员工入职培训考核试题

员工入职培训考核试题

姓名：部门：职务：得分

第一部分、推断题。请将答案用“与“X”填写于序号前面的“[]”里。

（第一部分共20道题，每题分值为0.5分。共10分。）

[]1、员工于规定上班时间后15分钟内打卡者为迟到，于规定下班时间前15分钟内

打卡者为早退；超过上述时间未打卡并未履行请假手续者视为请假。

[]2、迟到三小时以上按旷工一天计算，旷工一天，管理高位扣发三日薪资，一般员

工扣发二日薪资；月度累计旷工3天，无全月岗位薪资、全勤奖金及补贴，基础工资按旷工

天数的双倍或三倍扣罚，直至解除劳动关系。

[]3、迟到、早退一次一般职员罚款20元，管理岗位人员罚款60元。代打卡（代签

到、签退）的，当事人每人罚款100元/次。

[V]4、棉织品中扯出纱线头，点燃后，燃速快，火焰呈黄色，当火焰熄灭时，火星还

能接着下去，气味与烧纸用近，灰烬很少、呈灰白色。

[]5、办公区每日清早要打扫，9:00前需打扫完毕，办公桌上应始终保持整齐，离开

工作岗位，物品要收放整齐，椅子推靠在桌边，办公室保持宁静，沟通工作声音限制在不影

响周边同事工作的范围；

[错]6、包围法是指两军旗鼓相当，针对竞争店的主力品类，我店做大做全，对非主力

品类则做小做精。

[错]7、业种内有大分类、中分类、小分类。大分类如男休闲、商务、正装等。

[对]8、陈设是以最适当的空间，按陈设的要点后规范要求，从而达到最大的销售利

益。

[错]9、岛柜是在中心的，至少1―3面临通道的柜位。

[]10、入职培训，由商务处组织，培训内容包括：企业文化、公司简介、组织机构、

公司各项规章制度及作业流程、基础业务学问等。

Lx」11、麻织品：燃烧时速度比棉织品稍慢，火焰熄灭后能接着燃烧，气味、火烬与

燃棉相同。

[X]12、市售的“绵羊绒”与羊绒无任何联系。“绵羊绒”事实上是羊毛，细度为20-40

米，长度为50-200米，只不过比一般羊毛更细一点罢了，绵羊只产毛而不产绒。

[]13、谈判是参加各方出于某种须要，相互磋商，交换看法，寻求解决的途径和达成

协议的过程。

[]14、团队的效率在于每个成员协作的默契，而宓种默契来自于团队成员的相互观赏

和熟识——观赏特长、熟识理处，最主要的是扬长避也。

[V]15、马海毛，又称安哥拉山羊毛。这种羊毛纤维粗而长，弹性好，强度高，色白，

有特别光泽，可染成各种艳丽的颜色。长长的绒毛不仅保暖，而且极具有装饰性。

[V]16、羊绒是取自绒山羊（又名开司来山羊）身上的一层细绒毛，它从外观上看有

自然光泽、手感松软丰润、软、轻、暖、滑，富有弹性，光泽好，被誉为“纤维之王二

[V]17、选购钻石4c都很重要,肯定要综合4c的标准来评定钻石的优劣才是科学

的。

[]18、一个人身在团队之中，良好的沟通是一种必备的实力。作为团队，成员间的沟

通实力是保持团队有效沟通和旺盛生命力的必要条件；作为个体，要想在团队中获得胜利，

沟通是最基本的要求。

[]19、复命，就是员工对自己肩负的职责与任务在限定的时间内完成并回复，对自己

肩负的任务所达成的状态刚好做出回复，对自己岗位上的一切工作都要负责究竟。

[V]20、南非是全世界主要的钻石产地之一，其产出的钻石95%都可以被评定为珠

宝级，其它产地产出的钻石更多用于工业用途

其次部分、单选题。请将答案填写于各题序号前面的“[]”里。

（其次部分共10道题，每题分值为0.5分，共5分。）

[]1＞劳动合同筌订后，合同将一式两份由（）和（）分别保留。

A、区劳动局，本人B、区劳动局，人力资源部

C、本人，人力资源部fD、人力资源部，区劳动局

[]2、新员工入职后的试用期一般为（）个月，依据个人表现试用期最长不超

过（）个月。

A、I,6B、3,4C、3,6D、1,4

[]3、员工离职时必需填写《辞职申请表》，在合同或协议期内，员工因特别状况须

要辞职时，部门经理及以上管理人员或专业技术人员须提前_天，一般员工须提前_天逆

交辞职申请书，经公司批准，如期办理工作、物品、财务交接并盘点清晰，方可办理离职手

续。（D）

A.30、30B.30、60C60、60D、60、30

[]4、员工病假需凭医院（）休假。非急诊应在休假之后（）内将疥假单

送交部门经理及人力资源部办公室,饭店只有在收到确认的医院病假单后.才能赐予有薪病

假。

A、请假单；一天B、请假单；两天

C、病假单；一天D、病假单；两天

[]5、因公事须出差到二类地区，经理及课长伙食补助、市内交通及住宿费标准为：

（B）

A.300、60、实报实销B.240、50、实报实销C.180、50、实报实销D、

160、40、实报实销

[]6、以下行为，属于狂度连规的足（）。

2

A、未经允许于工作E寸间会见亲友。

B、在非指定地方吸烟或进食。

C、未经部门主管许可，私自移动或挪用饭店或客人的物品。

D、工作时间运用饭店的设置处理私人事务。

[]7、以下行为，不属于重度违规的是（）。

A、干脆或间接向客人/供应商示意或索要小费、回扣及任何形式的礼品。

B、迟到、早退一年累计5次以上。

C、散布谣言或公开客人与同事的隐私。

D.未经允许私自向竞争对手或找他单代泄露饭店机密。

[]8、谈判的本质事实上就是一种合作的（）的行为。

A、合作洽谈。B、利己主义。C、沟通。D、双嬴。

[]9、谈判的基本要素有谈判主体、谈判客体、（）、谈判结果。

A、谈判条件B、谈判标的C、谈判目标D、谈判过程

[]10、运用灭火器时，首先应将铅封小绳除掉，拔出保险销，紧握手柄，将喷嘴对

准（）,站在上风口距离（）内有效，一般用于（）。

A、火焰尾部；4米B、火焰尾部；10米

C、火焰根部；4米D、火焰根部；10米

第三部分、多选题。请将答案填写于各题序号前面的“[”里。

（第三部分共10道题，每题分值为1分，共10分。）

[]1、上班时应保持桌面整齐，办公桌面上允许摆放的物品有：（AC）

A.电脑显衣器、鼠标、鼠标垫；B.工作服；C、笔筒、文件夹；D、电脑包；

[]2、处理顾客异议的主要步骤

A、感同深受B、一般倾听C、推断询问缘由D、给与适当说明

E、重新把重点放在顾客最关切的利益上F、确认顾客的接受承度

[]3、谈判的六力是指（）。

A、洞察力应变力B、学习力理解力

C、表达力突破力D、影响力学问力

[]4、销售技巧中的基本元素占比：

A、建立和谐气氛20%B、建立和谐气氛40$C、了解顾客及他们的须要30%

D、介绍作品20%E、处理异议及结束销售10%F、介绍作品30%

[]5、我们无法使时间停留、（），但我们可以限制时间的（），这就是通过有

效的时间管理，让时间流向有意义的地方！：（）

A,停止B、倒流C、“去向”D、“流向”

[]6、复命！复命！复命！这是一个优秀员工的（C）和（D）。

A、基本要求。B、行为规范。

C、第一行为准则。D、价值理念。

[]7、由两个或两个以上的人组成的一个共同体，该共同体合理利用每一个成员的

（）协同工作，解决问题，达到共同的目标；团队内的成员在工作上相互依附，在心理上

彼此意识到对方，在感情上相互影响，在行为上有（）。

A、优点和特长B、学问和技能

C、共同的规范D、不同的标准

[]8、招商经理用什么？一对象定位（）»

A、招商品。B、招会员。C、招品牌。D、招客户。

[]9、百货商场招商即指商场实行与各类商品品牌的（）依据肯定条件合作

的经营模式运营，由其进场设立品牌专柜，共同经营发展0

A、厂家B、经销商C、分销商D、代理商

[]10、团队协作中基本的因素有（）。

A、分工B、合作C、专一D、监督

第四部分、填空题。请将答案填写于各题的“”里。

（第四部分共30空，每空分值为0.5分，共15分。）

1、东方丽晶百货LOGO的含义是：.。

2、东方丽晶百货的广告语是：o

3、工作完成状况的追踪考核及奖惩制度中规定依据工作完成状况依据标准进行惩处，工作完

成时间、完成质量、严峻影响、协作部门工作的，经落实、考证由执行总

经理签发扣罚通知，并留存记录参加绮效考评及晋升评定。

4、工作总结报告中的各项工作要做到事前有,事中有详细措施，事后有总结分析，

真正把工作总结报告作为提升工作水平，推动工作落实，的有效措施。

5、东方丽晶百货的作业理念是？

6、八大服务用语：

1.2.3.4.5.

6.7.8.______________________

7、钻石的重量以克拉计算,1克拉二0.2克。目前国际上对圆形钻石最标准的切工

是57个切面。

8、员工应当仔细执行请销假制度，未经批准，不得或,须要外出的

应填写并请签字确认。

9、离开工作岗位时，桌面物品要,椅子,上班时间不得、玩

嬉戏、下载与工作无关文件、打瞌睡或做与工作无关的事情；

10、公文编号“东方丽晶[2012]-P&S制度第025号”的意思为？

_________________________________________________________________________________________________________________________________________________O

11、沟通的目的是：_须要在某个时间完成某件事情,沟通的种类可

分为：_平行单位的沟通上下级的沟通与其他单位人的沟通与顾客的沟通一

12、招商策略是指在招商过程中针对竞争对手所作出的不同竞争对策,分

为、、区隔法三种。

13、促销方式有：买城、买赠、买返、买奖、买折。

14、ABC分级：足区分分销品牌、一般品牌、直销品牌的一种方式,其目的是

4

加强招商工作,增进利作,汰换滞销品牌。

15、八大统一是指：统一招商管理，统一营销策划，统一经营布局，统一物业管理，统一

客服保障，统一形象管理,统一营运规范，统一全程服务。

16、古埃及人们将戒指戴在_无名指上，因为他们认为爱情额血管从这里直通W

2______，具有无限，纯净线条的结婚对戒无疑是忠贞不渝的爱情象征。

17、GIA为评鉴钻石的价值设立了4个标准即4C:（Color颜色）、（Clarity

净度）、（Carat克拉）、（Cut切工）。_。重0.18克拉以上的中心宝石供

应GIA证书。

第五部分、名词说明。请将答案填写于各题的后面。

（第五部分共6道题，每题分值为2分，共12分。）

百货公司：在一个建筑物内，经营若干大类商品，实行就一管理，分区销售，满意顾客对时尚商品多样化

选择需求的零售业态。

购物中心：是多种零售店铺、服务设施集中在一起，由企业有安排地开发、管理、运营的一

种建筑物内或一个区域内，向消费者供应综合性服务的商业集合体。

超市：通过集中大量的选购，以较低的毛利出售商品，商品以居民日常消费品为主，通

过大量的陈设，达到大量的销售目的，且超级市场往往以同一模式在同一城市不同商圈大量

开店。

主力店：是百货公司的一种分化形式，它的经营内容往往是百货公司内的某项或某几项商品，

提高商品的系列化，销售的专业化。

折扣店：是以出售耐用消费总和家庭生活用品为主的商店，以低于其它零售店的价格进行销售，主要通过

现金进货，大量进货力求进货的低成本，以提高资金的周靖率，同时降低各项开销，开设无装修的店

傣。

团队：由两个注两个以上的人皿4的-1*共胸体，该共胸体合理利用*-1*成员的学冏珀技施协网工作，

*央用国，达到共同的目标：团队内的成员在工作上相互依附.在心班上便比丸识剜对方，在思情上相互影

明，在行为上次■关同的现电。

第六部分、计算题。请将答案填写于各题的下面。

（第六部分共4道题，每题分值为3