节约用电用水管理制度

节约用电用水管理制度第一章总则第一条目的与依据为切实履行节约资源的社会责任，降低运营成本，提高资源利用效率，营造绿色、低碳的工作与生活环境，依据国家相关法律法规及本单位实际情况，特制定本制度。第二条适用范围本制度适用于本单位所有部门、全体员工以及外来访客在本单位管理区域内的用电用水行为。第三条基本原则节约用电用水工作遵循“节约优先、合理使用、责任到人、强化监督”的原则，倡导科学用电、合理用水，反对铺张浪费。第二章组织领导与职责第四条组织领导成立节约用电用水工作小组，由单位主要领导任组长，相关职能部门负责人为成员。工作小组负责统筹协调、指导和监督本制度的实施。第五条职责分工1.行政（或后勤）部门：作为节约用电用水工作的归口管理部门，负责制度的具体落实、日常检查、数据统计分析、宣传教育及奖惩建议。2.各部门负责人：为本部门节约用电用水工作的第一责任人，负责组织本部门员工学习和执行本制度，落实各项节约措施，及时报告相关问题。3.全体员工：应自觉遵守本制度，养成节约用电用水的良好习惯，积极参与节约行动，并有权对浪费行为进行劝阻和举报。第三章节约用电管理第六条照明用电管理1.优先利用自然光，合理安排办公区域布局，充分采光。2.推广使用节能灯具，逐步淘汰高耗能照明设备。3.办公区域照明应根据实际需要开启，做到人走灯灭，杜绝长明灯现象。走廊、楼梯间等公共区域宜采用声控、光控等自动感应照明装置。4.大型会议室、活动室等场所，非使用期间应关闭照明，使用时根据人数和光线情况按需开启。第七条空调用电管理1.严格控制空调使用温度，夏季设置温度不宜过低，冬季设置温度不宜过高，以兼顾人体舒适度与节能效益。2.空调运行期间，应关闭门窗，减少冷热气流失。无人或下班后应及时关闭空调电源。3.定期对空调设备进行清洁和维护保养，确保其高效运行。4.春秋季气候适宜时，应优先开窗通风，减少空调使用。第八条办公设备用电管理1.采购办公设备时，应优先选择节能环保型产品，符合国家能效标准。2.计算机、打印机、复印机、传真机等办公设备，在非使用状态下应设置为节能模式或关闭电源，下班前务必关闭所有不必要的电源。3.合理安排设备使用，避免长时间空转或待机。鼓励共享办公设备，减少不必要的设备数量。第九条其他用电管理1.电梯使用应遵循节能原则，鼓励三层及以下楼层步行。非高峰时段可适当减少电梯运行数量。2.饮水机等生活用电设备，应在非使用时段（如夜间、节假日）关闭电源。3.定期检查供配电系统及用电设备，发现老化、破损或异常情况，应及时报修处理，防止漏电和浪费。第四章节约用水管理第十条用水习惯养成1.加强节约用水宣传，引导员工养成良好用水习惯，随手关闭水龙头，杜绝“长流水”现象。2.提倡一水多用，提高水资源利用率。第十一条供水设施维护1.定期对供水管网、阀门、水龙头、马桶等用水设施进行巡查和维护，发现滴、漏、跑、冒等现象，应立即报修并及时处理，减少水资源流失。2.安装、更换用水器具时，应优先选择节水型产品。第十二条用水效率提升1.绿化灌溉应优先利用雨水或中水，采用喷灌、滴灌等节水灌溉方式，避免大水漫灌。灌溉时间宜选择在早晚温度较低时进行，减少蒸发。2.食堂、卫生间等重点用水区域，应加强管理，确保用水设施完好，使用规范。3.鼓励对冷却水、清洗水等进行循环利用，有条件的可进行水资源回收利用改造。第五章监督检查与奖惩第十三条监督检查1.节约用电用水工作小组及行政（或后勤）部门应定期或不定期对各部门、各区域的用电用水情况进行检查，记录检查结果。2.设立举报电话或邮箱，鼓励员工对浪费水电的行为进行举报，对举报属实者可给予适当奖励。第十四条奖惩措施1.对在节约用电用水工作中表现突出的部门和个人，单位将给予表彰和奖励。2.对违反本制度规定，造成水电浪费的部门或个人，将予以通报批评，并视情节追究相关责任人责任。屡次违反或造成重大浪费损失的，将按单位相关规定处理。第六章附则