家政服务人员2026年度就业合同协议

家政服务人员2026年度就业合同协议甲方（用人单位）：名称：_________________________地址：_________________________法定代表人/负责人：___________联系方式：_____________________乙方（劳动者）：姓名：_________________________性别：___________出生日期：___________身份证号：____________________联系方式：____________________户籍地址：____________________常住地址：____________________---第一条合同目的本合同是为了明确甲乙双方在2026年度家政服务工作中的权利与义务，确保双方在服务过程中依法履行职责，保障乙方的合法权益，促进家政服务工作的顺利开展。---第二条合同类型本合同为全日制劳动合同，适用于乙方在甲方单位从事家政服务工作的用工关系。---第三条合同期限本合同有效期自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期为一年，即2026年度家政服务工作期间。---第四条工作内容与岗位1.乙方应按照甲方的安排，从事家政服务工作，包括但不限于：-家庭清洁、整理、消毒等日常家务服务；-儿童看护、老人陪伴、宠物护理等专项服务；-其他甲方安排的家政服务工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，按时、按质、按量完成工作。---第五条工作时间与休息1.乙方每日工作时间不超过____小时，具体时间由甲方安排。2.乙方享有国家法定节假日、寒暑假等休息休假权利。3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险（如：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等）。---第六条薪酬与支付方式1.乙方的月工资标准为人民币____元（大写：____元）。2.工资支付方式为：每月____日支付上月工资，工资发放方式为银行转账。3.乙方应按时完成工作，甲方有权根据乙方的工作表现、工作量及服务质量进行考核，工资按考核结果发放。---第七条乙方的权利与义务1.乙方享有以下权利：-依法享受劳动权利；-享有国家规定的劳动保护、劳动条件和劳动保险待遇；-有权对甲方的用工行为进行监督和提出建议；-有权获得劳动报酬、社会保险等合法权益。2.乙方应履行以下义务：-服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度；-按时完成工作任务；-保持工作场所整洁，爱护甲方财产；-未经甲方书面同意，不得擅自离职或从事与甲方业务无关的活动。---第八条甲方的权利与义务1.甲方有权根据工作需要安排乙方的工作内容、时间及工作地点。2.甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果决定工资发放及绩效奖励。3.甲方应依法为乙方提供劳动保护、劳动条件和劳动保险待遇。---第九条乙方的离职与辞职1.乙方如需辞职，应提前30日以书面形式通知甲方，经双方协商一致后方可离职。2.乙方在离职前应完成工作交接，并结清所有应付款项。3.乙方在离职后，甲方应依法为其办理社保转移手续。---第十条合同的变更与解除1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。2.任何一方如需解除合同，应提前30日以书面形式通知对方。3.本合同因乙方严重违反甲方规章制度、重大过失或严重失职导致甲方解除合同的，甲方有权不支付经济补偿。---第十一条合同的终止与续签1.本合同到期后，如双方协商一致，可续签合同。2.合同终止后，乙方应归还甲方所有工作工具、设备及资料。3.乙方在合同终止后，如需继续从事家政服务工作，应另行签订劳动合同。---第十二条争议解决如双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可向人民法院提起诉讼。---第十三条其他条款1.本合同未尽事宜，按国家相关法律法规及行业规范执行。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同自双方签字