2026年工会业务 测试题及答案

2026年工会业务测试题及答案

一、单项选择题（总共10题，每题2分）1.工会的基本职责是（）。A.维护职工合法权益B.组织职工开展活动C.参与企业管理D.促进企业发展2.企业、事业单位、机关有会员（）人以上的，应当建立基层工会委员会。A.20B.25C.30D.353.工会会员大会或者会员代表大会有权（）其所选举的代表或者工会委员会组成人员。A.撤换或者罢免B.批评C.处分D.处罚4.工会经费的来源之一是：建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的（）向工会拨缴的经费。A.1%B.2%C.3%D.4%5.职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，工会应当给予（）。A.支持和帮助B.物质援助C.资金支持D.法律援助6.工会签订集体合同，上级工会（）给予支持和帮助。A.应当B.可以C.必须D.不必7.企业、事业单位发生停工、怠工事件，工会应当代表职工同企业、事业单位或者有关方面协商，反映职工的（）并提出解决意见。A.意见和要求B.建议C.想法D.诉求8.工会会同企业、事业单位教育职工以国家主人翁态度对待劳动，爱护国家和企业的财产，（），组织职工开展群众性的合理化建议、技术革新活动。A.进行业余文化技术学习B.进行文化技术学习C.开展职业技能培训D.开展技术比武9.工会组织和教育职工依照宪法和法律的规定行使民主权利，发挥国家主人翁的作用，通过各种途径和形式，（）。A.参与管理国家事务B.参与管理经济和文化事业C.参与管理社会事务D.以上都是10.工会必须密切联系职工，（）职工的意见和要求，关心职工的生活，帮助职工解决困难，全心全意为职工服务。A.听取和反映B.了解和反映C.征求和反映D.收集和反映二、填空题（总共10题，每题2分）1.工会是职工（）的工人阶级的群众组织。2.在中国境内的企业、事业单位、机关中以（）为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。3.工会通过（）和其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。4.工会推动（）建设，提高职工的思想道德、技术业务和科学文化素质。5.企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位（），要求企业、事业单位采取措施予以改正。6.工会依照法律规定通过（）或者其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。7.工会经费主要用于（）和工会活动。8.基层工会委员会定期召开会员大会或者会员代表大会，讨论决定工会工作的重大问题。经基层工会委员会或者（）以上的工会会员提议，可以临时召开会员大会或者会员代表大会。9.县级以上各级总工会可以为所属工会和职工提供（）。10.工会参加企业的劳动争议（）工作。三、判断题（总共10题，每题2分）1.工会会员没有退会自由。（）2.企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴，由所在单位支付。（）3.工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议，企业应当及时研究答复。（）4.职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，必须有工会参加。（）5.工会经费的使用应当依法接受国家的监督。（）6.基层工会的非专职委员占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作，每月不超过三个工作日，其工资照发，其他待遇不受影响。（）7.企业、事业单位、机关有会员二十五人以下的，应当建立基层工会委员会。（）8.工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行平等协商，签订集体合同。（）9.工会经费可以用于为工会工作人员发放奖金。（）10.工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查，有关单位应当予以协助。（）四、简答题（总共4题，每题5分）1.简述工会的主要社会职能。2.工会在维护职工合法权益方面有哪些具体措施？3.基层工会组织建设的重要性体现在哪些方面？4.工会经费的来源有哪些？五、讨论题（总共4题，每题5分）1.如何加强工会在企业文化建设中的作用？2.分析当前工会工作面临的挑战及应对策略。3.讨论工会在促进企业和谐劳动关系中的作用和途径。4.谈谈你对工会参与社会治理的理解和看法。答案一、单项选择题1.A2.B3.A4.B5.A6.A7.A8.B9.D10.A二、填空题1.自愿结合2.工资收入3.职工代表大会4.企业文化5.交涉6.职工代表大会7.为职工服务8.三分之一9.法律服务10.调解三、判断题1.×2.√3.√4.√5.√6.√7.×8.√9.×10.√四、简答题1.工会具有维护、建设、参与、教育四项主要社会职能。维护职能是维护职工合法权益；建设职能是动员和组织职工积极参加建设和改革，努力完成经济和社会发展任务；参与职能是代表和组织职工参与国家和社会事务管理，参与企业、事业和机关的民主管理；教育职能是教育职工不断提高思想道德、技术业务和科学文化素质。2.工会维护职工合法权益的具体措施包括：代表职工与企业进行平等协商，签订集体合同；参与劳动争议调解和仲裁；对企业侵犯职工权益的行为进行调查和交涉；为职工提供法律援助；开展职工权益宣传和教育等。3.基层工会组织建设的重要性体现在：是工会履行职能的基础，能更好地维护职工权益；能增强职工的凝聚力和归属感；促进企业的民主管理和和谐发展；有利于提高职工的素质和能力，推动企业的创新和进步。4.工会经费的来源主要有：工会会员缴纳的会费；建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费；工会所属的企业、事业单位上缴的收入；人民政府的补助；其他收入。五、讨论题1.加强工会在企业文化建设中的作用，可通过组织各类文化活动，如文艺比赛、体育活动等，丰富职工文化生活；开展职业道德教育，提升职工的职业素养；参与企业制度文化建设，促进企业管理的人性化；加强与职工的沟通，了解职工需求，将职工文化融入企业文化。2.当前工会工作面临的挑战包括职工需求多元化、企业对工会工作支持不足、工会自身建设有待加强等。应对策略有：加强工会干部培训，提高工作能力；创新工作方式方法，满足职工多样化需求；加强与企业沟通，争取企业支持；加强工会信息化建设，提高工作效率。3.工会在促进企业和谐劳动关系中具有重要作用，可通过平等协商和签订集体合同，保障职工权益；参与企业民主管理，让职工参与企业决策；开展劳动竞赛和技能培训，提高职工素质；调解劳动争议，