2026内蒙古包头医学院第一附属医院招聘（第二批）实习见习人员79人笔试模拟试题及答案详解

2026内蒙古包头医学院第一附属医院招聘（第二批）实习见习人员79人笔试模拟试题及答案详解毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．张某在小区内骑电动车时，不慎撞到行人李某，导致李某受伤。张某未立即承担责任，而是驾车逃离现场。后经调查，张某对事故负有主要责任。根据《民法典》相关规定，张某应对李某承担的民事责任是()。A、行政拘留和罚款B、行政赔偿和民事赔偿C、民事赔偿和刑事责任D、民事赔偿和行政处罚答案：C解析：《民法典》第一千一百六十五条规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。张某驾车撞伤李某，属于侵权行为，应承担民事赔偿责任。同时，张某逃离现场的行为可能涉嫌交通肇事罪，需要承担刑事责任。A项错误，行政拘留和罚款属于行政处罚，不适用于本案。B项错误，行政赔偿适用于行政机关的违法行为，本案中张某的行为不属于行政行为。D项错误，行政处罚适用于行政违法，本案中张某的行为构成刑事犯罪，应追究刑事责任。故选C。2．“人生自古谁无死，留取丹心照汗青”这句诗出自哪位古代诗人？()A、李白B、杜甫C、文天祥D、陆游答案：C解析：这句诗出自南宋诗人文天祥的《过零丁洋》，表达了诗人宁死不屈、舍生取义的崇高精神。A项错误，李白是唐代著名诗人，代表作有《静夜思》《望庐山瀑布》等。B项错误，杜甫是唐代著名诗人，代表作有《春望》《登高》等。D项错误，陆游是南宋著名诗人，代表作有《钗头凤》《游山西村》等。故选C。3．文艺复兴时期，哪位艺术家的作品《蒙娜丽莎》被誉为“卢浮宫三宝”之一？()A、达·芬奇B、米开朗基罗C、拉斐尔D、提香答案：A解析：《蒙娜丽莎》是意大利文艺复兴时期画家列奥纳多·达·芬奇的代表作之一，以其神秘的微笑和精湛的绘画技巧闻名于世。B项错误，米开朗基罗是意大利文艺复兴时期雕塑家、画家、建筑师，代表作有《大卫》《西斯廷教堂天顶画》等。C项错误，拉斐尔是意大利文艺复兴时期画家、建筑师，代表作有《雅典学院》《西斯廷圣母》等。D项错误，提香是意大利文艺复兴晚期画家，代表作有《乌尔比诺的维纳斯》等。故选A。4．我国地势西高东低，呈三级阶梯状分布，其中第一级阶梯的主要地形区是()。A、东北平原B、长江中下游平原C、青藏高原D、黄土高原答案：C解析：我国地势西高东低，呈三级阶梯状分布。第一级阶梯主要包括青藏高原和柴达木盆地，平均海拔在4000米以上。C项正确。A项错误，东北平原是我国第三级阶梯的主要地形区之一，海拔较低。B项错误，长江中下游平原是我国第三级阶梯的主要地形区之一，海拔较低。D项错误，黄土高原是我国第二级阶梯的主要地形区之一，海拔介于两者之间。故选C。5．张某与李某签订了一份房屋租赁合同，约定张某将房屋出租给李某使用。后因房屋质量问题，李某要求张某维修，但张某拒绝。根据《民法典》相关规定，张某拒绝维修的行为违反了()原则。A、平等原则B、自愿原则C、公平原则D、诚信原则答案：D解析：《民法典》第七条规定，民事主体从事民事活动，应当遵循诚信原则，秉持诚实，恪守承诺。张某作为房屋出租方，有义务确保房屋符合安全标准，并及时维修房屋质量问题。其拒绝维修的行为违反了诚信原则。A项错误，平等原则是指民事主体在民事活动中的法律地位一律平等。B项错误，自愿原则是指民事主体依照自己的意愿设立、变更、终止民事法律关系。C项错误，公平原则是指民事主体从事民事活动，应当遵循公平原则，合理确定各方的权利和义务。故选D。6．2023年，我国在航天领域取得的重大成就是()。A、神舟十六号载人飞船成功发射B、嫦娥五号月球探测器成功着陆C、天问一号火星探测器成功着陆D、北斗三号全球卫星导航系统建成开通答案：A解析：2023年5月30日，我国成功发射神舟十六号载人飞船，将三名航天员送入太空，执行空间站建造任务。B项错误，嫦娥五号月球探测器于2020年成功着陆月球并采集样本返回地球。C项错误，天问一号火星探测器于2021年成功着陆火星。D项错误，北斗三号全球卫星导航系统于2020年全面建成开通。故选A。7．某市为了提升城市绿化水平，决定将市中心一块荒地改造为公园。该市在改造过程中，依法征得了附近居民的意见，并保障了居民的合法权益。这一做法体现了()原则。A、合法原则B、合理原则C、民主原则D、效益原则答案：C解析：《民法典》第六条规定，民事主体从事民事活动，应当遵循公平、诚信原则，秉持诚实，恪守承诺。同时，该法也强调民事活动应当尊重社会公德，不得损害社会公共利益。该市在改造荒地时，依法征得居民意见并保障其合法权益，体现了民主原则。A项错误，合法原则是指民事主体从事民事活动，必须遵守法律、行政法规，尊重社会公德，不得损害国家利益、社会利益、集体利益和其他合法权益。B项错误，合理原则不属于民法典的基本原则。D项错误，效益原则不属于民法典的基本原则。故选C。8．下列哪一项不属于我国近现代史上的重大历史事件？()A、五四运动B、抗日战争C、戊戌变法D、太平天国运动答案：D解析：太平天国运动发生于1851年至1864年，属于清朝末年的农民起义，不属于我国近现代史上的重大历史事件。A项错误，五四运动发生于1919年，是中国近代史上一次彻底的反对帝国主义和封建主义的爱国运动。B项错误，抗日战争发生于1931年至1945年，是中国近代史上反抗外来侵略的第一次完全胜利。C项错误，戊戌变法发生于1898年，是清朝末年一次自上而下的资产阶级改良运动。D项正确。故选D。9．根据《行政处罚法》相关规定，行政机关作出行政处罚决定之前，应当告知当事人()。A、作出行政处罚决定的事实、理由及依据B、申请行政复议的权利C、申请行政诉讼的权利D、以上都是答案：D解析：《行政处罚法》第四十四条规定，行政机关作出行政处罚决定之前，应当告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由及依据，并告知当事人依法享有的权利。A项正确，属于告知内容。B项正确，当事人有权申请行政复议。C项正确，当事人有权申请行政诉讼。故选D。10．张某在超市购物时，发现所购商品存在质量问题，要求超市退货。超市拒绝退货，张某可以向()请求调解。A、消费者协会B、公安机关C、人民法院D、劳动仲裁委员会答案：A解析：《消费者权益保护法》第三十九条规定，消费者和经营者发生消费者权益争议的，可以通过下列途径解决：(一)与经营者协商和解；(二)请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解；(三)向有关行政部门投诉；(四)根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁；(五)向人民法院提起诉讼。A项正确，消费者协会是依法成立的社会组织，可以调解消费者权益争议。B项错误，公安机关主要负责治安管理，不负责消费者权益争议调解。C项错误，人民法院是审判机关，不负责调解。D项错误，劳动仲裁委员会负责劳动争议调解，不负责消费者权益争议调解。故选A。11．张某在小区内骑电动车时，不慎撞到行人李某，导致李某受伤。张某未立即承担责任，而是驾车逃离现场。后经调查，张某对事故负有主要责任。根据《民法典》相关规定，张某应对李某承担的民事责任是()。A、行政拘留和罚款B、行政赔偿和民事赔偿C、民事赔偿和刑事责任D、民事赔偿和行政处罚答案：C解析：《民法典》第一千一百六十五条规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。张某驾车撞伤李某，属于侵权行为，应承担民事赔偿责任。同时，张某逃离现场的行为可能涉嫌交通肇事罪，需要承担刑事责任。A项错误，行政拘留和罚款属于行政处罚，不适用于本案。B项错误，行政赔偿适用于行政机关的违法行为，本案中张某的行为不属于行政行为。D项错误，行政处罚适用于行政违法，本案中张某的行为构成刑事犯罪，应追究刑事责任。故选C。12．张某与李某签订了一份房屋租赁合同，约定张某将房屋出租给李某使用。后因房屋质量问题，李某要求张某维修，但张某拒绝。根据《民法典》相关规定，张某拒绝维修的行为违反了()原则。A、平等原则B、自愿原则C、公平原则D、诚信原则答案：D解析：《民法典》第七条规定，民事主体从事民事活动，应当遵循诚信原则，秉持诚实，恪守承诺。张某作为房屋出租方，有义务确保房屋符合安全标准，并及时维修房屋质量问题。其拒绝维修的行为违反了诚信原则。A项错误，平等原则是指民事主体在民事活动中的法律地位一律平等。B项错误，自愿原则是指民事主体依照自己的意愿设立、变更、终止民事法律关系。C项错误，公平原则是指民事主体从事民事活动，应当遵循公平原则，合理确定各方的权利和义务。故选D。13．文艺复兴时期，哪位艺术家的作品《蒙娜丽莎》被誉为“卢浮宫三宝”之一？()A、达·芬奇B、米开朗基罗C、拉斐尔D、提香答案：A解析：《蒙娜丽莎》是意大利文艺复兴时期画家列奥纳多·达·芬奇的代表作之一，以其神秘的微笑和精湛的绘画技巧闻名于世。B项错误，米开朗基罗是意大利文艺复兴时期雕塑家、画家、建筑师，代表作有《大卫》《西斯廷教堂天顶画》等。C项错误，拉斐尔是意大利文艺复兴时期画家、建筑师，代表作有《雅典学院》《西斯廷圣母》等。D项错误，提香是意大利文艺复兴晚期画家，代表作有《乌尔比诺的维纳斯》等。故选A。14．我国地势西高东低，呈三级阶梯状分布，其中第一级阶梯的主要地形区是()。A、东北平原B、长江中下游平原C、青藏高原D、黄土高原答案：C解析：我国地势西高东低，呈三级阶梯状分布。第一级阶梯主要包括青藏高原和柴达木盆地，平均海拔在4000米以上。C项正确。A项错误，东北平原是我国第三级阶梯的主要地形区之一，海拔较低。B项错误，长江中下游平原是我国第三级阶梯的主要地形区之一，海拔较低。D项错误，黄土高原是我国第二级阶梯的主要地形区之一，海拔介于两者之间。故选C。15．张某在超市购物时，发现所购商品存在质量问题，要求超市退货。超市拒绝退货，张某可以向()请求调解。A、消费者协会B、公安机关C、人民法院D、劳动仲裁委员会答案：A解析：《消费者权益保护法》第三十九条规定，消费者和经营者发生消费者权益争议的，可以通过下列途径解决：(一)与经营者协商和解；(二)请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解；(三)向有关行政部门投诉；(四)根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁；(五)向人民法院提起诉讼。A项正确，消费者协会是依法成立的社会组织，可以调解消费者权益争议。B项错误，公安机关主要负责治安管理，不负责消费者权益争议调解。C项错误，人民法院是审判机关，不负责调解。D项错误，劳动仲裁委员会负责劳动争议调解，不负责消费者权益争议调解。故选A。16．根据《行政处罚法》相关规定，行政机关作出行政处罚决定之前，应当告知当事人()。A、作出行政处罚决定的事实、理由及依据B、申请行政复议的权利C、申请行政诉讼的权利D、以上都是答案：D解析：《行政处罚法》第四十四条规定，行政机关作出行政处罚决定之前，应当告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由及依据，并告知当事人依法享有的权利。A项正确，属于告知内容。B项正确，当事人有权申请行政复议。C项正确，当事人有权申请行政诉讼。故选D。17．张某与李某签订了一份房屋租赁合同，约定张某将房屋出租给李某使用。后因房屋质量问题，李某要求张某维修，但张某拒绝。根据《民法典》相关规定，张某拒绝维修的行为违反了()原则。A、平等原则B、自愿原则C、公平原则D、诚信原则答案：D解析：《民法典》第七条规定，民事主体从事民事活动，应当遵循诚信原则，秉持诚实，恪守承诺。张某作为房屋出租方，有义务确保房屋符合安全标准，并及时维修房屋质量问题。其拒绝维修的行为违反了诚信原则。A项错误，平等原则是指民事主体在民事活动中的法律地位一律平等。B项错误，自愿原则是指民事主体依照自己的意愿设立、变更、终止民事法律关系。C项错误，公平原则是指民事主体从事民事活动，应当遵循公平原则，合理确定各方的权利和义务。故选D。18．2023年，我国在航天领域取得的重大成就是()。A、神舟十六号载人飞船成功发射B、嫦娥五号月球探测器成功着陆C、天问一号火星探测器成功着陆D、北斗三号全球卫星导航系统建成开通答案：A解析：2023年5月30日，我国成功发射神舟十六号载人飞船，将三名航天员送入太空，执行空间站建造任务。B项错误，嫦娥五号月球探测器于2020年成功着陆月球并采集样本返回地球。C项错误，天问一号火星探测器于2021年成功着陆火星。D项错误，北斗三号全球卫星导航系统于2020年全面建成开通。故选A。19．某市为了提升城市绿化水平，决定将市中心一块荒地改造为公园。该市在改造过程中，依法征得了附近居民的意见，并保障了居民的合法权益。这一做法体现了()原则。A、合法原则B、合理原则C、民主原则D、效益原则答案：C解析：《民法典》第六条规定，民事主体从事民事活动，应当遵循公平、诚信原则，秉持诚实，恪守承诺。同时，该法也强调民事活动应当尊重社会公德，不得损害社会公共利益。该市在改造荒地时，依法征得居民意见并保障其合法权益，体现了民主原则。A项错误，合法原则是指民事主体从事民事活动，必须遵守法律、行政法规，尊重社会公德，不得损害国家利益、社会利益、集体利益和其他合法权益。B项错误，合理原则不属于民法典的基本原则。D项错误，效益原则不属于民法典的基本原则。故选C。20．下列哪一项不属于我国近现代史上的重大历史事件？()A、五四运动B、抗日战争C、戊戌变法D、太平天国运动答案：D解析：太平天国运动发生于1851年至1864年，属于清朝末年的农民起义，不属于我国近现代史上的重大历史事件。A项错误，五四运动发生于1919年，是中国近代史上一次彻底的反对帝国主义和封建主义的爱国运动。B项错误，抗日战争发生于1931年至1945年，是中国近代史上反抗外来侵略的第一次完全胜利。C项错误，戊戌变法发生于1898年，是清朝末年一次自上而下的资产阶级改良运动。D项正确。故选D。二、多选题1．张某系某公司员工，2023年1月与公司签订劳动合同，约定试用期为3个月，月工资为5000元。试用期内，公司因业务调整，决定将张某调至另一个部门工作，并降低了其月工资至4000元。张某认为公司做法不合理，要求恢复原工资和岗位，公司拒绝。根据《劳动合同法》相关规定，下列哪些说法是正确的？()A、公司单方面变更劳动合同内容，属于违法行为B、张某在试用期内，公司可以随时解除劳动合同，无需支付经济补偿C、公司若要降低张某工资，必须经张某同意D、张某可以要求公司恢复原工资和岗位答案：ACD解析：A项正确，《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。用人单位在变更劳动合同内容时，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得单方面强制变更。本案中，公司单方面将张某调岗并降低工资，违反了该规定。B项错误，《劳动合同法》第三十九条规定了用人单位可以解除劳动合同的情形，其中第二项为“在试用期间被证明不符合录用条件的”。试用期内解除劳动合同，也应当符合法定条件和程序，并非可以随时解除。C项正确，《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同应当以书面形式订立，并具备法律、行政法规规定的必备条款。劳动合同的变更，也应当遵循平等自愿、协商一致的原则。D项正确，根据《劳动合同法》第三十五条和第三十九条，张某有权要求公司恢复原工资和岗位。故选ACD。2．李某系某公司程序员，2022年5月与公司签订劳动合同，约定月工资为8000元。2023年3月，公司因业务发展需要，决定将李某调至另一个部门工作，并降低了其月工资至6000元。李某认为公司做法不合理，要求恢复原工资和岗位，公司拒绝。根据《劳动合同法》相关规定，下列哪些说法是正确的？()A、公司单方面变更劳动合同内容，属于违法行为B、李某在试用期内，公司可以随时解除劳动合同，无需支付经济补偿C、公司若要降低李某工资，必须经李某同意D、李某可以要求公司恢复原工资和岗位答案：ACD解析：A项正确，《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。用人单位在变更劳动合同内容时，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得单方面强制变更。本案中，公司单方面将李某调岗并降低工资，违反了该规定。B项错误，《劳动合同法》第三十九条规定了用人单位可以解除劳动合同的情形，其中第二项为“在试用期间被证明不符合录用条件的”。试用期内解除劳动合同，也应当符合法定条件和程序，并非可以随时解除。C项正确，《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同应当以书面形式订立，并具备法律、行政法规规定的必备条款。劳动合同的变更，也应当遵循平等自愿、协商一致的原则。D项正确，根据《劳动合同法》第三十五条和第三十九条，李某有权要求公司恢复原工资和岗位。故选ACD。3．张某系某公司员工，2023年1月与公司签订劳动合同，约定试用期为3个月，月工资为5000元。试用期内，公司因业务调整，决定将张某调至另一个部门工作，并降低了其月工资至4000元。张某认为公司做法不合理，要求恢复原工资和岗位，公司拒绝。根据《劳动合同法》相关规定，下列哪些说法是正确的？()A、公司单方面变更劳动合同内容，属于违法行为B、张某在试用期内，公司可以随时解除劳动合同，无需支付经济补偿C、公司若要降低张某工资，必须经张某同意D、张某可以要求公司恢复原工资和岗位答案：ACD解析：A项正确，《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。用人单位在变更劳动合同内容时，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得单方面强制变更。本案中，公司单方面将张某调岗并降低工资，违反了该规定。B项错误，《劳动合同法》第三十九条规定了用人单位可以解除劳动合同的情形，其中第二项为“在试用期间被证明不符合录用条件的”。试用期内解除劳动合同，也应当符合法定条件和程序，并非可以随时解除。C项正确，《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同应当以书面形式订立，并具备法律、行政法规规定的必备条款。劳动合同的变更，也应当遵循平等自愿、协商一致的原则。D项正确，根据《劳动合同法》第三十五条和第三十九条，张某有权要求公司恢复原工资和岗位。故选ACD。4．李某系某公司程序员，2022年5月与公司签订劳动合同，约定月工资为8000元。2023年3月，公司因业务发展需要，决定将李某调至另一个部门工作，并降低了其月工资至6000元。李某认为公司做法不合理，要求恢复原工资和岗位，公司拒绝。根据《劳动合同法》相关规定，下列哪些说法是正确的？()A、公司单方面变更劳动合同内容，属于违法行为B、李某在试用期内，公司可以随时解除劳动合同，无需支付经济补偿C、公司若要降低李某工资，必须经李某同意D、李某可以要求公司恢复原工资和岗位答案：ACD解析：A项正确，《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。用人单位在变更劳动合同内容时，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得单方面强制变更。本案中，公司单方面将李某调岗并降低工资，违反了该规定。B项错误，《劳动合同法》第三十九条规定了用人单位可以解除劳动合同的情形，其中第二项为“在试用期间被证明不符合录用条件的”。试用期内解除劳动合同，也应当符合法定条件和程序，并非可以随时解除。C项正确，《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同应当以书面形式订立，并具备法律、行政法规规定的必备条款。劳动合同的变更，也应当遵循平等自愿、协商一致的原则。D项正确，根据《劳动合同法》第三十五条和第三十九条，李某有权要求公司恢复原工资和岗位。故选ACD。9．张某系某市行政执法部门工作人员，在执法过程中，发现某商铺存在轻微违法行为，依法对其进行行政处罚。在处罚过程中，张某态度粗暴，言语不当，导致商户情绪激动，双方发生争执。根据《行政处罚法》相关规定，张某的行为可能违反了哪些规定？()A、处罚与违法行为不相适应B、执法过程中应当遵循公平、公正、公开的原则C、执法过程中应当尊重当事人的人格尊严D、执法过程中应当说明处罚的事实、理由及依据答案：BCD解析：A项错误，处罚与违法行为应当相适应，是指行政处罚的种类和幅度应当与违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度相当。本案中，商户存在轻微违法行为，张某依法对其进行行政处罚，处罚与违法行为相适应，不违反该规定。B项正确，《行政处罚法》第四条规定，行政处罚遵循公平、公正、公开的原则。对违法行为给予行政处罚的规定必须公布；未经公布的，不得作为行政处罚的依据。张某在执法过程中态度粗暴，言语不当，违反了公平、公正、公开的原则。C项正确，《行政处罚法》第六条规定，实施行政处罚，应当坚持教育与处罚相结合，尊重和保障人权，保护公民、法人或者其他组织的合法权益。张某在执法过程中应当尊重商户的人格尊严，不应当态度粗暴、言语不当。D项正确，《行政处罚法》第三十二条规定，行政机关作出行政处罚决定之前，应当告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由及依据，并告知当事人依法享有的权利。张某在执法过程中应当说明处罚的事实、理由及依据，不应当态度粗暴、言语不当。故选BCD。10．李某系某市居民，2023年1月与开发商签订商品房买卖合同，约定2023年12月交付房屋。2023年11月，开发商因资金问题，无法按时交付房屋，李某要求开发商退还购房款并赔偿损失，开发商同意退还购房款，但拒绝赔偿损失。根据《民法典》相关规定，下列哪些说法是正确的？()A、开发商延期交付房屋，属于违约行为B、李某有权要求开发商退还购房款C、李某无权要求开发商赔偿损失D、李某可以要求开发商赔偿损失答案：ABD解析：A项正确，《民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。开发商延期交付房屋，属于违约行为。B项正确，《民法典》第五百六十三条规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；（二）在履行期限届满前，一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的。开发商延期交付房屋，属于当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行，李某有权解除合同并要求退还购房款。C项错误，《民法典》第五百八十四条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。李某有权要求开发商赔偿损失。D项正确，根据《民法典》第五百八十四条，李某可以要求开发商赔偿损失。故选ABD。11．王某系某公司项目经理，2023年1月与公司签订劳动合同，约定月工资为15000元。2023年3月，公司因经营困难，决定降低王某月工资至10000元，并要求王某签署同意书。王某认为公司做法不合理，拒绝签署同意书，公司以此为由解除了与王某的劳动合同。根据《劳动合同法》相关规定，下列哪些说法是正确的？()A、公司单方面降低王某工资，属于违法行为B、公司可以因经营困难解除与王某的劳动合同C、王某有权要求公司恢复原工资和岗位D、公司解除劳动合同，应当符合法定条件和程序答案：ACD解析：A项正确，《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。用人单位在变更劳动合同内容时，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得单方面强制变更。本案中，公司单方面降低王某工资，违反了该规定。B项错误，《劳动合同法》第四十一条规定，有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）依照企业破产法规定进行重整的；（二）生产经营发生严重困难的；（三）企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；（四）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。公司因经营困难解除与王某的劳动合同，应当符合法定条件和程序，并非可以随意解除。C项正确，根据《劳动合同法》第三十五条和第三十九条，王某有权要求公司恢复原工资和岗位。D项正确，根据《劳动合同法》第四十一条，公司解除劳动合同，应当符合法定条件和程序。故选ACD。12．李某系某公司程序员，2022年5月与公司签订劳动合同，约定月工资为8000元。2023年3月，公司因业务发展需要，决定将李某调至另一个部门工作，并降低了其月工资至6000元。李某认为公司做法不合理，要求恢复原工资和岗位，公司拒绝。根据《劳动合同法》相关规定，下列哪些说法是正确的？()A、公司单方面变更劳动合同内容，属于违法行为B、李某在试用期内，公司可以随时解除劳动合同，无需支付经济补偿C、公司若要降低李某工资，必须经李某同意D、李某可以要求公司恢复原工资和岗位答案：ACD解析：A项正确，《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。用人单位在变更劳动合同内容时，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得单方面强制变更。本案中，公司单方面将李某调岗并降低工资，违反了该规定。B项错误，《劳动合同法》第三十九条规定了用人单位可以解除劳动合同的情形，其中第二项为“在试用期间被证明不符合录用条件的”。试用期内解除劳动合同，也应当符合法定条件和程序，并非可以随时解除。C项正确，《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同应当以书面形式订立，并具备法律、行政法规规定的必备条款。劳动合同的变更，也应当遵循平等自愿、协商一致的原则。D项正确，根据《劳动合同法》第三十五条和第三十九条，李某有权要求公司恢复原工资和岗位。故选ACD。13．张某系某公司员工，2023年1月与公司签订劳动合同，约定试用期为3个月，月工资为5000元。试用期内，公司因业务调整，决定将张某调至另一个部门工作，并降低了其月工资至4000元。张某认为公司做法不合理，要求恢复原工资和岗位，公司拒绝。根据《劳动合同法》相关规定，下列哪些说法是正确的？()A、公司单方面变更劳动合同内容，属于违法行为B、张某在试用期内，公司可以随时解除劳动合同，无需支付经济补偿C、公司若要降低张某工资，必须经张某同意D、张某可以要求公司恢复原工资和岗位答案：ACD解析：A项正确，《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。用人单位在变更劳动合同内容时，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得单方面强制变更。本案中，公司单方面将张某调岗并降低工资，违反了该规定。B项错误，《劳动合同法》第三十九条规定了用人单位可以解除劳动合同的情形，其中第二项为“在试用期间被证明不符合录用条件的”。试用期内解除劳动合同，也应当符合法定条件和程序，并非可以随时解除。C项正确，《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同应当以书面形式订立，并具备法律、行政法规规定的必备条款。劳动合同的变更，也应当遵循平等自愿、协商一致的原则。D项正确，根据《劳动合同法》第三十五条和第三十九条，张某有权要求公司恢复原工资和岗位。故选ACD。14．李某系某公司程序员，2022年5月与公司签订劳动合同，约定月工资为8000元。2023年3月，公司因业务发展需要，决定将李某调至另一个部门工作，并降低了其月工资至6000元。李某认为公司做法不合理，要求恢复原工资和岗位，公司拒绝。根据《劳动合同法》相关规定，下列哪些说法是正确的？()A、公司单方面变更劳动合同内容，属于违法行为B、李某在试用期内，公司可以随时解除劳动合同，无需支付经济补偿C、公司若要降低李某工资，必须经李某同意D、李某可以要求公司恢复原工资和岗位答案：ACD解析：A项正确，《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。用人单位在变更劳动合同内容时，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得单方面强制变更。本案中，公司单方面将李某调岗并降低工资，违反了该规定。B项错误，《劳动合同法》第三九条规定了用人单位可以解除劳动合同的情形，其中第二项为“在试用期间被证明不符合录用条件的”。试用期内解除劳动合同，也应当符合法定条件和程序，并非可以随时解除。C项正确，《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同应当以书面形式订立，并具备法律、行政法规规定的必备条款。劳动合同的变更，也应当遵循平等自愿、协商一致的原则。D项正确，根据《劳动合同法》第三十五条和第三十九条，李某有权要求公司恢复原工资和岗位。故选ACD。15．张某系某公司员工，2023年1月与公司签订劳动合同，约定试用期为3个月，月工资为5000元。试用期内，公司因业务调整，决定将张某调至另一个部门工作，并降低了其月工资至4000元。张某认为公司做法不合理，要求恢复原工资和岗位，公司拒绝。根据《劳动合同法》相关规定，下列哪些说法是正确的？()A、公司单方面变更劳动合同内容，属于违法行为B、张某在试用期内，公司可以随时解除劳动合同，无需支付经济补偿C、公司若要降低张某工资，必须经张某同意D、张某可以要求公司恢复原工资和岗位答案：ACD解析：A项正确，《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。用人单位在变更劳动合同内容时，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得单方面强制变更。本案中，公司单方面将张某调岗并降低工资，违反了该规定。B项错误，《劳动合同法》第三九条规定了用人单位可以解除劳动合同的情形，其中第二项为“在试用期间被证明不符合录用条件的”。试用期内解除劳动合同，也应当符合法定条件和程序，并非可以随时解除。C项正确，《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同应当以书面形式订立，并具备法律、行政法规规定的必备条款。劳动合同的变更，也应当遵循平等自愿、协商一致的原则。D项正确，根据《劳动合同法》第三十五条和第三十九条，张某有权要求公司恢复原工资和岗位。故选ACD。三、判断题1．张某在驾驶电动车时，因闯红灯被交警处以罚款。张某不服，认为交警执法不公，遂当场与交警发生争执，并拒绝缴纳罚款。根据《治安管理处罚法》相关规定，张某的行为可能构成妨碍执行职务。（）答案：正确解析：根据《治安管理处罚法》第五十七条，阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处警告或者二百元以上五百元以下罚款；情节严重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。张某拒绝缴纳罚款并与交警发生争执，属于阻碍执行职务的行为，可能构成妨碍执行职务。故题干表述正确。2．李某在某电商平台购买了一件商品，收货后发现有质量问题，遂联系商家要求退货，商家却以“七天无理由退货”为由拒绝。根据《消费者权益保护法》相关规定，商家拒绝退货的做法是合法的。（）答案：错误解析：《消费者权益保护法》第二十五条规定，经营者采用网络、电视、电话、邮购等方式销售商品，消费者有权自收到商品之日起七日内退货，且无需说明理由。商家以“七天无理由退货”为由拒绝退货，违反了该法规定。故题干表述错误。3．张某系某公司员工，在上班期间因个人原因擅离岗位，且未向公司请假。公司因此解雇张某。根据《劳动合同法》相关规定，公司解雇张某的做法是合法的。（）答案：正确解析：《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因故意犯罪被依法追究刑事责任的。张某擅离岗位且未请假，属于严重违反用人单位的规章制度，公司解雇张某的做法是合法的。故题干表述正确。4．李某在某商场购物时，不慎将手机遗落在购物车里。商场保安发现后，将手机交还李某。根据《民法典》相关规定，商场保安的行为属于无因管理。（）答案：错误解析：《民法典》第一百七十九条规定，无因管理是指没有法定或者约定的义务，为避免他人利益受损失而管理他人事务的行为。商场保安交还手机属于职务行为，不属于无因管理。故题干表述错误。5．张某在公共场所吸烟，影响了他人。根据《中华人民共和国吸烟危害健康条例》相关规定，张某的行为可能构成妨害社会公共秩序。（）答案：正确解析：《中华人民共和国吸烟危害健康条例》第二十三条规定，在公共场所吸烟或者有其他妨害社会公共秩序的行为，由卫生健康行政部门责令改正，并处五百元以上一千元以下罚款。张某在公共场所吸烟，属于妨害社会公共秩序的行为，可能构成违法。故题干表述正确。6．李某因身体不适，自行到药店购买药物服用。后出现不良反应，李某要求药店退药，但药店以“药品属于特殊商品”为由拒绝。根据《消费者权益保护法》相关规定，药店拒绝退药的做法是合法的。（）答案：错误解析：《消费者权益保护法》第五条规定，经营者提供商品或者服务，应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用、公平交易的原则，不得设置不公平的条款，不得损害消费者的合法权益。药店以“药品属于特殊商品”为由拒绝退药，违反了该法规定。故题干表述错误。7．张某患有高血压，在医生指导下服用降压药。后因忘记服药导致病情加重，住院治疗。根据《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》相关规定，张某有权获得基本医疗卫生服务。（）答案：正确解析：《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》第二条规定，国家建立基本医疗卫生制度，公民享有获得基本医疗卫生服务的权利。张某作为患者，有权获得基本医疗卫生服务。故题干表述