2026年《安全生产法》培训试题及答案

2026年《安全生产法》培训试题及答案一、单项选择题（每题2分，共20题，满分40分）1.现行《中华人民共和国安全生产法》的最新修正版本实施年份为（）A.2002年B.2014年C.2021年D.2024年2.根据《安全生产法》规定，安全生产工作坚持（）的领导A.人民政府B.应急管理部门C.中国共产党D.生产经营单位主要负责人3.我国安全生产工作的基本方针是（）A.安全第一、预防为主、综合治理B.安全为主、预防第一、综合管控C.安全为先、治理为主、预防为辅D.安全第一、综合治理、预防为辅4.根据《安全生产法》，生产经营单位的（）是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责A.分管安全生产负责人B.主要负责人C.安全管理机构负责人D.总工程师5.下列选项中，不属于生产经营单位主要负责人安全生产法定职责的是（）A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案6.某道路运输企业共有从业人员86人，根据《安全生产法》，该企业应当（）A.仅配备兼职安全生产管理人员即可B.设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员C.无需配备专职或兼职安全生产管理人员，委托机构提供安全服务即可D.从业人员不足100人，可配备1名兼职安全生产管理人员7.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员（）A.不得上岗作业B.可以临时上岗作业C.经批准后可以上岗作业D.实习期内可以上岗作业8.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程（），安全设施投资应当纳入建设项目概算A.同时设计、同时施工、同时验收B.同时规划、同时施工、同时投入生产和使用C.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用D.同时设计、同时验收、同时投入生产和使用9.根据《安全生产法》，生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度，采取（）措施，及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录，并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报A.技术、管理B.行政、技术C.管控、排查D.宣传、教育10.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告（）A.当地应急管理部门B.本单位负责人C.当地公安机关D.当地人民政府11.根据《安全生产法》，从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝（）A.违章指挥和强令冒险作业B.安排加班和危险作业C.临时换岗和高空作业D.不符合要求的劳动防护用品12.国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行（）制度A.检测B.报废C.淘汰D.备案13.安全生产工作实行（），强化和落实生产经营单位的主体责任与政府监管责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制A.谁审批谁负责、谁监管谁负责B.管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全C.属地监管、分级负责D.党政同责、一岗双责14.某生产经营单位主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一起一般生产安全事故，根据《安全生产法》，应急管理部门应当对其处以上一年年收入（）的罚款A.百分之二十B.百分之四十C.百分之六十D.百分之八十15.矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，主要负责人和安全生产管理人员，应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力（）合格，方可任职A.培训B.考核C.评价D.审查16.生产经营单位未如实记录安全生产教育和培训情况，根据《安全生产法》，责令限期改正，处（）的罚款A.一万元以下B.五万元以下C.十万元以下D.二十万元以下17.生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的（）A.危险因素、防范措施以及事故应急措施B.危险因素、事故原因以及事故应急措施C.危险因素、作业环境以及防范措施D.事故隐患、防范措施以及事故处理权限18.国家鼓励生产经营单位投保（）；属于国家规定的高危行业、领域的生产经营单位，应当投保（），该险种保费纳入生产经营单位成本费用列支A.工伤保险B.安全生产责任保险C.人身意外伤害保险D.雇主责任险19.生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报哪个部门备案（）A.所在地人民政府B.所在地负有安全生产监督管理职责的部门C.所在地公安部门D.所在地应急管理部门和行业主管部门20.生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训，提供必要的（）A.劳动工具B.食宿条件C.劳动防护用品D.安全教育书籍二、多项选择题（每题3分，共10题，满分30分，多选、少选、错选均不得分）1.根据《安全生产法》，生产经营单位主要负责人对本单位安全生产工作应履行的法定职责包括（）A.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患B.组织制定并实施本单位的安全生产教育和培训计划C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.及时、如实报告生产安全事故2.根据《安全生产法》，生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员应当履行的职责包括（）A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况C.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议3.生产经营单位的从业人员依法享有以下哪些安全生产权利（）A.知情权、建议权B.批评、检举、控告权C.拒绝违章指挥、强令冒险作业权D.紧急避险权E.获得工伤保险和民事赔偿权4.生产经营单位有下列哪些行为之一的，应当依法追究安全生产违法责任（）A.未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、注册安全工程师B.未如实记录安全生产教育和培训情况C.未按照规定对重大危险源进行登记建档，定期检测、评估、监控D.使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备5.负有安全生产监督管理职责的部门依法开展安全生产行政执法工作，对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查，可以行使下列哪些职权（）A.进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况B.对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正；对依法应当给予行政处罚的行为，依照本法和其他有关法律、行政法规的规定作出行政处罚决定C.对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备D.对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品予以查封或者扣押，对违法生产、储存、使用、经营危险物品的作业场所予以查封，并依法作出处理决定6.生产经营单位发生生产安全事故后，单位负责人接到事故报告后，应当采取下列哪些正确措施（）A.迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失B.按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门C.为保护事故现场，不得移动事故现场任何物品和设备，等待监管部门到场D.不得隐瞒不报、谎报或者迟报，不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据7.下列属于安全生产法规定的高危行业领域，应当投保安全生产责任保险的有（）A.矿山B.危险物品生产、储存、运输C.建筑施工D.交通运输E.金属冶炼8.生产经营单位不得因从业人员（），降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同A.对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告B.拒绝违章指挥、强令冒险作业C.要求提供符合国家标准的劳动防护用品D.在本单位发生生产安全事故后参与救援工作9.根据《安全生产法》，下列关于生产经营单位全员安全生产责任制的说法，正确的有（）A.生产经营单位应当建立健全全员安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容B.生产经营单位应当建立相应的机制，加强对全员安全生产责任制落实情况的监督考核，保证全员安全生产责任制的落实C.全员安全生产责任制仅覆盖生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员，不覆盖一线作业人员D.主要负责人对全员安全生产责任制的建立和落实负总责10.生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由（）予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任A.生产经营单位的决策机构B.生产经营单位的主要负责人C.个人经营的投资人D.地方政府安全生产专项资金三、判断题（每题1分，共10题，满分10分，正确打√，错误打×）1.生产经营单位委托依法设立的为安全生产提供技术、管理服务的机构，为其提供安全生产技术、管理服务的，保证安全生产的责任仍由本单位负责。（）2.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。（）3.生产经营单位可以在与从业人员订立劳动合同的时候，通过协商一致，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应当承担的责任。（）4.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所，生产经营单位不得因此降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（）5.生产经营单位不得关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施，不得篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息。（）6.劳务派遣单位不用对被派遣劳动者进行安全生产教育和培训，全部由使用被派遣劳动者的生产经营单位负责教育和培训。（）7.负责事故调查处理的有关部门和地方人民政府应当在批复事故调查报告后1年内，组织对事故整改和防范措施落实情况进行评估，并向社会公开评估结果。（）8.负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收，可以收取一定成本费用，不得要求接受审查、验收的单位购买其指定品牌的安全设备。（）9.任何单位和个人发现事故隐患，都有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。（）10.生产经营单位对承包、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。（）四、简答题（每题5分，共2题，满分10分）1.简述《安全生产法》中“三管三必须”的核心内容及意义。2.简述生产经营单位从业人员应当履行的安全生产法定义务。五、案例分析题（满分10分）某工贸企业，从事金属零部件加工，共有从业人员210人，2025年10月因业务扩张新招聘50名一线员工，该企业总经理王某为企业主要负责人，未组织建立全员安全生产责任制，也未按规定提取和使用安全生产费用，仅配备了1名兼职安全生产管理人员，新招聘的50名员工未经过三级安全生产教育和培训即安排上岗作业，未如实记录安全教育培训情况。2025年12月，该企业一台冲压设备因安全防护装置缺失，导致操作员工赵某被挤伤，造成重伤，事后调查发现，该企业未建立事故隐患排查治理制度，日常检查中已经发现冲压设备防护装置缺失，但一直未整改，也未记录隐患排查治理情况。请结合《安全生产法》相关规定，回答下列问题：（1）该企业存在哪些违反《安全生产法》的行为？（6分）（2）对该企业及主要负责人王某的安全生产违法行为，应当依法作出怎样的处罚？（4分）参考答案一、单项选择题1.C2.C3.A4.B5.C6.B7.A8.C9.A10.B11.A12.C13.B14.B15.B16.C17.A18.B19.B20.C二、多项选择题1.ABCD2.ABCD3.ABCDE4.ABCD5.ABCD6.ABD7.ABCDE8.AB9.ABD10.ABC三、判断题1.√2.√3.×4.√5.√6.×7.√8.×9.√10.√四、简答题1.答：《安全生产法》第三条明确规定，安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。核心内容为：（1）负有行业行政管理职责的部门，在监管行业生产经营活动的同时必须同步履行行业安全生产监管职责，消除监管空白；（2）各级人民政府、各职能部门开展业务管理工作时，必须同步将安全生产纳入业务管理范畴，落实业务领域安全生产监管责任；（3）组织开展生产经营活动的单位和管理人员，必须在开展生产经营管理的同时承担安全生产主体责任，实现生产与安全同步管理。“三管三必须”从法律层面明确了安全生产责任体系的核心框架，破解了“安全只是安全部门责任”的误区，强化了全链条、全领域安全生产责任落实，为构建齐抓共管的安全生产格局提供了法律依据。2.答：根据《安全生产法》规定，生产经营单位从业人员应当履行以下法定义务：（1）严格落实岗位安全生产责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；（2）主动参加安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处置能力；（3）养成岗位安全检查习惯，发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应当及时予以处理，不得瞒报、漏报隐患。五、案例分析题（1）该企业存在的违法行为包括：①未建立健全并落实全员安全生产责任制，违反了《安全生产法》第四条、第二十一条关于生产经营单位主体责任和主要负责人法定职责的规定；②未按法律要求设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员：该企业属于非高危行业，但从业人员总人数为210人，超过