2026年(完整版)职业卫生技术人员评价方向考试题库(附完整答案)

2026年(完整版)职业卫生技术人员评价方向考试题库(附完整答案)一、单项选择题（每题1分，共30题）1.根据《职业病防治法》最新修订条款（2023年修正），用人单位应当在产生严重职业病危害的作业岗位醒目位置设置警示标识和中文警示说明，警示说明应载明的内容不包括（）。A.职业病危害的种类B.应急救治措施C.作业人员的职业禁忌证D.防护措施答案：C2.某机械加工厂存在电焊作业，其主要职业危害因素为（）。A.二氧化硅粉尘、高温B.电焊烟尘、氮氧化物、紫外线C.苯系物、一氧化碳D.噪声、工频电场答案：B3.依据GBZ159-2004《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》，短时间采样指采样时间一般不超过（）的采样方法。A.15分钟B.30分钟C.1小时D.2小时答案：A4.某化工企业生产车间检测到苯浓度为25mg/m³（PC-TWA为6mg/m³，PC-STEL为10mg/m³），甲苯浓度为40mg/m³（PC-TWA为50mg/m³，PC-STEL为100mg/m³），二甲苯浓度为30mg/m³（PC-TWA为50mg/m³，PC-STEL为100mg/m³），则该作业场所化学有害因素超限倍数为（）。A.苯超限，甲苯、二甲苯未超限B.苯、甲苯、二甲苯均超限C.仅苯超限D.苯、甲苯超限，二甲苯未超限答案：C（解析：苯PC-TWA为6mg/m³，短时间接触浓度不得超过PC-STEL的1.5倍即15mg/m³，检测值25mg/m³超过；甲苯和二甲苯检测值均未超过各自PC-STEL的1.5倍）5.职业卫生预评价的重点是（）。A.分析建设项目可能产生的职业病危害因素及其对劳动者健康的影响B.验证现有职业病防护设施的有效性C.评估工作场所职业病危害现状D.制定职业健康监护计划答案：A6.下列关于职业健康监护档案的说法，错误的是（）。A.档案应包括劳动者职业史、职业病危害接触史B.档案需包含历次职业健康检查结果及处理情况C.劳动者离开用人单位时，无权查阅、复印本人档案D.用人单位应按规定期限妥善保存档案答案：C7.某金属冶炼企业存在高温作业，其WBGT指数测量应选择（）。A.班前30分钟B.作业最集中、温度最高时段C.班后30分钟D.任意时间段答案：B8.噪声作业分级依据是（）。A.8小时等效声级和接触时间B.最大声级和接触频率C.脉冲噪声的峰值和持续时间D.倍频带声压级答案：A9.用人单位未按照规定对工作场所职业病危害因素进行检测、评价的，根据《职业病防治法》可处（）的罚款。A.五万元以下B.五万元以上十万元以下C.十万元以上二十万元以下D.二十万元以上五十万元以下答案：B10.下列属于物理性职业病危害因素的是（）。A.铅烟B.炭疽杆菌C.激光D.生物酶答案：C11.职业卫生现状评价的周期一般为（）。A.1年B.3年C.5年D.10年答案：B12.采样流量校准应使用（）。A.皂膜流量计B.皮托管C.温湿度计D.声级计答案：A13.某车间同时存在煤尘（PC-TWA4mg/m³）和水泥粉尘（PC-TWA6mg/m³），检测结果分别为3mg/m³和4mg/m³，其超限判断为（）。A.煤尘超限，水泥粉尘未超限B.均未超限C.煤尘未超限，水泥粉尘超限D.均超限答案：B（解析：煤尘3/4=0.75，水泥粉尘4/6≈0.67，总和<1，未超限）14.职业健康检查中，职业禁忌证是指（）。A.劳动者从事特定职业后可能导致的疾病B.劳动者从事特定职业前已存在的、可能使其疾病加重的健康损害C.职业病诊断的必备条件D.与工作无关的基础疾病答案：B15.建设项目职业病防护设施“三同时”是指（）。A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B.同时规划、同时审批、同时验收C.同时检测、同时评价、同时整改D.同时培训、同时建档、同时报告答案：A16.下列关于局部排风系统的说法，错误的是（）。A.排风罩应尽可能靠近污染源B.风管风速应满足粉尘不沉积的最低要求C.系统阻力需通过风机压头补偿D.排风口应设置在人员密集区域上方答案：D17.某企业使用的化学品MSDS中“急性毒性”栏标注“LD50（大鼠经口）=500mg/kg”，该物质属于（）。A.剧毒B.高毒C.中等毒D.低毒答案：C（解析：LD5050-500mg/kg为中等毒）18.噪声作业场所劳动者应佩戴的个人防护用品是（）。A.防尘口罩B.耳塞/耳罩C.防化手套D.护目镜答案：B19.职业卫生技术服务机构资质证书有效期为（）。A.3年B.5年C.10年D.长期有效答案：B20.下列关于职业病危害项目申报的说法，正确的是（）。A.新建项目应在竣工验收后30日内申报B.申报内容变更时无需重新申报C.用人单位需向所在地县级卫生健康行政部门申报D.申报后无需更新信息答案：C21.某作业场所检测到工频电场强度为5kV/m（职业接触限值为5kV/m），其超限情况为（）。A.未超限B.超限C.需结合接触时间判断D.需测量脉冲电场答案：A（解析：限值为上限值，等于限值时未超限）22.职业卫生评价中，类比法的核心是（）。A.选择同行业、同规模、同工艺的企业作为类比对象B.仅参考理论数据C.依赖历史经验D.忽略生产环境差异答案：A23.下列属于化学性皮肤灼伤的因素是（）。A.液氮B.浓硫酸C.紫外线D.振动答案：B24.用人单位应当组织接触职业病危害的劳动者进行（）职业健康检查。A.上岗前、在岗期间、离岗时B.仅在岗期间C.上岗前、离岗时D.仅离岗时答案：A25.某企业存在正己烷（PC-TWA100mg/m³）和丙酮（PC-TWA300mg/m³）混合暴露，检测结果分别为80mg/m³和200mg/m³，其超限判断为（）。A.正己烷超限，丙酮未超限B.均未超限（80/100+200/300≈1.47>1）C.均超限D.正己烷未超限，丙酮超限答案：B（解析：两者的接触比值之和>1，需判断是否符合混合接触限值要求）26.下列关于职业卫生档案的说法，错误的是（）。A.应包括职业病危害项目申报资料B.需包含职业病防护设施维护记录C.劳动者个人健康档案不属于企业档案范畴D.档案应长期保存答案：C27.高温作业分级依据是（）。A.WBGT指数和接触时间B.干球温度和风速C.相对湿度和辐射强度D.作业人员的主观感受答案：A28.用人单位未按照规定组织劳动者进行职业健康检查的，最高可处（）的罚款。A.五万元B.十万元C.二十万元D.五十万元答案：D29.下列关于生物监测的说法，正确的是（）。A.仅适用于化学因素B.反映外暴露水平C.反映内剂量或生物效应剂量D.与空气监测无关联答案：C30.职业卫生技术服务机构在评价过程中弄虚作假的，应（）。A.警告并罚款B.撤销资质并处罚款C.批评教育D.暂停业务1个月答案：B二、多项选择题（每题2分，共15题）1.下列属于《职业病分类和目录》（2023年调整）中职业性尘肺病的有（）。A.矽肺B.石棉肺C.棉尘病D.铸工尘肺答案：ABD2.工作场所化学有害因素检测的采样点选择应遵循（）原则。A.代表性B.全面性C.重点性D.随意性答案：ABC3.职业卫生预评价的内容包括（）。A.职业病危害因素识别与分析B.防护设施可行性论证C.职业健康管理措施评价D.现有防护设施效果验证答案：ABC4.下列属于物理性职业病危害因素的有（）。A.电离辐射B.非电离辐射C.高温D.硫化氢答案：ABC5.用人单位的职业卫生管理职责包括（）。A.建立健全职业卫生管理制度B.组织劳动者进行职业健康检查C.定期对工作场所进行职业病危害检测D.隐瞒职业病危害信息答案：ABC6.职业健康监护的目的包括（）。A.早期发现职业禁忌证B.监测职业病危害因素的控制效果C.为职业病诊断提供依据D.降低用人单位法律责任答案：ABC7.下列关于噪声控制的措施，正确的有（）。A.选用低噪声设备B.设置隔声罩C.劳动者佩戴耳塞D.增加设备数量答案：ABC8.职业病危害因素识别的方法包括（）。A.工程分析法B.类比法C.检测法D.经验法答案：ABCD9.职业卫生现状评价报告应包含的内容有（）。A.职业病危害因素检测结果B.防护设施运行效果分析C.职业健康管理体系评价D.未来5年的改造计划答案：ABC10.下列属于职业健康检查类别有（）。A.上岗前检查B.在岗期间检查C.离岗时检查D.应急检查答案：ABCD11.用人单位违反《职业病防治法》的法律责任包括（）。A.警告B.罚款C.责令停产整顿D.追究刑事责任答案：ABCD12.工作场所空气中粉尘采样的注意事项包括（）。A.采样前校准流量B.避免采样头被污染C.记录采样时间、温度、湿度D.采样后立即进行实验室分析答案：ABC13.下列关于职业卫生技术服务机构的说法，正确的有（）。A.需取得相应资质B.不得与用人单位存在隶属关系C.评价报告需经技术负责人审核D.可随意更改检测数据答案：ABC14.职业性化学中毒的预防措施包括（）。A.替代高毒物质B.密闭作业C.加强通风D.不佩戴防护用品答案：ABC15.下列关于职业病诊断的说法，正确的有（）。A.需由取得资质的医疗卫生机构诊断B.劳动者可选择用人单位所在地或本人户籍所在地诊断C.用人单位需提供职业史等资料D.诊断结论无需告知劳动者答案：ABC三、判断题（每题1分，共10题）1.用人单位可以安排有职业禁忌证的劳动者从事禁忌作业。（）答案：×2.工作场所职业病危害因素检测结果仅需用人单位内部保存，无需告知劳动者。（）答案：×3.职业卫生预评价应在建设项目可行性论证阶段进行。（）答案：√4.噪声作业场所的等效声级计算需考虑不同时段的声级和接触时间。（）答案：√5.用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。（）答案：√6.职业健康检查费用由劳动者个人承担。（）答案：×7.局部排风系统的排风口应设置在车间主导风向下风侧。（）答案：√8.职业病危害项目申报后，用人单位无需再更新信息。（）答案：×9.生物监测可以反映劳动者接触职业病危害因素的实际吸收量。（）答案：√10.职业卫生技术服务机构出具虚假报告的，可吊销其资质证书。（）答案：√四、简答题（每题5分，共5题）1.简述职业卫生现状评价的主要步骤。答案：主要步骤包括：（1）准备阶段（收集资料、制定方案）；（2）现场调查（职业病危害因素识别、防护设施检查、职业健康管理调查）；（3）检测与评价（职业病危害因素检测、防护设施效果评价、职业健康监护评价）；（4）报告编制（分析结果、提出改进建议、形成评价结论）；（5）评审与备案（组织专家评审、修改报告、报卫生健康部门备案）。2.列举5种常见的职业病危害因素及其对应的防护措施。答案：（1）电焊烟尘：佩戴防尘口罩，设置局部排风罩；（2）噪声：选用低噪声设备，设置隔声屏障，佩戴耳塞；（3）苯：使用无苯溶剂替代，密闭作业，加强通风；（4）高温：采用隔热材料，设置空调或局部降温设备，缩短连续作业时间；（5）电离辐射：设置屏蔽设施，控制接触时间，佩戴个人剂量计。3.简述职业健康监护档案的主要内容。答案：包括劳动者职业史、职业病危害接触史；历次职业健康检查结果及处理情况；职业病诊疗资料；用人单位对健康损害者的处理措施；其他与职业健康相关的资料（如职业禁忌证告知记录、复查记录等）。4.说明工作场所空气中化学有害因素超限的判定原则。答案：（1）对于PC-TWA（时间加权平均容许浓度），8小时平均浓度超过限值即超限；（2）对于PC-STEL（短时间接触容许浓度），任意15分钟平均浓度超过限值即超限；（3）对于超限倍数控制的化学物质，短时间接触浓度超过PC-STEL的1.5倍（粉尘、烟、雾为1倍）即超限；（4）混合接触时，各物质接触比值之和大于1时需进一步评估。5.简述用人单位在职业病防治中的主要责任。答案：（1）建立健全职业病防治责任制；（2）设置或指定职业卫生管理机构，配备专职/兼职管理人员；（3）制定职业病防治计划和实施方案；（4）保证职业病防治经费投入；（5）如实申报职业病危害项目；（6）实施工作场所职业病危害因素检测、评价；（7）组织劳动者进行职业健康检查并建立档案；（8）提供符合要求的职业病防护设施和个人防护用品；（9）开展职业卫生培训；（10）及时报告职业病病例。五、案例分析题（每题10分，共2题）案例1：某电子厂新上一条线路板生产线，主要工艺为印刷（使用含正己烷的清洗剂）、焊接（手工烙铁）、组装。企业委托某职业卫生技术服务机构开展预评价。问题：（1）识别该项目可能存在的职业病危害因素；（2）提出主要的防护措施建议。答案：（1）职业病危害因素：①化学因素：正己烷（清洗剂）、铅烟（焊接）、助焊剂中