平安建设工作自查报告(3篇)

平安建设工作自查报告(3篇)第一篇XX街道202X年度平安建设工作自查报告围绕市、区平安建设领导小组年度工作部署，严格对照《202X年度区平安建设目标管理责任书》12大类47项考核指标，由街道党工委书记牵头成立自查工作组，抽调综治办、司法所、派出所、应急管理办、城管办等部门骨干力量，从11月15日至11月30日对辖区12个社区、37个住宅小区、212家生产经营单位、8所中小学及幼儿园的平安建设工作开展全覆盖拉网式自查，逐项核实工作落实情况、梳理问题短板、明确整改时限，现将自查具体情况报告如下：一、平安建设责任落实总体情况街道党工委严格落实平安建设党政同责、一岗双责，将平安建设工作纳入街道年度重点工作任务，与经济发展、民生保障同部署、同考核、同奖惩。全年共召开平安建设专题党工委会议6次，召开平安建设工作推进会4次，及时研究解决矛盾纠纷化解、安防设施升级、重点人群管控等重点难点问题。建立了“街道-社区-网格-楼栋”四级责任体系，街道班子成员包保联系社区，社区“两委”成员包保网格，网格员包保楼栋，明确各级岗位平安建设职责，与12个社区、辖区212家重点生产经营单位全部签订《平安建设目标责任书》，压实属地责任、监管责任、主体责任。全年安排平安建设专项经费120万元，其中45万元用于老旧小区监控升级、30万元用于平安宣传物料制作、25万元用于网格员绩效补贴、20万元用于应急物资储备，为平安建设各项工作开展提供充足经费保障。建立平安建设月度督查、季度通报、年度考核机制，每月由综治办牵头对各社区平安建设工作开展督查，对存在的问题下达整改通知书，季度通报整改进展，年度考核结果与社区“两委”成员绩效、评优评先直接挂钩，全年共下达整改通知书27份，所有问题全部按时完成整改，整改率100%。二、重点工作任务落实成效1.矛盾纠纷多元化解成效显著。建立矛盾纠纷定期排查机制，网格员每周对网格内的矛盾纠纷开展一次排查，重点排查物业纠纷、邻里纠纷、农民工欠薪纠纷、家庭婚姻纠纷，对排查出的矛盾纠纷建立台账，实行销号管理。全年共排查各类矛盾纠纷327起，其中物业纠纷112起、邻里纠纷89起、欠薪纠纷42起、家庭婚姻纠纷53起、其他纠纷31起，通过人民调解、行政调解、司法调解“三调联动”机制化解321起，化解率98.17%，没有发生民转刑案件、群体性事件。加强人民调解委员会建设，街道和12个社区全部成立人民调解委员会，配备专职调解员15名、兼职调解员72名，全年组织调解员开展业务培训4次，培训216人次，提升调解员专业能力。重点推进信访积案化解，今年上级交办的5件信访积案全部化解，化解率100%，全年共接待群众信访诉求127件，办结率100%，群众满意度96.7%。2.社会治安防控体系不断完善。深入推进雪亮工程建设，辖区现有公共监控探头1247个，今年新增213个，覆盖所有主次干道、背街小巷、老旧小区出入口、学校周边，监控联网率100%，全年通过监控协助公安机关破获案件27起。加强群防群治队伍建设，组建“红袖章”巡逻队342人，由社区民警、网格员、党员志愿者、物业保安组成，每天在早中晚重点时段、学校、商超、农贸市场等重点区域开展巡逻，全年共排查治安隐患123处，全部完成整改。今年辖区刑事案件发案率同比下降18.2%，盗窃案件同比下降24.7%，寻衅滋事案件同比下降31.4%，没有发生重大恶性刑事案件、群体性治安事件。3.重点人群服务管控到位。对辖区37名社区矫正对象全部落实“一人一档”管理，每月开展谈心谈话、集中教育学习、公益劳动，定位监控覆盖率100%，全年没有发生脱管漏管情况。对52名刑满释放人员全部落实安置帮教措施，对接就业、民政等部门为有需求的人员提供就业帮扶、低保救助，目前刑满释放人员就业率92.3%，没有发生重新犯罪情况。对辖区112名严重精神障碍患者全部建立台账，其中12名高风险患者落实“四帮一”管控措施，由社区民警、网格员、社区医生、家属共同负责，定期随访、免费发放药品，全年没有发生肇事肇祸事件。对辖区27名闲散青少年、19名留守儿童，由社区妇联、团委干部结对帮扶，定期开展心理疏导、学业辅导，没有发生未成年人违法犯罪情况。4.反诈防骗工作成效突出。深入开展反诈宣传“进社区、进企业、进校园、进家庭”四进活动，全年举办线下宣传活动72场，覆盖群众1.2万人次，发放宣传手册3.8万份，在小区宣传栏、电梯间张贴宣传海报1200张，利用社区微信群推送反诈案例、防骗知识240余次。联合派出所开展国家反诈中心APP安装推广工作，目前辖区群众安装量4.2万人，覆盖率78.3%。今年辖区电诈案件发案76起，同比下降21.6%，协助公安机关挽回群众损失127万元，没有发生百万以上大额电诈案件。5.安全生产与消防安全形势稳定。全年开展安全生产专项检查12次，重点检查危化品经营单位、餐饮场所、商超、建筑工地，共检查生产经营单位212家，排查安全隐患437处，全部完成整改，整改率100%。开展消防安全专项检查16次，重点检查老旧小区、出租屋、校外托管机构，排查消防隐患329处，清理楼道堆积物217处，更换过期灭火器1324具，疏通消防通道72处。全年开展消防演练24场，培训群众6800人次，提升群众消防安全意识和应急处置能力。全年没有发生重大安全生产事故、重大火灾事故，安全生产事故死亡人数为0。6.基层治理服务创新推进。推行“网格+警格”融合机制，每个网格配备1名网格员和1名社区民警，共同处理网格内的矛盾纠纷、治安隐患、群众诉求，全年通过“格警联动”处置各类事件723件，处置效率提升40%。建立“群众点单、社区派单、部门接单”的诉求响应机制，群众通过网格员、社区微信群、12345热线提出的诉求，24小时内响应，72小时内反馈办理结果，全年共响应群众诉求1723件，办结率99.2%，群众满意度96.7%。三、存在的主要问题1.部分老旧小区安防设施短板突出。辖区还有7个90年代建成的老旧小区，没有物业进驻，目前内部监控覆盖率只有42%，部分单元楼没有门禁系统，流动人口登记存在漏洞，今年发生的3起盗窃案件全部位于这7个老旧小区，治安防范压力较大。2.反诈宣传精准度有待提升。针对老年人、外来务工人员、在校学生等重点群体的宣传针对性不足，今年发生的76起电诈案件中，29起受害者为60岁以上老年人，18起为外来务工人员，12起为中学生，说明重点群体的防骗意识仍有欠缺。目前辖区流动人口的国家反诈中心APP安装率只有52%，远低于本地居民的85%，推广力度有待加强。3.网格员队伍能力参差不齐。现有57名网格员中，45岁以上的有32名，部分年龄偏大的网格员对信息化工具使用不熟练，矛盾纠纷调解的专业能力不足，今年有3起矛盾纠纷因为网格员处置不及时、方法不当，导致矛盾升级为信访诉求。4.重点场所管控存在薄弱环节。辖区12家小旅馆、27家小型餐饮门店中，部分经营者安全意识薄弱，存在消防通道堵塞、灭火器过期、住宿人员身份登记不规范的情况，还有9家校外托管机构没有办理相关资质，食品安全、消防安全存在隐患。四、下一步整改措施1.加快老旧小区安防设施升级。202X年12月底前完成7个老旧小区的监控安装方案制定，202X年3月底前完成176个监控探头的安装，实现老旧小区监控全覆盖，同步推进单元门禁系统安装，202X年6月底前完成所有老旧小区的门禁安装。联合派出所加强流动人口排查，每月开展一次流动人口专项登记，做到底数清、情况明，202X年1月底前完成所有老旧小区流动人口的全面排查登记。2.提升反诈宣传精准度。针对老年人、外来务工人员、学生等重点群体制定专项宣传方案，202X年12月底前联合社区老年大学开展12场老年人反诈专题讲座，联合辖区17个工地项目部开展外来务工人员反诈宣传，联合8所中小学开展反诈进校园主题班会，实现重点群体宣传全覆盖。加大国家反诈中心APP安装推广力度，202X年1月底前将辖区群众安装率提升到90%以上，流动人口安装率提升到80%以上。3.加强网格员队伍建设。202X年12月底前组织一次网格员全员培训，重点培训信息化工具使用、矛盾纠纷调解技巧、平安建设相关政策，提升网格员专业能力。建立网格员绩效考核机制，将矛盾纠纷化解率、群众诉求响应率、平安宣传覆盖率等指标纳入考核，考核结果与绩效补贴直接挂钩，对履职不到位、能力不足的网格员及时调整，202X年1月底前完成网格员队伍的优化调整。4.强化重点场所常态化管控。建立每周巡查机制，对小旅馆、小餐饮、校外托管机构等重点场所每周开展一次检查，对存在隐患的场所下达整改通知书，逾期不整改的依法关停，202X年12月底前完成所有重点场所的隐患清零。每年组织2次重点场所经营者平安建设培训，提升经营者安全意识和主体责任意识，从源头减少安全隐患。第二篇XX县文化和旅游局202X年度平安建设工作自查报告严格对照县平安建设领导小组印发的《202X年度县直单位平安建设考核评估细则》6大类32项考核指标，由局主要负责人任组长的自查工作组，于11月20日至12月5日对全县12家A级景区、37家网吧、42家KTV、29家旅行社及分支机构、112家民宿、72处县级以上文物保护单位的平安建设工作开展全面自查，逐一核查工作台账、核验现场管理情况、梳理存在的问题隐患，现将自查情况报告如下：一、平安建设责任落实总体情况局党组严格落实平安建设主体责任，将平安建设工作纳入文旅行业年度重点工作，与文旅产业发展、市场监管、文物保护同部署、同考核。全年共召开平安建设专题党组会议5次，召开文旅行业平安建设工作推进会3次，及时研究部署文旅市场整治、景区安全防控、文物安全保护等重点工作。成立平安建设工作领导小组，由局党组书记、局长任组长，分管副局长任副组长，市场管理股、文物股、产业发展股、文化市场综合行政执法大队负责人为成员，明确各股室平安建设职责，分工负责各领域平安建设工作。与全县所有文旅经营单位签订《平安建设目标责任书》198份，压实经营单位主体责任，明确平安建设考核要求，对发生重大安全事故、违法违规经营的单位实行“一票否决”，取消年度评优资格。全年安排平安建设专项经费45万元，其中18万元用于安全检查执法、12万元用于安防设施升级、10万元用于宣传培训、5万元用于应急物资储备，保障各项工作顺利开展。建立月度巡查、季度通报、年度考核机制，每月由文化市场综合行政执法大队对文旅经营单位开展巡查，季度通报问题整改情况，年度考核结果与经营单位扶持政策挂钩，全年共下达整改通知书72份，所有问题全部按时完成整改，整改率100%。制定《文旅行业突发公共事件应急预案》《景区大客流处置预案》《文物安全应急处置预案》等7项应急预案，全年开展应急演练6次，覆盖所有A级景区和省级以上文物保护单位，提升应急处置能力。二、重点工作任务落实成效1.文旅市场平安专项整治扎实推进。全年联合公安、市场监管、应急管理等部门开展文旅市场联合检查18次，重点查处网吧接纳未成年人、KTV播放违禁曲目、旅行社虚假宣传、民宿无资质经营、印刷企业印制非法出版物等违法违规行为，共检查经营单位527家次，下达整改通知书72份，关停无资质民宿13家，查处接纳未成年人的网吧2家，罚款12万元，查处虚假宣传旅行社1家，吊销经营许可证。全年文旅市场投诉量同比下降32.4%，没有发生重大违法违规经营事件、重大负面舆情事件。深入开展“扫黄打非”专项行动，重点查处非法出版物、淫秽色情出版物、侵权盗版出版物，全年检查书店、印刷企业87家次，收缴非法出版物1247册，取缔无证游商27个，查处非法印刷企业2家，罚款3万元，全年没有发生涉黄涉非重大事件。2.景区安全防控形势稳定。严格落实景区预约制、客流管控措施，所有A级景区的最大承载量、瞬时承载量全部向社会公示，节假日期间安排专人驻点值守，疏导客流，今年全年接待游客127万人次，没有发生大客流踩踏、人员伤亡等安全事故。对景区的游乐设施、玻璃栈道、索道等特种设备每月开展一次检查，排查安全隐患127处，全部完成整改，所有特种设备全部按要求定期检测，检测合格率100%。加强景区餐饮场所食品安全管控，所有景区餐饮单位全部办理食品经营许可证，从业人员全部持有健康证，定期开展食品安全检查，全年没有发生食品安全事件。建立景区应急救援机制，所有A级景区全部配备应急救援队伍、应急救援物资，设置医疗救助点，全年处置游客突发疾病、意外受伤等事件72起，全部得到及时有效救助。3.文物安全保护成效显著。对72处县级以上文物保护单位每季度开展一次安全检查，重点排查消防隐患、安防设施运行情况、文物被盗风险，全年排查文物安全隐患79处，全部完成整改。今年争取上级文物保护资金280万元，升级了12处省级以上文物保护单位的安防监控系统，安装监控探头213个，实现省级以上文物保护单位监控全覆盖、24小时专人值守，全年没有发生文物被盗、被破坏事件。加强文物保护队伍建设，为12处省级以上文物保护单位配备专职管护人员，签订管护协议，每月发放管护补贴，定期开展管护人员业务培训，提升管护能力。4.禁毒与反诈宣传深入开展。联合公安部门开展KTV、酒吧禁毒专项检查12次，排查禁毒隐患23处，全部完成整改，所有文旅经营场所全部张贴禁毒宣传海报，落实禁毒巡查责任，全年没有发生文旅场所涉毒事件。深入开展反诈宣传进景区、进场所活动，在所有景区、网吧、KTV、民宿张贴反诈宣传海报3000张，在场所电子屏滚动播放反诈宣传视频，今年开展平安宣传进景区活动24场，覆盖游客3.2万人次，提升游客和经营者的防骗意识。全年组织文旅经营单位负责人开展平安建设培训4次，培训216人次，重点培训安全生产、禁毒、反诈、消防等相关知识，提升经营者安全管理能力。5.矛盾纠纷化解高效顺畅。建立文旅投诉快速处置机制，12345政务服务热线、旅游投诉热线接到的投诉24小时内响应，72小时内反馈办理结果，全年共处置文旅投诉172件，办结率100%，群众满意度97.3%。建立矛盾纠纷排查化解机制，每月对文旅行业的矛盾纠纷开展一次排查，重点排查旅行社与游客的合同纠纷、民宿与游客的服务纠纷、景区与周边村民的利益纠纷，全年共排查矛盾纠纷19起，全部化解，没有发生矛盾升级、群体性信访事件。三、存在的主要问题1.小型民宿安防与消防短板突出。全县有68家经营规模在5间房以下的小型民宿，大部分位于乡村地区，部分民宿没有办理消防验收手续，消防设施配备不足，没有安装烟雾报警器、应急照明，灭火器配备数量不足，部分民宿没有落实住宿人员身份登记制度，没有与公安系统联网，存在治安隐患。2.偏远乡镇文旅场所管控薄弱。偏远乡镇有12家网吧、8家KTV，部分场所存在接纳未成年人、消防通道堵塞、消防设施过期的情况，由于距离县城较远，县文化市场综合行政执法大队的日常巡查频次不足，每两个月才能巡查一次，监管存在漏洞。3.基层文物保护力量不足。全县72处县级以上文物保护单位中，有57处位于乡村地区，目前没有配备专职管护人员，大部分由村干部兼职管护，专业能力不足，部分文物点的安防设施老化，监控探头损坏、消防器材过期，没有及时更新，存在安全隐患。4.平安宣传覆盖面有待提升。部分乡村小型民宿、偏远乡镇书店的平安宣传不到位，经营者和消费者的安全意识薄弱，今年发生的2起小型民宿火灾隐患、1起书店销售非法出版物事件，都是因为经营者安全意识不足、对相关法律法规不了解导致的。四、下一步整改措施1.开展小型民宿专项整治。202X年12月底前完成所有小型民宿的排查登记，建立台账，对没有办理消防验收手续、消防设施配备不足的民宿下达整改通知书，202X年3月底前完成所有小型民宿的消防设施升级，全部安装烟雾报警器、应急照明，配备足够的灭火器，落实住宿人员身份登记制度，全部接入公安身份登记系统，对逾期不整改的民宿依法关停，规范民宿经营秩序。2.强化偏远乡镇文旅场所监管。建立乡镇文旅站巡查机制，委托乡镇文旅站每周对辖区内的文旅场所开展一次巡查，发现问题及时上报县文化市场综合行政执法大队，县执法大队每两个月开展一次联合抽查，对存在接纳未成年人、消防隐患等问题的场所依法从严处罚，202X年1月底前完成所有偏远乡镇文旅场所的隐患清零。3.加强基层文物保护力量。202X年1月底前为所有县级文物保护单位配备专职管护人员，签订管护协议，每月发放管护补贴，明确管护责任。202X年3月底前组织一次管护人员全员培训，重点培训文物保护知识、安全隐患排查方法、应急处置流程，提升管护人员专业能力。争取上级文物保护资金150万元，202X年6月底前完成所有县级文物保护单位的安防设施升级，更换老化的监控探头、消防器材，实现县级以上文物保护单位监控全覆盖。4.扩大平安宣传覆盖面。202X年12月底前完成所有文旅经营场所的平安宣传物料张贴，实现宣传全覆盖。每月组织一次经营者安全培训，重点宣传消防、禁毒、反诈、市场监管、文物保护等相关法律法规和安全知识，提升经营者的安全意识和合规经营意识。在所有A级景区设置平安宣传咨询点，为游客提供安全咨询服务，发放宣传资料，提升游客的安全意识。第三篇XX国有资产经营集团202X年度平安建设工作自查报告对照市国资委、属地平安建设领导小组年度工作要求，结合集团“经营国有资产、实施项目建设、服务民生保障”的核心职能，由集团党委书记、董事长牵头成立自查工作组，从11月22日至12月10日对集团总部、7家子公司、12个在建项目工地、317处出租资产、2个民生服务场站的平安建设工作开展全覆盖自查，逐项核实责任落实、风险防控、隐患整改等情况，梳理问题短板，明确整改方向，现将自查情况报告如下：一、平安建设责任体系建设情况集团党委严格落实平安建设党政同责、一岗双责，将平安建设工作纳入集团年度重点工作，与生产经营、项目建设、国企改革同部署、同考核、同奖惩。全年共召开平安建设专题党委会议6次，召开平安建设工作推进会4次，及时研究解决项目安全管控、出租资产隐患整治、信访矛盾化解等重点难点问题。成立平安建设工作领导小组，由党委书记、董事长任组长，总经理、分管副总经理任副组长，各部门、子公司负责人为成员，明确各层级平安建设职责，集团班子成员包保联系子公司和重点项目，子公司负责人包保联系所属资产和项目。与7家子公司、12个项目施工单位、317户资产承租户全部签订《平安建设目标责任书》，压实各级主体责任，对发生重大安全事故、群体性信访事件的单位实行“一票否决”，取消年度评优资格，相关负责人绩效扣减20%。全年安排平安建设专项经费120万元，其中40万元用于安防设施升级、30万元用于安全检查和隐患整改、25万元用于宣传培训、25万元用于应急物资储备，为平安建设工作提供充足经费保障。建立“每月排查、季度通报、年度考核”的工作机制，每月由安全生产管理部对各子公司、项目、资产开展平安建设检查，季度通报问题整改情况，年度考核结果与子公司负责人薪酬、评优评先直接挂钩，全年共下达整改通知书97份，所有问题全部按时完成整改，整改率100%。制定《集团安全生产应急预案》《项目工地突发公共事件应急预案》《信访矛盾化解应急预案》等8项应急预案，全年开展应急演练7次，覆盖所有在建项目和重点出租资产，提升应急处置能力。二、重点工作任务落实成效1.在建项目工地平安管控到位。对12个在建项目工地每月开展2次安全检查，重点检查基坑支护、脚手架、起重机械、临时用电、高空作业防护等安全隐患，全年共排查安全隐患723处，全部完成整改，整改率100%。严格落实项目工地外来务工人员实名制管理制度，所有务工人员全部登记造册，录入实名制管理系统，按月足额发放工资，全年共发放农民工工资2.7亿元，没有发生农民工欠薪信访事件。加强工地生活区管理，定期排查消防、用电、燃气隐患，排查隐患217处，全部完成整改，为所有工地生活区配备灭火器、烟雾报警器，定期开展消防演练，提升务工人员消防安全意识。全年没有发生重大项目安全事故，安全生产事故死亡人数为0。2.出租资产平安管理规范。对317处出租资产每季度开展一次安全检查，重点检查消防设施、用电安全、经营资质、疫情防控措施落实情况，全年排查安全隐患429处，下达整改通知书97份，清理违规经营承租户12家，主要涉及无证经营、存在重大消防隐患等问题。投入28万元为所有出租资产安装智能烟感报警器，接入集团安全监控平台，24小时监测火情，一旦发生火情第一时间推送预警信息至相关责任人，全年没有发生出租资产重大火灾事故。建立出租资产动态管理台账，实时更新承租户信息、经营情况、隐患整改情况，实现出租资产全生命周期管理。3.信访矛盾多元化解成效显著。建立“集团-子公司-项目”三级信访矛盾排查机制，每月排查一次矛盾纠纷，重点排查资产租赁纠纷、项目施工扰民纠纷、历史遗留问题纠纷，全年共排查矛盾纠纷47起，化解46起，化解率97.87%。建立信访诉求快速响应机制，12345政务服务热线、群众信访诉求24小时内响应，72小时内反馈办理结果，全年共处置12345政务服务热线诉求213件，办结率100%，群众满意度95.8%。重点推进历史遗留信访积案化解，今年上级交办的2件信访积案全部化解，化解率100%，全年没有发生群体性信访事件、越级信访事件。4.职工平安宣传教育扎实开展。全年开展职工平安建设培训6次，重点培训安全生产、反诈防骗、消防安全、禁毒、疫情防控等知识，覆盖所有职工217人，培训考核合格率100%。组织消防演练3次、应急救援演练2次，提升职工应急处置能力。开展国家反诈中心APP安装推广工作，职工安装率100%，全年没有发生职工被诈骗事件、职工违法犯罪事件。建立职工心理疏导机制，每年为职工开展一次心理健康体检，对有需求的职工提供心理疏导服务，全年没有发生职工因心理问题导致的极端事件。5.办公区与民生场站平安有序。集团总部和7家子公司办公区全部配备门禁系统、监控系统、消防设施，每月开展一次安全检查，排查隐患72处，全部完成整改，全年没有发生办公区安全事故、治安事件。2个民生服务场站（公交停车场、农贸市场）每天安排专人值守，开展日常巡逻，重点排查消防、治安隐患，全年接待群众12万人次，没有发生重大治安事件、食品安全事件。严格落实疫情防控措施，全年对办公区、项目工地、出租资产、民生场站开展常态化疫情防控检查，落实扫码、测温、消杀等措施，全年没有发生聚集性疫情。组建120人的应急保障队伍，承担属地疫情防控物资运输、隔离点建设、核酸检测点秩序维护等应急任务，全年完成应急保障任务27次，得到属地政府的通报表扬。三、存在的主要问题1.部分老旧出租资产安全隐患突出。集团有87处出租资产是90年代建成的老旧商铺，部分商铺的消防设施老化，电线线路乱拉乱接，部分承租户安全意识薄弱，存在消防通道堵塞、灭火