食堂安全管理人员工作总结

食堂安全管理人员工作总结

食堂安全管理人员工作总结篇120某某年，在县委、

县政府的正确领导下，我镇以创建基层应急管理示范单位为

契机，认真组织开展应急管理工作，不断提高保障公共安全

和处置突发公共事件的能力，积极预防和有效化解经济社会

发展过程中面临的风险、困难，促进经济社会健康协调可持

续发展。现将我镇应急管理工作情况总结如下：

一、主要工作成效

（一）机构体系不断健全。为切实加强对应急管理工作的

组织领导，我镇成立了以镇长任组长，分管领导及片区负责

人为副组长，辖区相关单位和各村（社区）主要负责人为成员

的应急管理领导小组，办公室设在党政综合办，负责日常工

作的开展。为提高应急反应和处置能力，镇政府还根据突发

事件发生的范围和种类分别成立了自然灾害处置组、事故灾

难处置组、公共卫生事件处置组、社会安全事件处置组四个

应急处置工作组。分别对自然灾害、事故灾难、公共卫生事

件和社会安全事件开展专项应急处置，并明确相关的分管领

导为工作组负责人。

一直以来，我镇都非常重视应急管理工作的开展，多次

协调有关部门共同应对突发公共事件。特别是〃9、13〃防汛以

及全市应急管理工作现场会期间，我镇迅速组织相关部门，

统一领导，分级负责，科学应对，充分发挥了应急管理工作

在处置突发事件和抢险救援中的组织、指挥和协调作用，有

力的保障了我县重大活动的开展。目前，我镇应急管理组织

体系正在逐步健全，基本形成了〃镇上统一指挥、领导小组重

在处置落实〃的工作机制。

（二）预案框架不断完善。按照国家关于应急预案要〃横向

到边，纵向到底”，对可能发生的各类突发公共事件要实现全

覆盖的要求，镇政府和各有关部门加强了应急预案的编制工

作。截止目前，我镇印发了《新宁镇突发公共事件总体应急

预案》和部分专项应急预案，基本搭建起了全镇应急预案框

架体系。

（三）应急保摩不断加强。目前，我镇初步建立了一支以

民兵预备役、各村（社区）民兵为骨干，以民警、综治维稳、

医疗救护等专业力量为主体的应急救援队伍。在此基础上,

根据本镇的实际情况和现有条件，设立了专门的工作场地和

应急救援装备存放室，配置了专业的应急救援装备，如：开

山斧10把、扑火拖把30个、铁铲20把、迷彩服30套，雨

衣20件、电筒20把、灭火器2个等;建立了专门的综合应急

工作制度，并明确了专人负责。同时我镇紧扣关系人民生命

财产安全的重点领域，从抵御自然灾害、预防事故灾难、防

范公共卫生事件、处理社会安全事件等方面入手，以讲座、

现场咨询、短信、宣传栏、宣传资料、宣传车、横幅标语等

方式，对《中华人民共和国突发事件应对法》、《安全生产法》、

《食品安全法》等进行广泛宣。发放宣传资料1000余册，

制作宣传展板8块，标语7幅，院坝会34场次。

（四）防范能力不断强化。强化专项应急演练，提高应急

处置能力。今年，我镇共举行森林火灾、防汛等应急演练2

次，参演人数达200人次。通过应急演练，使应急分队应对

突发事件能力得到提高，进一步强化了应急分队成员之间的

协调配合意识，并从演练中发现问题与不足，同时也使参与

和观摩群众掌握突发事故中的逃生技能，提高了自救和自我

保护的能力。

近年来，我镇各村（社区）、各部门进一步加强了预测分

析、综合研判等工作，注重防范重特大事故的发生。镇村和

各部门单位坚持执行24小时值班制度,特别是森林防火期、

汛期和重大节假三，我镇采取强力措施加以应对，有效控制

了不稳定因素、森林火灾和洪涝灾害的发生。各村（社区）、

各部门扎实做好应对准备和应急处置工作，突发公共事件的

防范能力进一步加强。，

（五）宣传氛围不断浓厚。近年来，我镇严格按照规定执

行省、市、区相关应急预案的有关要求，并通过标语、广播、

手机短信等媒体，主动、及时、准确地反映事态信息和政府

应急处置措施。同时，积极面向公众，宣传普及应急避验、

自救互救常识，增强了公众对突发公共事件应对工作的认识,

以正确的舆论导向消除了公众的恐慌，维护了社会稳定。

二、存在的主要问题

一是思想认识还不到位。个别村、社区和部门还缺乏忧

患意识、责任意识和危机意识，思想和行动禁锢在不出事、

不出大事上，工作的积极性、主动性和创新性都不够。

二是资金投入还不到位。根据国家和省、市、区应急管

理工作规定，各级财政部门要健全应急资金拨付制度，分级

负担公共安全工作以及预防和处置突发公共事件中须由政

府负责的经费，并纳入本级财政年度预算。因我镇财政较困

难等多种原因，我镇应急管理工作经费还十分有限。

三、下步工作计划

当前，我镇公共安全形势虽然总体平稳，但各类公共事

件的突发性、复杂性和特殊性仍然突出。对此，我们必须始

终保持清醒的头脑，不断增强责任感、紧迫感和使命感，扎

实做好基层应急管理的各项基础性工作，稳步推进基层应急

管理，为全镇经济社会发展创造一个平安稳定的社会环境。

（一）抓示范工作，促组织体系和预案体系建设。各村（社

区）、部门按照省、市、区的统一部署，积极开展应急管理工

作。应急管理办公室加强督促、指导，及时总结经验，以点

带面，全面推进全镇应急管理工作。并结合实际，在强化公

安、信访、安监、消防、民兵等相关部门应急管理职能的基

础上，进一步整合资源，统一领导、综合协调。

（二）抓应急保障基础性工作，促应急能力建设。各村（社

区）、各部门采取有效措施，充分整合村卫生室、民兵队伍等

资源，积极发挥基层工作人员的作用，加强队伍建设和管理,

配备必要装备，强化队伍训练，提高综合应对各类突发公共

事件的能力和自我保护能力;加强教育，严明纪律，使这支队

伍在关键时候能拉得出、用得上、打得赢。

（三）抓突发公共事件防范工作，促预测预警能力建设。

加强危险隐患的排查和监管，大力开展隐患排查工作。排查

工作坚持〃分类指导、分级管理、整体推进〃的原则，对各类

危险隐患要做到应查尽查、不留死角;对排查出的危险隐患进

行安全评估，建立数据库，加强动态监管，逐步实现从被动

应对转向源头治理。危险隐患短时期内可以消除的，立即进

行治理整改「情况复杂、一时难以排除的，制订切实可行的整

改方案、应急预案，并落实整改措施、责任人和整改期限等;

问题较多、隐患严重、危险较大的，采取停产、停业整顿或

者停止使用等措施，最大限度地减少事故发生。对因监管不

力、措施不到位而引发问题的，追究事故单位和相关人员的

责任。

（四）抓宣传教育工作，促应急管理人才队伍建设。广泛

开展宣传教育。各村（社区）、各部门充分利用广播、宣传单、

标语以及现代传媒等多种渠道，通过宣传日、宣传周和集中

宣传等方式，针对各类易发的公共事件，面向社会公众、进

行宣传教育，同时，积极开展应急管理培训，制定符合我镇

实际情况的应急管理工作人员培训规划，分期分批组织好应

急管理培训工作。

（五）抓组织领导工作，促应急管理各项工作落实。应急

管理工作是各级政府的重要职能，必须认真抓好辖区内突发

公共事件的应对工作，各有关单位重点抓好危险隐患排查和

应急资源普查等工作，应急办认真履行业务指导和督促检查

职责，确保各项工作顺利进行。对应急管理工作进行考核评

估及奖惩。

食堂安全管理人员工作总结篇2自入汛以来，我部全体

建设人员，始终以高度责任感、使命感，充分认识做好这一

时期安全生产工作的重要性和紧迫性，不断增强防洪水、滑

坡、泥石流、雷击、大风等自然灾害的意识，牢固树立〃安全

第一，预防这主，常抓不懈〃的思想，进一步加强领导，切实

防范由自然灾害引发生产安全事故。现将前一阶段的汛期安

全管理工作落实情况报告如下：

1、我部于8月4日召开专门会议，传达学习有关汛期

安全管理通知精神。以高度责任感、使命感，充分认识做好

这一时期安全生产工作的重要性和紧迫性，不断增强防洪水、

滑坡、泥石流、雷击、大风等自然灾害的意识，牢固树立〃安

全第一、预防这主〃的思想，进一步加强领导，切实防范由自

然灾害引发生产安全事故。会议决定整合〃地质灾害防治小组〃

及〃防洪度汛领导小组〃，组织成立汛期安全领导小组，制定

汛期安全生产责任制，落实防灾救灾措施，把各项安全生产

工作做细、做实，确保汛期安全生产形势的稳定。

2、增强防洪水、滑坡、泥石流、雷击、大风等自然灾

害的意识，及时掌握水情预测预报和地质灾害气象等预报。

我部在进出口两作业区安排专人值班，每天下午4：30分向

项目部汛期安全领导小组办公室报告水情及滑坡及泥石流

情况。如遇塌方、滑坡及泥石流阻断交通情况发生，除向项

目部办公室进行常规汇报以外，还必须向项目常务经理及安

全总监汇报，必要时向监理及业主汇报。汛期安全领导小组

办公室负责对上报资料分析和研判，及时处置洪涝灾害，切

实防范由自然灾害引发生产安全事故。

3、项目部成立由项目安全总监为组长，项目安全质量、

工程技术等职能部门为成员的汛期检查组，及时对我项目部

营地、分包商营地和机械停放作业场地、拌和站、炸药库等

人员密集地带进行认真排查，对存在泥石流、滑坡、崩塌等

有潜在隐患威胁区域的人员、设备、物资坚决进行搬离，并

进行妥善安置。

4、针对夏季高温高湿易发生跑冒滴漏的特点，我部加

强对炸药库、油库、氧气乙烘等危险物品的安全管理工作。

已要求各作业区主要负责人及专兼职安全员加强对重大危

险源的监控，做好危险化学品的防爆、防雷电、防泄漏等工

作，严加防范，避免危险化学品泄漏、火灾和爆炸事故的发

生。

5、针对深基坑、高边坡及隧道施工等危险作业，我部

要求各作业区相应负责人，必须严格按照经批准的安全技术

措施，认真落实支护及防护方案，指定专人进行监控。隧道

施工作业尤其是隧道五级围岩施工，严格按照〃120文件〃要

求，及时支护、及时衬砌封闭，并继续坚持隧道进度上报制

度，保证隧道开挖步距在安全红线范围，严防土石方坍塌事

故的发生。01

6、正在进行施工的桥梁墩柱施工作业，脚手架、支架

及模板，我部严格按照高空作业安全规程进行管理。在施工

作业前制定了安全技术措施，组织作业人员进行了安全交底,

配置合格的安全防护用品及设施，脚手架位于杜承台之上，

立杆、横杆架设严格按照脚手架安装规范进行，高空作业人

员能正确佩戴和使用劳动防护用品，现场安全员能跟班监督,

发现违规，及时教育纠正，在遇到6级及以上的大风、雷电、

雨天时要坚决停上作业，严防因违反安全规程而造成的高空

坠落事故的发生。

7、施工用电安全管理一直是我部安全管理的重要组成

部分。针对汛期特殊季节，我部提早要求，加强汛期用电安

全管理工作。安排专职电工，对工地用电线路及设备逐个进

行检查，对于存在安全隐患或破损的线路及设备及时进行替

换或维修;并通过召开专门会议、标语宣传及安全员巡查讲话

等多种方式，教育一线作业人员在遭遇汛情时，不要用手触

摸树木、电杆及电杆拉线，以防触电;不可走近高压电杆、铁

塔、避雷针的接地线和接地体周围，以免因跨步电压而造成

触电。对于因暴雨、洪水、雷电等自然灾害原因造成的停电，

在恢复用电前，要认真检查漏电保护器，检测绝缘，测试绝

缘电阻，浸水的漏电保护器必须更换，确保工地用电安全。

8、由项目设备物资部组织，对工地所有机械设备进行

一次大的排查，主要检查机械安全性能、人员持证及机械维

修保养情况，要求各作业区重视道路交通安全管理工作，加

强对机械驾驶员安全教育培训，务必保证夏季和汛期行车安

全，防止因高温、疲劳和中暑引发交通事故，真正做到谨慎

操作，安全驾驶，确保交通安全。该项工作正在积极进行当

中。

9、针对夏季高温，我部制定了相应的防暑降温措施。

合理安排作业工序和作业时间，对于不在关键线路的项目尽

量避开高温时间，作业时间尽量错开正午烈日高温时间。同

时，各作业点安排专人服务，提供足够的茶水或绿豆汤、饮

料等清热降温食品给一线作业工人，防止工人因出汗脱水或

中暑。

10、为检验防汛应急预案的针对性、实效性和操作性,

完善防汛工作突发事件应急机制，切实加强广大职工的防汛

抗灾意识，有效提高减灾救灾能力，确保工程安全度汛。20_

年7月13日下午，我部在项目部会汉室举办了20_年度防

汛桌面演练。参加演习活动的人员有项目部领导班子、各部

门主任、防汛值班人员、应急组长、抢险组长等共23人。

通过此次演练，提高了员工对防洪安全的认识，深刻地

意识到应急演练的重要性，在洪水来临前最短时间内快速有

效完成设备、材料及人员的安全转移，提高了员工面对洪水

来临时的逃生自救能力，检验了各职能部门组之间的协调作

战能力，锻炼了参演人员解决问题能力。

11、高度重视相关方的安全管理工作。对所有进场劳务

工必须填写《劳务工花名册》，并对其身份进行认证。对于

暑期来工地探亲的职工家属要也进行了造册登记。为避免意

外事故发生，在隧道、桥梁施工现场实行封闭制，防止外来

人员进入施工现场，防止破坏，造成安全事故。在项目部施

工范围所有临水区域及危险场所设置了明显的警示标识，加

强告知，严防当地村民在施工区域戏水，发生淹溺事故。

食堂安全管理人员工作总结篇320_年，在公司党委和

行政的正确领导下，在公司各部门密切配合下，在安检站全

体员工的共同努力下，我站紧紧围绕公司工作中心，自觉服

从和服务公司大局，认真落实民航总局〃安检质量管理年〃的

工作要求，严格执行〃规范化检查、人性化服务〃的工作方针，

圆满完成了安检站各项保障工作，为机场空防安全做出了贡

献。现将我站20—年工作情况总结如下：

一、主要工作完成情况：

安检站主要业务工作完成情况：截止12月31日止，安

检站检查出港旅客53.62万余人次，检查行李8.52万余件,

开箱包检查行李18.34万余件，旅客人身检查复查41.3万余

人次;安全监护飞机968架次;重要飞行保障7架次;共检查出

易燃、易爆物品3653件;伪造证件2起;过期证件8起;管制刀

具268把;子弹6发;警械（含电击器）3把，催泪器2支;检查进

入隔离控制区车辆82辆，施工和外部人员4299人次;确保航

站区夜间安全和员工公寓的正常秩序。

二、其他工作完成情况：

（一）、认真组织学习，抓好职工思想道德建设

1、注重员工的业务培训，提高整体业务素质

为提高安检站员工的业务素质，我们于今年3月和6月

在一机场安检站进行了2次（每期15天）中级和高级安检员

的业务培训。同时在生产淡季，我们利用航班间隙，组织员

工学习民航法律法规，对人员进行业务复训以及进行军事训

练，使我站员工业务水平和综合素质有了很大提高。在参加

民航总局职业鉴定的考试中，我站有5人通过高级安检员考

试，5人通过了中级安检员考试，9人通过初级安检员考试。

目前，安检站有高级安检员6人，中级安检员5人，初级安

检员24人。

2、积极开展创建"青年文明号〃活动

为加强员工的职业道德，规范民航安检工作流程，在严

格执法的同时为旅客提供优质服务，为安检员搭建发挥聪明

才智的舞台，充分调动安检员的工作积极性和热情，培育和

引导员工的〃爱岗敬业、诚实守信、服务顾客、奉献社会〃的

意识，帮助员工树立正确的人生观、价值观和世界观，实现

〃内强素质，外树形像〃的目标，我站开展了创建〃青年文明号〃

活动。在活动中我们把创建〃青年文明号〃作为公司创建省级

文明单位和青年职业道德建设的重要载体和细胞建设，强调

了〃规范化检查、人性化服务〃的落实，强化员工的服务意识，

对各岗位执行民航标准情况加大了检查力度，使创建〃青年文

明号〃活动科学有序地开展。安检站创建〃青年文明号〃工作在

今年7月通过了交通厅的验收。

3、开展〃规戒化检查、人性化服务〃讨论活动

20—年，安检站为提高员工的执法检查技术和服务质量,

于1月份开始进行了一次〃规范化检查、人性化服务〃的讨论。

讨论中大家踊跃发言，以理论联系实际，结合自己的工作感

受，对〃规范化检查、人性化服务〃发表了看法，虚心听取他

人的发言，取长补短。会后员工们都自觉的完成了1字以上

的论文。安检站在此次关于〃规范化检查、人性化服务〃的主

题讨论中，可以看出安检站全体员工在认真做好工作的同时,

树立了正确的态度，树立了为旅客提供优质服务的思想。通

过讨论活动的开展，大多数安检人员能把思想态度落实到实

处，在工作中真正做到了〃规范化检查、人性化服务〃。

4、充分吸取”.15〃的经验教训

为充分吸取“7.15〃事件的经验教训，我们及时对员工进

行了正面的引导和教育，在全体员工中开展了〃我看7.15〃的

讨论和征文活动，共收到员工征文52篇。通过收到的文章

看，员工在思想上与公司领导的指导思想保持高度一致，同

时也给我们在今后的工作处理类似事件提出了宝贵的意见

和建议。

从，，7.15〃事件以后，我站又建立了《不正常航班保障程

序》和《不正常航班保障制度》，为保障不正常航班积累了

宝贵的经验。进入1月以来，本场因天气原因导致航班大面

积延误的事件时有发生，我站严格按照“不正常航班〃保用程

序部署工作，及时将现场情况向公司值班总经理汇报，尹向

总值班室、机场公安分局进行通报，积极配合现场相关部门，

保证了〃不正常航班〃期间候机楼的秩序，保证了〃不正常航班〃

期间安全检查工作的顺利进行。

5、开展〃安检之星〃的评选活动

为更好地体现〃一起成长，共同提升〃的人才管理理念，

营造人性化的管理氛围，鼓励安检站全体员工积极投身工作,

努力钻研业务技能，在安检工作岗位上实现自我，为机场的

空防安全做出贡献。安检站从20_年8月起开展了〃安检之

星〃的评选活动，每月评选〃安检之星〃2名，被评选出的〃安检

之星〃张榜在旅客检查通道予以公示，接受同事和旅客的监督。

〃安检之星〃的评选，在公司大战6天的劳动竞赛活动中安检

站掀起了〃比、学、赶、帮、超〃的工作热潮，起到了模范带

头作用。

6、开展整顿教育，迎接〃6.28〃复航

经过停航期间的休息，在大部分员工中普遍存在作风懒

散，纪律松懈的现象，为确保机场复航后各项工作的顺利开

展，确保机场的空防安全，安检站于复航前通过召开职工大

会，针对存在的问题提出了具体的整改措施，各分队具体抓

落实，经过为期一个星期的教育和整顿，收到了明显的效果,

从而保证了安检站员工以良好的工作状态迎接新的生产高

峰。同时安检站设备维修人员也对全部安检设备进行了全面

和维修和检查，确保了设施设备的正常运行。

7、开展思懑作风纪律教育整顿

从12月24日至3日止，开展了为期一周的思想作风纪

律教育整顿，突出整顿了在员工中普遍存在的以下问题：一

是个别员工事业心不强，沉溺于网络游戏，而少于甚至不对

自身业务进行学习和钻研;对待遇要求高，工作标准低，只讲

索取，不讲贡献。二是工作作风浮躁，工作拖拖拉拉，上号

位时精力不集中，说得到，做不到，安全、服务意识淡漠,

业务能力差。三是工作纪律差，不严格按照行业标准执行检

查，对自己要求标准低，迟到、早退、旷工、脱岗、串岗，

我行我素。四是内部团结差，同事之间缺乏关爱和团结协作

的精神，自私自利，斤斤计较。五是缺乏大局意识，只顾眼

前利益、个人利益，而将公司和集体的利益置之脑后。六是

工作上原则性灵活性掌握欠佳，死板教条，缺乏灵活的工作

方法。七是有意见不按正常的渠道进行反映，道听途说，在

同事中散布消极的情绪，影响集体团结等问题。

通过对员工的职业道德教育、人生观教育，同时在安检

站内开展批评与自我批评，查摆问题等，对查找出来的突出

问题，有针对性地制定切实可行的改进措施，特别是在查找

根源的基础上，建立健全相关的制度，以此提高分队和安检

站的管理水平，规范员工的行为。

（二）、严格检查，开展劳动竞赛，减少安全隐患，确保

本场空防安全。dad

1、精心准备、严密组织，确保黄金周空防安全

在“春节〃、〃五.一〃、〃十.一〃黄金周期间，我站为确俣空

防安全事故为零，提前制定了保障方案和应急预案，取消了

全体人员的正常休假，要求全体人员认真执行〃人性化服务、

规范化检查〃的工作方针，严格按照安检站制定的安全保随方

案开展工作，圆满完成了黄金周期间的安全保障工作。

2、安检站顺利通过IS091质量管理体系认证

4月12日，北京哈特福德认证公司派员对安检站ISO9L2

质量管理体系运行情况进行了监督审查，通过监审，认证公

司认为:质量管理体系运行总体是有效的，质量管理体系记录

也按要求执行。同时认证公司对体系运行中存在的问题也提

出改进建议。质量管理体系的认证，对促进我站安全检查工

作制度化、标准化建设，尤其是对我站完善航空保安审计工

作具有重要指导意义。

3、开展专项整治工作

根据民航总局公安局和民航—管理局公安局的通知

精神，我站从20—年9月4日起，开展了为期一周的安全生

产专项整治工作，针对我站安检工作中存在的人身检查不够

彻底，前门引导对旅客行李摆放不正确增加开机员对图像判

读的难度，对内部人员证件检查不仔细等突出问题进行了重

点整治。通过专项整治工作，我站加强了安全检查的制度化、

标准化建设，补充、完善了安全检查规章制度，加强了对重

点、关键岗位监督检查的力度，坚持不定期进行针对重点、

关键岗位的抽查，提高了安检员的警惕性，很大程度地解决

了安全检查中不规范、不彻底的现象，切实提高了安检工作

质量。

4、劳动竞赛活动中好人好事层出不穷

通过”.15〃事件，为进一步强化员工的服务意识，在安

检站树立好榜样，我们将〃安检之星〃评选和〃大战6天〃劳动

竞赛活动相结合，在全站范围内组织开展多层次的劳动竞赛,

掀起一个“比干劲、比成绩、比质量、比贡献、争创一流〃的

竞赛热潮，全体员工围绕公司及安检站制定的竞赛活动办法,

争当〃服务明星〃、〃岗位能手〃。w

根据劳动竞赛活动的要求，我站规范了作业流程，强化

了员工安全意识。在活动期间，我站查获旅客盗窃航空救生

装备1件，查获隐蔽性很强、对航空安全危害很大的催泪器

2支，电击器1把，警棍1根。极大地维护了本场空防安全，

受到公司通报表扬。

在〃大战6天〃劳动竞赛活动中，我站—拾到旅客遗失的

钱包一个，内有身份证、现金、银行卡等重要物品，我站积

极寻找失主，辗转与旅客取得联系，最后通过国航驻场工作

人员将钱包带到—机场交与失主。失主将一封感谢信和一

面锦旗寄到安检站，表达感谢之情。我站新进员工―、―，

在旅客遇到困难，多次向机场有关部门求助遭到冷漠的情况

下，主动问明情况，拿出身上仅有的3元钱，帮助旅客解决

燃眉之急，使旅客顺利回家。我站为急于回家的旅客

办理登机牌，使旅客顺利登上回家的航班，得到旅客的赞扬。

我站员工—、—在货主急需帮助的时候，主动帮助货主

装好货物。

活动期间，安检站开展了岗位技术练兵活动，结合公司

航空保安审计工作，对岗位人员特别是重点岗位人员勤务执

行标准进行不定期检查，鼓励安检人员学技术、比技术、赛

技能，为勤奋好学的安检人员提供和创造良好的学习和实际

操作条件。在此期间，安检站涌现出有业务进步快，能独立

操机的开机员—;有勤奋好学、不断追求业务进步的通道检

查员—;有在安检通道检查中为旅客全心全意服务的—

等先进代表。

我站共收到旅客表扬信4封，锦旗一面，受到公司通报

表扬3次。

5、全力保障机场改扩建期间的安全工作

在机场不停航施工期间，安检站多次召开不停航施工安

全保障会议，要求以〃安全第一、严格检查、文明执勤、优质

服务〃为宗旨，加强对道口，隔离区的管理力度，加强对道口

车辆、人员证件的检查，对不符合公司规定的车辆和证件不

全的车辆，禁止其进入控制隔离区。特别是在机场扩建不停

航施工期间，加强对旅客到达口和商务工作人员通道的管理,

严格对进入隔离区的工作人员及随身携带物品进行检查;对

进入隔离区的施工人员、工具、车辆做好详细记录;飞机监护

人员严格履行职责，将飞机监护区域扩大，密切注意机坪周

围的情况，防止施工人员进入飞控区。在5月8号停航施工

期间，安检站安排值班人员，负责对航站区白天的护卫工作，

值班人员发扬〃特别能战斗、特别能吃苦、特别能奉献、特别

能创造〃的精神，圆满完成了工作任务。

6、克服困难，保障生产旺季安全检查工作

进入生产旺季以来，本场航班量、旅客流量持续增加，

我站面临人员不足和人员生病减员的巨大压力。为保证正常

的工作秩序，我站采取人员梭班、减少休假、全部管理人员

充实到一线等措施，保证生产现场的工作。进入1月以来，

航班延误频繁，我站主要负责人跟班作业，及时解决工作中

出现的问题，采取控制旅客流量的办法，缓解候机楼的压力；

为确保候机隔离区的秩序良好，在航班大面积延误的情况下,

一是增派监护人员不定期进行巡视和监护;二是根据航班延

误情况，及时启动安检站不正常航班，呆障程序;三是主动向旅

客宣传民航安检的相关规定，协助旅客办理禁止随身携带物

品的托运;四是主动为旅客提供医务服务帮助，为进出隔离区

的旅客提供便利等措施，极大地化解了旅客的不满情绪。同

时配合公司相关部门，保证了航班大面积延误情况下候机隔

离区的正常秩序和旅客人身安全。

7、加强道口、员工公寓的护卫工作

根据公司的工作安排，安检站职能进行了增加，负责隔

离区道口和员工公寓区域的安全护卫工作。为了保证完成工

作任务，安检站在公司制定的《员工公寓护卫人员工作职责》

的基础上，结合安检站具体工作职责，制定了《道口护卫员

职责》、《值勤车辆管理制度》、《夜间巡逻制度》等;为保证制

度的贯彻落实，实行了监护护卫队值班领导不定期查岗制，

对人员在岗情况进行检查，并要求夜间值班护卫人员在夜间

要加大对航站和员工公寓等区域的巡逻力度，确保了所辖区

域的安全。

（三）、积极准备，迎接航空保安审计工作。

为迎接西南民航管理局对我公司的航空保安审计，根据

《国家民用航空安全保卫规划》和《—机场安全保卫方案》,

我站对安检站现行的规章制度、运行程序、标准，重新进行

了修订、补充、完善，建立健全各种规章制度，对安检站质

量运行档案进行了整理、装卷，并印发了《安全检查工作手

册》，补充完善了包括《安检站特别工作方案》等十七项管

理制度。同时积极借鉴其他机场保安审计的经验，结合我站

实际，做好了迎审工作方案。在日常工作中指派专人检查全

站运行记录情况，发现不合格的事项及时整改;对各勤务号位

执行标准情况不定期进行抽查，对违反规定的分队限期整改,

对当事人进行严肃的批评教育。在保安审计期间我站克服生

产任务重、航班频繁延误、人员不足的困难，全站上下积极

配合圆满完成航空保安审计工作。审计工作结束后，审计组

对我站的安全检查建章立制、运行记录、执行标准等工作给

予高度评价。

（四）加强新领导班子的建设以及进行岗位轮换制度

1、根据公司对安检站定员定编的要求，我站确定了岗

位人员分配，更新了安检站管理队伍。坚持每天召开的勤务

例会，对前一天的勤务工作进行总结，对工作中存在的问题

进行分析研究，并要求各分队利用每天的勤务讲评会加强对

职工进行服务意识教育。同时，为使我站内部主要负责人员

职责分工明确，高效运作，适应机场安全检查工作的需要，

我站明确了内部主要负责人员职责分工。通过一段时间的磨

合，新的管理人员逐渐进入工作状态，安检站的各项管理进

入良性循环。

2、为加强内部管理，合理人员配备，提高工作效率，

适应机场日益繁忙的生产形势。根据《民用