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文档简介

学校节能节水管理制度第一章总则第一条为深入贯彻落实国家关于节能减排的战略部署,大力推进节约型校园建设,培养师生员工的节约意识和良好行为习惯,提高资源利用效率,降低办学成本,根据国家相关法律法规及政策要求,结合本校实际,特制定本制度。第二条本制度适用于学校所有教学、科研、行政、后勤及师生员工在校园内的各项活动。第三条节能节水工作遵循“统一领导、分级负责、全员参与、节约优先、强化管理、技术进步、奖惩分明”的原则。第二章组织机构与职责第四条学校成立节能节水工作领导小组,由校长任组长,分管后勤工作的副校长任副组长,成员包括后勤管理处、教务处、学生处、财务处、保卫处、各院系及相关直属单位负责人。领导小组负责统筹规划、指导和监督全校节能节水工作,审定相关政策和年度计划。第五条后勤管理处是学校节能节水工作的日常管理部门,负责具体组织实施本制度。其主要职责包括:(一)贯彻执行国家及上级部门有关节能节水的法律法规和政策;(二)制定和完善学校节能节水管理细则及年度工作计划;(三)组织开展节能节水宣传教育和培训活动;(四)负责节能节水设施设备的日常维护、巡检和技术改造;(五)监督检查各单位节能节水制度执行情况,统计分析能源资源消耗数据;(六)提出节能节水奖惩建议。第六条学校各部门、院系负责人为本单位节能节水工作第一责任人,负责组织本单位人员学习和执行本制度,落实节能节水措施,指定专人负责日常监督检查。第七条全体师生员工均有义务遵守本制度,自觉养成节能节水习惯,并有权对浪费行为进行劝阻和举报。第三章节能管理第八条用电管理(一)照明管理:教室、办公室、实验室等场所应优先选用节能灯具,做到人走灯灭,杜绝长明灯。自然光充足时,应充分利用自然光,减少照明设备开启数量和时间。公共区域照明应安装声控、光控或红外感应等自动控制装置,并根据实际需要调整开关时间。(二)空调管理:严格控制空调温度设置,夏季制冷温度设置不低于26℃,冬季制热温度设置不高于20℃。无人或下班后应及时关闭空调电源。开空调时应关闭门窗,禁止开门窗使用空调。定期清洗空调滤网,保持空调高效运行。(三)办公设备用电管理:计算机、打印机、复印机等办公设备应设置合理的节能模式,下班前务必关闭电源,减少待机能耗。倡导集中打印、双面打印,减少设备空转时间。(四)教学科研设备用电管理:实验室仪器设备应严格按照操作规程使用,实验结束后及时关闭电源。大型精密仪器设备应合理安排使用时间,提高使用效率。(五)公共设施用电管理:食堂、开水房、浴室等场所的用电设备应加强管理,杜绝“跑、冒、滴、漏”现象,根据使用规律合理安排运行时间。第九条其他能源管理(一)供暖管理:加强供暖系统维护,确保供暖设备高效运行。根据室外温度合理调整供暖时间和温度,避免过度供暖。(二)燃气管理:食堂等使用燃气的场所,应规范操作,定期检查燃气管道和阀门,防止泄漏,确保安全,杜绝浪费。第四章节水管理第十条用水设施维护后勤管理处应定期对全校供水管网、阀门、水龙头、toilets等用水设施进行巡查、检修和维护,及时更换老化、损坏的设施,杜绝“跑、冒、滴、漏”现象。第十一条用水行为规范(一)自觉养成节水习惯,随手关闭水龙头,杜绝长流水。教育学生在洗漱、洗衣等活动中节约用水。(二)加强对食堂、浴室、公共卫生间等重点用水区域的管理,张贴节水标识,提醒节约用水。(三)浴室应安装智能控水装置,实行计量收费或限时供水,引导学生节约用水。(四)实验室用水应严格控制,提倡循环用水和一水多用,实验废水应按规定处理,不得随意排放。第十二条绿化与环境用水管理(一)优先选用耐旱植物品种,优化校园绿化灌溉方式,推广喷灌、滴灌等节水灌溉技术。(二)绿化灌溉应选择在早晨或傍晚进行,避免在高温时段灌溉,减少水分蒸发。(三)利用雨水或中水进行绿化灌溉和道路清扫,提高水资源利用率。第五章宣传教育与培训第十三条学校应将节能节水教育纳入学生素质教育体系,通过课堂教学、主题班会、校园广播、宣传栏、校园网、微信公众号等多种形式,广泛宣传节能节水知识、法律法规和先进典型,营造“节约光荣、浪费可耻”的良好氛围。第十四条定期组织开展节能节水宣传周、宣传月等活动,举办知识竞赛、征文比赛、创意设计等,提高师生员工的节约意识和参与积极性。第十五条对新入职教职工和新生进行节能节水知识培训,使其了解学校节能节水管理制度和要求。第六章监督检查与奖惩第十六条节能节水工作领导小组及后勤管理处应定期或不定期对各单位节能节水情况进行监督检查,对发现的问题及时通报并责令限期整改。第十七条建立健全能源资源消耗统计分析制度,定期公布各单位能耗、水耗数据,进行横向和纵向比较,查找问题,督促改进。第十八条学校设立节能节水专项奖励资金,对在节能节水工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。奖励办法另行制定。第十九条对违反本制度规定,造成能源、水资源严重浪费的单位或个人,学校将予以通报批评,并视情节轻重追究相关责任人责任。对因管理不善或操作不当造成重大浪费或损失的

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