城市轨道交通境内劳务派遣协议

城市轨道交通境内劳务派遣协议本协议由以下双方签订：甲方：委托方公司乙方：服务方公司鉴于甲方需要进行城市轨道交通境内劳务派遣服务，乙方同意为甲方提供劳务派遣服务，双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：一、合同标的,1.品名/服务内容：城市轨道交通境内劳务派遣服务,2.规格型号/标准：按照国家及行业标准执行,3.数量：人4.单价：人民币元/人/月,5.总价：人民币元整（大写：元整）二、权利义务条款1.甲方权利义务：（1）甲方负责提供劳务派遣所需的岗位、工作环境及工作条件，确保乙方人员的人身安全和合法权益。（2）甲方应在乙方人员入职前，向其提供必要的培训，确保乙方人员具备相应的工作能力。（3）甲方应在乙方人员离职后，按照国家及行业标准，支付乙方人员应得的工资、福利及补偿。2.乙方权利义务：（1）乙方负责为甲方提供符合要求的劳务派遣人员，并对其提供必要的培训和管理。（2）乙方应保证派遣人员的素质和技能，确保其能够胜任甲方的工作要求。（3）乙方应按照国家及行业标准，对派遣人员进行考核，并及时向甲方反馈考核结果。3.甲方权利义务：（1）甲方应在乙方人员入职前，与乙方签订《劳务派遣协议》，明确双方的权利义务。（2）甲方应在乙方人员入职后，对其工作情况进行监督，确保其按照要求完成工作任务。（3）甲方应在乙方人员离职后，及时向乙方支付剩余的工资、福利及补偿。4.乙方权利义务：（1）乙方应在甲方提出需求后，及时为甲方提供符合要求的劳务派遣人员。（2）乙方应保证派遣人员的合法权益，不得非法剥夺其工资、福利及补偿。5.甲方权利义务：（1）甲方应在乙方人员入职前，对其背景进行调查，确保其符合甲方的工作要求。（2）甲方应在乙方人员入职后，对其工作表现进行评估，并及时与乙方沟通。（3）甲方应在乙方人员离职后，对其工作情况进行总结，为乙方提供改进建议。6.乙方权利义务：（1）乙方应在甲方提出需求后，对其背景进行调查，确保其符合甲方的工作要求。三、违约责任1.甲方逾期支付工资、福利及补偿的，每日按逾期金额的千分之三支付违约金。2.乙方未按约定提供符合要求的劳务派遣人员，甲方有权要求乙方赔偿损失。3.甲方未按约定提供工作条件，导致乙方人员受伤的，甲方应承担相应的法律责任。四、争议解决本协议的争议解决方式为：双方协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。五、合同期限、生效条件、份数1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为年。,签订日期：年月日四、争议解决（1）协商阶段：自争议发生之日起30日内，双方应就争议事项进行协商，力争达成和解。（2）仲裁阶段：如协商不成，任何一方均可向仲裁委员会提出仲裁申请。仲裁委员会应在收到仲裁申请之日起15日内，组成仲裁庭，对争议事项进行审理。（3）仲裁结果：仲裁庭应在审理完毕后15日内，出具仲裁裁决书。仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。五、合同期限、生效条件、份数具体如下：（1）自2023年5月1日起至2028年4月30日止，共计5年。（2）如甲乙双方同意延长合同期限，可另行签订补充协议。具体如下：（1）本协议一式五份，甲乙双方各执两份。（2）甲方保留一份协议作为档案，乙方保留一份协议作为员工派遣依据。六、其他约定1.本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。2.本协议签订后，甲乙双方应严格遵守，不得擅自变更或解除。3.本协议自双方签字盖章之日起生效，如甲乙双方有任何争议，应本着友好协商的原则解决。4.本协议未尽事宜，参照《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规执行。1.甲乙双方在本协议有效期内以及终止后，对双方在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密和其他秘密信息负有保密义务。2.本保密条款中的“保密信息”包括但不限于以下内容：,（1）双方的经营计划、财务状况、市场策略等商业秘密；,（2）员工的人事档案、薪资待遇、考核结果等个人信息；（3）双方的技术研发成果、产品设计方案、生产工艺等技术秘密；（4）其他经甲乙双方书面认定为保密信息的资料。3.甲乙双方未经对方书面同意，不得外泄、使用或向任何第三方披露保密信息。4.如因工作需要，甲方需要向乙方员工披露保密信息时，甲方应采取以下措施：（1）提前通知乙方，并要求乙方员工签署保密承诺书；（2）限制乙方员工接触保密信息的范围；（3）要求乙方员工在保密期限内不得外泄、使用或向任何第三方披露保密信息。九、违约责任1.如甲方未按约定向乙方支付劳务派遣费用，应向乙方支付%的违约金。2.如乙方未按约定派遣合格劳务人员，或派遣的劳务人员不符合约定条件，甲方有权要求乙方承担相应责任，包括但不限于：（1）退还已支付的费用；（2）赔偿甲方因此遭受的损失；（3）支付%的违约金。3.如甲乙双方任何一方违反本协议约定，导致协议无法履行，守约方有权要求违约方承担违约责任。十、争议解决1.如甲乙双方在本协议履行过程中发生争议，应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。3.本协议的争议解决方式不排除仲裁途径，如甲乙双方同意采用仲裁方式解决争议，应另行签订仲裁协议。十一、不可抗力1.本协议履行过程中，如因不可抗力导致一方不能履行或不能完全履行本协议约定的义务，该方应及时通知对方，并采取一切可能的措施减轻不可抗力的影响。2.不可抗力事件包括但不限于：自然灾害、战争、管理部门行为、社会骚乱、罢工等。3.因不可抗力导致本协议无法履行或部分履行，双方均不承担违约责任。4.如不可抗力事件持续超过日，甲乙双方可协商解除本协议。十二、附则1.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。2.本协议的补充协议与本协议具有同等法律效力。1.甲乙双方对本协议内容以及涉及的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方外泄。2.本保密义务自本协议签订之日起生效，至协议终止后年止。3.如因违反保密义务导致对方遭受损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。十四、协议的生效与终止1.本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。2.本协议有效期内，如因任何一方原因导致协议无法履行，经双方协商一致，可提前终止本协议。3.本协议终止后，双方应按照约定办理相关手续，并承担相应的法律责任。十五、其他4.本协议签订后，甲乙双方应严格遵守，不得擅自变更或解除。1.城市轨道交通境内劳务派遣人员名单,2.城市轨道交通境内劳务派遣人员工资标准,3.城市轨道交通境内劳务派遣人员福利待遇,4.城市轨道交通境内劳务派遣人员考核办法十六、争议解决1.本协议在履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。十七、不可抗力1.因不可抗力导致本协议无法履行的，双方均不承担责任。不可抗力包括但不限于自然灾害、战争、管理部门行为、社会异常事件等。十八、通知1.除非本协议另有约定，任何一方通知对方，应以书面形式发送至对方指定的地址。通知自发出之日起满个工作日，视为送达。十九、协议的修改与补充1.本协议的修改与补充，必须以书面形式进行，并由双方签字盖章后生效。二十、协议的解除1.在本协议有效期内，如因以下情形之一，任何一方有权解除本协议：（1）对方严重违反本协议的约定；（2）因不可抗力导致本协议无法履行；（3）双方协商一致解除本协议。二十一、协议的终止1.本协议终止后，双方应按照约定办理相关手续，并承担相应的法律责任。二十二、协议的附件1.双方对本协议的内容以及涉及的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方外泄。2.保密期限自本协议签订之日起至协议终止后三年止。二十四、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。二十五、其他1.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。1）基本工资：根据岗位和工作性质确定，最低工资标准不低于当地最低工资标准。2）岗位工资：根据岗位级别和岗位性质确定。3）加班工资：按照国家规定计算。1）