2026年全国保密教育线上培训考试试题库(含答案)

2026年全国保密教育线上培训考试试题库(含答案)一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分。每题只有1个正确答案）1.2024年修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》的施行时间是（）A.2024年4月26日B.2024年5月1日C.2024年7月1日D.2024年10月1日答案：B解析：2024年4月26日第十四届全国人民代表大会常务委员会第九次会议修订通过《中华人民共和国保守国家秘密法》，自2024年5月1日起施行。2.国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级，其中机密级国家秘密是指泄露会使国家安全和利益遭受（）的损害的国家秘密。A.特别严重B.严重C.一般D.轻微答案：B解析：根据《保守国家秘密法》规定，绝密级国家秘密是最重要的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受特别严重的损害；机密级国家秘密是重要的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受严重的损害；秘密级国家秘密是一般的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受损害。3.国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过（）年，机密级不超过（）年，秘密级不超过（）年。A.50；30；20B.30；20；10C.20；15；10D.30；15；5答案：B解析：《保守国家秘密法》明确规定国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过30年，机密级不超过20年，秘密级不超过10年。4.机关单位应当指定（）为定密责任人，负责本机关、本单位的国家秘密确定、变更和解除工作。A.单位主要负责人B.保密办主任C.符合法定条件的人员D.涉密部门负责人答案：C解析：定密责任人包括法定定密责任人和指定定密责任人，机关单位应当指定符合法定条件的人员作为定密责任人，明确其定密权限和职责。5.派生定密是指机关单位在执行上级确定的国家秘密事项或者办理其他单位确定的国家秘密事项过程中产生的国家秘密事项，派生定密应当（）A.按照所执行或者办理的国家秘密事项的密级、保密期限和知悉范围确定B.不需要标注密级，按照内部文件管理C.由承办人自行确定密级D.上报上级保密行政管理部门确定答案：A解析：派生定密应当严格依据原发文件的密级、保密期限和知悉范围确定，不得擅自变更密级，同时要在派生文件上标注原发文件的定密依据。6.涉密人员按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，其中核心涉密人员是指（）A.产生、管理、掌握或者经常接触绝密级国家秘密事项的人员B.产生、管理、掌握或者经常接触机密级国家秘密事项的人员C.产生、管理、掌握或者经常接触秘密级国家秘密事项的人员D.偶尔接触国家秘密事项的人员答案：A解析：核心涉密人员指知悉、掌握绝密级国家秘密，或者大量接触机密级国家秘密，其行为会对国家安全和利益造成特别重大影响的人员；重要涉密人员指知悉、掌握机密级国家秘密的人员；一般涉密人员指知悉、掌握秘密级国家秘密的人员。7.机关单位应当对涉密人员进行岗前保密培训，岗前培训时间不得少于（）学时，在岗培训每年不少于（）学时。A.8；4B.16；8C.24；16D.32；24答案：B解析：根据《涉密人员保密管理办法》规定，涉密人员岗前保密培训不少于16学时，在岗保密培训每年不少于8学时，培训考核合格后方可上岗。8.下列关于涉密计算机使用的说法，正确的是（）A.涉密计算机可以连接互联网，但需要安装杀毒软件B.涉密计算机可以使用普通无线鼠标、无线键盘C.涉密计算机严禁接入非涉密网络，严禁使用无线设备D.涉密计算机可以安装来源不明的第三方软件答案：C解析：涉密计算机必须实行物理隔离，严禁接入互联网等非涉密网络，严禁使用无线网卡、无线鼠标、无线键盘等无线设备，严禁安装未经检测的第三方软件。9.涉密载体的销毁应当符合国家保密规定，下列做法正确的是（）A.将涉密纸质载体当作废品出售B.将涉密存储介质格式化后丢弃C.送交保密行政管理部门设立的销毁工作机构或者指定的单位销毁D.自行用碎纸机销毁绝密级涉密载体答案：C解析：涉密载体销毁应当履行清点、登记、审批手续，送交专门的销毁机构或者指定单位销毁，严禁私自销毁、丢弃或者出售涉密载体，绝密级涉密载体应当由两人以上在场监销。10.传递绝密级国家秘密载体，应当通过（）或者其他符合保密要求的方式传递。A.普通快递B.机要交通C.顺丰速运D.微信传输答案：B解析：涉密载体传递应当通过机要交通、机要通信或者符合保密要求的涉密信息系统传输，严禁使用普通快递、互联网通讯工具传递涉密载体。11.机关单位举办涉及国家秘密的会议，下列做法符合要求的是（）A.允许参会人员携带普通手机进入会场B.在普通酒店举办涉密会议，不需要进行保密检查C.对参会人员进行身份登记，严禁无关人员进入会场D.会议发放的涉密文件可以由参会人员自行带回家保管答案：C解析：涉密会议应当选择符合保密要求的场所，对参会人员进行身份核验，严禁携带手机等智能设备进入会场，会议发放的涉密载体应当统一登记、会后统一回收，确需带走的应当履行审批手续。12.下列关于政务新媒体保密管理的说法，错误的是（）A.政务新媒体发布信息应当执行“先审查、后公开”的原则B.政务新媒体可以发布未公开的涉密政策文件草稿C.政务新媒体运营人员应当经过保密培训，具备保密意识D.发现政务新媒体发布的信息涉及涉密内容的，应当第一时间删除并报告答案：B解析：政务新媒体严禁发布任何涉及国家秘密、工作秘密、敏感信息的内容，所有发布内容必须经过保密审查，确认不涉密后方可发布。13.机关单位发现泄密事件后，应当在（）内向同级保密行政管理部门和上级主管部门报告。A.12小时B.24小时C.48小时D.72小时答案：B解析：根据《泄密案件查处办法》规定，机关单位发现泄密事件后，应当在24小时内履行报告程序，不得迟报、瞒报、漏报。14.下列关于人工智能技术应用的保密要求，说法正确的是（）A.可以将涉密数据输入公开的大模型工具进行处理B.机关单位部署内部大模型工具，不需要进行保密评估C.严禁使用境外未经安全审查的人工智能工具处理内部敏感信息D.人工智能生成的内容都不涉及国家秘密，可以随意使用答案：C解析：使用人工智能工具处理工作信息时，严禁将涉密数据、敏感数据输入公开大模型，内部部署人工智能应用必须经过专项保密评估，严禁使用境外未经审查的AI工具处理内部信息。15.国家秘密的知悉范围，应当根据工作需要限定在（）A.全体工作人员范围B.最小范围C.领导干部范围D.涉密部门范围答案：B解析：国家秘密知悉范围应当按照工作需要最小化原则确定，无关人员不得知悉国家秘密。16.涉密人员脱密期内，下列行为符合规定的是（）A.未经批准出境旅游B.到境外驻华机构任职C.定期向原单位报告就业情况D.向境外机构提供内部工作咨询服务答案：C解析：脱密期内涉密人员应当定期向原单位报告就业、出境等情况，未经批准不得出境，不得在境外驻华机构、外资企业任职，不得为境外组织提供咨询服务。17.下列属于工作秘密的是（）A.机关单位内部未公开的人事调整方案B.已经公开的政府公报内容C.绝密级国家秘密文件D.已经解密的政策文件答案：A解析：工作秘密是指机关单位在履行职能过程中产生的，不属于国家秘密，但泄露后会损害单位合法权益的内部敏感信息，包括未公开的人事方案、讨论稿、内部管理信息等。18.涉及国家秘密的信息系统应当使用（）进行保护。A.商用密码B.核心密码、普通密码C.普通商用密码D.自行设计的密码答案：B解析：核心密码、普通密码用于保护国家秘密信息，商用密码用于保护不属于国家秘密的信息，涉密信息系统应当使用核心密码、普通密码进行加密保护。19.公民发现泄露国家秘密的行为，应当（）A.视而不见B.及时向保密行政管理部门或者公安机关报告C.自行转发扩散D.下载留存相关内容答案：B解析：每个公民都有保守国家秘密的义务，发现泄密行为应当及时向有关部门报告，不得扩散、留存涉密内容。20.定密异议的处理，应当由（）作出决定。A.提出异议的人员所在单位B.原定密机关单位或者上级保密行政管理部门C.同级人民政府D.公安机关答案：B解析：机关单位或者个人对定密有异议的，可以向原定密机关单位提出，也可以直接向保密行政管理部门提出，由原定密单位或者上级保密行政管理部门作出处理决定。二、多项选择题（共15题，每题2分，共30分。每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）1.国家秘密的基本特征包括（）A.关系国家安全和利益B.依照法定程序确定C.在一定时间内只限一定范围的人员知悉D.所有内部文件都属于国家秘密答案：ABC解析：国家秘密必须同时具备三个特征：关系国家安全和利益、依照法定程序确定、在一定时间内只限一定范围的人员知悉，并非所有内部文件都属于国家秘密。2.下列人员不得在核心涉密岗位任职的有（）A.曾因故意犯罪受过刑事处罚的人员B.曾被开除公职的人员C.曾违反保密规定泄露国家秘密的人员D.配偶已经移居境外的人员（未经批准）答案：ABCD解析：有严重违法违纪记录、曾泄露国家秘密、配偶子女移居境外未经批准的人员，不得在核心涉密岗位任职。3.涉密载体的管理应当遵循（）的原则。A.全程管控B.精准保密C.责任到人D.方便使用优先答案：ABC解析：涉密载体管理应当坚持安全优先，实行全程管控、精准保密、责任到人，确保涉密载体全生命周期可追溯。4.机关单位对网络信息进行保密审查应当遵循（）的原则。A.谁公开谁审查B.先审查后公开C.一事一审D.批量审查答案：ABC解析：保密审查应当坚持谁公开谁审查、先审查后公开、一事一审，不得简化审查程序，不得批量审查未逐一核验的内容。5.下列属于严重违反保密规定的行为有（）A.在互联网邮箱中存储涉密文件B.在微信工作群中讨论涉密项目内容C.将涉密计算机接入互联网D.使用普通U盘拷贝涉密文件答案：ABCD解析：以上行为均属于违反保密规定的行为，情节严重的会依法追究刑事责任。6.保密要害部门、部位应当具备的保密防护措施包括（）A.安装防盗报警装置B.安装视频监控系统C.配备涉密文件保险柜D.禁止无关人员进入答案：ABCD解析：保密要害部门部位应当落实物理防护、技术防护、人员防护措施，安装防盗、监控设备，配备保密存储设备，实行出入管控。7.涉密人员离岗离职应当履行的保密义务包括（）A.清退所有涉密载体B.签订离岗离职保密承诺书C.遵守脱密期管理规定D.不再承担任何保密责任答案：ABC解析：涉密人员离岗离职后仍然需要对其知悉的国家秘密承担保密义务，直至该国家秘密解密，同时要清退涉密载体、签订保密承诺书、遵守脱密期规定。8.下列关于商用密码应用的说法，正确的有（）A.商用密码可以用于保护工作秘密和敏感个人信息B.关键信息基础设施运营者应当使用商用密码进行保护C.商用密码可以用于保护国家秘密信息D.商用密码的应用应当符合国家密码管理规定答案：ABD解析：商用密码用于保护不属于国家秘密的信息，包括工作秘密、商业秘密、个人信息等，关键信息基础设施应当按要求使用商用密码，商用密码应用应当符合国家相关规定。9.人工智能技术在保密管理中的应用风险包括（）A.训练数据泄露涉密信息B.生成式AI扩散涉密内容C.AI技术被用于开展窃密活动D.AI自动识别涉密内容提升保密管理效率答案：ABC解析：D选项属于AI技术在保密管理中的积极作用，不属于风险。10.涉外活动中的保密要求包括（）A.不得私自会见境外人员，确需会见的应当提前报备B.不得向境外人员提供任何涉密信息C.不得带领境外人员进入涉密场所D.接受境外机构的资助不需要经过审批答案：ABC解析：涉外活动中接受境外机构的资助、合作邀请等都需要经过单位审批，严禁私自接受境外资助。11.国家秘密的变更包括（）的变更。A.密级B.保密期限C.知悉范围D.定密责任人答案：ABC解析：国家秘密变更包括密级提升或者降低、保密期限延长或者缩短、知悉范围扩大或者缩小，定密责任人变更不属于国家秘密变更的范畴。12.下列关于保密检查的说法，正确的有（）A.保密行政管理部门有权对机关单位的保密工作进行检查B.机关单位应当定期开展内部保密自查C.保密检查中发现的问题应当限期整改D.对保密检查中发现的违规行为可以依法进行处罚答案：ABCD解析：以上内容均符合《保守国家秘密法》关于保密检查的规定。13.下列属于保密宣传教育对象的有（）A.各级领导干部B.涉密人员C.青少年D.全体公民答案：ABCD解析：保密宣传教育面向全体公民，重点是领导干部、涉密人员和青少年群体。14.涉密会议发放的涉密文件，参会人员应当（）A.妥善保管，不得私自复制、拍照B.会后应当主动交回会议主办方C.确需带走的应当履行审批手续D.可以转交给无关人员阅读答案：ABC解析：涉密会议发放的涉密载体不得私自留存、复制、传播，会后应当交回，确需带走的要经过审批。15.机关单位开展定密工作应当（）A.明确定密责任人的权限和职责B.定期开展定密培训C.定期对本单位产生的国家秘密进行解密审核D.可以随意扩大国家秘密范围答案：ABC解析：定密工作应当严格按照法定范围进行，不得随意扩大或者缩小国家秘密范围。三、判断题（共20题，每题1分，共20分。正确选√，错误选×）1.保守国家秘密是每个公民的法定义务。（√）2.机关单位的主要负责人是本单位保密工作的第一责任人。（√）3.工作秘密不属于国家秘密，所以可以随意公开。（×）解析：工作秘密泄露后会损害机关单位的合法权益，也不得随意公开。4.普通手机经过杀毒处理后可以带入涉密会场。（×）解析：普通手机严禁带入涉密会场，无论是否经过杀毒处理。5.派生定密不需要经过定密责任人审批，直接按照原发文件密级标注即可。（×）解析：派生定密也需要履行定密审批程序，由定密责任人审核确认。6.涉密人员脱密期结束后，就不再需要承担保密义务。（×）解析：涉密人员对其知悉的国家秘密承担终身保密义务，直至相关国家秘密解密。7.涉密存储介质格式化后就可以作为非涉密介质使用。（×）解析：涉密存储介质即使格式化也会残留涉密数据，严禁转为非涉密使用，应当按照涉密载体销毁要求处理。8.国家秘密的密级和保密期限可以根据情况变化及时变更。（√）9.可以在涉密计算机和非涉密计算机之间交叉使用U盘。（×）解析：涉密存储介质和非涉密存储介质严禁交叉使用，防止涉密数据泄露。10.政务公开前的保密审查只需要审查正式文件，草稿和讨论稿不需要审查。（×）解析：所有拟公开的内容包括草稿、讨论稿都需要经过保密审查，确认不涉密后方可公开。11.机关单位可以将涉密信息系统的运维工作外包给境外企业。（×）解析：涉密信息系统运维应当由境内符合保密资质的单位承担，严禁外包给境外企业。12.公民发现泄露国家秘密的行为，有义务向有关部门报告。（√）13.绝密级国家秘密的知悉范围可以扩大到一般涉密人员。（×）解析：绝密级国家秘密的知悉范围应当严格限定在最小范围，一般涉密人员不得知悉绝密级国家秘密。14.涉密人员的配偶、子女移居境外的，应当及时向单位保密管理部门报告。（√）15.可以使用公开的大模型工具撰写涉密项目报告。（×）解析：严禁将涉密数据、涉密项目内容输入公开大模型工具，防止涉密数据泄露。16.国家秘密的知悉范围以外的人员，因工作需要知悉国家秘密的，应当经过机关单位负责人批准。（√）17.涉密文件可以用普通传真机传递。（×）解析：涉密文件应当使用涉密传真机传递，严禁使用普通传真机传递涉密内容。18.保密要害部门部位的视频监控资料应当保存不少于3个月。（√）19.脱密期内涉密人员一律不得出境。（×）解析：脱密期内涉密人员确需出境的，经过原单位和保密行政管理部门批准后可以出境。20.对泄露国家秘密的责任人，情节严重构成犯罪的，应当依法追究刑事责任。（√）四、简答题（共4题，每题5分，共20分）1.简述2024年修订后的《中华人民共和国保守国家秘密法》对新技术新应用保密管理的新增规定。参考答案：①明确将人工智能、大数据、云计算、物联网等新技术新应用纳入保密管理范畴，要求机关单位使用上述新技术开展工作前，应当进行专项保密评估，落实保密防护措施；②规定任何组织和个人不得利用新技术新应用从事窃取、泄露国家秘密的活动，不得利用公开的互联网平台存储、处理、传输国家秘密；③新增涉密数据出境管理规定，机关单位产生的涉密数据未经省级以上保密行政管理部门批准，不得向境外机构、组织、人员提供，不得传输至境外服务器；④要求关键信息基础设施运营者应当落实新技术应用的保密防护责任，定期开展保密检测，及时排查泄密风险；⑤明确利用新技术开展窃密、泄密活动的法律责任，加大了对相关违法犯罪行为的处罚力度。2.简述机关单位工作人员使用社交媒体开展工作的保密注意事项。参考答案：①严禁在微信、QQ、微博、抖音等各类社交媒体平台存储、处理、传输国家秘密、工作秘密和内部敏感信息；②严禁在社交媒体工作群中发布涉密项目进展、涉密会议纪要、未公开的政策文件草稿、内部人事调整方案等敏感内容，不得在群内讨论涉及涉密事项的内容；③严禁在个人社交媒体账号发布涉密场所定位、涉密人员工作身份、涉密项目相关图片视频等内容，不得标注与涉密工作相关的个人标签；④严禁接受境外不明身份人员的好友申请，不得向境外账号、不明身份账号提供任何内部工作信息；⑤发现社交媒体平台出现本单位涉密信息泄露情况时，应当第一时间向单位保密管理部门报告，同时留存相关证据，不得私自扩散相关内容。3.简述涉密人员脱密期管理的主要内容。参考答案：①脱密期期限：核心涉密人员脱密期为2至3年，重要涉密人员为1至2年，一般涉密人员为6个月至1年，脱密期自机关单位批准涉密人员离开涉密岗位之日起计算；②脱密期义务：脱密期内涉密人员应当严格遵守保密规定，不得泄露所知悉的国家秘密，不得到境外驻华机构、组织或者外资企业任职，不得为境外组织、人员或者外资企业提供劳务、咨询、技术支持等服务，应当定期向原单位报告就业、出境、联系方式变更等情况；③管理责任：原涉密单位应当落实脱密期管理责任，定期对脱密期人员开展保密提醒，掌握其动态，对脱密期人员的出境申请进行审核，确需出境的应当报属地保密行政管理部门审批；④脱密期结束后，涉密人员仍然需要对其知悉的国家秘密承担保密义务，直至相关国家秘密依法解密。4.简述发生泄密事件后的应急处置流程。参考答案：①第一时间采取补救措施：发现泄密事件的当事人或者责任单位应当立即停止相关违规行为，采取技术措施阻断泄密渠道，删除已经发布的涉密内容，控制涉密载体扩散范围，防止泄密范围进一步扩大；②按要求履行报告程序：责任单位应当在发现泄密事件后24小时内，向同级保密行政管理部门和上级主管部门报告，报告内容包括泄密事件发生的时间、地点、涉密密级、涉及内容、可能的扩散范围、已采取的补救措施等，不得迟报、瞒报、漏报；③配合开展调查：责任单位和相关当事人应当主动配合保密行政管理部门、公安机关、国家安全机关的调查工作，如实提供相关情况，不得隐瞒、篡改、销毁相关证据；④整改追责：根据调查结果，对相关责任人依法依规给予政务处分、行政处罚，情节严重构成犯罪的，移送司法机关追究刑事责任，同时梳理本单位保密管理漏洞，制定整改方案，限期完成整改；⑤警示教育：对本单位全体工作人员开展警示教育，通报泄密事件情况和处理结果，强化全员保密意识，完善相关管理制度，防止同类事件再次发生。五、案例分析题（共1题，10分）案例：某市直单位办公室工作人员李某，负责单位文件收发和政务公开工作。2026年3月，李某收到上级下发的一份机密级工作通知，要求仅限定单位领导班子成员知悉。李某为