2026“安全生产月”知识竞赛题库(含答案)

2026“安全生产月”知识竞赛题库(含答案)一、单项选择题（每题1分，共40分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）1.2026年“安全生产月”的主题是（）。A.落实安全责任，推动安全发展B.人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道C.生命至上、安全发展D.安全第一、预防为主答案：B2.依据《安全生产法》，生产经营单位主要负责人的首要职责是（）。A.组织制定应急预案B.建立安全生产责任制C.保证安全生产投入的有效实施D.组织安全培训答案：C3.下列哪项不属于“三同时”内容（）。A.同时设计B.同时施工C.同时验收D.同时投入生产和使用答案：C4.依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，重大事故应在事故发生后（）小时内上报。A.1B.2C.3D.4答案：B5.下列属于特种作业的是（）。A.叉车驾驶B.高处安装维护拆除作业C.电工装配D.焊接工艺评定答案：B6.安全色中，表示禁止、停止的颜色是（）。A.红B.黄C.蓝D.绿答案：A7.根据《消防法》，消防安全重点单位至少每（）进行一次全员消防演练。A.月B.季度C.半年D.年答案：C8.下列哪项不是事故隐患分级管控的原则（）。A.分类管理B.分级管控C.属地为主D.经济优先答案：D9.安全标志“必须戴安全帽”属于（）标志。A.禁止B.警告C.指令D.提示答案：C10.依据《职业病防治法》，用人单位对产生严重职业病危害的作业岗位应设置（）。A.公告栏B.警示标识和中文警示说明C.视频监控D.自动报警装置答案：B11.下列哪种灭火器不适用于带电灭火（）。A.二氧化碳B.干粉C.水基型D.七氟丙烷答案：C12.安全生产的“五要素”不包括（）。A.安全文化B.安全法制C.安全投入D.安全绩效答案：D13.依据《工伤保险条例》，职工发生事故伤害，所在单位应自事故伤害发生之日起（）日内提出工伤认定申请。A.10B.15C.30D.60答案：C14.下列哪项属于第一类危险源（）。A.操作失误B.高温高压容器C.管理缺陷D.培训不足答案：B15.安全生产标准化建设的核心是（）。A.建立台账B.风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制C.安全投入D.安全考核答案：B16.下列哪项不是应急演练的基本类型（）。A.桌面演练B.实战演练C.全面演练D.盲演答案：D17.依据《安全生产法》，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，应（）。A.继续作业B.逐级报告C.停止作业或撤离D.拍照取证答案：C18.下列哪项属于物理性职业病危害因素（）。A.铅B.噪声C.苯D.布氏杆菌答案：B19.安全生产的“红线意识”强调的是（）。A.经济效益优先B.发展决不能以牺牲人的生命为代价C.效率第一D.技术优先答案：B20.依据《危险化学品安全管理条例》，剧毒化学品实行（）制度。A.双人收发、双人保管B.单人管理C.仓库共享D.夜间单人值班答案：A21.下列哪项不属于事故应急救援的基本任务（）。A.抢救受害人员B.控制危险源C.查清事故原因D.恢复生产答案：D22.安全标志“当心触电”属于（）标志。A.禁止B.警告C.指令D.提示答案：B23.依据《安全生产法》，矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应设置（）。A.安全总监B.安全生产管理机构或专职安全管理人员C.兼职安全员D.工会劳动保护监督检查员答案：B24.下列哪项属于行为性危险有害因素（）。A.高温B.指挥错误C.噪声D.粉尘答案：B25.依据《消防法》，消防工作贯彻的方针是（）。A.预防为主、防消结合B.安全第一、预防为主C.政府统一领导、部门依法监管D.全民消防答案：A26.下列哪项不是安全生产的“三违”内容（）。A.违章指挥B.违章作业C.违反劳动纪律D.违反管理制度答案：D27.依据《特种设备安全法》，特种设备使用单位应至少每（）进行一次自行检查。A.周B.月C.季度D.年答案：B28.下列哪项属于化学性灼伤（）。A.蒸汽烫伤B.火焰烧伤C.硫酸灼伤D.电灼伤答案：C29.安全生产的“四个到位”不包括（）。A.安全投入到位B.安全培训到位C.基础管理到位D.宣传到位答案：D30.依据《生产安全事故应急条例》，生产经营单位应至少每（）组织一次现场处置方案演练。A.月B.季度C.半年D.年答案：C31.下列哪项不是安全文化建设的核心要素（）。A.安全承诺B.安全行为规范C.安全绩效考核D.安全沟通答案：C32.依据《职业病防治法》，职业健康检查费用由（）承担。A.劳动者B.用人单位C.社会保险D.政府答案：B33.下列哪项属于重大危险源辨识依据（）。A.《危险化学品重大危险源辨识》（GB18218）B.《安全生产法》C.《消防法》D.《职业病防治法》答案：A34.安全标志“紧急出口”属于（）标志。A.禁止B.警告C.指令D.提示答案：D35.依据《安全生产法》，事故调查处理应坚持的原则是（）。A.严罚重管B.科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效C.快速处理D.经济优先答案：B36.下列哪项不属于高处坠落防护“三宝”（）。A.安全帽B.安全带C.安全网D.安全绳答案：D37.依据《安全生产法》，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同应载明的事项不包括（）。A.劳动报酬B.安全事项C.职业病危害及其后果D.工伤社会保险答案：A38.下列哪项属于电离辐射（）。A.紫外线B.红外线C.X射线D.激光答案：C39.安全生产的“双重预防机制”是指（）。A.风险分级管控和隐患排查治理B.安全投入和安全培训C.政府监管和企业自律D.技术防控和管理防控答案：A40.依据《安全生产法》，生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应立即向（）报告。A.公安机关B.本单位负责人C.应急管理部门D.工会答案：B二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）41.下列哪些属于安全生产管理的基本原理（）。A.系统原理B.人本原理C.强制原理D.反馈原理E.效益原理答案：ABCD42.依据《危险化学品安全管理条例》，危险化学品单位应建立的安全管理制度包括（）。A.出入库核查B.登记备案C.双人双锁D.安全评价E.应急预案备案答案：ABDE43.下列哪些属于事故应急救援的基本程序（）。A.接警与响应B.应急启动C.救援行动D.应急恢复E.事故调查答案：ABCD44.下列哪些属于职业健康监护的内容（）。A.上岗前体检B.在岗期间定期体检C.离岗体检D.应急健康检查E.职业病诊断答案：ABCD45.下列哪些属于安全生产教育培训的对象（）。A.主要负责人B.安全生产管理人员C.特种作业人员D.新员工E.承包商人员答案：ABCDE46.下列哪些属于安全生产的“四不伤害”内容（）。A.不伤害自己B.不伤害他人C.不被他人伤害D.保护他人不受伤害E.不伤害设备答案：ABCD47.下列哪些属于事故隐患治理的“五定”原则（）。A.定人B.定时C.定措施D.定资金E.定预案答案：ABCD48.下列哪些属于安全生产违法行为行政处罚的种类（）。A.警告B.罚款C.没收违法所得D.责令停产停业E.暂扣许可证答案：ABCDE49.下列哪些属于安全生产的“三同时”监管要求（）。A.安全设施与主体工程同时设计B.同时施工C.同时验收D.同时投入生产和使用E.同时审计答案：ABD50.下列哪些属于安全生产事故等级（）。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故E.轻微事故答案：ABCD三、填空题（每空1分，共20分）51.2026年“安全生产月”的主题是“人人讲安全、个个会应急——________”。答案：畅通生命通道52.安全生产方针是“安全第一、________、综合治理”。答案：预防为主53.生产经营单位应建立________，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准。答案：安全生产责任制54.事故隐患排查治理应做到“五定”，即定人、定时、定措施、定资金、________。答案：定预案55.安全色中，表示警告的颜色是________。答案：黄色56.依据《消防法，消防安全重点单位应实行________防火巡查制度。答案：每日57.特种作业操作证每________年复审一次。答案：358.职业病危害项目实行________制度。答案：申报59.事故应急救援响应分为Ⅰ级、Ⅱ级、Ⅲ级、Ⅳ级，其中Ⅰ级为________响应。答案：最高级60.安全生产的“红线意识”是指发展决不能以牺牲________为代价。答案：人的生命61.依据《安全生产法》，矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应设置________或专职安全生产管理人员。答案：安全生产管理机构62.安全标志分为禁止、警告、指令和________四类。答案：提示63.依据《职业病防治法》，用人单位应组织________进行职业健康检查。答案：接触职业病危害的劳动者64.事故调查处理应坚持“四不放过”，即事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、________不放过。答案：有关人员未受到教育65.危险化学品重大危险源应配备________检测报警系统。答案：不间断66.安全生产的“双重预防机制”是指风险分级管控和________。答案：隐患排查治理67.依据《生产安全事故应急条例》，生产经营单位应至少每________年进行一次综合应急预案演练。答案：168.安全生产的“三违”是指违章指挥、违章作业和________。答案：违反劳动纪律69.依据《工伤保险条例》，职工因工死亡，其近亲属可领取一次性工亡补助金，标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的________倍。答案：2070.安全生产的“四不伤害”是指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、________。答案：保护他人不受伤害四、简答题（每题6分，共30分）71.简述生产经营单位主要负责人安全生产职责的六项法定内容。答案：（1）建立、健全本单位安全生产责任制；（2）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；（3）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；（4）保证本单位安全生产投入的有效实施；（5）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除事故隐患；（6）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。72.简述事故隐患排查治理的基本流程。答案：（1）排查：按制度、按频次、按区域开展全面排查；（2）记录：建立隐患台账，详细记录隐患内容、位置、级别；（3）评估：对隐患进行分级，确定整改优先级；（4）治理：按“五定”原则制定整改方案并实施；（5）验收：整改完成后组织验收，形成闭环；（6）上报：重大隐患按规定向监管部门报告。73.简述应急预案体系的三级构成及其主要内容。答案：（1）综合应急预案：总体阐述应急方针、组织机构、响应程序、保障措施；（2）专项应急预案：针对特定事故类型（如火灾、泄漏）制定具体处置措施；（3）现场处置方案：针对具体装置、岗位制定可操作的应急处置步骤。74.简述职业病危害因素分类及举例。答案：（1）化学因素：苯、铅、汞、粉尘；（2）物理因素：噪声、高温、辐射、振动；（3）生物因素：布氏杆菌、炭疽芽孢；（4）放射性因素：X射线、γ射线；（5）其他因素：长时间强迫体位、视觉疲劳。75.简述安全生产教育培训的“三级”内容。答案：（1）厂级：安全生产法律法规、企业安全文化、通用安全知识；（2）车间级：车间危险源、安全操作规程、应急措施；（3）班组级：岗位风险、作业程序、个人防护、应急处置。五、应用题（共40分）76.计算题（10分）某化工企业储罐区储存甲醇50吨，甲醇临界量为500吨。依据GB18218，计算该储罐区是否构成重大危险源，并说明理由。答案：q/Q=50/500=0.1＜1，不构成重大危险源。77.案例分析题（15分）某建筑工地发生高处坠落事故，一名工人从6米高处坠落死亡。经调查，工人未系安全带，现场无安全网，项目未开展班前教育。问题：（1）指出直接原因和间接原因；（2）列出整改措施；（3）说明责任主体。答案：（1）直接原因：未系安全带、无安全网；间接原因：安全管理缺失、教育不到位。（2）整改：强制佩戴安全带、设置安全网、恢复班前教育、增设巡查、对承包商处罚。（3）责任主体：施工单位主要负责人、项目安全员、班组长。78.