产品推销员技师考试试卷及答案_第1页
产品推销员技师考试试卷及答案_第2页
产品推销员技师考试试卷及答案_第3页
产品推销员技师考试试卷及答案_第4页
产品推销员技师考试试卷及答案_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

产品推销员技师考试试卷及答案一、填空题(共10题,每题1分,共10分)1.推销的核心是______。2.客户异议处理中,将异议转化为购买理由的方法是______法。3.大客户销售中,与客户建立长期稳定合作关系的策略是______。4.产品生命周期的四个阶段包括导入期、成长期、______和衰退期。5.销售谈判的基本原则之一是______原则。6.客户满意度公式:满意度=______-期望。7.推销人员建立客户信任的基础是______。8.市场细分的依据包括地理、人口、心理和______因素。9.销售合同的核心条款是______和付款方式。10.处理客户投诉的第一步是______客户情绪。二、单项选择题(共10题,每题2分,共20分)1.下列不属于客户开发常用方法的是()A.陌生拜访B.转介绍C.广告投放D.闭门造车2.大客户销售的关键是()A.价格优惠B.关系维护C.快速成交D.产品多样3.FABE法则中的F指()A.特征B.优势C.利益D.证据4.客户提出“价格太高”,推销员最合适的回应是()A.直接降价B.强调产品价值C.不理会D.反驳客户5.下列不属于推销人员基本技能的是()A.沟通能力B.谈判能力C.编程能力D.观察能力6.销售预测的主要目的是()A.制定销售计划B.提高产品价格C.减少库存D.增加广告投入7.CRM的核心是()A.管理客户数据B.提高客户忠诚度C.降低成本D.增加销售额8.最注重产品实用性的客户类型是()A.理智型B.情感型C.冲动型D.疑虑型9.接近客户的第一步是()A.介绍产品B.建立信任C.挖掘需求D.处理异议10.销售合同必备条款是()A.赠品条款B.违约责任C.广告宣传D.员工培训三、多项选择题(共10题,每题2分,共20分)1.推销人员的职业能力包括()A.沟通能力B.分析能力C.应变能力D.领导能力2.客户异议的类型包括()A.价格异议B.产品异议C.服务异议D.信任异议3.FABE法则的要素有()A.特征B.优势C.利益D.证据4.大客户销售策略包括()A.定制化方案B.高层互动C.长期合作D.一次性成交5.处理客户投诉的原则包括()A.及时响应B.换位思考C.责任推诿D.解决问题6.产品生命周期各阶段销售策略包括()A.导入期:快速渗透B.成长期:扩大市场份额C.成熟期:差异化竞争D.衰退期:退出市场7.市场细分的作用包括()A.明确目标客户B.优化资源配置C.提高竞争力D.增加成本8.销售谈判技巧包括()A.倾听对方B.提出让步C.坚持立场D.灵活应变9.客户忠诚度影响因素包括()A.产品质量B.服务水平C.价格优惠D.品牌形象10.推销过程常见错误包括()A.急于成交B.忽视客户需求C.过度承诺D.有效沟通四、判断题(共10题,每题2分,共20分)1.推销就是卖产品,无需考虑客户需求。()2.客户异议是销售失败的信号,应避免。()3.FABE法则中,利益指产品给客户带来的好处。()4.大客户销售中,关系维护比价格更重要。()5.处理客户投诉应先解决问题再安抚情绪。()6.市场细分越细越好,能覆盖更多客户。()7.销售合同必须书面签订才有效。()8.推销人员首要任务是完成销售业绩。()9.满意度高的客户一定是忠诚客户。()10.谈判中让步越多越易达成协议。()五、简答题(共4题,每题5分,共20分)1.简述FABE法则的内容及应用。2.如何有效处理客户异议?3.简述大客户销售的特点。4.推销人员应具备哪些职业素养?六、讨论题(共2题,每题5分,共10分)1.结合实际,谈谈如何提升客户忠诚度。2.分析推销人员在谈判中如何实现双赢。答案:一、填空题1.满足客户需求2.转化3.关系营销4.成熟期5.双赢6.感知价值7.诚信8.行为9.标的(产品或服务)10.安抚二、单项选择题1.D2.B3.A4.B5.C6.A7.B8.A9.B10.B三、多项选择题1.ABC2.ABCD3.ABCD4.ABC5.ABD6.ABCD7.ABC8.ABD9.ABCD10.ABC四、判断题1.错2.错3.对4.对5.错6.错7.对8.对9.错10.错五、简答题1.FABE法则包括特征(产品属性)、优势(特征带来的优点)、利益(优势给客户的价值)、证据(证明利益的材料)。应用时,先介绍特征,再说明优势,转化为客户利益,最后用证据支撑,帮助客户理解价值,促进成交。2.有效处理客户异议:倾听异议,理解感受;分析原因,区分真假;针对性回应(如转化法);确认异议解决,推进销售。3.大客户销售特点:客户规模大、采购量多;决策复杂,涉及多部门;合作周期长;需求个性化;注重价值而非价格。4.推销人员职业素养:诚信(信任基础)、责任心、专业知识、沟通能力、应变能力、服务意识。六、讨论题1.提升客户忠诚度:提供优质产品服务;建立个性化关系(如定制服务);及时处理问题;开展回馈

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论