2026四川绵阳科技城新区投资控股（集团）有限公司外部招聘集团（含所属公司）工作人员14人（第一批次）笔试历年典型考点题库附带答案详解

2026四川绵阳科技城新区投资控股（集团）有限公司外部招聘集团（含所属公司）工作人员14人（第一批次）笔试历年典型考点题库附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）1、在公文写作中，下列属于“通知”适用情形的是：

A.向国内外宣布重要事项

B.记载会议主要情况和议定事项

C.发布、传达要求下级机关执行的事项

D.适用于表彰先进、批评错误2、马克思主义政治经济学的理论基础是：

A.劳动价值论

B.剩余价值论

C.资本循环理论

D.平均利润理论3、在Excel中，若要在单元格中输入公式并计算结果，公式必须以什么符号开头：

A.=

B.+

C.*

D.#4、根据《中华人民共和国民法典》，下列哪项不属于民事法律行为有效的条件：

A.行为人具有相应的民事行为能力

B.意思表示真实

C.不违反法律、行政法规的强制性规定

D.必须经过公证机关公证5、四川绵阳科技城新区作为国家级高新技术产业开发区，其发展的核心驱动力是：

A.自然资源丰富

B.劳动力成本低廉

C.科技创新与人才集聚

D.传统制造业基础雄厚6、在公共管理实践中，“扁平化组织结构”的主要优势在于：

A.增加管理层级

B.提高信息传递效率

C.强化上级控制

D.扩大管理幅度导致混乱7、下列成语中，体现“量变引起质变”哲理的是：

A.画龙点睛

B.水滴石穿

C.刻舟求剑

D.掩耳盗铃8、在SWOT分析模型中，字母“W”代表：

A.优势

B.劣势

C.机会

D.威胁9、绵阳市作为中国唯一科技城，其城市名片主要得益于：

A.悠久的历史文物

B.深厚的军工科研底蕴

C.独特的地理位置

D.发达的农业产业10、在公文处理中，“签发”是指：

A.办公室负责人审核稿件

B.部门负责人校对文字

C.机关负责人最后审定并签署发出

D.打字员录入文档11、在公文写作中，下列文种适用于向上级机关汇报工作、反映情况、回复上级机关询问的是：

A.请示

B.报告

C.通知

D.函12、某单位拟录用一名员工，该员工在试用期内被证明不符合录用条件，用人单位应当：

A.提前30日书面通知解除劳动合同

B.无需提前通知即可解除劳动合同

C.支付一个月工资后解除合同

D.给予警告处分13、在团队决策中，为避免“群体思维”导致的决策失误，最有效的策略是：

A.由最高领导最后发言定调

B.鼓励成员提出反对意见并设立“魔鬼代言人”

C.尽快达成一致以节省时间

D.仅采纳资深员工的建议14、Excel函数中，用于计算一组数值的平均值的函数是：

A.SUM

B.COUNT

C.AVERAGE

D.MAX15、根据马斯洛需求层次理论，位于金字塔顶端的需求是：

A.安全需求

B.归属与爱的需求

C.尊重需求

D.自我实现需求16、在项目管理中，关键路径是指：

A.耗时最短的路径

B.资源消耗最多的路径

C.决定项目总工期的最长路径

D.风险最高的路径17、下列不属于非语言沟通方式的是：

A.面部表情

B.肢体动作

C.电子邮件

D.眼神接触18、SWOT分析中的“W”代表：

A.优势

B.劣势

C.机会

D.威胁19、根据《民法典》，完全民事行为能力人是指年满多少周岁的自然人？

A.16周岁

B.18周岁

C.20周岁

D.22周岁20、在会议记录中，对于争议较大的议题，记录的重点应是：

A.最终结论

B.各方观点及理由

C.领导个人看法

D.会议时长21、在公文写作中，下列文种适用于向上级机关请求指示、批准的是？

A.报告

B.请示

C.函

D.通知22、社会主义市场经济体制的基础是？

A.以间接手段为主的宏观调控体系

B.现代企业制度

C.统一开放的市场体系

D.合理的收入分配制度23、“墨菲定律”的核心含义是？

A.任何事都没有表面看起来那么简单

B.如果有两种选择，其中一种将导致灾难，则必定有人会做出这种选择

C.成功需要足够的勇气和自信

D.细节决定成败24、在Excel中，若要在单元格中输入公式，必须使用的符号是？

A.=

B.#

C.&

D.%25、根据《劳动合同法》，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。这体现了劳动合同解除的哪种情形？

A.协商解除

B.过失性辞退

C.预告解除

D.经济性裁员26、“破窗效应”理论认为，如果环境中的不良现象被放任存在，会诱使人们仿效，甚至变本加厉。其启示我们在管理中应？

A.重视奖励机制

B.防微杜渐，及时纠正小错

C.加强文化建设

D.优化工作流程27、下列属于完全民事行为能力人的是？

A.15周岁的中学生

B.17周岁以自己劳动收入为主要生活来源的学生

C.不能辨认自己行为的成年人

D.8周岁的儿童28、在SWOT分析模型中，“S”代表的是？

A.劣势

B.优势

C.机会

D.威胁29、我国宪法规定，中华人民共和国的一切权力属于？

A.中国共产党

B.人民

C.国务院

D.全国人民代表大会30、“刺猬法则”在人际交往和管理中的应用启示是？

A.保持适当距离，尊重彼此空间

B.紧密合作，消除隔阂

C.强势领导，避免争议

D.情感投入，建立亲密关系二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）31、下列关于公文写作规范的说法中，正确的有（）。

A.公文标题中除法规、规章名称加书名号外，一般不用标点符号

B.请示应当一文一事，不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项

C.主送机关应使用全称或规范化简称，同类型机关之间用顿号隔开

D.成文日期必须使用阿拉伯数字将年、月、日标全32、关于行政强制执行的说法，正确的有（）。

A.行政机关可以在不损害公共利益和他人合法权益的情况下，与当事人达成执行协议

B.执行协议可以约定分阶段履行

C.当事人采取补救措施的，可以减免加处的罚款或者滞纳金

D.执行协议不得约定中止执行33、下列属于马克思主义政治经济学中“资本循环”阶段的有（）。

A.购买阶段

B.生产阶段

C.销售阶段

D.分配阶段34、关于四川省绵阳市的科技定位，下列说法正确的有（）。

A.绵阳是中国唯一的科技城

B.绵阳拥有中国工程物理研究院等国家级科研机构

C.绵阳致力于建设具有全国影响力的科技创新中心

D.绵阳重点发展电子信息、先进材料等主导产业35、在公文处理中，下列关于归档范围的说法，正确的有（）。

A.本机关形成的具有查考利用价值的文件材料均属归档范围

B.下级机关报送的重要公文应当归档

C.上级机关下发的普发性公文无需归档

D.本机关内部会议形成的纪要应当归档36、下列关于“新质生产力”特征的描述，正确的有（）。

A.特点是创新

B.关键在质优

C.本质是先进生产力

D.完全依赖传统要素投入37、下列情形中，属于无效民事法律行为的有（）。

A.无民事行为能力人实施的民事法律行为

B.行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为

C.违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为

D.一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为38、关于公共部门人力资源激励理论，下列说法正确的有（）。

A.马斯洛需求层次理论认为人的需求分为生理、安全、社交、尊重和自我实现五个层次

B.赫茨伯格的双因素理论认为保健因素只能消除不满，不能直接激励

C.期望理论强调努力、绩效和奖励之间的关联性

D.公平理论关注个体对投入产出比的感知是否与他人公平39、在SWOT分析中，针对绵阳科技城新区的投资控股平台，以下策略组合合理的有（）。

A.利用政策优势（S）抓住成渝双城经济圈机遇（O），采取SO战略

B.克服管理短板（W）规避市场风险（T），采取WT战略

C.利用品牌优势（S）应对竞争加剧（T），采取ST战略

D.抓住新兴市场需求（O）弥补资金不足（W），采取WO战略40、下列关于《中华人民共和国公司法》修订内容的说法，正确的有（）。

A.有限责任公司股东认缴的出资额由股东按照公司章程的规定自公司成立之日起五年内缴足

B.国家出资公司中中国共产党的组织依法实行民主管理

C.监事会成员中应当包括适当比例的公司职工代表

D.允许公司回购股份用于员工持股计划或股权激励41、在国有企业并购重组过程中，涉及国有资产评估的法定程序包括以下哪些环节？（）

A.资产清查与审计

B.选择具有资质的评估机构

C.评估结果备案或核准

D.直接以账面价值交易42、根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位在哪些情形下不得解除与劳动者的劳动合同？（）

A.劳动者患职业病并被确认丧失劳动能力

B.女职工在孕期、产期、哺乳期

C.劳动者严重违反用人单位规章制度

D.在本单位连续工作满十五年且距退休不足五年43、在公文写作中，下列属于“通知”适用范围的有（）。

A.批转下级机关的公文

B.转发上级机关和不相隶属机关的公文

C.传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项

D.任免人员44、关于宏观经济调控中的财政政策，下列说法正确的有（）。

A.扩张性财政政策通常通过减税增支实现

B.紧缩性财政政策旨在抑制总需求

C.转移支付属于自动稳定的财政政策工具

D.国债发行是弥补财政赤字的重要手段45、下列属于企业内部控制要素的有（）。

A.内部环境

B.风险评估

C.控制活动

D.信息与沟通三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）46、判断题：国有企业的外部招聘通常遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，旨在优化人才结构并引入市场化机制。A.正确B.错误47、判断题：在笔试中，行政职业能力测验主要考察考生的言语理解、数量关系、判断推理等综合素质，而非专业知识。A.正确B.错误48、判断题：根据《劳动合同法》，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，无论是否签订书面劳动合同。A.正确B.错误49、判断题：绵阳科技城新区作为国家级新区的重要组成部分，其投资控股集团的主要职能包括城市建设、产业投资和公共服务运营。A.正确B.错误50、判断题：在公文写作中，“通知”适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。A.正确B.错误51、判断题：SWOT分析法中的“W”代表机会，“O”代表劣势。A.正确B.错误52、判断题：国有企业员工在任职期间，利用职务便利非法收受他人财物，为他人谋取利益，可能构成非国家工作人员受贿罪。A.正确B.错误53、判断题：在数据分析题中，环比增长率是指本期统计数据与上期统计数据相比的增长幅度，而同比增长率是指本期数据与去年同期数据相比的增长幅度。A.正确B.错误54、判断题：国企招聘笔试中的申论或综合写作部分，主要考察考生的文字表达能力、逻辑思维能力以及对社会热点问题的分析解决问题的能力。A.正确B.错误55、判断题：根据《民法典》，八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认。A.正确B.错误

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】本题考查公文文种辨析。A项“向国内外宣布重要事项”应使用“公告”；B项“记载会议主要情况和议定事项”应使用“纪要”；D项“表彰先进、批评错误”应使用“通报”。根据《党政机关公文处理工作条例》，通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。因此，C项符合通知的定义与适用范围。通知是行政公文中使用频率最高、适用范围最广的文种，兼具指挥性、告知性和事务性特点。故本题选C。2.【参考答案】A【解析】本题考查马克思主义政治经济学基础理论。劳动价值论是马克思经济理论的基石，它揭示了商品经济的本质规律，即商品的价值量由生产该商品的社会必要劳动时间决定。剩余价值论（B项）则是马克思主义政治经济学的核心，而非基础理论。资本循环（C项）和平均利润（D项）均是在劳动价值论基础上进一步推导出的具体理论范畴。只有确立了劳动创造价值的前提，才能进而分析剩余价值的来源及资本的运动规律。故本题选A。3.【参考答案】A【解析】本题考查计算机基础操作。在MicrosoftExcel等电子表格软件中，所有公式都必须以等号“=”开头，以便软件识别后续内容为计算指令而非普通文本或数字。如果直接输入“+”或其他运算符，软件通常会将其视为文本处理或报错。例如，输入“=A1+B1”表示将A1和B1单元格的数值相加。这是电子表格软件的基本语法规则，旨在区分数据内容与逻辑运算指令。故本题选A。4.【参考答案】D【解析】本题考查民法基础。根据《民法典》第一百四十三条，具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。公证并非民事法律行为生效的法定必要条件，除非法律特别规定或当事人约定。大多数民事行为如买卖合同、租赁合同等，自成立时生效，无需公证。故本题选D。5.【参考答案】C【解析】本题考查区域经济发展常识。绵阳科技城新区依托中国工程物理研究院等科研院所，定位为国家创新型科技城区。其核心竞争力在于拥有雄厚的国防科研实力和丰富的科教资源，强调科技创新驱动和高端人才集聚。相较于依赖资源或低成本劳动力的传统发展模式，科技城新区更注重高新技术产业培育、科技成果转化及产学研深度融合。因此，科技创新与人才集聚是其发展的根本动力。故本题选C。6.【参考答案】B【解析】本题考查组织管理理论。扁平化结构通过减少中间管理层级，使组织形态更加紧凑。其主要优势包括：缩短信息上传下达的路径，减少信息失真，从而提高决策速度和执行效率；增强组织对市场变化的反应能力；有利于激发员工自主性。A项增加层级是科层制的特征；C项强化控制通常伴随层级增加；D项虽管理幅度增大，但设计良好的扁平化结构旨在优化而非导致混乱。故本题选B。7.【参考答案】B【解析】本题考查哲学常识。唯物辩证法认为，事物的发展总是从量变开始，量变是质变的必要准备，质变是量变的必然结果。“水滴石穿”形容力量虽小，只要坚持不懈，就能完成艰难的事情，体现了长期积累（量变）最终导致石头被穿透（质变）的过程。A项强调关键部分的作用；C项体现静止观点，忽视运动变化；D项体现主观唯心主义。故本题选B。8.【参考答案】B【解析】本题考查管理学常用工具。SWOT分析法是一种企业内部分析方法，分别代表优势（Strengths）、劣势（Weaknesses）、机会（Opportunities）和威胁（Threats）。其中，“W”对应的是Weaknesses，即企业内部的劣势或不足，如技术落后、管理不善、资金短缺等。识别劣势有助于企业制定改进策略，扬长避短。故本题选B。9.【参考答案】B【解析】本题考查地方文化与经济常识。绵阳被国务院批准建设的中国唯一科技城，核心依托是其强大的国防科研实力。这里聚集了中国工程物理研究院等众多国家级科研院所，拥有众多两院院士和高科技人才，形成了以电子信息、核技术应用为主导的高新技术产业集群。虽然绵阳也有历史文化和农业基础，但其最显著的“名片”和核心竞争力在于军工科研底蕴。故本题选B。10.【参考答案】C【解析】本题考查公文处理程序。公文签发是公文生效的关键环节，指机关负责人对审核无误的公文进行最后审定，并签署意见、姓名及日期的过程。经签发后的公文即为定稿，具有法律效力并可正式印制发出。A项通常为核稿，B项为校对人职责，D项为缮印环节。只有机关领导人的签发才赋予公文最终的权威性和有效性。故本题选C。11.【参考答案】B【解析】报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。请示适用于向上级请求指示、批准；通知适用于发布、传达要求下级机关执行的事项；函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题等。故选B。12.【参考答案】B【解析】《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。此种情形下，用人单位无需提前三十日通知，也无需支付经济补偿金。故选B。13.【参考答案】B【解析】“群体思维”指团体为了维护和谐而压制异议，导致决策质量下降。设立“魔鬼代言人”或鼓励批判性思考能有效打破这种僵局，确保多角度审视问题。领导最后发言可避免先入为主，但鼓励反对意见更直接针对群体思维。故选B。14.【参考答案】C【解析】SUM用于求和；COUNT用于统计数值个数；AVERAGE用于计算算术平均值；MAX用于求最大值。题目要求计算平均值，故应选用AVERAGE函数。故选C。15.【参考答案】D【解析】马斯洛将人类需求从低到高分为生理、安全、归属与爱、尊重和自我实现五个层次。其中，自我实现是最高层次的需求，指个体追求实现自己的潜能、理想和抱负。故选D。16.【参考答案】C【解析】关键路径法（CPM）中，关键路径是网络图中从开始到结束持续时间最长的路径。它决定了项目的最短完成时间，关键路径上的任何延迟都会导致整个项目延期。故选C。17.【参考答案】C【解析】非语言沟通包括副语言（语调、音量）、肢体语言（手势、姿态）、空间距离、面部表情和眼神交流等。电子邮件属于文字形式的语言沟通，尽管可以通过格式体现情绪，但其本质仍是语言符号系统。故选C。18.【参考答案】B【解析】SWOT分析分别代表Strengths（优势）、Weaknesses（劣势）、Opportunities（机会）和Threats（威胁）。因此，“W”对应的是劣势，即组织内部的消极因素。故选B。19.【参考答案】B【解析】《中华人民共和国民法典》第十八条规定，成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。十六周岁以上的未成年人，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。一般标准仍为十八周岁。故选B。20.【参考答案】B【解析】会议记录旨在客观反映会议全过程。对于争议议题，重点记录各方的主要观点、依据及分歧所在，以便后续追溯和决策参考，而非仅记录结论或片面信息。故选B。21.【参考答案】B【解析】请示是下级机关向上级机关请求对某项工作、问题作出指示，对某项政策界限给予明确，对某事予以审核批准时使用的一种请求性公文。报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况；函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题；通知适用于发布、传达要求下级机关执行的事项。故本题选B。22.【参考答案】B【解析】现代企业制度是适应市场经济要求的产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的企业制度，它是社会主义市场经济体制的基础。宏观调控体系、市场体系和收入分配制度都是社会主义市场经济体制的重要组成部分或运行机制，但不是基础。故本题选B。23.【参考答案】B【解析】墨菲定律（Murphy'sLaw）是一种心理学效应，全称是：如果有两种或两种以上的方式去做某件事情，而其中一种选择方式将导致灾难，则必定有人会做出这种选择。它提醒人们要警惕小概率的负面事件，做好预案。A项是奥卡姆剃刀原理的通俗表达；D项强调细节的重要性。故本题选B。24.【参考答案】A【解析】在Excel中，所有公式都必须以等号“=”开头，这样软件才会识别后续内容为计算公式而非普通文本。#通常表示错误值，&用于连接文本字符串，%表示百分比。因此，输入公式必须使用“=”。故本题选A。25.【参考答案】C【解析】劳动者单方解除劳动合同分为预告解除和即时解除。预告解除是指劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位（试用期内提前三日），即可解除劳动合同，无需用人单位同意。协商解除需双方达成一致；过失性辞退由用人单位提出；经济性裁员是企业因经营困难进行的大规模裁员。故本题选C。26.【参考答案】B【解析】破窗效应由心理学家詹姆士·威尔逊和犯罪学家乔治·凯林提出，意指一扇窗户被打破没人修理，很快其他窗户也会被打破。在管理上，这启示我们要防微杜渐，对微小的错误或违规行为要及时处理，防止其蔓延恶化。奖励机制、文化建设和流程优化虽重要，但非该理论直接启示。故本题选B。27.【参考答案】B【解析】根据《民法典》，十八周岁以上的自然人为成年人，具有完全民事行为能力。十六周岁以上的未成年人，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。A项15周岁且无劳动收入来源限制；C项为无民事行为能力人；D项8周岁为限制民事行为能力人。故本题选B。28.【参考答案】B【解析】SWOT分析是战略分析工具，分别代表：Strengths（优势）、Weaknesses（劣势）、Opportunities（机会）、Threats（威胁）。其中S对应优势，W对应劣势，O对应机会，T对应威胁。故本题选B。29.【参考答案】B【解析】《中华人民共和国宪法》第二条明确规定：“中华人民共和国的一切权力属于人民。”人民行使国家权力的机关是全国人民代表大会和地方各级人民代表大会。党是领导核心，国务院是行政机关，人大是权力机关，但权力本源属于人民。故本题选B。30.【参考答案】A【解析】刺猬法则源自一个寓言：两只刺猬天冷时靠得太近会扎伤对方，离得太远又觉得冷，最终找到适中距离取暖。在管理和人际交往中，它启示我们要保持适当的心理距离和人际边界，既不过分疏远也不过分亲密，相互尊重独立空间，以维持良好关系。故本题选A。31.【参考答案】ABC【解析】A项正确，《党政机关公文格式》规定标题中除法规规章名称外加书名号外，一般不用标点。B项正确，请示需一文一事，报告不得夹带请示，这是为了明确行文目的和责任。C项正确，主送机关排列规范，同类用顿号，不同类用逗号。D项错误，根据2012年《党政机关公文处理工作条例》，成文日期中的数字应使用阿拉伯数字，但在旧规范及部分特定语境下曾要求汉字，现行标准确为阿拉伯数字，但本题考察经典考点，通常强调“年月日”完整标出。若依据最新国标GB/T9704-2012，D亦正确。但在传统考试题库中，常考陷阱在于“汉字数字”与“阿拉伯数字”的演变。鉴于当前标准，ABCD均符合最新规定。但若作为经典考点多选题，通常重点考察A、B、C的规范性逻辑。此处依据最新法规，ABCD均为正确表述。（注：若严格按旧题库逻辑，D曾被视为错误，现需更新认知，目前标准答案为ABCD）。32.【参考答案】ABC【解析】A项正确，《行政强制法》第四十二条规定，实施行政强制执行，行政机关可以在不损害公共利益和他人合法权益的情况下，与当事人达成执行协议。B项正确，执行协议可以约定分阶段履行。C项正确，当事人采取补救措施的，可以减免加处的罚款或者滞纳金。D项错误，执行协议的主要内容之一就是中止执行，待条件成就后恢复执行或终结执行。因此，ABC三项符合法律规定。33.【参考答案】ABC【解析】资本循环是指产业资本从一种职能形式出发，依次经过三个阶段，采取三种职能形式，实现价值增值，最后回到原来出发点的运动过程。这三个阶段分别是：第一阶段是购买阶段，资本家购买劳动力和生产资料，货币资本转化为生产资本；第二阶段是生产阶段，劳动者与生产资料结合，生产出包含剩余价值的商品，生产资本转化为商品资本；第三阶段是销售阶段，资本家卖出商品，收回货币，商品资本转化为货币资本。分配阶段属于社会总产品实现后的环节，不属于资本循环本身的三个连续阶段。故选ABC。34.【参考答案】ABD【解析】A项正确，国务院批复设立绵阳为中国唯一科技城。B项正确，绵阳汇聚了中国工程物理研究院、中国空气动力研究与发展中心等大批国家级科研平台。D项正确，绵阳聚焦电子信息、先进材料等主导产业。C项错误，建设具有全国影响力的科技创新中心通常是成都的定位，绵阳定位为“中国科技城”，虽也推动科创，但“全国影响力中心”表述不准确，且与成都定位区分开。故选ABD。35.【参考答案】ABD【解析】A项正确，凡反映本机关工作活动、具有查考保存价值的文件材料均应归档。B项正确，下级机关报送的重要公文，特别是需要本机关办理或备案的，属于归档范围。D项正确，重要会议纪要是记录会议主要精神和议定事项的文件，具有凭证作用，必须归档。C项错误，上级机关下发的普发性公文，如果对本机关工作有指导意义或需贯彻执行，也应归档保存，并非所有普发性公文都不归档。故选ABD。36.【参考答案】ABC【解析】新质生产力是创新起主导作用，摆脱传统经济增长方式、生产力发展路径，具有高科技、高效能、高质量特征，符合新发展理念的先进生产力质态。A项正确，核心驱动力是科技创新。B项正确，强调质量和效率的提升。C项正确，其本质就是先进生产力。D项错误，新质生产力恰恰是要摆脱对传统要素（如大量资源、劳动力）的依赖，转而依靠技术进步和数据等新要素。故选ABC。37.【参考答案】ABC【解析】A项正确，《民法典》第一百四十四条规定，无民事行为能力人实施的民事法律行为无效。B项正确，《民法典》第一百四十六条规定，行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。C项正确，《民法典》第一百五十三条规定，违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效（但该强制性规定不导致无效的除外）。D项错误，一方以欺诈手段实施的民事法律行为，属于可撤销的民事法律行为，而非当然无效，除非损害国家利益（旧法观点，现统一为可撤销）。故选ABC。38.【参考答案】ABCD【解析】A项正确，马斯洛理论是基础心理学激励理论，五层次结构清晰。B项正确，双因素理论中，保健因素（如工资、环境）缺失会导致不满，存在只能消除不满，真正激励来自因素（如成就、认可）。C项正确，弗鲁姆的期望理论公式为M=V×E，强调三者关联。D项正确，亚当斯的公平理论核心在于比较自己与他人的投入产出比，感知不公会产生负面情绪。四项均准确描述了相应理论的核心观点。故选ABCD。39.【参考答案】ABCD【解析】SWOT分析包括四种战略：SO（优势+机会）、WO（劣势+机会）、ST（优势+威胁）、WT（劣势+威胁）。A项：利用政策和技术积累优势抓住区域发展机遇，属SO战略，合理。B项：通过内部管理提升克服劣势，同时规避外部风险，属WT战略，合理。C项：利用现有品牌和资源优势抵御市场竞争威胁，属ST战略，合理。D项：借助市场扩张机会来弥补自身资金或规模劣势，属WO战略，合理。四项策略组合均符合SWOT分析逻辑。故选ABCD。40.【参考答案】ACD【解析】A项正确，新《公司法》第四十七条规定，有限责任公司全体股东认缴的出资额由股东按照公司章程的规定自公司成立之日起五年内缴足。B项错误，应为“依法实行党的组织”，而非“民主管理”，党建进章程强调的是党组织在公司治理中的法定地位。C项正确，新法第五十五条规定，监事会成员中应当包括职工代表。D项正确，新法第一百六十二条允许公司在一定条件下回购股份用于员工持股计划或股权激励。故选ACD。41.【参考答案】ABC【解析】根据《企业国有资产法》及评估准则，国有产权转让必须履行审计、评估程序。首先需进行资产清查和财务审计，确定基准日资产负债状况；其次，必须委托具备相应资质的第三方评估机构出具评估报告；最后，评估结果需按规定报国资监管机构备案或核准，作为定价参考依据。严禁未经评估直接以账面价值交易，以防国有资产流失。D选项违背了保值增值原则及法定程序，故排除。42.【参考答案】ABD【解析】《劳动合同法》第四十二条明确规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的；(五)在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的。C选项属于第三十九条规定的即时解除情形，故不选。43.【参考答案】ABCD【解析】根据《党政机关公文处理工作条例》，通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。具体分类包括：指示性通知（传达要求）、转发性通知（转发上级及不相隶属机关公文）、批转性通知（批转下级公文）、任免通知（任免人员）以及会议通知等。因此，ABCD四项均符合通知的法定适用范围，是日常行政工作中最高频使用的文种之一。44.【参考答案】ABCD【解析】A项正确，扩张性政策在经济下行时采用，通过增加政府支出和减少税收来刺激需求；B项正确，紧缩性政策用于经济过热时，通过减少支出和增加税收来抑制总需求；C项正确，如失业救济金等转移支付具有“自动稳定器”功能，无需立法即可随经济周期波动反向调节；D项正确，当财政支出大于收入形成赤字时，政府通过发行国债向市场借款是常见的融资方式。四项均符合宏观经济学基本原理。45.【参考答案】ABCD【解析】根据《企业内部控制基本规范》，企业建立与实施内部控制，应当包括下列要素：(一)内部环境，是实施内部控制的基础；(二)风险评估，是实施内部控制的重要环节；(三)控制活动，是实施内部控制的具体方式；(四)信息与沟通，是实现内部控制目标的重要载体；(五)内部监督，是对内部控制建立与实施情况进行监督检查。因此，ABCD四项均为内部控制的五大核心要素，缺一不可。46.【参考答案】A【解析】本题考查国企招聘原则。国有企业在进行外部招聘时，必须严格遵守国家相关法律法规及企业内部规章制度。核心原则包括信息公开透明，确保所有符合条件的人员都有平等参与竞争的机会；竞争机制公正，通过笔试、面试等多环节筛选；最终目标是择优录取，即选拔出最符合岗位需求、具备相应能力和素质的人才。这不仅是提升企业竞争力的需要，也是防止用人腐败、促进社会公平的重要举措。因此，该表述完全符合现代企业管理规范及国企招聘的实际操作流程，判断为正确。47.【参考答案】A【解析】本题考查行测考试性质。行政职业能力测验（简称“行测”）是公务员及国企招聘笔试中的常见科目。其设计初衷是测量与机关工作密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本能力和素质要素。主要模块包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析。它侧重于考察逻辑思维、快速反应、信息处理等通用能力，通常不深入考察特定领域的专业理论知识。专业知识往往在后续的专业课笔试或面试中单独测试。因此，题干描述准确。48.【参考答案】A【解析】本题考查劳动法基础。《中华人民共和国劳动合同法》第七条明确规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。”这意味着，劳动关系的建立以实际用工为标准，而非以签订书面合同为准。虽然法律规定建立劳动关系应当订立书面劳动合同，且未签订合同需承担支付双倍工资等法律责任，但这并不改变劳动关系自用工之日即已存在的事实。对于国企招聘而言，理解这一条款有助于考生明确入职当天起双方权利义务关系的起始点。故该说法正确。49.【参考答案】A【解析】本题考查区域经济发展常识。绵阳科技城新区是四川省重点打造的科技创新高地。此类区域内的投资控股集团公司，通常承担政府投融资平台的功能，核