2025年新《安全生产法》知识竞赛试题附答案

2025年新《安全生产法》知识竞赛试题附答案一、单项选择题（每题2分，共50分）1.依据2025年新修订的《安全生产法》，关于安全生产工作的方针，正确表述是（）。A.安全第一、预防为主、综合治理B.安全优先、防治结合、系统治理C.生命至上、预防为主、源头治理D.以人为本、防治结合、综合管理答案：A2.某化工企业董事长王某长期不参与企业日常管理，委托总经理李某全面负责生产经营。根据新《安全生产法》，该企业的安全生产第一责任人是（）。A.董事长王某B.总经理李某C.安全总监张某D.生产部长赵某答案：A（注：生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，法定代表人、实际控制人等均属主要负责人范畴）3.新《安全生产法》规定，矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备（）。A.专职安全生产管理人员B.兼职安全生产管理人员C.注册安全工程师D.安全总监答案：D（注：2025年修订新增“安全总监”制度，上述单位需配备专职安全总监）4.某机械制造企业未按照规定提取和使用安全生产费用，用于改善安全生产条件。根据新《安全生产法》，应急管理部门对其作出的最低罚款额度是（）。A.5万元B.10万元C.20万元D.30万元答案：B（注：未按规定提取使用费用的，责令限期改正，处10万元以上50万元以下罚款）5.某企业与劳务派遣公司签订协议，由派遣公司派20名工人到企业从事高危作业。根据新《安全生产法》，该企业对派遣工人的安全生产教育和培训责任由（）承担。A.劳务派遣公司B.企业C.双方共同D.工人自行答案：B（注：生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当履行对被派遣劳动者的安全生产教育和培训义务）6.新《安全生产法》规定，生产经营单位应当建立健全并落实（），加强对安全生产责任制落实情况的监督考核。A.全员安全生产责任制B.部门安全生产责任制C.岗位安全生产责任制D.领导安全生产责任制答案：A7.某烟花爆竹生产企业未在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志。应急管理部门对其责令限期改正，逾期未改正的，最低可处（）罚款。A.5万元B.10万元C.15万元D.20万元答案：D（注：逾期未改正的，处20万元以上50万元以下罚款）8.新《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，处上一年年收入（）的罚款。A.30%B.40%C.60%D.80%答案：B（注：一般事故40%，较大60%，重大80%，特别重大100%）9.某食品加工企业使用的危险化学品未在专用仓库内单独存放，且未设置明显标志。根据新《安全生产法》，应急管理部门可对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处（）罚款。A.1万元以上2万元以下B.2万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案：A（注：违反危险物品管理规定的，对直接责任人员处1万-2万元罚款）10.新《安全生产法》规定，县级以上地方各级人民政府应当组织有关部门建立完善（），按照安全风险分级采取相应的监管措施。A.安全生产联合执法机制B.安全风险分级管控机制C.事故隐患排查治理体系D.安全生产举报奖励制度答案：B11.某建筑施工企业未对临时聘用的农民工进行安全生产教育和培训，即安排其上岗作业。根据新《安全生产法》，应急管理部门对该企业的罚款额度最低为（）。A.5万元B.10万元C.15万元D.20万元答案：B（注：未履行培训义务的，处10万-50万元罚款）12.新《安全生产法》规定，生产经营单位应当建立（），如实记录隐患排查治理情况，并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。A.事故隐患档案B.隐患排查治理台账C.安全生产检查记录D.重大危险源管理档案答案：B13.某化工企业发生一起造成3人死亡、5人重伤的生产安全事故。根据新《安全生产法》，该事故属于（）。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故答案：B（注：较大事故定义为死亡3-9人，或重伤10-49人，或直接经济损失1000万-5000万元）14.新《安全生产法》规定，生产经营单位必须依法参加（），为从业人员缴纳保险费。A.安全生产责任保险B.工伤保险C.意外伤害保险D.职业健康保险答案：B（注：工伤保险为法定强制，安全生产责任保险为鼓励投保）15.某金属冶炼企业安全总监张某发现车间违规操作未及时制止，导致发生一人重伤事故。根据新《安全生产法》，张某可能面临的处罚是（）。A.警告B.撤职C.处上一年年收入20%罚款D.终身不得担任本行业安全管理人员答案：B（注：安全管理人员未履行职责导致事故的，暂停或撤销其与安全生产有关的资格；构成犯罪的追究刑事责任）16.新《安全生产法》规定，负有安全生产监督管理职责的部门应当建立安全生产违法行为（），如实记录生产经营单位及其有关从业人员的安全生产违法行为信息。A.黑名单制度B.信用记录制度C.联合惩戒制度D.公开曝光制度答案：B17.某企业存在重大事故隐患，被应急管理部门责令停产停业整顿，但该企业擅自恢复生产。根据新《安全生产法》，应急管理部门可对其主要负责人处（）罚款。A.上一年年收入30%B.上一年年收入50%C.上一年年收入60%D.上一年年收入80%答案：C（注：擅自复产的，对主要负责人处上一年年收入60%罚款）18.新《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人每（）应当向职工代表大会或者职工大会报告安全生产工作情况。A.月B.季度C.半年D.年答案：D19.某运输企业使用不符合国家标准的运输车辆，被应急管理部门发现。根据新《安全生产法》，对该企业的罚款最低为（）。A.5万元B.10万元C.15万元D.20万元答案：A（注：使用不符合标准的设施设备，处5万-20万元罚款）20.新《安全生产法》规定，两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行可能危及对方安全生产的生产经营活动，未签订安全生产管理协议的，责令限期改正，处（）罚款。A.1万元以上5万元以下B.5万元以上10万元以下C.10万元以上20万元以下D.20万元以上50万元以下答案：B21.某矿山企业未制定生产安全事故应急救援预案，根据新《安全生产法》，应急管理部门对其罚款最低为（）。A.5万元B.10万元C.15万元D.20万元答案：B（注：未制定预案的，处10万-50万元罚款）22.新《安全生产法》规定，生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行（）检查。A.经常性B.定期性C.专项性D.季节性答案：A23.某企业发生生产安全事故后，主要负责人逃匿。根据新《安全生产法》，公安机关可对其处（）拘留。A.5日以下B.5日以上10日以下C.10日以上15日以下D.15日以上答案：C（注：逃匿的，处15日以下拘留）24.新《安全生产法》规定，生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者（）。A.调离岗位B.解除劳动合同C.扣发奖金D.罚款答案：B25.某化工企业的重大危险源未登记建档，也未进行评估、监控。根据新《安全生产法》，应急管理部门对其罚款最低为（）。A.10万元B.20万元C.30万元D.50万元答案：A（注：未对重大危险源登记建档的，处10万-100万元罚款）二、多项选择题（每题3分，共30分。每题至少有2个正确选项，错选、漏选均不得分）1.新《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列哪些职责？（）A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制答案：ABCD2.下列属于新《安全生产法》规定的从业人员权利的有（）。A.了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施B.对本单位的安全生产工作提出建议C.在发现直接危及人身安全的紧急情况时，停止作业并撤离作业场所D.因生产安全事故受到损害后，依法享有工伤保险之外的民事赔偿权利答案：ABCD3.负有安全生产监督管理职责的部门依法对生产经营单位进行监督检查时，可行使的职权包括（）。A.进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料B.对检查中发现的事故隐患，责令立即排除C.对不符合保障安全生产的国家标准的设施，予以查封D.对违法生产的危险物品予以扣押答案：ABCD4.新《安全生产法》规定，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备（）。A.必要的安全生产知识B.熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程C.掌握本岗位的安全操作技能D.了解事故应急处理措施答案：ABCD5.下列关于生产安全事故应急救援的说法，正确的有（）。A.县级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内生产安全事故应急救援预案B.危险物品的生产、经营、储存单位应当建立应急救援组织C.生产经营单位发生生产安全事故后，应当立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门D.任何单位和个人不得阻挠和干涉对事故的依法调查处理答案：ABCD6.新《安全生产法》规定，生产经营单位有下列哪些行为之一的，责令限期改正，处10万元以下罚款？（）A.未按照规定设置安全生产管理机构B.未如实记录安全生产教育和培训情况C.未将事故隐患排查治理情况如实记录D.未为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品答案：BC（注：A选项处罚为10万-50万；D选项处罚为5万-20万）7.下列关于安全生产责任保险的说法，正确的有（）。A.属于强制性保险B.保险范围包括从业人员人身伤亡赔偿C.保险范围包括事故救援费用D.矿山、危险化学品等高危行业必须投保答案：BCD（注：安全生产责任保险为鼓励投保，部分高危行业强制）8.新《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，可依法给予的处罚包括（）。A.撤职处分B.构成犯罪的，追究刑事责任C.自刑罚执行完毕或者受处分之日起，5年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人D.对重大、特别重大事故负有责任的，终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人答案：ABCD9.下列属于新《安全生产法》新增内容的有（）。A.安全总监制度B.双重预防机制C.全员安全生产责任制D.安全生产信用记录答案：AB（注：C、D为2021年修订内容，2025年新增安全总监和数字化监管等）10.某企业发生生产安全事故后，存在下列哪些行为属于“谎报或者瞒报事故”？（）A.故意不如实报告事故发生的时间B.故意漏报事故造成的伤亡人数C.隐瞒事故发生的地点D.篡改事故现场监控录像答案：ABCD三、判断题（每题1分，共10分。正确的打“√”，错误的打“×”）1.生产经营单位的安全生产管理人员是本单位安全生产第一责任人。（）答案：×（主要负责人是第一责任人）2.劳务派遣工的安全生产教育和培训由劳务派遣单位负责，用工单位无需重复培训。（）答案：×（用工单位应当履行培训义务）3.生产经营单位可以因从业人员拒绝违章指挥而解除与其签订的劳动合同。（）答案：×（不得因此解除合同）4.重大事故隐患排除前，生产经营单位应当暂时停产停业；排除后即可恢复生产，无需报告监管部门。（）答案：×（排除后需经审查同意方可恢复）5.县级以上地方各级人民政府应急管理部门对本行政区域内的安全生产工作实施综合监督管理。（）答案：√6.生产经营单位使用的危险物品的容器、运输工具，必须经具有专业资质的机构检测、检验合格，取得安全使用证后，方可投入使用。（）答案：√7.生产安全事故调查处理应当按照科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则进行。（）答案：√8.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生特别重大事故的，处上一年年收入100%的罚款。（）答案：√9.负有安全生产监督管理职责的部门在监督检查中，应当互相配合，实行联合检查；确需分别进行检查的，应当互通情况。（）答案：√10.生产经营单位可以将生产经营项目、场所、设备发包给不具备安全生产条件的单位，但需签订安全生产管理协议。（）答案：×（不得发包给不具备条件的单位）四、简答题（每题5分，共20分）1.简述新《安全生产法》中“双重预防机制”的具体内容。答案：双重预防机制指安全风险分级管控和隐患排查治理机制。安全风险分级管控要求生产经营单位对安全风险进行辨识、评估和分级，采取相应的管控措施；隐患排查治理要求建立健全隐患排查治理制度，及时发现并消除事故隐患，防止风险演变为事故。2.列举生产经营单位主要负责人需履行的安全生产职责（至少5项）。答案：①建立健全并落实本单位全员安全生产责任制；②组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；③组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；④保证本单位安全生产投入的有效实施；⑤组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制；⑥及时、如实报告生产安全事故；⑦督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患（任意5项即可）。3.简述从业人员在发现直接危及人身安全的紧急情况时可采取的权利及后续义务。答案：从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。从业人员撤离后，应及时向本单位负责人或安全管理人员报告情况，配合后续应急处置。4.简述负有安全生产监督管理职责的部门在监督检查中发现重大事故隐患时的处理程序。答案：监督检查中发现重大事故隐患的，应当责令立即排除；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备；重大事故隐患排除后，经审查同意，方可恢复生产经营和使用。五、案例分析题（每题15分，共30分）案例1：某造纸企业为降低成本，未按规定对锅炉进行定期检测，且未对司炉工开展年度安全培训。2025年6月，司炉工张某因操作失误导致锅炉超压爆炸，造成2人死亡、4人重伤，直接经济损失1200万元。经调查，企业主要负责人王某长期未组织安全生产检查，安全总监李某未履行隐患排查职责，事故发生后王某试图伪造检测报告隐瞒隐患。问题：（1）分析该事故的等级。（2）指出企业存在的违法行为（至少4项）。（3）分别说明王某、李某应承担的法律责任。答案：（1）事故等级：较大事故（死亡2人未达3人，但重伤4人未达10人，直接经济损失1200万元属于1000万-5000万元区间，按直接经济损失判定为较大事故）。（2）违法行为：①未对锅炉进行定期检测（违反设备安全管理规定）；②未对司炉工开展年度安全培训（违反教育培训义务）；③主要负责人未组织安全生产检查（未履行法定职责）；④安全总监未履行隐患排查职责（未履行安全管理职责）；⑤事故发生