身体状况及异常行为答案：C解析：《芜湖市公安机关警务辅助人员职责清单（2025版）》明确规定，看护辅警不得参与案件调查、讯问等核心执法环节，仅承担辅助性看护、监控、记录等任务。4.芜湖市某看守所内，被看护对象王某声称“身体不适，要求见家属”，看护辅警正确的处理方式是（）？A.告知王某“家属探视需经办案单位批准，我无权决定”B.自行联系王某家属说明情况C.直接带王某至医务室检查D.以“不要多事”为由呵斥王某答案：A解析：看护辅警需严格遵守信息传递规范，涉及被看护对象诉求应引导其通过法定程序提出，不得私自联系家属或越权处理，同时需保持文明沟通。5.根据《治安管理处罚法》，被看护对象若在看护期间实施（）行为，可能构成阻碍执行职务的违反治安管理行为？A.拒绝配合体温测量B.辱骂看护辅警C.将随身物品藏匿于床底D.要求查看看护记录答案：B解析：《治安管理处罚法》第五十条规定，阻碍国家机关工作人员依法执行职务，或对执行职务的工作人员进行侮辱、威胁的，可处警告或罚款；情节严重的可处拘留。辱骂看护辅警（依法执行职务的辅助人员）符合该情形。6.芜湖市保安服务有限公司对拟聘用的看护辅警进行背景审查时，发现候选人张某曾因（）被行政处罚，应直接取消其遴选资格？A.五年前因交通肇事被罚款200元B.三年前因殴打他人被行政拘留5日C.两年前因违规停放非机动车被警告D.一年前因盗窃少量财物被免于刑事处罚答案：B解析：《芜湖市公安机关警务辅助人员招聘办法》第八条规定，曾被行政拘留、强制隔离戒毒或有犯罪记录（含免于刑事处罚）的人员不得聘用为辅警。选项B符合“行政拘留”情形。7.看护辅警在值班期间，手机应（）？A.统一保管于值班室内的专用储物柜B.随身携带但调至静音模式C.交予被看护对象代为保管D.关机存放于个人更衣柜答案：A解析：《芜湖市看护辅警工作规范（试行）》第十三条明确要求，看护辅警执行任务期间，个人通讯工具须统一保管，严禁随身携带或使用，防止信息泄露或干扰看护工作。8.被看护对象李某因涉嫌故意伤害被临时看护，其家属找到看护辅警赵某，声称“给500元辛苦费，帮忙递张纸条”，赵某的正确做法是（）？A.拒绝并立即向带班民警报告B.收下钱但拒绝递纸条C.收下钱并悄悄递纸条D.口头拒绝但不报告答案：A解析：《公安机关警务辅助人员纪律条令》第十条规定，辅警严禁接受当事人及其家属的财物、请托，遇此类情况须立即报告，否则可能构成违纪甚至违法。9.芜湖市冬季某晚，看护室内暖气故障，被看护对象陈某（65岁，有高血压病史）出现寒战、面色苍白，看护辅警应首先（）？A.为陈某添加衣物并监测血压B.启动应急预案联系值班医生C.继续观察10分钟后再处理D.自行调整暖气设备答案：B解析：《看护场所应急处置规程》规定，被看护对象出现突发健康问题（尤其老年或有基础疾病者），应立即联系现场医护人员或值班医生，不得自行诊断或拖延。10.下列关于芜湖市看护辅警着装的说法，正确的是（）？A.可以佩戴私人饰品提升形象B.夏季可穿凉鞋上岗C.必须穿着统一配发的辅警制式服装D.制服污渍不明显时可继续穿着答案：C解析：《芜湖市公安机关警务辅助人员着装管理规定》第四条明确，辅警执行勤务时须穿着统一制式服装，不得混穿便服，不得佩戴私人饰品，服装应保持整洁。11.被看护对象孙某突然情绪激动，用头撞击墙面，看护辅警在民警指挥下可使用（）进行约束？A.手铐B.脚镣C.约束带D.警棍答案：C解析：《公安机关执法细则》规定，对自伤、攻击性行为的被看护对象，在民警指挥下可使用约束带等非致命性约束工具；手铐、脚镣属于警械，需民警依法使用。12.芜湖市某看护点需对新入职的看护辅警进行培训，培训内容中“核心能力”模块应重点包含（）？A.书法绘画B.急救技能C.股票投资D.舞蹈训练答案：B解析：《芜湖市看护辅警培训大纲》规定，核心能力培训包括应急处置（如心肺复苏、外伤止血）、沟通技巧、监控设备操作等实用技能，急救技能是看护工作的关键。13.看护辅警在填写《被看护对象日常记录表》时，发现记录有误，正确的修改方式是（）？A.用修正液覆盖后重写B.直接划去错误内容，在旁边注明正确信息并签名C.撕毁该页重新填写D.保持原记录不修改答案：B解析：《看护工作文书规范》要求，记录类文书需保持原始性，错误处应划单横线并由记录人签名确认，不得使用修正液或撕页。14.根据《刑法》，看护辅警若故意泄露被看护对象的个人隐私（如案情细节），情节严重的可能构成（）？A.故意泄露国家秘密罪B.侵犯公民个人信息罪C.玩忽职守罪D.滥用职权罪答案：B解析：被看护对象的个人信息（如姓名、涉案情况）属于公民个人信息，故意泄露且情节严重的，符合《刑法》第二百五十三条之一“侵犯公民个人信息罪”构成要件（国家秘密需属于绝密、机密级，本题未明确）。15.芜湖市保安服务有限公司与看护辅警签订的劳动合同中，必须明确的内容不包括（）？A.工作地点（某看守所看护区）B.月工资标准（含绩效）C.辅警子女入学优惠D.保密义务条款答案：C解析：《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同必备条款包括工作内容和地点、劳动报酬、保密义务等；子女入学优惠属于额外福利，非法定必备内容。二、多项选择题（共10题，每题3分，共30分。多选、少选、错选均不得分）1.芜湖市看护辅警在执行任务时，必须遵守的纪律要求包括（）？A.严禁与被看护对象私下交谈B.严禁泄露看护场所内部信息C.严禁擅自调整监控设备角度D.严禁接受被看护对象赠送的物品答案：BCD解析：A选项错误，看护辅警需在民警指挥下与被看护对象沟通（如询问身体状况），但不得进行无关交谈；B、C、D均属于《芜湖市看护辅警纪律“十严禁”》内容。2.被看护对象张某（孕妇）称“腹痛难忍”，看护辅警的正确处置步骤包括（）？A.立即报告值班民警B.检查张某是否有临产迹象C.联系120急救中心D.自行给张某服用止痛药答案：ABC解析：D选项错误，看护辅警无医疗处置权，不得擅自用药；A、B、C符合《看护场所医疗应急流程》要求。3.下列属于芜湖市看护辅警“辅助性工作”的是（）？A.在民警监督下清点被看护对象随身物品B.协助维护看护区域秩序C.对被看护对象进行法律知识教育D.参与制定看护方案答案：AB解析：C选项错误，法律教育属于执法宣传，需民警主导；D选项错误，看护方案制定属于民警职责；A、B属于辅助性任务。4.看护辅警发现监控系统故障，应（）？A.自行尝试修复B.立即报告技术部门C.加强人工巡查频次D.隐瞒故障继续值班答案：BC解析：A选项错误，非专业人员不得擅自操作监控设备；D选项错误，隐瞒故障可能导致责任事故；B、C符合《看护场所设备管理规定》。5.被看护对象王某试图通过“套近乎”方式获取看护辅警个人信息，辅警应（）？A.保持距离，不透露任何私人信息B.严肃告知“这是工作纪律，不能回答”C.敷衍应对“我只是打工的，别问我”D.转身离开避免交流答案：AB解析：C选项错误，敷衍可能引发被看护对象继续纠缠；D选项错误，完全回避可能影响正常看护沟通；A、B既遵守纪律又保持专业。6.芜湖市冬季低温期间，看护辅警需重点关注被看护对象的（）？A.取暖设备使用安全（如电热毯）B.衣物保暖情况C.饮食温度（避免过冷）D.每日运动时长答案：ABC解析：D选项属于日常健康管理，非低温期间特别关注项；A、B、C是低温环境下防止冻伤、感冒的重点。7.下列关于“看护记录”的说法，正确的是（）？A.需每日汇总后交民警审核B.记录内容应包含被看护对象饮食、睡眠情况C.电子记录需备份至专用服务器D.纸质记录保存期限为3年答案：ABCD解析：均符合《芜湖市看护工作记录管理办法》相关规定。8.看护辅警在协助民警押送被看护对象途中，遇突发交通事故（无人员伤亡），应（）？A.立即将被看护对象转移至安全区域B.保护现场并联系交警C.解开被看护对象约束带协助逃生D.向所属单位报告情况答案：ABD解析：C选项错误，随意解除约束可能导致被看护对象逃脱；A、B、D符合《押解途中应急处置规范》。9.芜湖市看护辅警的考核内容应包括（）？A.日常考勤情况B.应急处置能力C.群众满意度（如被看护对象评价）D.法律知识掌握程度答案：ABD解析：C选项错误，被看护对象评价可能存在主观偏差，不作为主要考核依据；A、B、D属于《芜湖市辅警考核实施细则》规定的“德、能、勤、绩”核心指标。10.下列行为中，属于看护辅警“禁止性行为”的是（）？A.在看护室内使用手机拍摄工作场景B.将个人水杯放在被看护对象物品旁C.与同事讨论其他被看护对象案情D.在值班日志中记录个人情绪答案：ACD解析：B选项未明确违规；A违反保密规定（禁止拍摄），C违反信息保密（不得讨论案情），D违反记录规范（日志需客观）。三、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确填“√”，错误填“×”）1.看护辅警可以在被看护对象同意后，为其传递私人信件。（）答案：×解析：传递信件需经办案单位批准，辅警无权自行决定。2.被看护对象突发疾病死亡，看护辅警应立即保护现场并通知家属。（）答案：×解析：应首先报告民警，由公安机关通知家属，辅警不得擅自联系。3.芜湖市看护辅警的工资水平应不低于当地最低工资标准的1.5倍。（）答案：√解析：《芜湖市辅警薪酬管理办法》规定，辅警工资不低于当地最低工资标准的1.5倍（2025年芜湖市最低工资为2060元/月，辅警最低约3090元）。4.看护辅警在非工作时间可以穿着制式服装外出。（）答案：×解析：《着装管理规定》要求，非执行勤务时不得穿着制式服装。5.被看护对象提出“想吃家乡菜”，看护辅警应尽量满足其要求。（）答案：×解析：饮食需符合看护场所规定，不得随意满足特殊要求。6.看护辅警发现监控画面中被看护对象长时间不动，应立即进入房间查看。（）答案：√解析：需及时确认是否存在异常（如昏迷），避免延误处置。7.芜湖市看护辅警可以参与“110”接处警辅助工作。（）答案：×解析：看护辅警仅限从事看护相关辅助任务，接处警需由其他岗位辅警承担。8.被看护对象辱骂辅警，辅警可以“以骂还骂”维护尊严。（）答案：×解析：需保持克制，及时报告民警处理，不得激化矛盾。9.看护辅警的年度考核结果分为“优秀、合格、不合格”三个等次。（）答案：√解析：《芜湖市辅警考核实施细则》明确考核等次为三等。10.看护场所内的灭火器应放置在被看护对象易取位置，方便紧急使用。（）答案：×解析：灭火器需由工作人员管理，避免被看护对象用于破坏或攻击。四、案例分析题（共2题，每题15分，共30分）案例一2026年3月10日，芜湖市某看守所看护辅警小王（试用期）在值班时，被看护对象李某（涉嫌诈骗，52岁，有糖尿病史）称“心慌、出冷汗”，小王查看监控发现李某面色苍白、手抖，立即报告带班民警老张。老张指令小王：“先给李某测血糖，我马上过来。”小王从值班柜中取出血糖仪（已消毒），为李某测血糖，结果显示2.8mmol/L（低血糖）。小王随即按照老张指示，给李某喂服葡萄糖水，15分钟后复测血糖升至4.5mmol/L，李某状态好转。问题：结合案例，分析小王的处置行为是否符合规范？若存在不足，应如何改进？答案：（1）符合规范的行为：①发现异常后立即报告民警（《应急处置规程》要求“及时上报”）；②按民警指令使用消毒后的血糖仪测血糖（操作符合医疗辅助规范）；③喂服葡萄糖水并复测（遵循低血糖处置流程）。（2）存在的不足及改进：①小王为试用期辅警，使用医疗设备前应确认是否经过培训（案例未提及）。改进：需确保辅警上岗前完成急救技能培训并考核合格；②未记录处置全过程（如测血糖时间、数值、喂服剂量）。改进：应在《看护记录》中详细记录时间、措施及效果，由民警签字确认；③未提前了解李某病史（如糖尿病类型、日常用药）。改进：接收被看护对象时，应核对其健康档案，掌握基础病史以便快速处置。案例二2026年5月，芜湖市保安服务有限公司接到群众举报，称看护辅警赵某在值班期间多次用手机拍摄被看护对象画面，并通过微信发送给朋友。公司调查发现，赵某共发送5张照片（无敏感信息），但违反了《看护辅警纪律规定》。问题：（1）赵某的行为违反了哪些规定？（2）公司应如何处理赵某？答案：（1）违反的规定：①《公安机关警务辅助人员管理条例》第二十六条“辅警不得泄露国家秘密、工作秘密、商业秘密和公民个人信息”；②《芜湖市看护辅警纪律“十严禁”》第三条“严禁使用手机拍摄看护场所及人员”；③《劳动合同》中的“保密义务条款”。（2）处理措施：①立即停止赵某执行看护任务，收回工作证件；②依据《芜湖市辅警处分暂行办法》，赵某行为属于“违反工作纪律”，应给予警告处分并扣除当月绩效工资；③开展全员警示教育，重申保密规定；④若赵某为试用期辅警，可延长试用期或解除劳动合同；若为正式员工，情节较重的可予以辞退（本案因无敏感信息泄露，以警告+绩效扣减为主