下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
联合办公写字楼租赁协议甲方(出租方):[联合办公空间运营主体名称]乙方(承租方):[承租方名称/个人姓名]一、租赁标的甲方将位于[城市][区][街道][大厦名称]第[层]的[工位编号]联合办公工位(以下简称“租赁工位”)出租给乙方使用。该工位配备标准办公桌椅、网络接口、电源插座,乙方可共享甲方提供的公共区域(包括但不限于会议室、休闲区、打印区、茶水间等)及配套设施。二、租赁期限租赁期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共计__个月。租赁期满前30日,乙方如需续租,应向甲方提交书面续租申请,经甲方同意后,双方重新签订租赁协议。若乙方未在约定期限内提出续租申请,视为乙方不再续租,应于租赁期满当日搬离租赁工位并办理交接手续。三、费用及支付方式1.租金:每月租金为人民币____元(大写:______)。2.押金:乙方应于本协议签订之日起3日内,向甲方支付相当于__个月租金的押金,即人民币____元(大写:______)。租赁期满或协议依法解除后,若乙方无违约行为且已结清所有费用,甲方应在15个工作日内无息退还押金。3.支付方式:乙方应于每月__日前,通过银行转账方式将当月租金及上月实际产生的额外费用(如会议室使用费、超额水电费等)支付至甲方指定账户。甲方指定账户信息:账户名称[甲方账户名称],开户行[银行名称],账号[账号]。4.其他费用:(1)租金已包含公共区域清洁费、基础网络使用费、空调使用费;(2)乙方使用会议室需提前24小时通过甲方指定系统预约,费用按甲方公示的《会议室收费标准》另行支付;(3)水电费按乙方实际使用量计算,甲方每月提供用量明细,乙方应与当月租金一并支付;(4)若乙方需使用甲方提供的增值服务(如前台代收快递、打印复印等),费用按甲方公示标准收取。四、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利:(1)有权按照协议约定收取租金及其他费用;(2)有权对租赁工位及公共区域的使用情况进行检查,发现乙方违规行为有权要求其整改;(3)有权根据运营需要调整公共区域的布局或设施,但应提前7日通知乙方,且不得影响乙方正常使用租赁工位。2.义务:(1)保证租赁工位及公共区域设施的正常使用,若设施出现故障,应在接到乙方通知后24小时内进行维修(不可抗力除外);(2)提供基础服务,包括但不限于前台接待、邮件代收、公共区域清洁等;(3)维护办公区域的安全与秩序,采取必要措施保障乙方人员及财产安全。(二)乙方权利与义务1.权利:(1)有权在租赁期限内正常使用租赁工位及协议约定的公共区域;(2)有权享受甲方提供的基础服务及已付费的增值服务;(3)有权对甲方的服务质量提出合理建议。2.义务:(1)按时足额支付租金及其他费用;(2)爱护租赁工位及公共区域的设施设备,不得损坏、擅自改装或挪作他用,若造成损坏应照价赔偿;(3)遵守甲方制定的《联合办公管理规约》(作为本协议附件),不得在办公区域内吸烟、大声喧哗、从事违法违规活动,不得将租赁工位转租、转借或用于协议约定外的用途;(4)租赁期满或协议解除后,应在规定时间内搬离所有物品,将租赁工位恢复原状(正常损耗除外)并办理交接手续;(5)乙方人员应遵守大厦物业管理规定,配合甲方及物业的管理工作。五、违约责任1.乙方逾期支付租金或其他费用的,每逾期一日,应按应付未付金额的0.5%向甲方支付违约金;逾期超过15日的,甲方有权解除本协议,没收押金,并要求乙方支付拖欠的费用及违约金。2.乙方违反本协议约定转租、转借租赁工位或从事违法活动的,甲方有权立即解除协议,没收押金,并要求乙方赔偿因此造成的损失。3.乙方损坏租赁工位或公共区域设施的,应在接到甲方通知后3日内赔偿,否则甲方有权从押金中扣除相应费用,不足部分乙方应补足。4.甲方未按约定提供服务或维修设施,影响乙方正常使用的,应按影响天数减免相应租金;若因甲方原因导致乙方无法使用租赁工位超过7日的,乙方有权解除协议,甲方应双倍退还押金并赔偿乙方的直接损失。5.甲方无故提前解除协议的,应双倍退还押金,并赔偿乙方的直接损失。六、协议解除与终止1.双方协商一致,可以解除本协议。2.因不可抗力(如自然灾害、政府征收等)导致本协议无法履行的,双方应协商解决,互不承担违约责任,但应及时通知对方并提供相关证明。3.租赁期满,乙方未续租的,协议自动终止。七、争议解决因本协议产生的任何争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向租赁标的所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他1.本协议附件《联合办公管理规约》为本协议不可分割的一部分,与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。3.未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 企业盲盒营销中交换行为对社群粘性的强化机制研究报告
- 再生透水混凝土种植池排水板搭接宽度监理细则
- 企业海外环境保护合规专业培训考核大纲
- 再生透水混凝土声屏障隔声量声强法监理细则
- 【新教材】人教版(2024)七年级上册英语Unit 1 You and Me语法知识讲义(含练习题及答案)
- 粮油竞价交易员操作评估测试考核试卷含答案
- 电极丝制造工变革管理模拟考核试卷含答案
- 地毯络筒工风险评估水平考核试卷含答案
- 数控铣工岗前安全知识考核试卷含答案
- 环境地质调查员岗前知识竞赛考核试卷含答案
- 2026年云南省楚雄州大姚县融媒体中心招聘编外聘用制人员笔试试题及答案解析
- 人工智能算力平台服务管理规范
- 2026人教版三年级上册数学暑假预习每日一练(30天)
- 2026年甘肃省中小学教师招聘考试试卷含答案
- 2026年下半年教师资格证考试《幼儿园综合素质》真题及答案解析
- 2026年福建省福州市法官检察官遴选试题及答案
- 2026年国际汉语教师证书CTCSOL笔试真题及答案解析
- 2026年医师定期考核中医试题(附答案)
- T∕AOPA 0085-2025 T∕CMSA 0057-2025 低空飞行管理运行平台气象信息服务指南
- YS/T 341.1-2006镍精矿化学分析方法 镍量的测定 丁二酮肟沉淀分离 EDTA滴定法
- GB/T 5796.3-2022梯形螺纹第3部分:基本尺寸
评论
0/150
提交评论