消防安全责任制管理制度及各岗位职责

消防安全责任制管理制度及各岗位职责第一章总则第一条制定目的为严格落实“预防为主、防消结合”的消防工作方针，压实全员消防安全责任，规范单位消防安全管理，有效防范和遏制火灾事故发生，保障单位人员生命、财产及生产经营安全，依据《中华人民共和国消防法》《消防安全责任制实施办法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法律法规，结合本单位实际，制定本制度。第二条适用范围本制度适用于本单位所有部门、在岗职工、临时工作人员、外包人员及进入单位区域的外来访客、施工人员，覆盖办公区域、生产区域、仓储区域、机房、配电室、宿舍、通道走廊等全部场所。第三条核心原则坚持“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”原则，建立全员、全过程、全方位、全覆盖的消防安全责任体系，实行逐级负责、分级管理、岗位落实、失职追责的管理机制，做到人人有责、各负其责、层层压实。第四条责任体系单位建立五级消防安全责任体系：单位消防安全第一责任人、消防安全管理人、部门消防安全责任人、岗位消防安全责任人、专职/兼职消防管理员，逐级签订消防安全责任书，明确责任边界、工作任务及考核标准。第二章消防安全通用管理制度第五条消防安全准入管理制度1.所有新入职员工必须完成消防安全岗前培训，掌握基础防火、灭火、逃生知识后方可上岗；2.外来施工、维保、参观人员进入厂区/办公区，需遵守单位消防管理规定，严禁携带火种、易燃易爆物品进入禁火区域；3.严禁在办公、生产、仓储区域违规吸烟、使用明火、焚烧杂物。第六条防火巡查、检查制度1.日常防火巡查：消防管理员每日开展防火巡查，重点检查消防设施、疏散通道、安全出口、用火用电、易燃易爆物品存放情况，做好巡查记录，发现隐患立即整改；2.定期防火检查：单位每月组织一次全面消防安全大检查，节假日、重大活动前开展专项检查；3.隐患整改闭环：对排查发现的火灾隐患，明确整改责任人、整改措施、整改时限，跟踪督办，整改完成后验收归档，形成闭环管理。第七条用火用电用气管理制度1.严格管控明火作业，动火施工必须办理《动火作业许可证》，清理周边可燃物，配备灭火器材、监护人员，作业结束后复查确认无火灾隐患方可离场；2.严禁私拉乱接电线、违规搭接电器设备，严禁超负荷用电，下班、离岗必须关闭办公设备、照明、空调等电源；3.电气设备、线路定期检修维护，老化、破损设备及时更换，杜绝电气火灾隐患；4.用气设备规范使用，定期检查管路、阀门，严防泄漏，严禁违规存放、使用易燃易爆气体。第八条消防设施器材管理制度1.灭火器、消火栓、烟感报警器、喷淋系统、应急照明、疏散指示标志等消防设施器材，按标准规范配置、定点摆放，不得遮挡、损坏、挪用、擅自拆除；2.每月对消防器材进行检查，每年对建筑消防设施开展全面检测，确保完好有效，检查、检测记录完整归档；3.过期、失效、损坏消防器材及时更换、维修，保证紧急情况下正常使用。第九条疏散通道与安全出口管理制度1.疏散通道、安全出口、消防车通道必须保持全程畅通，严禁堆放杂物、设置障碍物、上锁封堵；2.严禁占用消防间距、堵塞消防车道，严禁在安全出口处摆放设备、物料、办公用品；3.应急疏散标识、应急照明保持完好，确保突发火情时人员快速疏散。第十条易燃易爆物品管理制度1.汽油、酒精、油漆、溶剂、气瓶等易燃易爆危险品，单独分区、专柜存放，远离火源、电源，设置警示标识；2.严格管控存储数量，专人登记管理，领用、使用、归还全程台账记录；3.废弃易燃杂物、垃圾及时清理，不得堆积留存。第十一条消防培训与应急演练制度1.单位每季度组织一次全员消防安全培训，普及防火常识、器材使用、逃生自救、隐患排查知识；2.每年至少组织2次全员消防应急疏散演练，提升初期火灾处置和应急逃生能力；3.专职、兼职消防人员定期开展专项技能培训，熟练掌握消防设施操作、火情处置流程。第十二条火灾事故处置与报告制度1.发现火情立即处置，第一时间扑救初期火灾、疏散人员，同时上报消防安全管理部门；2.火势无法控制时，立即拨打119报警，清晰说明地址、火情、人员情况；3.火灾处置完毕后，开展事故复盘，查明原因、追责问责、落实整改，杜绝同类事故重复发生。第三章各级消防安全岗位职责第十三条单位消防安全第一责任人（法定代表人/主要负责人）职责1.全面负责本单位消防安全工作，是消防安全第一责任人，对单位整体消防安全负总责；2.贯彻落实国家消防法律法规、方针政策，建立健全消防安全管理制度、责任体系和应急预案；3.审批年度消防工作计划、经费预算、设施改造、培训演练方案，保障消防安全人力、物力、财力投入；4.定期主持召开消防安全工作会议，部署消防工作，督办重大火灾隐患整改；5.组织开展消防安全检查、专项整治，统筹处置重大消防安全问题；6.火灾事故发生后，组织指挥应急处置、事故调查、善后处理，落实整改追责工作。第十四条消防安全管理人（分管安全负责人）职责1.对消防安全第一责任人负责，具体统筹、组织、落实单位日常消防安全管理工作；2.拟订年度消防工作计划、管理制度、操作规程，监督检查各部门落实执行情况；3.组织开展日常防火巡查、月度消防检查，建立隐患台账，跟踪督促隐患闭环整改；4.统筹消防设施器材的检查、维保、检测、更换工作，确保消防系统正常运行；5.组织开展全员消防安全培训、应急疏散演练，普及消防知识和实操技能；6.管理专职、兼职消防人员，规范消防台账、档案资料，做到完整规范、有据可查；7.发生火情时，第一时间赶赴现场，组织初期灭火、人员疏散、现场管控，配合消防部门处置事故。第十五条各部门消防安全责任人（部门负责人）职责1.对本部门管辖区域、岗位的消防安全负直接管理责任，落实逐级消防责任制；2.严格执行单位消防安全管理制度，常态化开展部门内部防火自查，及时整改用电、用火、物料存放、通道畅通等各类隐患；3.组织部门员工参加消防培训、应急演练，督促员工掌握岗位消防常识、器材使用及逃生技能；4.规范本部门办公、作业、仓储行为，严禁违规用电、明火作业、堆放易燃易爆物品；5.每日下班前检查本部门电源、火源、门窗、消防设施，确认无安全隐患后方可离岗；6.发现火情、隐患第一时间上报、处置，配合单位开展消防检查、隐患整改及事故调查。第十六条专职/兼职消防管理员职责1.负责单位日常防火巡查工作，每日全覆盖巡查重点区域，详实填写巡查记录，建立隐患台账；2.负责消防设施、器材、应急标识、疏散通道的日常检查、维护、登记，及时上报损坏、失效、过期设备；3.协助开展消防培训、应急演练，负责现场实操教学、流程讲解、秩序维护；4.负责动火作业、外来施工消防监护，落实作业前排查、作业中监护、作业后复查；5.整理、归档消防安全台账、检查记录、培训记录、演练资料、检测报告等档案；6.熟练掌握初期火灾扑救、应急疏散流程，火情发生时快速参与处置、引导人员撤离。第十七条普通在岗员工岗位职责1.严格遵守单位各项消防安全管理制度，自觉规范用火、用电、办公、作业行为；2.熟练掌握本岗位火灾风险、防火要点、灭火器、消火栓基础使用方法及应急逃生路线；3.保持岗位区域整洁有序，不占用、堵塞疏散通道和安全出口，不遮挡、损坏消防设施；4.发现电线老化、设备异常、明火隐患、违规作业等问题，立即制止并上报；5.离岗时及时关闭电脑、空调、照明、插座等所有电源，消除岗位火灾隐患；6.积极参与消防培训、应急演练，火情发生时听从指挥，有序疏散、配合灭火。第十八条仓库/机房/配电室重点岗位人员职责1.严格落实重点区域消防管控要求，严禁无关人员进入重点防火区域；2.易燃易爆物料、设备、电路系统每日专项巡查，严控温湿度、负荷、明火风险；3.物料分类规范存放，保持防火间距、通道畅通，严禁混存、超高堆放；4.熟练掌握重点区域应急处置预案，第一时间处置设备异常、初期火情；5.定期配合完成设备维保、消防检测，留存完整台账记录。第四章考核与追责机制第十九条考核机制单位将消防安全履职情况纳入部门及员工年度绩效考核，对严格落实制度、及时排查重大隐患、有效处置火情的部门及个人予以表彰奖励；对履职不到位、隐患整改不及时、违规操作的予以通报批评、扣分处罚。第二十条追责机制1.未落实消防安全责任、违反消防管理制度，造成火灾隐患的，责令限期整改，追究岗位及部门责任；2.拒不整改、重复违规、擅自挪用损坏消防设施、堵塞消防通道的，从严追责；3.因履职失职、违规作业引发火灾事故，造成人员伤亡、财产损失的，依法依规追究