本溪市(2026年)公务员遴选考试题及答案

本溪市(2026年)公务员遴选考试题及答案一、单项选择题（每题1分，共20分）1.党的二十届五中全会以来，我国持续推进高质量发展，明确了构建新发展格局的战略基点是（）A.扩大内需B.科技创新C.深化改革D.对外开放答案：A。解析：构建新发展格局的战略基点是扩大内需，需牢牢把握扩大内需这一战略基点，加快培育完整内需体系，增强消费对经济发展的基础性作用和投资对优化供给结构的关键性作用。2.辽宁省“一圈一带两区”区域协调发展格局中，本溪市属于（）A.沈阳现代化都市圈B.辽宁沿海经济带C.辽西融入京津冀协同发展战略先导区D.辽东绿色经济区答案：D。解析：辽东绿色经济区涵盖本溪、丹东、抚顺、辽阳、铁岭等市，重点发展绿色农业、生态旅游、生物医药等产业，本溪市森林资源丰富，契合辽东绿色经济区的发展定位。3.本溪市全力打造的“中国药都”核心区位于（）A.平山区B.明山区C.溪湖区D.本溪高新技术产业开发区答案：D。解析：本溪高新技术产业开发区是“中国药都”的核心承载区，汇聚了众多生物医药企业和研发机构，已成为东北地区重要的生物医药产业集群。4.公务员在执行公务时，涉及本人利害关系的，应当（）A.自行回避B.申请回避C.由领导决定是否回避D.继续执行公务答案：A。解析：根据《公务员法》规定，公务员执行公务时，有涉及本人利害关系等情形的，应当自行回避；本人未回避的，利害关系人有权申请其回避。5.新修订的《中国共产党纪律处分条例》中，对党员干部的纪律要求进一步细化，其中违反廉洁纪律的行为不包括（）A.利用职权为亲属谋取利益B.接受可能影响公正执行公务的礼品C.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归D.违规从事营利活动答案：C。解析：旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归属于违反工作纪律的行为，而非廉洁纪律。6.本溪市正在推进的“山水林田湖草沙一体化保护和修复工程”重点针对（）A.浑江流域B.太子河流域C.鸭绿江流域D.大洋河流域答案：B。解析：太子河是本溪的母亲河，贯穿市区，“山水林田湖草沙一体化保护和修复工程”以太子河流域为核心，统筹推进生态治理和环境修复。7.公文格式中，发文字号的正确格式是（）A.本政发〔2026〕5号B.本政发（2026）5号C.本政发[2026]5号D.本政发2026年5号答案：A。解析：发文字号由发文机关代字、年份、发文顺序号组成，年份应标全称，用六角括号“〔〕”括入，发文顺序号不加“第”字，不编虚位。8.基层治理中，“枫桥经验”的核心是（）A.小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交B.依靠群众，预防为主C.综合治理，齐抓共管D.科技赋能，精准治理答案：A。解析：“枫桥经验”的核心内涵是“小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交，就地化解”，强调依靠群众解决基层矛盾纠纷，是基层治理的重要典范。9.本溪市矿产资源丰富，其中储量居全国首位的是（）A.铁矿B.煤矿C.滑石矿D.石灰石矿答案：A。解析：本溪市铁矿储量大、品位高，是我国重要的钢铁生产基地，鞍山钢铁集团的部分铁矿资源位于本溪境内。10.公务员年度考核结果分为（）四个等次A.优秀、良好、合格、不合格B.优秀、称职、基本称职、不称职C.优秀、良好、称职、不称职D.优秀、合格、基本合格、不合格答案：B。解析：根据《公务员考核规定》，公务员年度考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次，考核结果作为公务员职务升降、奖惩、培训等的重要依据。11.习近平总书记强调，新时代党的组织路线的重点是（）A.坚持和加强党的全面领导B.坚持和发展中国特色社会主义C.建设忠诚干净担当的高素质干部队伍D.健全党的组织体系答案：C。解析：新时代党的组织路线明确以建设忠诚干净担当的高素质干部队伍为重点，着力培养选拔信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部。12.本溪市为促进乡村振兴，重点发展的特色农业产业不包括（）A.林下参种植B.蓝莓种植C.水稻种植D.食用菌养殖答案：C。解析：本溪地处山区，林下资源丰富，林下参、蓝莓、食用菌等特色农业产业发展优势明显，水稻种植并非本溪的重点特色农业方向。13.行政机关作出行政处罚决定之前，应当告知当事人（）A.作出行政处罚决定的事实、理由及依据B.依法享有的陈述权和申辩权C.申请行政复议的途径和期限D.以上都是答案：D。解析：根据《行政处罚法》规定，行政机关作出行政处罚决定前，应当告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由及依据，并告知当事人依法享有的陈述、申辩、听证等权利，以及申请行政复议或提起行政诉讼的途径和期限。14.本溪市历史文化底蕴深厚，其中被列入世界文化遗产名录的是（）A.五女山山城B.本溪湖C.望天洞D.关门山国家森林公园答案：A。解析：五女山山城是高句丽早期的都城遗址，2004年被列入世界文化遗产名录，见证了高句丽民族的发展历程。15.公务员不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务，这体现了公务员的（）A.政治纪律B.工作纪律C.廉洁纪律D.组织纪律答案：C。解析：公务员在企业或其他营利性组织中兼任职务，可能导致利益冲突，损害公职人员的廉洁性，属于违反廉洁纪律的行为。16.本溪市推进的“城市更新行动”重点改造的区域是（）A.老旧小区B.城市商业区C.城市工业园区D.城市新城区答案：A。解析：城市更新行动以老旧小区改造为重点，完善小区基础设施，提升居住环境质量，解决群众急难愁盼问题，本溪市近年来已完成多个老旧小区的改造任务。17.中国特色社会主义制度的最大优势是（）A.人民代表大会制度B.中国共产党领导C.基层群众自治制度D.民主集中制答案：B。解析：中国共产党领导是中国特色社会主义最本质的特征，是中国特色社会主义制度的最大优势，党是最高政治领导力量。18.本溪市森林覆盖率位居辽宁省前列，其森林覆盖率约为（）A.60%B.70%C.80%D.90%答案：C。解析：本溪市森林覆盖率高达78.06%，是辽宁省森林覆盖率最高的城市之一，被誉为“天然氧吧”。19.公务员因工作需要在机关外兼职，应当（）A.经有关机关批准B.自行决定C.由领导同意D.无需批准答案：A。解析：根据《公务员法》规定，公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，并不得领取兼职报酬。20.本溪市“十四五”规划中，提出要打造的区域综合交通枢纽不包括（）A.铁路枢纽B.公路枢纽C.航空枢纽D.内河航运枢纽答案：D。解析：本溪市境内无大型内河航道，“十四五”规划重点推进铁路、公路交通网络的完善，打造区域性铁路和公路枢纽，暂无内河航运枢纽的建设规划。二、多项选择题（每题2分，共20分，多选、少选、错选均不得分）1.本溪市在推动高质量发展过程中，重点培育的主导产业包括（）A.生物医药B.钢铁深加工C.生态旅游D.装备制造E.绿色农业答案：ABCDE。解析：本溪市依托自身资源优势，重点发展生物医药（中国药都）、钢铁深加工（本钢集团为龙头）、生态旅游（关门山、五女山等景区）、装备制造（配套钢铁产业）、绿色农业（林下经济、特色种植）等主导产业，构建多元化的产业发展格局。2.公务员应当履行的义务包括（）A.忠于宪法，模范遵守、自觉维护宪法和法律B.忠于人民，全心全意为人民服务，接受人民监督C.保守国家秘密和工作秘密D.服从和执行上级依法作出的决定和命令E.清正廉洁，公道正派答案：ABCDE。解析：《公务员法》明确规定了公务员应当履行的八项义务，上述选项均属于公务员的法定义务。3.本溪市为优化营商环境，采取的主要措施有（）A.推进“一网通办”政务服务平台建设B.实施“企业管家”制度C.简化行政审批流程D.建立涉企诉求快速响应机制E.加强市场监管，维护公平竞争秩序答案：ABCDE。解析：本溪市通过推进“一网通办”、实施“企业管家”、简化审批流程、建立诉求响应机制、加强市场监管等措施，不断优化营商环境，提升企业的获得感和满意度。4.习近平新时代中国特色社会主义思想的核心内容“十个明确”中，包括（）A.明确坚持和发展中国特色社会主义的总任务B.明确新时代我国社会主要矛盾C.明确中国特色社会主义事业总体布局和战略布局D.明确全面深化改革总目标E.明确全面推进依法治国总目标答案：ABCDE。解析：“十个明确”是习近平新时代中国特色社会主义思想的核心内容，涵盖了坚持和发展中国特色社会主义的总任务、社会主要矛盾、总体布局和战略布局、全面深化改革总目标、全面推进依法治国总目标等重要内容。5.本溪市乡村振兴的重点工作包括（）A.发展特色产业，促进农民增收B.改善农村人居环境，建设美丽宜居乡村C.加强农村基层党组织建设D.推进农村基础设施和公共服务均等化E.巩固拓展脱贫攻坚成果答案：ABCDE。解析：本溪市乡村振兴工作聚焦产业发展、人居环境改善、基层党建、基础设施建设、脱贫成果巩固等重点领域，统筹推进乡村产业、人才、文化、生态、组织振兴。6.行政机关制定规范性文件应当遵循的原则包括（）A.合法B.合理C.公开D.公正E.高效答案：ABCD。解析：行政机关制定规范性文件应当遵循合法、合理、公开、公正的原则，确保规范性文件内容符合法律法规规定，符合公共利益和公平正义，同时保障公众的知情权和参与权。7.本溪市历史文化资源丰富，主要包括（）A.高句丽文化遗址B.满族民俗文化C.工业文化遗产D.红色文化资源E.辽代佛教文化遗址答案：ABCD。解析：本溪拥有五女山山城（高句丽文化）、满族村寨（满族民俗）、本钢老厂区（工业文化）、东北抗联根据地（红色文化）等丰富的历史文化资源，辽代佛教文化遗址并非本溪的主要历史文化资源。8.公务员奖励的种类包括（）A.嘉奖B.记三等功C.记二等功D.记一等功E.授予荣誉称号答案：ABCDE。解析：根据《公务员奖励规定》，公务员奖励分为嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予“人民满意的公务员”等荣誉称号五个类别。9.本溪市生态环境保护的重点任务有（）A.太子河流域水环境治理B.森林资源保护与修复C.大气污染防治D.土壤污染治理E.矿山生态恢复治理答案：ABCDE。解析：本溪市地处辽东山区，生态环境敏感，重点推进太子河流域治理、森林资源保护、大气污染防治、土壤污染治理、矿山生态修复等工作，守护辽东生态屏障。10.中国共产党的三大优良作风是（）A.理论联系实际B.密切联系群众C.批评与自我批评D.实事求是E.艰苦奋斗答案：ABC。解析：理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评是中国共产党的三大优良作风，是中国共产党区别于其他政党的显著标志。三、简答题（每题10分，共30分）1.简述本溪市打造“中国药都”的优势条件及发展成效。答案：本溪市打造“中国药都”的优势条件主要包括：一是资源优势，本溪森林覆盖率高，林下参、辽五味子等中药材资源丰富，为生物医药产业提供了原材料基础；二是产业基础，本溪拥有一批传统制药企业，具备一定的生产和研发能力；三是政策支持，国家和辽宁省先后出台多项政策扶持生物医药产业发展，本溪高新技术产业开发区作为核心区享受多项优惠政策；四是区位优势，毗邻沈阳，交通便利，便于对接沈阳的科技、人才资源。发展成效方面：一是产业集群初步形成，累计入驻生物医药企业超300家，涵盖新药研发、中药提取、医疗器械生产等多个领域；二是创新能力不断提升，建立了多个国家级、省级研发平台，与国内知名高校、科研机构开展产学研合作，获批多项国家级新药和医疗器械注册证书；三是经济贡献持续增长，生物医药产业增加值占本溪市GDP的比重逐年提高，已成为本溪市经济转型发展的重要支柱产业；四是带动就业效果显著，直接吸纳就业人员超2万人，间接带动相关产业就业数万人，有效促进了本地劳动力就业和居民收入增长。2.结合实际，谈谈公务员如何在基层治理中践行以人民为中心的发展思想。答案：公务员在基层治理中践行以人民为中心的发展思想，需从以下几个方面着手：一是坚持人民至上的理念。深刻认识到基层治理的根本目的是为了人民，将群众的利益放在首位，把群众的满意度作为衡量工作成效的重要标准，时刻牢记“江山就是人民，人民就是江山”。二是深入基层倾听群众诉求。定期开展走访调研，深入社区、农村，与群众面对面交流，了解群众在就业、教育、医疗、养老等方面的急难愁盼问题，建立健全群众诉求收集、办理、反馈机制，确保群众反映的问题事事有回音、件件有落实。三是精准解决群众实际问题。针对群众反映的具体问题，分类施策，精准发力。比如，对于老旧小区改造，充分征求居民意见，优化改造方案；对于乡村道路、饮水等基础设施薄弱问题，积极争取项目资金，加快建设进度；对于群众关心的民生保障问题，推动各项惠民政策落地见效，确保政策红利惠及更多群众。四是发动群众参与基层治理。发挥群众的主体作用，通过建立居民议事会、村民理事会等自治组织，引导群众参与公共事务决策、管理和监督，形成共建共治共享的基层治理格局。同时，加强对群众的宣传引导，提升群众的法治意识和自治能力，激发群众参与基层治理的积极性和主动性。五是提升服务群众的能力水平。加强自身学习，不断提升政策解读、群众工作、应急处置等能力，熟练掌握基层治理的方式方法，提高服务效率和质量。坚持实事求是，真抓实干，力戒形式主义、官僚主义，以务实的作风赢得群众的信任和支持。3.简述新时代公务员应当具备的“七种能力”及其内涵。答案：习近平总书记提出新时代年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力等“七种能力”，这也是新时代公务员应当具备的核心能力：一是政治能力。内涵是把握方向、把握大势、把握全局的能力，以及保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。公务员必须坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是调查研究能力。内涵是深入实际、了解实际，通过调查研究发现问题、分析问题、解决问题的能力。公务员要坚持实事求是，深入基层、深入群众，掌握真实情况，运用科学的方法分析问题，为决策提供可靠依据。三是科学决策能力。内涵是立足长远、着眼大局，综合考虑各方面因素，作出科学合理决策的能力。公务员要善于从全局出发，全面权衡利弊，既要考虑当前实际，又要兼顾长远发展，确保决策符合客观规律和群众利益。四是改革攻坚能力。内涵是勇于直面矛盾，敢于啃硬骨头，善于运用改革创新的办法解决发展中的难题的能力。公务员要增强改革意识，紧跟时代步伐，大胆探索，勇于突破体制机制障碍，推动各项工作与时俱进。五是应急处突能力。内涵是预判风险、应对危机，有效处置各类突发事件的能力。公务员要增强风险意识，健全风险防控机制，提前做好应急预案，在突发事件发生时能够迅速响应、科学处置，最大限度减少损失。六是群众工作能力。内涵是密切联系群众，倾听群众呼声，解决群众问题，组织动员群众的能力。公务员要坚持以人民为中心，牢记全心全意为人民服务的宗旨，善于与群众沟通交流，掌握群众工作方法，不断提高服务群众的水平。七是抓落实能力。内涵是脚踏实地、真抓实干，将决策部署转化为实际行动和工作成效的能力。公务员要树立正确的政绩观，弘扬求真务实的作风，勇于担当作为，以钉钉子精神抓好各项工作的落实，确保各项任务落地见效。四、论述题（30分）结合本溪市“十四五”规划和实际工作，谈谈公务员如何在推动本溪高质量发展中担当作为。答案：本溪市“十四五”规划明确了推动高质量发展的总体目标和重点任务，作为公务员，应当立足岗位实际，主动担当作为，为本溪高质量发展贡献力量。一、提高政治站位，强化责任担当。公务员要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻理解高质量发展的核心要义，将思想和行动统一到党中央、省市委的决策部署上来。本溪市正处于转型发展的关键时期，从钢铁单一产业向生物医药、生态旅游、绿色农业等多元化产业格局转型，公务员要充分认识到转型发展的紧迫性和重要性，增强推动高质量发展的责任感和使命感，以“功成不必在我，功成必定有我”的担当精神，积极投身到本溪的发展建设中。二、立足岗位实际，推动产业转型。产业转型是本溪高质量发展的核心任务，公务员要结合所在岗位职能，围绕“中国药都”建设、钢铁深加工升级、生态旅游提质增效等重点工作，主动作为。在生物医药产业领域，行政审批部门要进一步简化审批流程，为企业落地、项目建设提供高效服务；科技部门要加强产学研合作平台建设，推动企业与高校、科研机构对接，提升产业创新能力；在钢铁产业领域，工业和信息化部门要推动本钢集团深化改革，加大技术改造投入，提高产品附加值，延伸产业链条；在生态旅游领域，文旅部门要整合旅游资源，打造精品旅游线路，加强宣传推广，提升本溪旅游的知名度和影响力。三、践行以人民为中心，增进民生福祉。高质量发展的最终目的是为了改善民生，公务员要始终把群众的利益放在首位，聚焦群众关心的就业、教育、医疗、养老等民生问题，推动各项惠民政策落地见效。比如，在乡村振兴工作中，农业农村部门要指导乡村发展特色产业，促进农民增收；人力资源和社会保障部门要加大职业技能培训力度，提高劳动力就业能力；教育部门要优化教育资源配置，改善农村办学条件；卫生健康部门要加强基层医疗卫生机构建设，提升基层医疗服务水平。同时，要深入基层，倾听群众